Скільки працівників має Nordic Paper Holding в цьому році?
Nordic Paper Holding цього року найняв 677,00 undefined співробітників.
Співробітники Nordic Paper Holding є вирішальним аспектом його операцій і сприяють інноваціям, продуктивності та зростанню. Розмір та склад робочої сили надають уявлення про масштаб, різноманіття та інвестиції компанії в людський капітал. Аналіз даних працівників важливий для розуміння операційної спроможності та майбутнього потенціалу Nordic Paper Holding.
Оцінка чисельності співробітників Nordic Paper Holding у відношенні рік до року допомагає ідентифікувати моделі зростання, експансії або скорочення. Збільшення чисельності працівників може свідчити про розширення операцій та інвестиції в таланти, тоді як зменшення чисельності може сигналізувати про підвищення ефективності, автоматизацію або бізнес-виклики.
Дані про працівників Nordic Paper Holding впливають на інвестиційні рішення, надаючи інформацію про операційну ефективність, інноваційні здібності та сталість підприємства. Інвестори оцінюють дані про робочу силу, щоб визначити потенціал компанії щодо ефективного впровадження стратегій, інновацій та пристосування до ринкових змін.
Коливання чисельності співробітників Nordic Paper Holding вказують на зміни в бізнес-стратегії, операційних вимогах і ринкових динаміках. Інвестори та аналітики аналізують ці тренди, щоб оцінити стратегічне позиціонування, пристосованість та потенціал компанії для сталого зростання.
Nordic Paper Holding цього року найняв 677,00 undefined співробітників.
У порівнянні з минулим роком кількість працівників у Nordic Paper Holding збільшилася на 0%.
Кількість співробітників має прямий вплив на ефективність та продуктивність Nordic Paper Holding. Більша кількість співробітників може означати, що компанія росте та має більше ресурсів для досягнення своїх цілей, тоді як менша кількість співробітників може вказувати на те, що компанія зменшує витрати або має труднощі з привабленням нових працівників.
Кількість працівників також може впливати на інвесторів Nordic Paper Holding, оскільки вона може бути індикатором зростання та фінансового здоров’я компанії. Вища чисельність працівників може обіцяти інвесторам стабільність, тоді як нижча може викликати побоювання.
Збільшення власного капіталу на Nordic Paper Holding може покращити фінансову стійкість компанії та збільшити її здатність робити майбутні інвестиції та виконувати зобов'язання.
Зниження власного капіталу на Nordic Paper Holding може погіршити його фінансову стабільність та зменшити його здатність задовольняти майбутні інвестиції та зобов’язання.
Деякі фактори, які можуть вплинути на власний капітал Nordic Paper Holding, включають, зокрема, динаміку доходів, звіт про прибутки та збитки, виплату дивідендів та інвестиції.
Власний капітал Nordic Paper Holding є важливим для інвесторів, адже це показник фінансової стабільності компанії та надає інвесторам інформацію про те, наскільки фінансово підтримувана компанія в контексті зобов'язань та майбутніх інвестицій.
Кількість співробітників Nordic Paper Holding може напряму впливати на зростання та результативність компанії. Вища кількість співробітників може призвести до більшої потужності та продуктивності, тоді як нижча кількість співробітників може призвести до нижчої ефективності та обмежень.
За останні роки кількість співробітників Nordic Paper Holding змінилася на 0.
Nordic Paper Holding наразі має 677,00 undefined працівників.
Кількість співробітників важлива для інвесторів Nordic Paper Holding, оскільки вона є індикатором потенціалу зростання та продуктивності компанії. Також існує інформація про те, наскільки компанія здатна управляти та наймати свій персонал.
Для зміни кількості співробітників Nordic Paper Holding може вжити заходів, таких як коригування пакетів винагород, покращення умов праці, проведення кампаній з набору персоналу та сприяння позитивній корпоративній культурі. Важливо, щоб компанія провела ретельний огляд своєї ситуації для визначення найкращих стратегічних заходів щодо зміни кількості своїх співробітників.
Протягом останніх 12 місяців компанія Nordic Paper Holding виплатила дивіденд у розмірі 4,65 SEK . Це відповідає приблизній дивідендній дохідності 9,14 %. Очікується, що протягом наступних 12 місяців Nordic Paper Holding виплатить дивіденд у розмірі 6,00 SEK.
Дивідендна дохідність Nordic Paper Holding наразі становить 9,14 %.
Nordic Paper Holding виплачує дивіденди щоквартально. Вони виплачуються у місяцях червень, червень, червень, червень.
Nordic Paper Holding протягом останніх 7 років щороку виплачував дивіденди.
На наступні 12 місяців очікується дивіденди у розмірі 6,00 SEK. Це відповідає дивідендній дохідності 11,78 %.
Nordic Paper Holding призначається до сектора "Основні матеріали".
Щоб отримати останній дивіденд від Nordic Paper Holding від 30.05.2024 у розмірі 4 SEK, тобі потрібно було мати акцію в портфелі до дня Ex-Tag 24.05.2024.
Останню дивіденду було виплачено 30.05.2024.
У 2023 році компанія Nordic Paper Holding виплатила 2 SEK у вигляді дивідендів.
Дивіденди Nordic Paper Holding виплачуються у SEK.
Наш аналіз акцій Nordic Paper Holding Виручка включає важливі фінансові показники, такі як обсяг продажів, прибуток, P/E (ціна/прибуток), P/S (ціна/обсяг продажів), EBIT, а також інформацію про дивіденди. Також ми розглядаємо аспекти, такі як акції, ринкова капіталізація, борги, власний капітал та зобов'язання компанії Nordic Paper Holding Виручка. Якщо ви шукаєте більш детальну інформацію з цих тем, ми пропонуємо вам докладні аналізи на наших підсторінках: