V letu 2024 je imela družba Staffline Group 157,25 mio. izdanih delnic, kar predstavlja spremembo za 0% v primerjavi z 157,25 mio. delnicami v prejšnjem letu.

Zgodovina Staffline Group Delnice

LETOŠTEVILO DELNIC (undefined GBP)
2026e157,25
2025e157,25
2024e157,25
2023157,25
2022163,80
2021122,20
202075,10
201950,60
201834,40
201733,90
201633,60
201532,90
201431,40
201329,40
201229,40
201126,40
201026,60
200925,90
200826,00
200726,10
200625,50
200525,30
20041,40

Staffline Group Število delnic

Število delnic pri družbi Staffline Group v letu 2023 je bilo — To pove, na koliko delnic je razdeljen 157,248 mio.. Ker so delničarji lastniki podjetja, vsaka delnica predstavlja majhen delež lastništva v podjetju.
  • 3 leta

  • 5 let

  • 10 let

  • 25 let

  • Max

Število delnic
Podrobnosti

Prihodki, EBIT in dobiček na delnico

Prihodki na delnico

Prihodki na delnico predstavljajo celotni prihodek, ki ga je Staffline Group ustvaril, deljen s številom izdanih delnic. Je ključni kazalnik, saj odraža sposobnost podjetja, da generira prihodke, in kaže potencial za rast in širitev. Letna primerjava prihodkov na delnico omogoča vlagateljem analizo doslednosti prihodkov podjetja in predvidevanje prihodnjih trendov.

EBIT na delnico

EBIT na delnico ponazarja dobiček Staffline Group pred obrestmi in davki ter ponuja vpogled v operativno donosnost, brez upoštevanja učinkov kapitalske strukture in davčnih stopenj. Primerjava z prihodki na delnico omogoča ocene učinkovitosti pretvorbe prodaje v dobiček. Nenehna rast EBIT na delnico skozi leta poudarja operativno učinkovitost in dobičkonosnost.

Dobiček na delnico

Dobiček na delnico ali EPS (Earnings Per Share) prikazuje delež dobička Staffline Group, ki se dodeli vsaki delnici osnovnega kapitala. Je ključnega pomena za ocenjevanje dobičkonosnosti in finančnega zdravja. Z primerjavo prihodkov in EBIT na delnico lahko vlagatelji vidijo, kako učinkovito podjetje pretvarja prihodke in operativni dobiček v čisti dohodek.

Pričakovane vrednosti

Pričakovane vrednosti so napovedi za prihodke, EBIT in dobiček na delnico za prihodnja leta. Ta pričakovanja, ki temeljijo na zgodovinskih podatkih in analizi trga, pomagajo vlagateljem pri strategiji njihovih naložb, oceni prihodnjega delovanja Staffline Group in napovedi prihodnjih delniških tečajev. Ključno pa je upoštevanje tržnih volatilnosti in negotovosti, ki lahko vplivajo na te napovedi.

Staffline Group Aktienanalyse

Kaj počne Staffline Group?

The Staffline Group PLC is an English company that was founded in 1986 and is headquartered in Nottingham. The company specializes in recruitment and temporary staffing and has become one of the leading companies in this field in recent years. The company operates in different sectors, each offering different products and services: Recruitment, Managed Services, and PeoplePlus. The company has achieved steady growth and has received numerous awards and accolades. It has become a major player in the British HR industry and has a leading position in various segments. The company's success is attributed to its promising business model, use of modern technologies, and a focus on quality. Staffline Group ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Delnice v podrobnosti

Ocenjevanje izdanih delnic od Staffline Group

Izdane delnice od Staffline Group se nanašajo na skupno število delnic, ki jih trenutno držijo vsi delničarji, vključno z institucionalnimi vlagatelji in omejenimi delnicami, ki jih imajo vodilni delavci in notranji delničarji podjetja. Število izdanih delnic je ključnega pomena za določitev tržne kapitalizacije podjetja in ga vlagatelji uporabljajo za oceno velikosti, finančnega zdravja in investicijskega potenciala podjetja.

Primerjava leto do leta

Sledenje spremembam izdanih delnic od Staffline Group skozi leta lahko vlagateljem ponudi vpogled v finančne strategije in tržno vrednotenje podjetja. Povečanje števila izdanih delnic se lahko zgodi zaradi ukrepov, kot je izdajanje novih delnic, medtem ko lahko zmanjšanje izhaja iz odkupov delnic.

Učinki na investicije

Za vlagatelje je razumevanje izdanih delnic od Staffline Group bistveno za vrednotenje dobička na delnico (EPS) in tržne kapitalizacije. Sprememba v številu izdanih delnic lahko vpliva na EPS, ki je pomemben gonilnik borznih cen in investicijskih odločitev.

Interpretacija sprememb izdanih delnic

Odstopanja v številu izdanih delnic od Staffline Group lahko kažejo na spremembe v finančni strategiji podjetja. Povečanje lahko razredči EPS in tržno vrednost delnic in nakazuje na možno zbiranje sredstev ali prevzeme. Nasprotno pa lahko zmanjšanje, ki je pogosto posledica odkupov delnic, poveča tržno vrednost delnic in odraža zaupanje podjetja v svojo finančno uspešnost.

Pogosta vprašanja o delnici Staffline Group

Koliko delnic obstaja od Staffline Group?

Trenutno število delnic družbe Staffline Group znaša 157,25 mio. undefined.

Kaj pomeni število delnic / OustandingShares?

V obtoku se nahajajoče delnice (ali izdane delnice) od Staffline Group so skupno število izdanih delnic, ki jih aktivno držijo delničarji - tako zunanji investitorji kot tudi notranji člani podjetja. Morajo pa biti to dejanske delnice. lahko vodstvenim delavcem dodeli delniške opcije, ki se lahko pretvorijo v delnice.

Kako se je število delnic podjetja Staffline Group razvijalo v zadnjih letih?

Število delnic od Staffline Group se je v primerjavi z lanskim letom spremenilo za 0% gestiegen.

Kaj pomeni število delnic za vlagatelje?

Število delnic v obtoku se uporablja za izračun pomembnih kazalnikov, kot so tržna kapitalizacija podjetja ter dobiček na delnico (EPS) in denarni tok na delnico (CFPS). Število izdanih delnic podjetja ni statično in se lahko sčasoma močno spreminja.

Zakaj se število delnic spreminja?

Obstajajo različni dejavniki, ki lahko privedejo do spremembe. Staffline Group lahko kot podjetje izda nove delnice, izvede delitev delnic ali združitev delnic v obratnem razmerju.

Ali število delnic vpliva na uspešnost Staffline Group?

Ni dokazljivih dolgoročnih dokazov ali študij, da bi delnice z določenim številom izdanih delnic (ne glede na to, ali gre za Mega/Large/Mid/Small Cap) dolgoročno imele občutno višji donos v primerjavi z drugimi. Obstajajo posamezne manjše študije (nekaj delnic, kratek obdobje naložbe), da določeni razredi bolje performirajo ali imajo višje tveganje, vendar nobena od njih ni 1. konkluzivna (vzrok in posledica nista jasna, eksperiment ni ponovljiv) ali 2. splošna (posploševanje ni možno, ker je vzorec in časovno obdobje premajhno).

Koliko dividende izplača Staffline Group?

V zadnjih 12 mesecih je Staffline Group izplačal dividendo v višini 0,25 GBP . To ustreza približni donosnosti dividend 112,00 %. V prihajajočih 12 mesecih bo Staffline Group predvidoma izplačal dividendo v višini 0,03 GBP.

Kakšen je donos dividend od Staffline Group?

Trenutni donos od dividend za Staffline Group znaša 112,00 %.

Kdaj Staffline Group izplača dividend?

Staffline Group izplačuje četrtletno dividendo. Ta se izplačuje v mesecih julij, november, junij, november.

Kako varna je dividenda od Staffline Group?

Staffline Group je v zadnjih 3 letih vsako leto izplačeval dividend.

Kakšna je dividenda od Staffline Group?

V naslednjih 12 mesecih se pričakuje dividende v višini 0,03 GBP. To ustreza dividendnemu donosu 11,31 %.

V katerem sektorju se nahaja Staffline Group?

Staffline Group je razvrščen v sektor 'Industrija'.

Wann musste ich die Aktien von Staffline Group kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Da si prejel zadnjo dividendo Staffline Group z dne 13. 11. 2018 v višini 0,113 GBP, si moral imeti delnico v depoju pred dnevom brez pravice do dividende (Ex-Tag) 11. 10. 2018.

Kdaj je Staffline Group izplačal zadnjo dividendo?

Zadnje izplačilo dividende je bilo 13. 11. 2018.

Kakšna je bila dividenda od Staffline Group v letu 2023?

V letu 2023 je Staffline Group 0 GBP izplačal kot dividende.

V kateri valuti Staffline Group izplača dividendo?

Dividende od Staffline Group se izplačujejo v GBP.

Delniški varčevalni načrti ponujajo privlačno možnost za vlagatelje, da dolgoročno zgradijo premoženje. Eden glavnih prednosti je tako imenovani učinek povprečenja stroškov: Z rednim vlaganjem fiksnega zneska v delnice ali delniške sklade se avtomatsko kupi več enot, ko so cene nizke, in manj, ko so visoke. To lahko vodi do ugodnejše povprečne cene na enoto s časom. Poleg tega delniški varčevalni načrti omogočajo tudi malim vlagateljem dostop do dragih delnic, saj se lahko pridružijo že z majhnimi zneski. Redna investicija tudi spodbuja disciplinirano investicijsko strategijo in pomaga izogibati se čustvenim odločitvam, kot so impulzivno kupovanje ali prodaja. Poleg tega vlagatelji profitirajo od potencialne rasti vrednosti delnic kot tudi od izplačil dividend, ki se lahko reinvestirajo, kar povečuje učinek obrestnega obrestovanja in s tem rast investiranega kapitala.

Andere Kennzahlen von Staffline Group

Naša analiza delnic Staffline Group Prihodki vključuje pomembne finančne kazalnike, kot so prihodki, dobiček, razmerje cena/dobiček (KGV), razmerje cena/prihodki (KUV), EBIT ter informacije o dividendah. Prav tako preučujemo aspekte, kot so delnice, tržna kapitalizacija, dolgovi, lastniški kapital in obveznosti Staffline Group Prihodki. Če iščete podrobnejše informacije o teh temah, na naših podstraneh nudimo obsežne analize: