През година 2024 задълженията на LiveHire възлизаха на 8,55 млн. AUD, което е разлика от 45,65% в сравнение с 5,87 млн. AUD задълженията от предходната година.

LiveHire Aktienanalyse

Какво прави LiveHire?

LiveHire Ltd is a leading Australian company in the field of HR technology, founded by Mike Haywood in 2011. The company is headquartered in Melbourne and offers innovative products and services for HR professionals focusing on optimizing talent processes and improving the employment experience. LiveHire's vision is to create a world without biased recruitment by bringing together companies and candidates on a unique data-driven platform. LiveHire's technology helps companies effectively and in a more humane way recruit new talent by enabling them to create a personalized connection between companies and candidates. LiveHire's business model is based on a Software-as-a-Service (SaaS) model with monthly subscriptions for companies. The LiveHire platform offers a unique combination of intelligent matching, marketing automation, and real-time communication to improve the recruitment experience for both companies and candidates. LiveHire offers a variety of products and services. The core products of LiveHire are a cloud-based Agile Talent platform and AI-powered talent engagement tools. The company has three main divisions: recruitment, talent management, and talent engagement. The recruiting division of LiveHire offers companies the opportunity to quickly and effectively find and hire candidates. LiveHire's technology is used to simplify and improve the application process for applicants. Companies can communicate with candidates in real time through a user-friendly messaging platform, enabling a faster recruitment process. The talent management division of LiveHire focuses on managing the employee lifecycle. Processes such as onboarding, performance assessment, career development, and offboarding are digitized to make the process more efficient and user-friendly. The talent engagement division of LiveHire helps companies create a better employment experience for their employees. Companies have the opportunity to utilize personalization and real-time communication process automation to build better relationships with their employees and strengthen their commitment to the company. In a time when digitization is revolutionizing the HR world, LiveHire is a valuable partner for companies focusing on personalization and optimization of talent processes. The company aims to create a data-driven world without biased recruitment by creating a unique connection between companies and candidates. With state-of-the-art technology and innovative approaches, LiveHire supports organizations in finding and hiring the talents their company needs to be successful. LiveHire ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Задължения в детайли

Оценка на задълженията на LiveHire Задълженията на LiveHire включват финансовите ангажименти и дългове на компанията към външни страни и заинтересовани лица. Те се разделят на краткосрочни задължения, които са дължими в рамките на една година, и дългосрочни задължения, които се погасяват в рамките на по-дълъг период. Детайлната оценка на тези задължения е решаваща за оценката на финансовата стабилност, оперативната ефективност и дългосрочната устойчивост на LiveHire. Сравнение от година на година Чрез сравнение на задълженията на LiveHire от година на година, инвеститорите могат да идентифицират тенденции, промени и аномалии във финансовото позициониране на компанията. Намаляване на общите задължения често сигнализира за финансово укрепване, докато увеличението може да означава повишени инвестиции, придобивания или възможни финансови натоварвания. Влияние върху инвестициите Общите задължения на LiveHire играят съществена роля при определяне на финансовия ливъридж и профил на риска на фирмата. Инвеститорите и анализаторите внимателно разглеждат този аспект, за да определят способността на компанията да изпълнява своите финансови задължения, което влияе на привлекателността на инвестициите и кредитните рейтинги. Интерпретация на колебанията в задълженията Промените в структурата на задълженията на LiveHire показват промени в неговата финансова политика и стратегия. Намаляването на задълженията отразява ефективно финансово управление или погасяване на дългове, докато увеличението може да сигнализира за експанзия, придобивни дейности или нарастващи оперативни разходи, които имат различно въздействие върху инвеститорите.

Често задавани въпроси относно акцията LiveHire

Колко са задълженията на LiveHire тази година?

LiveHire има задължения в размер на 8,55 млн. AUD през тази година.

Колко бяха задълженията на LiveHire в сравнение с миналата година?

Задълженията на LiveHire са се променили с 45,65% повишен в сравнение с миналата година.

Какви последици имат високите задължения за инвеститорите на LiveHire?

Високите задължения могат да представляват риск за инвеститорите в LiveHire, тъй като те могат да поставят компанията в по-слаба финансова позиция и да окажат влияние на способността й да изпълнява своите задължения.

Какви последици имат ниските задължения за инвеститорите на LiveHire?

Ниските задължения означават, че LiveHire разполага със здрава финансова структура и е в състояние да изпълни своите задължения без да се стига до претоварване на финансите си.

Как се отразява увеличението на задълженията на LiveHire върху компанията?

Увеличение на задълженията с LiveHire може да доведе до това, че компанията има повече ангажименти и може да се окаже в по-трудна позиция да изпълнява финансовите си задължения.

Как едно намаление на задълженията с LiveHire влияе на компанията?

Намаляването на задълженията с LiveHire може да доведе до по-малко ангажименти за дружеството и по-силна финансова позиция, което може да улесни изпълнението на неговите финансови задължения.

Кои са някои фактори, които влияят на задълженията на LiveHire?

Някои фактори, които могат да повлияят на задълженията на LiveHire, включват инвестиции, придобивания, оперативни разходи и развитие на оборота.

Защо размерът на задълженията на LiveHire е толкова важен за инвеститорите?

Задълженията на LiveHire са важни за инвеститорите, тъй като те са индикатор за финансовата стабилност на компанията и дават на инвеститорите информация за това как компанията изпълнява своите финансови задължения.

Какви стратегически мерки може LiveHire да предприеме, за да промени задълженията си?

За да промени задълженията си, LiveHire може да предприема различни мерки, като например намаляване на разходите, увеличаване на приходите, продажба на активи, привличане на инвестиции или партньорства. Важно е компанията да проведе задълбочен преглед на своето финансово състояние, за да избере най-добрите стратегически действия.

Колко дивидент плаща LiveHire?

През последните 12 месеца LiveHire изплати дивиденда в размер на . Това съответства на дивидендна доходност от около . За следващите 12 месеца се очаква LiveHire да изплати дивиденда в размер на 0 AUD.

Каква е дивидентната доходност на LiveHire?

Дивидентната доходност на LiveHire в момента е .

Кога LiveHire изплаща дивидент?

LiveHire изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците .

Колко сигурен е дивидентът на LiveHire?

LiveHire платеше дивиденда всяка година през последните 0 години.

Колко е дивидентата на LiveHire?

За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 0 AUD. Това съответства на дивидентна доходност от 0 %.

В кой сектор се намира LiveHire?

LiveHire се отнася за сектор 'Информационни технологии'.

Wann musste ich die Aktien von LiveHire kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

За да получите последното дивидентно плащане от LiveHire на 17.09.2024 г. в размер на 0 AUD, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 17.09.2024 г..

Кога LiveHire изплати последната дивиденда?

Последното дивидентно плащане беше извършено на 17.09.2024 г..

Колко беше дивидентата на LiveHire през година 2023?

През година 2023 LiveHire изплати 0 AUD под формата на дивиденти.

В каква валута LiveHire изплаща дивидента?

Дивидентите от LiveHire се изплащат в AUD.

Акционерните спестовни планове предлагат привлекателен начин за инвеститорите да изградят дългосрочно богатство. Едно от основните предимства е така нареченият ефект на средната цена при покупка: като редовно се инвестира фиксирана сума в акции или акционерни фондове, автоматично се купуват повече дялове, когато цените са ниски, и по-малко, когато са високи. Това може да доведе до по-изгодна средна цена на дял във времето. Освен това акционерните спестовни планове позволяват дори на малките инвеститори да получат достъп до скъпи акции, тъй като могат да участват с малки суми. Редовната инвестиция също насърчава дисциплиниран подход към инвестирането и помага да се избегнат емоционални решения, като импулсивно купуване или продаване. Допълнително инвеститорите се възползват от потенциалното увеличение на стойността на акциите, както и от дивидентните изплащания, които могат да бъдат реинвестирани, усилвайки компаундиращия ефект и така растежа на инвестирания капитал.

Andere Kennzahlen von LiveHire

Акционерният анализ на Eulerpool за акцията на LiveHire Приходи включва важни финансови показатели като оборота, печалбата, коефициентът цена/печалба (КПП), коефициентът цена/приходи (КЦП), EBIT, както и информация за дивидентите. Освен това разглеждаме аспекти като акции, пазарна капитализация, задължения, собствен капитал и пасиви на LiveHire Приходи. Ако търсите по-детайлна информация по тези теми, предлагаме ви задълбочени анализи на нашите подстраници: