OmsætningOverskudP/EKUVEBITUdbytteAktierMarkedsværdiGældForpligtelserEgenkapitalAAQSMedarbejdereROEROAROCE
Unilever Indonesia Tbk PT - Aktie

Unilever Indonesia Tbk PT Medarbejdere 2024

Unilever Indonesia Tbk PT Medarbejdere

5.251,00

Ticker

UNVR.JK

ISIN

ID1000095706

WKN

358693

I året 2024 beskæftigede Unilever Indonesia Tbk PT 5.251,00 medarbejdere, en ændring på 0% i forhold til antallet af medarbejdere det foregående år 5.251,00.

Unilever Indonesia Tbk PT Aktienanalyse

Hvad gør Unilever Indonesia Tbk PT?

Unilever Indonesia is a leading consumer goods company in Indonesia. It was founded in 1933 and is headquartered in Jakarta. It is a subsidiary of Unilever, a multinational consumer goods company based in Rotterdam, Netherlands. Unilever Indonesia has a diverse business model based on the production and sale of consumer goods for various industries. The company operates in the food and beverage, personal care, and household and laundry care sectors. The food and beverage division of Unilever Indonesia includes a wide range of products such as Knorr soups, Lipton tea, Sariwangi tea, Bango soy sauce, and Dovee milk. These products are offered in numerous variants and flavors to meet the needs and preferences of consumers. The personal care division of Unilever Indonesia offers a wide range of cosmetics and care products such as Axe, Pond's, Vaseline, Clear, Sunsilk, Lux, and Lifebuoy. These products are available in different sizes and forms and target a variety of customers with different needs and requirements. Unilever Indonesia is also active in the household and laundry care sector. Products such as Rinso, Molto, Cif, Zwitsal, Comfort, and Sunlicht are available in various formats and are used for cleaning and caring for households and laundries. Over time, the company has played a significant role in the Indonesian market. It has become one of the largest employers in Indonesia, employing over 40,000 employees. The company has also built close relationships with local communities, engaging in social projects and charitable initiatives. Unilever Indonesia has made progress in environmental protection by implementing sustainable practices to minimize its ecological impact. In the past, Unilever Indonesia has faced some challenges, particularly in the 1990s due to political instability and economic uncertainties in Indonesia. However, through the implementation of comprehensive business strategies and improving operational efficiency, the company has been able to maintain its market-leading position. Recently, Unilever Indonesia has expanded its business volume to digital channels and e-commerce and has also introduced new products to meet the changing needs of consumers. It has also strengthened its brand presence and marketing activities to promote growth domestically and internationally. Unilever Indonesia is a company with a long history and a proven business model. It is a key player in the Indonesian economy, offering a wide range of products and services to meet the diverse needs and preferences of consumers. The company has also built close relationships with the local community and is committed to sustainable business practices to promote the growth and development of the company and the country. Unilever Indonesia Tbk PT ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Medarbejdere i detaljen

Undersøgelse af medarbejderbasen for Unilever Indonesia Tbk PT

Medarbejderne hos Unilever Indonesia Tbk PT er et afgørende aspekt af dets operationer og driver innovation, produktivitet og vækst frem. Størrelsen og sammensætningen af arbejdsstyrken giver indsigt i virksomhedens omfang, mangfoldighed og investeringer i humankapital. Analyse af medarbejderdata er afgørende for forståelsen af den operationelle kapacitet og det fremtidige potentiale hos Unilever Indonesia Tbk PT.

År-til-år sammenligning

Vurdering af Unilever Indonesia Tbk PTs medarbejdertal på årsbasis hjælper med at identificere vækstmønstre, ekspansioner eller kontraktioner. En stigning i antallet af medarbejdere kan indikere udvidelse af operationer og investeringer i talenter, mens et fald kan signalere effektiviseringer, automatisering eller forretningsmæssige udfordringer.

Indvirkning på investeringer

Medarbejderdata for Unilever Indonesia Tbk PT påvirker investeringsbeslutninger ved at give indsigt i virksomhedens operationelle effektivitet, innovationskapacitet og bæredygtighed. Investorer vurderer arbejdsstyrkens data for at bedømme virksomhedens potentiale for effektiv implementering af strategier, innovation og tilpasning til markedsændringer.

Interpretation af medarbejderdata

Svingninger i antallet af medarbejdere hos Unilever Indonesia Tbk PT indikerer ændringer i forretningsstrategien, de operationelle krav og markedets dynamikker. Investorer og analytikere undersøger disse tendenser for at vurdere virksomhedens strategiske positionering, tilpasningsevne og potentiale for bæredygtig vækst.

Ofte stillede spørgsmål om Unilever Indonesia Tbk PT aktien

Hvor mange medarbejdere har Unilever Indonesia Tbk PT i år?

Unilever Indonesia Tbk PT har i år 5.251,00 undefined medarbejdere.

Hvor mange medarbejdere havde Unilever Indonesia Tbk PT i forhold til sidste år?

Sammenlignet med sidste år havde Unilever Indonesia Tbk PT en medarbejderstab, der var 0% større.

Hvilken indflydelse havde antallet af medarbejdere på virksomheden Unilever Indonesia Tbk PT?

Antallet af medarbejdere har direkte indflydelse på effektiviteten og produktiviteten hos Unilever Indonesia Tbk PT. Et højere antal medarbejdere kan betyde, at virksomheden vokser og har flere ressourcer til at nå sine mål, mens et lavere antal medarbejdere muligvis indikerer, at virksomheden sparer omkostninger eller har vanskeligheder med at tiltrække nye medarbejdere.

Hvilken indflydelse havde antallet af medarbejdere på investorerne af Unilever Indonesia Tbk PT?

Antallet af medarbejdere kan også have indflydelse på investorer af Unilever Indonesia Tbk PT, da det kan være en indikator for virksomhedens vækst og finansielle sundhed. Et højere antal medarbejdere kan signalere et løfte til investorerne, mens et lavere antal medarbejdere muligvis kan rejse bekymringer.

Hvordan påvirker en forøgelse af egenkapitalen på Unilever Indonesia Tbk PT virksomheden?

En forhøjelse af egenkapitalen på Unilever Indonesia Tbk PT kan forbedre virksomhedens finansielle styrke og øge dens evne til at foretage fremtidige investeringer og opfylde forpligtelser.

Hvordan påvirker en reduktion af egenkapitalen på Unilever Indonesia Tbk PT virksomheden?

En reduktion af egenkapitalen på Unilever Indonesia Tbk PT kan påvirke dens finansielle stabilitet og reducere dens evne til at opfylde fremtidige investeringer og forpligtelser.

Hvad er nogle faktorer, der påvirker egenkapitalen hos Unilever Indonesia Tbk PT?

Nogle faktorer, der kan påvirke egenkapitalen af Unilever Indonesia Tbk PT, inkluderer blandt andet salgsudvikling, resultatopgørelse, dividendeudbetalinger og investeringer.

Hvorfor er egenkapitalen hos Unilever Indonesia Tbk PT så vigtig for investorer?

Egenkapitalen af Unilever Indonesia Tbk PT er vigtig for investorer, fordi det er en indikator for virksomhedens finansielle stabilitet og giver investorerne oplysninger om, hvor meget finansiel støtte virksomheden har i forhold til forpligtelser og fremtidige investeringer.

Hvordan påvirker antallet af medarbejdere hos Unilever Indonesia Tbk PT virksomheden?

Antallet af medarbejdere hos Unilever Indonesia Tbk PT kan direkte påvirke virksomhedens vækst og præstation. Et højere antal af medarbejdere kan føre til mere kapacitet og produktivitet, mens et lavere antal medarbejdere potentielt kan føre til lavere effektivitet og begrænsninger.

Hvordan har antallet af medarbejdere hos Unilever Indonesia Tbk PT udviklet sig de seneste år?

Over de seneste år har antallet af ansatte hos Unilever Indonesia Tbk PT ændret sig med 0.

Hvor mange medarbejdere har Unilever Indonesia Tbk PT i øjeblikket?

Unilever Indonesia Tbk PT har i øjeblikket 5.251,00 undefined ansatte.

Hvorfor er antallet af medarbejdere vigtigt for investorer af Unilever Indonesia Tbk PT?

Antallet af medarbejdere er vigtigt for investorer fra Unilever Indonesia Tbk PT, fordi det er en indikator for virksomhedens vækstpotentiale og ydeevne. Der er også oplysninger om, hvordan virksomheden er i stand til at håndtere og rekruttere sin arbejdskraft.

Hvilke strategiske skridt kan Unilever Indonesia Tbk PT tage for at ændre antallet af medarbejdere?

For at ændre antallet af medarbejdere kan Unilever Indonesia Tbk PT blandt andet træffe foranstaltninger såsom justering af lønpakker, forbedring af arbejdsvilkårene, gennemførelse af rekrutteringskampagner og fremme af en positiv virksomhedskultur. Det er vigtigt, at virksomheden gennemfører en grundig gennemgang af sin situation for at fastslå de bedste strategiske foranstaltninger til at ændre på antallet af medarbejdere.

Hvor meget i udbytte betaler Unilever Indonesia Tbk PT?

I løbet af de sidste 12 måneder betalte Unilever Indonesia Tbk PT en dividende på 205,00 IDR . Dette svarer til et dividendeudbytte på omkring 6,81 %. For de kommende 12 måneder vil Unilever Indonesia Tbk PT sandsynligvis betale en dividende på 182,18 IDR.

Hvor høj er udbytteafkastet for Unilever Indonesia Tbk PT?

Udbytteafkastet for Unilever Indonesia Tbk PT er i øjeblikket 6,81 %.

Hvornår udbetaler Unilever Indonesia Tbk PT udbytte?

Unilever Indonesia Tbk PT betaler kvartalsvis udbytte. Dette uddeles i månederne december, august, august, januar.

Hvor sikker er udbyttet fra Unilever Indonesia Tbk PT?

Unilever Indonesia Tbk PT betalte udbytte hvert år i løbet af de sidste 23 år.

Hvor høj er udbyttet fra Unilever Indonesia Tbk PT?

For de kommende 12 måneder forventes der dividender på 182,18 IDR. Dette svarer til et dividendeafkast på 6,05 %.

I hvilken sektor befinder Unilever Indonesia Tbk PT sig?

Unilever Indonesia Tbk PT bliver tildelt sektoren 'Ikke-cyklisk forbrug'.

Wann musste ich die Aktien von Unilever Indonesia Tbk PT kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

For at modtage det seneste udbytte på Unilever Indonesia Tbk PT fra den 19.12.2023 på 63 IDR, skulle du have haft aktien i din portefølje før ex-datoen den 5.12.2023.

Hvornår betalte Unilever Indonesia Tbk PT den seneste udbytte?

Udbetalingen af det sidste udbytte blev foretaget den 19.12.2023.

Hvor høj var udbyttet fra Unilever Indonesia Tbk PT i år 2023?

I løbet af 2023 udbetalte Unilever Indonesia Tbk PT 153 IDR i form af dividender.

I hvilken valuta udbetaler Unilever Indonesia Tbk PT udbyttet?

Udbytterne fra Unilever Indonesia Tbk PT udbetales i IDR.

Aktiespareplaner tilbyder en attraktiv mulighed for investorer at opbygge formue på lang sigt. En af de største fordele er den såkaldte cost-average-effekt: Ved regelmæssigt at investere et fast beløb i aktier eller aktiefonde, køber man automatisk flere andele, når priserne er lave, og færre, når de er høje. Dette kan føre til en mere fordelagtig gennemsnitspris per andel over tid. Desuden giver aktiespareplaner også småinvestorer adgang til dyre aktier, da de kan deltage med små beløb. Den regelmæssige investering fremmer også en disciplineret investeringsstrategi og hjælper med at undgå følelsesladede beslutninger, som impulsiv køb eller salg. Derudover drager investorer fordel af den potentielle værdistigning af aktierne samt af udbytteudlodninger, der kan geninvesteres, hvilket forstærker renters rente effekten og dermed væksten af det investerede kapital.

Andere Kennzahlen von Unilever Indonesia Tbk PT

Vores aktieanalyse af Unilever Indonesia Tbk PT Omsætning-aktien indeholder vigtige finansielle nøgletal som omsætning, profit, P/E-ratioen, P/S-ratioen, EBIT samt informationer om udbytte. Desuden ser vi på aspekter som aktier, markedskapitalisering, gæld, egenkapital og forpligtelser hos Unilever Indonesia Tbk PT Omsætning. Hvis du søger mere detaljerede oplysninger om disse emner, tilbyder vi på vores undersider omfattende analyser: