Shell čelí rozsiahlym znižovaniam pracovných miest vo svojom hlavnom podnikaní v oblasti prieskumu ropy a plynu, ako potvrdila osoba oboznámená s plánmi. Približne 20 percent pracovných miest v oddeleniach zodpovedných za prieskumnú stratégiu a rozvoj nových nálezísk ropy a plynu má byť podľa všetkého zrušených.

Dotknutí sú najmä technickí odborníci ako geológovia, geofyzici a inžinieri, ktorí zodpovedajú za plánovanie vrtov. Niektoré zo škrtov vyplývajú zo zlúčenia technických oddelení, ktoré doteraz patrili do rôznych častí podniku. Plány sú v súčasnosti predmetom rokovaní so zamestnancami a ešte nie sú definitívne, dodal zdroj. Správu o nadchádzajúcich prepúšťaniach prvýkrát zverejnila agentúra Reuters.

Wael Sawan, ktorý prevzal vedenie Shell minulý rok, oznámil, že do konca roku 2025 plánuje znížiť prevádzkové náklady spoločnosti až o 3 miliardy USD. V roku 2023 činili prevádzkové výdavky 40 miliárd USD. Odvtedy Sawan už v rôznych oblastiach Shell, vrátane obnoviteľných zdrojov energie, znížil počet zamestnancov. Začiatkom augusta oznámil, že doteraz dosiahol úspory vo výške 1,7 miliardy USD a že chce organizáciu ďalej zjednodušiť.

Sawan zdôraznil, že bude naďalej zlučovať manažérske pozície a postupne nahrádzať administratívne úlohy technológiou, pričom však výslovne nespomenul základné podnikanie v ťažbe ropy a plynu.

Shell argumentuje, že prieskum je rozhodujúci pre nahradenie vyčerpaných zdrojov a objavenie ziskových nových ložísk. „Čo nevieme, je, či tieto škrty naznačujú, že Shell má o 20 percent viac zamestnancov, ako je potrebné, alebo či to naznačuje potenciálne zníženie portfólia,“ povedala Irene Himona, analytička zo spoločnosti Bernstein. Doložila, že výrobné náklady spoločnosti Shell v upstream oblasti sú nad priemerom odvetvia. „Zdá sa, že chce zvýšiť efektivitu,“ dodala Himona.

Akcie spoločnosti Shell vzrástli v tomto roku o viac ako 8 percent a prekonali konkurenciu, pretože investori pozitívne hodnotia Sawanov dôraz na prevádzkové činnosti a konzistenciu výplat akcionárom.