Mitu töötajat on Lisi-l sel aastal?
Lisi on sel aastal tööle võtnud 11 171,00 undefined töötajat.
Aastal 2024 töötas ettevõttes Lisi 11 171,00 töötajat, see on muutus 0% võrreldes eelmise aasta töötajate arvuga 11 171,00.
Lisi töötajad on ettevõtte toimingute oluline aspekt ja nad edendavad innovatsiooni, produktiivsust ja kasvu. Tööjõu suurus ja koosseis pakuvad teavet ettevõtte ulatuse, mitmekesisuse ja inimkapitali investeeringute kohta. Töötajate andmete analüüs on oluline ettevõtte operatiivse võimekuse ja Lisi tuleviku potentsiaali mõistmiseks.
Lisi töötajate arvu hindamine igal aastal aitab tuvastada kasvumustreid, laienemist või kokkutõmbumist. Töötajate arvu suurenemine võib viidata laienevatele operatsioonidele ja talentidesse investeerimisele, samas kui vähenemine võib signaliseerida efektiivsuse parandamist, automatiseerimist või ärialaseid väljakutseid.
Lisi töötajate andmed mõjutavad investeerimisotsuseid, pakkudes teavet ettevõtte operatiivse efektiivsuse, uuendusvõime ja jätkusuutlikkuse kohta. Investorid hindavad tööjõu andmeid, et hinnata ettevõtte potentsiaali strateegiate efektiivseks rakendamiseks, uuenduste läbiviimiseks ja kohandumiseks turumuutustega.
Lisi töötajate arvu kõikumised viitavad muutustele äristrateegias, operatiivsetes nõudmistes ja turudünaamikas. Investorid ja analüütikud uurivad neid suundumusi, et hinnata ettevõtte strateegilist positsiooni, kohanemisvõimet ja jätkusuutliku kasvu potentsiaali.
Lisi on sel aastal tööle võtnud 11 171,00 undefined töötajat.
Võrreldes eelmise aastaga oli Lisi töötajate arv suurenenud 0%.
Töötajate arv mõjutab otseselt Lisi efektiivsust ja tootlikkust. Suurem töötajate arv võib tähendada, et ettevõte kasvab ja tal on rohkem ressursse oma eesmärkide saavutamiseks, samas kui väiksem töötajate arv võib viidata sellele, et ettevõte säästab kulusid või tal on raskusi uute töötajate palkamisega.
Töötajate arv võib mõjutada ka Lisi investoreid, kuna see võib olla näitaja ettevõtte kasvu ja finantstervise kohta. Suurem töötajate arv võib investoritele lubadusi anda, samas kui väiksem töötajate arv võib tekitada muret.
Ettevõtte omakapitali Lisi suurendamine võib parandada ettevõtte finantsseisundit ja suurendada selle võimet teha tulevikus investeeringuid ning täita kohustusi.
Omakapitali vähendamine Lisi võib mõjutada selle finantsstabiilsust ja vähendada võimet täita tulevasi investeeringuid ja kohustusi.
Mõned tegurid, mis võivad mõjutada Lisi omakapitali, hõlmavad muuhulgas müügitulu arengut, kasumi- ja kahjumiaruannet, dividendimakseid ja investeeringuid.
Lisi omakapital on investorite jaoks oluline, kuna see on ettevõtte finantsstabiilsuse indikaator ning annab investoritele teavet selle kohta, kui palju finantsilist tuge on ettevõttel kohustuste ja tulevaste investeeringute osas.
Lisi töötajate arv võib otse mõjutada ettevõtte kasvu ja tulemuslikkust. Suurem töötajate arv võib kaasa tuua suurema võimsuse ja tootlikkuse, samal ajal kui väiksem töötajate arv võib põhjustada madalamat efektiivsust ja piiranguid.
Viimastel aastatel on Lisi töötajate arv muutunud 0 võrra.
Lisil on hetkel 11 171,00 undefined töötajat.
Töötajate arv on Lisi investorite jaoks oluline, kuna see on näitaja ettevõtte kasvupotentsiaali ja sooritusvõime kohta. Samuti on olemas informatsioon selle kohta, kuidas ettevõte suudab oma tööjõudu hallata ja värvata.
Ettevõtte töötajate arvu muutmiseks võib Lisi muu hulgas võtta meetmeid nagu kompensatsioonipakettide kohandamine, töötingimuste parandamine, värbamiskampaaniate läbiviimine ja positiivse ettevõtte kultuuri edendamine. On oluline, et ettevõte viiks läbi põhjaliku ülevaatuse oma olukorrast, et määrata kindlaks parimad strateegilised meetmed oma töötajate arvu muutmiseks.
Viimase 12 kuu jooksul maksis Lisi dividendi suuruses 0,15 EUR . See vastab ligikaudu 0,65 % dividenditootlusele. Järgneva 12 kuu jooksul maksab Lisi tõenäoliselt dividendi summas 0,16 EUR.
Lisi praegune dividenditootlus on 0,65 %.
Lisi maksab kvartaalset dividendi. See makstakse välja kuudel juuni, juuni, mai, mai.
Lisi maksis viimase 0 aasta jooksul igal aastal dividendi.
Järgmise 12 kuu jooksul oodatakse dividende summas 0,16 EUR. See vastab dividenditootlusele 0,67 %.
Lisi on liigitatud sektorisse 'Tööstus'.
Viimase Lisi dividendide saamiseks 3.5.2024 suuruses 0,31 EUR pidid sul olema aktsiaid portfellis enne eks-dividendi päeva 30.4.2024.
Viimane dividendimakse toimus 3.5.2024.
Aastal 2023 maksis Lisi 0,29 EUR dividende.
Lisi dividendid makstakse välja EUR.
Lisi aktsia on järgmiste pakkujate juures säästuplaaniga seotav: Trade Republic
Meie Lisi Käive-aktsia analüüs sisaldab olulisi finantsnäitajaid, nagu käive, kasum, P/E suhe, P/S suhe, EBIT, samuti teavet dividendi kohta. Lisaks käsitleme aspekte nagu aktsiad, turukapitalisatsioon, võlad, omakapital ja kohustused ettevõttes Lisi Käive. Kui otsite nende teemade kohta põhjalikumat teavet, pakume teile meie alamlehtedel üksikasjalikke analüüse: