V Nemecku sa napriek ekonomickým neistotám pracuje viac ako kedykoľvek predtým. Vyplýva to z aktuálnej štúdie Nemeckého inštitútu pre ekonomický výskum (DIW), ktorá hovorí, že zamestnanci v roku 2023 odpracovali celkovo približne 55 miliárd pracovných hodín – rekord od času znovuzjednotenia.

Tento nárast celkového objemu práce je podľa štúdie autora Mattisa Beckmannshagena hlavne kvôli rastúcej zamestnanosti žien. Napriek tejto pozitívnej zmene je takmer polovica zamestnaných žien v Nemecku zamestnaná na čiastočný úväzok, často proti ich skutočnej túžbe po viac pracovných hodinách. To vedie k tomu, že Nemecko má v porovnaní s ostatnými európskymi krajinami relatívne nízky priemer pracovných hodín, a to 34,7 hodiny týždenne.

Štúdia tiež ukazuje, že sa tradičný model domácnosti s jedným zarábajúcim členom postupne mení na model domácnosti s dvoma zarábajúcimi členmi, pričom účasť žien na pracovnom trhu stúpla o 16 percentuálnych bodov od roku 1991. Avšak ženy stále trávia podstatne viac času starostlivosťou o deti a domácimi prácami ako muži, čo ovplyvňuje ich pracovný čas.

V tejto súvislosti žiada minister financií Christian Lindner prehodnotenie pracovného postoja v Nemecku za účelom stimulovania ekonomického rastu. Štúdia DIW odporúča lepšie využívanie pracovného potenciálu žien prostredníctvom reforiem, ako je úprava daňových tried a zdaňovania manželských párov. Dodatočné opatrenia, ako zvýšenie počtu miest v škôlkach a zlepšené pravidlá rodičovskej dovolenky pre otcov, by mohli v tejto oblasti pôsobiť podporne.

Prístup DIW smeruje k podpore integrácie žien na trhu práce a súčasne k dosiahnutiu spravodlivejšieho rozdelenia starostlivosti medzi pohlaviami. To by neviedlo len k vyššej produktivite práce, ale tiež by posilnilo ekonomickú odolnosť Nemecka.