ما هو معدل العائد على الأصول (ROA) لـ Careerlink Co في هذا العام؟
عائد الأصول (ROA) لشركة Careerlink Co في هذا العام يبلغ ٠٫١٠ undefined.
في العام 2024، بلغت عائد الأصول الكلية (ROA) لشركة Careerlink Co ٠٫١٠، وهو ارتفاع بنسبة -٤٤٫٨٨% مقارنةً بعائد الأصول (ROA) ٠٫١٩ في العام السابق.
عائد الأصول (ROA) لـ Careerlink Co هو مؤشر رئيسي يقيس ربحية الشركة بالنسبة لإجمالي الأصول. يتم حسابها من خلال قسمة صافي الربح على إجمالي الأصول. يشير ROA الأعلى إلى استخدام فعال للأصول في توليد الأرباح ويعكس فعالية الإدارة والصحة المالية.
توفر مقارنة ROA لـ Careerlink Co من سنة إلى أخرى رؤى حول كفاءة التشغيل واتجاهات استخدام الأصول في الشركة. يشير ROA الصاعد إلى تحسن في كفاءة الأصول وربحيتها، بينما قد تدل ROA الهابطة على تحديات تشغيلية أو مالية.
ينظر المستثمرون إلى ROA لـ Careerlink Co كمقياس حاسم لتقييم ربحية وكفاءة الشركة. ROA أعلى يعني أن الشركة تستخدم أصولها بفعالية لتوليد الأرباح، مما يجعلها استثماراً محتملاً جذابًا.
يمكن أن تُعزى تقلبات في ROA لـ Careerlink Co إلى تغيرات في صافي الربح، اكتساب الأصول، أو كفاءة التشغيل. تساعد تحليل هذه التقلبات في تقييم الأداء المالي للشركة وكفاءة الإدارة والتموضع الاستراتيجي المالي.
عائد الأصول (ROA) لشركة Careerlink Co في هذا العام يبلغ ٠٫١٠ undefined.
تغير ROA الخاص بـCareerlink Co بنسبة -٤٤٫٨٨% مقارنةً بالعام السابق.
يُعتبر مُعدل العائد على الأصول العالي مفيدًا للمستثمرين في Careerlink Co، لأنه يشير إلى أن الشركة تستغل أصولها بفعالية وتُحقق أرباحًا جيدة.
قد يكون معدل العائد على الأصول المنخفض غير مواتٍ للمستثمرين في Careerlink Co، لأنه يشير إلى أن الشركة تستخدم أصولها بشكل غير فعّال وقد تحقق أرباحًا أقل.
يمكن أن يكون زيادة العائد على الأصول (ROA) من Careerlink Co مؤشرًا على تحسين الكفاءة في استخدام الأصول وزيادة الربحية.
قد تكون خفض العائد على الأصول من Careerlink Co مؤشراً على تدهور الكفاءة في استخدام الأصول وانخفاض الربحية.
بعض العوامل التي يمكن أن تؤثر على ROA لCareerlink Co تشمل على سبيل المثال لا الحصر الإيرادات، التكاليف التشغيلية، بنية الأصول، ومتوسط الصناعة.
معدل العائد على الأصول لـ Careerlink Co مهم للمستثمرين لأنه مؤشر على ربحية الشركة وكفاءتها في استخدام الأصول. يعطي المستثمرين معلومات حول مدى جودة استخدام الشركة لمواردها لتحقيق الأرباح.
لتحسين العائد على الأصول، يمكن لـCareerlink Co اتخاذ إجراءات مثل خفض التكاليف، زيادة المبيعات، تحسين هيكل الأصول وتنويع الأنشطة التجارية. من المهم أن يقوم الشركة بمراجعة شاملة لوضعها المالي لتحديد الإجراءات الاستراتيجية الأفضل لتحسين العائد على الأصول.
خلال آخر 12 شهراً، دفعت Careerlink Co توزيعات أرباح بقيمة ١٢٠٫٠٠ JPY . وهذا يعادل عائد توزيعات أرباح يقارب ٤٫٦٣ %. ومن المتوقع أن تدفع Careerlink Co خلال الـ12 شهراً القادمة توزيعات أرباح تقدر بـ١٥٧٫٨٨ JPY.
نسبة توزيعات الأرباح الحالية لـ Careerlink Co هي ٤٫٦٣ %.
Careerlink Co يدفع توزيعات أرباح ربع سنوية. يتم توزيعها في الأشهر أبريل, أبريل, أبريل, أبريل.
Careerlink Co دفعت توزيعات الأرباح كل عام خلال الـ13 سنوات الماضية.
يُتوقع خلال الـ12 شهرًا القادمة توزيع أرباح بقيمة ١٥٧٫٨٨ JPY. وهذا يعادل عائد توزيعات أرباح قدره ٦٫١٠ %.
Careerlink Co يُصنف ضمن قطاع 'صناعة'.
لكي تستلم آخر توزيعات أرباح بقيمة ١٢٠ JPY من Careerlink Co المُعلن عنها في ١/٦/٢٠٢٤، كان يجب أن تمتلك السهم في محفظتك قبل تاريخ الاستحقاق السابق في ٢٨/٣/٢٠٢٤.
تم توزيع آخر دفعة من الأرباح بتاريخ ١/٦/٢٠٢٤.
في العام 2023، وزعت Careerlink Co ١١٠ JPY كأرباح أسهم.
يتم توزيع أرباح Careerlink Co بالعملة JPY.
تتضمن تحليلنا لسهم Careerlink Co المبيعات مؤشرات مالية هامة مثل الإيرادات، الأرباح، نسبة السعر إلى الأرباح (P/E)، نسبة السعر إلى المبيعات (P/S)، الدخل التشغيلي (EBIT)، بالإضافة إلى معلومات عن الأرباح المُوزعة. كما نقوم بدراسة جوانب مثل الأسهم، القيمة السوقية، الديون، رأس المال الخاص، والالتزامات لدى Careerlink Co المبيعات. إذا كنت تبحث عن معلومات أكثر تفصيلاً حول هذه الموضوعات، نقدم لك في صفحاتنا الفرعية تحليلات مفصلة: