Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad Storbritannien

Seneste Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad-tal for Storbritannien

Kurs

79,1 %

Ændring +/-

+0 %

Gennemsnit

76,89 %

All-time high

79,70 %

1.2.2020

All-time low

74,10 %

1.4.1983

Den nuværende værdi af Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien er 79,1 %. Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien faldt til 79,1 % den 1.8.2026, efter den var 79,1 % den 1.7.2026. Fra 1.3.1971 til 1.8.2026 var gennemsnits-BNP i Storbritannien 76,89 %. Den højeste værdi nogensinde blev nået den 1.2.2020 med 79,70 %, mens den laveste værdi blev registreret den 1.4.1983 med 74,10 %.

Kilde: Office for National Statistics

Den Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien faldt den 1.8.2026 fra 79,1 % den 1.7.2026 til 79,1 %. Den Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien var i gennemsnit 76,89 % fra 1.3.1971 til 1.8.2026, nåede et rekordhøjt niveau på 79,70 % den 1.2.2020 og et rekordlavt niveau på 74,10 % den 1.4.1983.

Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad

Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad

  • 3 år

  • 5 år

  • 10 år

  • 25 år

  • Maks

Arbejdsstyrkedeltagelsesrate
Dato
Arbejdsstyrkedeltagelsesrate
1. jan. 2026
79,30 %
2. jan. 2026
79,00 %
3. jan. 2026
79,10 %
4. jan. 2026
79,00 %
5. jan. 2026
79,10 %
6. jan. 2026
79,10 %
7. jan. 2026
79,10 %
8. jan. 2026
79,10 %

Hent disse data via Eulerpool API

100.000 requests/md. gratis · intet kreditkort

Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad Historie

Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad — Historie
DatoVærdi
79,1 %
79,1 %
79,1 %
79,1 %
79 %
79,1 %
79 %
79,3 %
79,1 %
79,2 %
...

Lignende makroindikatorer til Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad

Ændring i arbejdsløshedskrav

Månedlig

Aktuel
30.300
Tidligere
7.000

Arbejdsløse personer

Månedlig

Aktuel
1,67 Mio.
Tidligere
1,66 Mio.

Arbejdsløshedsprocent

Månedlig

Aktuel
4,7 %
Tidligere
4,9 %

Arbejdsomkostninger

Kvartal

Aktuel
114,5 points
Tidligere
112,7 points

Befolkning

Årlig

Aktuel
69,49 Mio.
Tidligere
69,28 Mio.

Beskæftigede personer

Månedlig

Aktuel
34,58 Mio.
Tidligere
34,48 Mio.

Beskæftigelsesændring

Månedlig

Aktuel
102.000
Tidligere
66.000

Beskæftigelsesgrad

Månedlig

Aktuel
75,3 %
Tidligere
75,1 %

Deltidsarbejde

Månedlig

Aktuel
8,71 Mio.
Tidligere
8,71 Mio.

Fuldtidsbeskæftigelse

Månedlig

Aktuel
25,87 Mio.
Tidligere
25,77 Mio.

Gennemsnitlig indkomst uden bonus

Månedlig

Aktuel
3,7 %
Tidligere
3,6 %

Gennemsnitlige ugentlige timer

Månedlig

Aktuel
32 Hours
Tidligere
32 Hours

Ikke-landbrugslønudbetalinger

Månedlig

Aktuel
12.646
Tidligere
712

Inaktivitetsrate

Månedlig

Aktuel
20,9 %
Tidligere
20,9 %

Jobtilbud

Månedlig

Aktuel
691.000
Tidligere
704.000

Løner

Månedlig

Aktuel
757 GBP/Week
Tidligere
757 GBP/Week

Lønninger i fremstilling

Månedlig

Aktuel
824 GBP/Week
Tidligere
818 GBP/Week

Lønvækst

Månedlig

Aktuel
3,7 %
Tidligere
3,9 %

Mindstelønninger

Årlig

Aktuel
12,71 GBP/Hour
Tidligere
12,21 GBP/Hour

Pensionsalder kvinder

Årlig

Aktuel
66 Years
Tidligere
66 Years

Pensionsalder mænd

Årlig

Aktuel
66 Years
Tidligere
66 Years

Produktivitet

Kvartal

Aktuel
99,3 points
Tidligere
100,1 points

Realindkomst inklusive bonusser

Månedlig

Aktuel
-0,1 %
Tidligere
0,9 %

Realindkomst uden bonusser

Månedlig

Aktuel
0,3 %
Tidligere
0,6 %

Ungdomsarbejdsløshed

Månedlig

Aktuel
13,2 %
Tidligere
14,4 %

Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad

Arbejdsstyrkens deltagelsesfrekvens er antallet af personer, der er beskæftigede og arbejdsløse, men søger et job, divideret med den samlede arbejdsdygtige befolkning.

Hvad er Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad?

Labor force participation rate er en af de mest centrale indikatorer i makroøkonomisk analyse. På Eulerpool lægger vi stor vægt på at levere præcis og rettidig data til økonomer, beslutningstagere og analytikere, som alle bruger denne nøgletal til at forstå økonomiske trends og lave informerede beslutninger. Arbejdskraftens deltagelsesgrad måler den andel af en given befolkningsgruppe, som enten er ansatte eller aktivt søger arbejde. Dette nøgletal er essentielt for at vurdere økonomiens sundhedstilstand og potentiale. En høj deltagelsesgrad indikerer, at en stor andel af befolkningen bidrager til arbejdsstyrken, hvilket typisk er et positivt tegn på en dynamisk og voksende økonomi. Omvendt kan en lav deltagelsesgrad være tegn på strukturelle problemer i økonomien, såsom mangel på jobmuligheder eller mismatch mellem tilgængelige job og arbejdstagernes kvalifikationer. Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad påvirkes af en række faktorer. Demografiske ændringer spiller en central rolle; for eksempel kan aldrende befolkninger reducere deltagelsesgraden, eftersom flere mennesker går på pension. Uddannelsesniveauet i en befolkning er også afgørende. Højere uddannelsesniveauer korrelerer ofte med højere deltagelsesgrad, da bedre uddannede individer har større sandsynlighed for at finde arbejde, der matcher deres kvalifikationer. Desuden påvirker politik og lovgivning, såsom arbejdsmarkedsreguleringer og tilgængeligheden af sociale ydelser, også i høj grad deltagelsen i arbejdsstyrken. Kønsforskelle er en anden væsentlig faktor at tage i betragtning, når man analyserer arbejdskraftens deltagelsesgrad. Traditionelt har der været forskelle mellem mænds og kvinders deltagelse på arbejdsmarkedet, ofte som følge af kulturelle normer og forventninger, samt de forskellige typer støtte, der er tilgængelig for arbejdende forældre, såsom barsels- og farselsorlov og børnepasningsfaciliteter. De seneste årtier har mange lande set en stigning i kvinders deltagelse i arbejdsstyrken, hvilket afspejler ændringer i politik og samfundsnormer. For at kunne tolke arbejdskraftens deltagelsesgrad præcist er det vigtigt at forstå de datakilder og metoder, der anvendes til at beregne denne rate. Disse data indsamles ofte gennem arbejdsmarkedspaneler og spørgeskemaer, som regel arrangeret af nationale statistikkontorer eller internationale organisationer som OECD og ILO. Følsomhed over for datakvalitet og indsamling af aktuelle og nøjagtige data er afgørende for at give en korrekt vurdering. Ved Eulerpool fokuserer vi på at indsamle og præsentere data med de højeste kvalitetsstandarder, således at vores brugere kan have fuld tillid til de tal og analyser, vi leverer. Arbejdskraftens deltagelsesgrad er blot én del af vores omfattende makroøkonomiske dataset, som også inkluderer arbejdsløshedstal, beskæftigelsestendenser, indkomstniveauer og meget mere. Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad har også konsekvenser for andre områder af økonomien og kan påvirke pengepolitik og finanspolitik. En stigende deltagelsesgrad kan signalere øget arbejdsproduktivitet og økonomisk vækst, hvilket kunne føre til justeringer i renter og investeringer i infrastrukturer. Omvendt kan faldende deltagelsesgrader kræve interventioner såsom arbejdsmarkedspolitikker for at fremme jobskabelse og kompetenceudvikling. Analyser af deltagelsesgrad kan desuden tilbyde indsigt i fremtidige økonomiske udfordringer og muligheder. For eksempel kan en aldrende befolkning føre til lavere deltagelsesgrader og højere afhængighedsforhold, hvilket sætter pres på sociale ydelser og pensionssystemer. At forstå sådanne trends er afgørende for langsigtet planlægning og beslutningstagning. På Eulerpool arbejder vi konstant på at forbedre vores platform for at give vores brugere den mest opdaterede og præcise information. Vores avancerede datasystemer sikrer, at vi hurtigt kan reagere på ny data og ændringer i økonomiske forhold, hvilket giver vores brugere den nødvendige information til at handle hurtigt og effektivt. Vi forstår vigtigheden af arbejdskraftens deltagelsesgrad som en økonomisk indikator og er forpligtet til at levere data, der hjælper dig med at forstå og navigere i dette komplekse område. Uanset om du er økonom, policymaker, akademiker eller finansiel analytiker, kan du stole på, at Eulerpool leverer de data og den analyse, der er nødvendig for at træffe informerede beslutninger. Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad er en integreret del af vores engagerede tilgang til makroøkonomisk analyse, og vi er stolte af at være din kilde til pålidelig og dybdegående økonomisk indsigt. Sammen kan vi dykke dybere ind i denne vigtige økonomiske variable og afdække de mønstre og faktorer, der former vores økonomiske fremtid.

Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad Storbritannien — FAQ

Hvad er den aktuelle Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien?

Den aktuelle Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien er 79,1 % pr. 1.8.2026.

Hvordan har Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien ændret sig for nylig?

Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien faldt fra 79,1 % (1.7.2026) til 79,1 % (1.8.2026).

Hvad er all-time high for Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien?

All-time high for Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien var 79,70 % den 1.2.2020.

Hvad er all-time low for Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien?

All-time low for Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien var 74,10 % den 1.4.1983.

Hvad er det historiske gennemsnit for Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien?

Det historiske gennemsnit for Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad i Storbritannien er 76,89 % fra 1.3.1971 til 1.8.2026.

Hvor kommer Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad-data for Storbritannien fra?

Arbejdsstyrkens deltagelsesgrad-data for Storbritannien kommer fra Office for National Statistics og udgives på Eulerpool.

Flere værktøjer og analyser

Gratis værktøjer og markedsdata fra Eulerpool.