Скільки працівників має Foreign Trade Bank of Latin America в цьому році?
Foreign Trade Bank of Latin America цього року найняв 175,00 undefined співробітників.
Співробітники Foreign Trade Bank of Latin America є вирішальним аспектом його операцій і сприяють інноваціям, продуктивності та зростанню. Розмір та склад робочої сили надають уявлення про масштаб, різноманіття та інвестиції компанії в людський капітал. Аналіз даних працівників важливий для розуміння операційної спроможності та майбутнього потенціалу Foreign Trade Bank of Latin America.
Оцінка чисельності співробітників Foreign Trade Bank of Latin America у відношенні рік до року допомагає ідентифікувати моделі зростання, експансії або скорочення. Збільшення чисельності працівників може свідчити про розширення операцій та інвестиції в таланти, тоді як зменшення чисельності може сигналізувати про підвищення ефективності, автоматизацію або бізнес-виклики.
Дані про працівників Foreign Trade Bank of Latin America впливають на інвестиційні рішення, надаючи інформацію про операційну ефективність, інноваційні здібності та сталість підприємства. Інвестори оцінюють дані про робочу силу, щоб визначити потенціал компанії щодо ефективного впровадження стратегій, інновацій та пристосування до ринкових змін.
Коливання чисельності співробітників Foreign Trade Bank of Latin America вказують на зміни в бізнес-стратегії, операційних вимогах і ринкових динаміках. Інвестори та аналітики аналізують ці тренди, щоб оцінити стратегічне позиціонування, пристосованість та потенціал компанії для сталого зростання.
Foreign Trade Bank of Latin America цього року найняв 175,00 undefined співробітників.
У порівнянні з минулим роком кількість працівників у Foreign Trade Bank of Latin America збільшилася на 0%.
Кількість співробітників має прямий вплив на ефективність та продуктивність Foreign Trade Bank of Latin America. Більша кількість співробітників може означати, що компанія росте та має більше ресурсів для досягнення своїх цілей, тоді як менша кількість співробітників може вказувати на те, що компанія зменшує витрати або має труднощі з привабленням нових працівників.
Кількість працівників також може впливати на інвесторів Foreign Trade Bank of Latin America, оскільки вона може бути індикатором зростання та фінансового здоров’я компанії. Вища чисельність працівників може обіцяти інвесторам стабільність, тоді як нижча може викликати побоювання.
Збільшення власного капіталу на Foreign Trade Bank of Latin America може покращити фінансову стійкість компанії та збільшити її здатність робити майбутні інвестиції та виконувати зобов'язання.
Зниження власного капіталу на Foreign Trade Bank of Latin America може погіршити його фінансову стабільність та зменшити його здатність задовольняти майбутні інвестиції та зобов’язання.
Деякі фактори, які можуть вплинути на власний капітал Foreign Trade Bank of Latin America, включають, зокрема, динаміку доходів, звіт про прибутки та збитки, виплату дивідендів та інвестиції.
Власний капітал Foreign Trade Bank of Latin America є важливим для інвесторів, адже це показник фінансової стабільності компанії та надає інвесторам інформацію про те, наскільки фінансово підтримувана компанія в контексті зобов'язань та майбутніх інвестицій.
Кількість співробітників Foreign Trade Bank of Latin America може напряму впливати на зростання та результативність компанії. Вища кількість співробітників може призвести до більшої потужності та продуктивності, тоді як нижча кількість співробітників може призвести до нижчої ефективності та обмежень.
За останні роки кількість співробітників Foreign Trade Bank of Latin America змінилася на 0.
Foreign Trade Bank of Latin America наразі має 175,00 undefined працівників.
Кількість співробітників важлива для інвесторів Foreign Trade Bank of Latin America, оскільки вона є індикатором потенціалу зростання та продуктивності компанії. Також існує інформація про те, наскільки компанія здатна управляти та наймати свій персонал.
Для зміни кількості співробітників Foreign Trade Bank of Latin America може вжити заходів, таких як коригування пакетів винагород, покращення умов праці, проведення кампаній з набору персоналу та сприяння позитивній корпоративній культурі. Важливо, щоб компанія провела ретельний огляд своєї ситуації для визначення найкращих стратегічних заходів щодо зміни кількості своїх співробітників.
Протягом останніх 12 місяців компанія Foreign Trade Bank of Latin America виплатила дивіденд у розмірі 1,00 USD . Це відповідає приблизній дивідендній дохідності 3,05 %. Очікується, що протягом наступних 12 місяців Foreign Trade Bank of Latin America виплатить дивіденд у розмірі 1,04 USD.
Дивідендна дохідність Foreign Trade Bank of Latin America наразі становить 3,05 %.
Foreign Trade Bank of Latin America виплачує дивіденди щоквартально. Вони виплачуються у місяцях листопад, квітень, травень, вересень.
Foreign Trade Bank of Latin America протягом останніх 23 років щороку виплачував дивіденди.
На наступні 12 місяців очікується дивіденди у розмірі 1,04 USD. Це відповідає дивідендній дохідності 3,19 %.
Foreign Trade Bank of Latin America призначається до сектора "Фінанси".
Щоб отримати останній дивіденд від Foreign Trade Bank of Latin America від 20.08.2024 у розмірі 0,5 USD, тобі потрібно було мати акцію в портфелі до дня Ex-Tag 05.08.2024.
Останню дивіденду було виплачено 20.08.2024.
У 2023 році компанія Foreign Trade Bank of Latin America виплатила 1 USD у вигляді дивідендів.
Дивіденди Foreign Trade Bank of Latin America виплачуються у USD.
Наш аналіз акцій Foreign Trade Bank of Latin America Виручка включає важливі фінансові показники, такі як обсяг продажів, прибуток, P/E (ціна/прибуток), P/S (ціна/обсяг продажів), EBIT, а також інформацію про дивіденди. Також ми розглядаємо аспекти, такі як акції, ринкова капіталізація, борги, власний капітал та зобов'язання компанії Foreign Trade Bank of Latin America Виручка. Якщо ви шукаєте більш детальну інформацію з цих тем, ми пропонуємо вам докладні аналізи на наших підсторінках: