Padaryk geriausias savo gyvenimo investicijas fair value · 20 million securities worldwide · 50 year history · 10 year estimates · leading business news
Užtikrinkite nuo 2 eurų 
Jungtinė Karalystė Ne žemės ūkio darbo užmokestis
Akcijos kaina
Dabartinė Ne žemės ūkio darbo užmokesčio vertė Jungtinė Karalystė yra 9 603 . Ne žemės ūkio darbo užmokestis Jungtinė Karalystė sumažėjo iki 9 603 2024-03-01, po to, kai 2024-01-01 buvo 19 535 . Nuo 2014-08-01 iki 2024-08-01 vidutinis BVP Jungtinė Karalystė buvo 29 403,70 . Visų laikų aukščiausia buvo pasiekta 2021-05-01 su 199 774,00 , o žemiausia vertė buvo užfiksuota 2020-04-01 su −443 624,00 .
Ne žemės ūkio darbo užmokestis ·
Max
| Nežemės ūkio darbo užmokesčio lapai. | |
|---|---|
| 2014-08-01 | 77 026,00 |
| 2014-09-01 | 54 215,00 |
| 2014-10-01 | 15 419,00 |
| 2014-11-01 | 94 033,00 |
| 2015-01-01 | 158 510,00 |
| 2015-02-01 | 56 655,00 |
| 2015-03-01 | 79 367,00 |
| 2015-04-01 | 46 580,00 |
| 2015-05-01 | 58 768,00 |
| 2015-06-01 | 62 720,00 |
| 2015-07-01 | 56 916,00 |
| 2015-08-01 | 41 313,00 |
| 2015-09-01 | 53 375,00 |
| 2015-10-01 | 60 136,00 |
| 2015-11-01 | 44 764,00 |
| 2016-01-01 | 76 921,00 |
| 2016-02-01 | 35 369,00 |
| 2016-03-01 | 22 357,00 |
| 2016-05-01 | 55 010,00 |
| 2016-06-01 | 38 568,00 |
| 2016-07-01 | 38 512,00 |
| 2016-08-01 | 4 539,00 |
| 2016-09-01 | 33 298,00 |
| 2016-10-01 | 29 124,00 |
| 2016-11-01 | 34 658,00 |
| 2016-12-01 | 32 009,00 |
| 2017-01-01 | 8 029,00 |
| 2017-02-01 | 39 742,00 |
| 2017-03-01 | 39 013,00 |
| 2017-04-01 | 34 152,00 |
| 2017-05-01 | 40 470,00 |
| 2017-06-01 | 34 308,00 |
| 2017-07-01 | 20 794,00 |
| 2017-08-01 | 35 592,00 |
| 2017-09-01 | 37 333,00 |
| 2017-10-01 | 32 561,00 |
| 2017-11-01 | 32 626,00 |
| 2017-12-01 | 27 768,00 |
| 2018-01-01 | 21 285,00 |
| 2018-02-01 | 6 598,00 |
| 2018-03-01 | 2 899,00 |
| 2018-04-01 | 39 789,00 |
| 2018-05-01 | 27 387,00 |
| 2018-06-01 | 17 736,00 |
| 2018-07-01 | 40 653,00 |
| 2018-08-01 | 38 443,00 |
| 2018-09-01 | 10 198,00 |
| 2018-10-01 | 32 727,00 |
| 2018-11-01 | 55 229,00 |
| 2018-12-01 | 983,00 |
| 2019-01-01 | 39 958,00 |
| 2019-02-01 | 25 711,00 |
| 2019-03-01 | 48 981,00 |
| 2019-04-01 | 14 776,00 |
| 2019-05-01 | 12 887,00 |
| 2019-06-01 | 890,00 |
| 2019-08-01 | 33 795,00 |
| 2019-09-01 | 31 083,00 |
| 2019-10-01 | 6 720,00 |
| 2019-11-01 | 6 595,00 |
| 2019-12-01 | 18 906,00 |
| 2020-01-01 | 60 005,00 |
| 2020-12-01 | 37 277,00 |
| 2021-01-01 | 40 773,00 |
| 2021-03-01 | 34 201,00 |
| 2021-04-01 | 122 070,00 |
| 2021-05-01 | 199 774,00 |
| 2021-06-01 | 162 286,00 |
| 2021-07-01 | 118 023,00 |
| 2021-08-01 | 148 810,00 |
| 2021-09-01 | 105 105,00 |
| 2021-10-01 | 21 722,00 |
| 2021-11-01 | 98 330,00 |
| 2021-12-01 | 82 836,00 |
| 2022-01-01 | 54 411,00 |
| 2022-02-01 | 112 100,00 |
| 2022-03-01 | 71 891,00 |
| 2022-04-01 | 30 183,00 |
| 2022-05-01 | 37 685,00 |
| 2022-06-01 | 11 918,00 |
| 2022-07-01 | 74 519,00 |
| 2022-08-01 | 56 672,00 |
| 2022-09-01 | 72 287,00 |
| 2022-10-01 | 41 735,00 |
| 2022-11-01 | 63 527,00 |
| 2022-12-01 | 45 483,00 |
| 2023-01-01 | 33 947,00 |
| 2023-02-01 | 50 320,00 |
| 2023-03-01 | 45 945,00 |
| 2023-04-01 | 45 397,00 |
| 2023-05-01 | 33 198,00 |
| 2023-06-01 | 32 189,00 |
| 2023-07-01 | 7 016,00 |
| 2023-08-01 | 22 832,00 |
| 2023-09-01 | 38 125,00 |
| 2023-10-01 | 33 986,00 |
| 2023-11-01 | 25 700,00 |
| 2023-12-01 | 48 700,00 |
| 2024-01-01 | 19 535,00 |
| 2024-03-01 | 9 603,00 |
Ne žemės ūkio darbo užmokestis Istorija
| Data | Vertė |
|---|---|
| 2024-03-01 | 9 603 |
| 2024-01-01 | 19 535 |
| 2023-12-01 | 48 700 |
| 2023-11-01 | 25 700 |
| 2023-10-01 | 33 986 |
| 2023-09-01 | 38 125 |
| 2023-08-01 | 22 832 |
| 2023-07-01 | 7 016 |
| 2023-06-01 | 32 189 |
| 2023-05-01 | 33 198 |
Panašūs makroekonominiai rodikliai Ne žemės ūkio darbo užmokestis
| Pavadinimas | Šiuo metu | Ankstesnis | Dažnis |
|---|---|---|---|
🇬🇧 Atlyginimai | 689 GBP/Week | 689 GBP/Week | Mėnesinis |
🇬🇧 Atlyginimų augimas | 4 % | 4,6 % | Mėnesinis |
🇬🇧 Dalinio darbo laiko | 8,291 mln. | 8,208 mln. | Mėnesinis |
🇬🇧 Darbo netekusių asmenų prašymų pokytis | 23 700 | 102 300 | Mėnesinis |
🇬🇧 Darbo pasiūlymai | 857 000 | 872 000 | Mėnesinis |
🇬🇧 Darbo sąnaudos | 122,3 points | 121 points | Ketvirtis |
🇬🇧 Gamybos darbo užmokestis | 764 GBP/Week | 759 GBP/Week | Mėnesinis |
🇬🇧 Įdarbintieji | 33,232 mln. | 33,094 mln. | Mėnesinis |
🇬🇧 Įsigijimo norma | 78,1 % | 77,8 % | Mėnesinis |
🇬🇧 Jaunimo nedarbo lygis | 13,3 % | 12 % | Mėnesinis |
🇬🇧 Minimalūs atlyginimai | 11,44 GBP/Hour | 10,42 GBP/Hour | Kasmetinis |
🇬🇧 Moterų pensijos amžius | 66 Years | 66 Years | Kasmetinis |
🇬🇧 Neaktyvumo tarifas | 21,9 % | 22,2 % | Mėnesinis |
🇬🇧 Nedarbingi asmenys | 1,629 mln. | 1,578 mln. | Mėnesinis |
🇬🇧 Nedarbo lygis | 4,4 % | 4,3 % | Mėnesinis |
🇬🇧 populiacija | 67,6 mln. | 66,98 mln. | Kasmetinis |
🇬🇧 Produktyvumas | 101,8 points | 102 points | Ketvirtis |
🇬🇧 Realių pajamų be premijų | 1,9 % | 2,3 % | Mėnesinis |
🇬🇧 Realių pajamų, įskaitant premijas, suma | 0,8 % | 0,3 % | Mėnesinis |
🇬🇧 Užimtumo pokytis | 265 000 | 97 000 | Mėnesinis |
🇬🇧 Užimtumo rodiklis | 74,8 % | 74,5 % | Mėnesinis |
🇬🇧 Vidutinės savaitinės darbo valandos | 31,9 Hours | 32 Hours | Mėnesinis |
🇬🇧 Vidutinis atlyginimas be premijos | 5,1 % | 5,4 % | Mėnesinis |
🇬🇧 Viso etato darbas | 24,909 mln. | 24,803 mln. | Mėnesinis |
🇬🇧 Vyriškosios pensijos amžius | 66 Years | 66 Years | Kasmetinis |
Jungtinėje Karalystėje darbuotojų, gaunančių atlyginimus, skaičius apibrėžiamas kaip asmenų, gaunančių apmokėjimą, įtrauktą į PAYE RTI per ataskaitinį laikotarpį, skaičius, įskaitant ir tuos, kurie nedirbo, bet yra darbuotojai, pavyzdžiui, tie, kurie buvo mokamose atostogose.
Makroseiten für andere Länder in Europa
- 🇦🇱Albanija
- 🇦🇹Austrija
- 🇧🇾Baltarusija
- 🇧🇪Belgija
- 🇧🇦Bosnija ir Hercegovina
- 🇧🇬Bulgarija
- 🇭🇷Kroatija
- 🇨🇾Kipras
- 🇨🇿Čekijos Respublika
- 🇩🇰Danija
- 🇪🇪Estija
- 🇫🇴Farerų salos
- 🇫🇮Suomija
- 🇫🇷Prancūzija
- 🇩🇪Vokietija
- 🇬🇷Graikija
- 🇭🇺Vengrija
- 🇮🇸Sala
- 🇮🇪Airija
- 🇮🇹Italija
- 🇽🇰Kosovas
- 🇱🇻Latvija
- 🇱🇮Lihtenšteinas
- 🇱🇹Lietuva
- 🇱🇺Liuksemburgas
- 🇲🇰Šiaurės Makedonija
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Moldova
- 🇲🇨Monakas
- 🇲🇪Montenegro
- 🇳🇱Nyderlandai
- 🇳🇴Norvegija
- 🇵🇱Lenkija
- 🇵🇹Portugalija
- 🇷🇴Rumunija
- 🇷🇺Rusija
- 🇷🇸Serbija
- 🇸🇰Slovakija
- 🇸🇮Slovėnija
- 🇪🇸Ispanija
- 🇸🇪Švedija
- 🇨🇭Šveicarija
- 🇺🇦Ukraina
- 🇦🇩Andora
Kas yra Ne žemės ūkio darbo užmokestis
"Neselenkų atlyginimų (Non Farm Payrolls) svarba makroekonomikoje – gilus įžvalgos kontekstas" Besiveržiant į šiuolaikinį makroekonominį kraštovaizdį, ypatinga svarba tenka bene vienam iš svarbiausių makroekonominių rodiklių – neselenkų atlyginimams (Non Farm Payrolls, NFP). Eulerpool svetainėje mes teikiame išsamiai analizuotus ir preciziškai patikimus ekonomikos duomenis, todėl būtina suprasti, kodėl NFP yra tiek svarbūs ir kaip jie įtakoja ekonomines realijas bei sprendimų priėmimą. Neselenkų atlyginimai (NFP) yra JAV darbo rinkos rodikliai, apskaičiuojami remiantis mėnesiniais duomenimis apie papildomus darbo vietas ne žemesnėse žemės ūkio vietose. Plačiai pripažintas kaip esminis ekonomikos būklės indikatorius, NFP duomenys pateikia gilesnį supratimą apie darbo rinkos stiprumą, užimtumo tendencijas ir platesnio lygio ekonomikos sveikatą. Pirmiausia, būtina pabrėžti, kodėl NFP yra toks svarbus. Kai skelbiamas naujas NFP ataskaitos rezultatas, jis gali turėti stipria įtaką finansų rinkoms. Investuotojai, prekybininkai ir ekonomistos laukia šių duomenų, nes jie suteikia aiškesnį vaizdą apie ekonomines tendencijas. Aukštas NFP augimas paprastai rodo sveiką ekonomikos plėtrą ir užtikrina didesnį pasitikėjimą rinkose, skatindamas investicijų augimą ir kapitalo puoselėjimą. Priešingai, žemas augimas arba netgi darbo vietų praradimas gali signalizuoti apie ekonomikos silpnėjimą ir reikėti stipresnių fiskalinių arba monetarinių priemonių. Analizuojant NFP ataskaitos turinį, svarbu įsigilinti į ataskaitos komponentus. Ataskaitoje pateikiamas bendras darbo vietų skaičiaus pokytis, kurį papildo detaliai aprašytos pramonės šakos. Tokiu būdu galima analizuoti, kurios pramonės šakos yra stipriausios ir stabiliausios, o kurios galbūt susiduria su sunkumais. Be to, ataskaitoje pateikiama informacija apie vidutinius valandinius atlyginimus, darbo valandas ir bendrą laukiamą darbo jėgos dalyvavimo rodiklį. Šie duomenys leidžia dar giliau suprasti darbo rinkos sąlygas ir darbo jėgos dinamiką, kurios yra kritiškai svarbios ekonomikos analizei. Svarbūs ne tik patys duomenys, bet ir jų kontekstas bei interpretacija. Pavyzdžiui, aukštas darbo vietų kūrimas gali būti laikomas teigiamu ženklu, tačiau jei tuo pačiu vidutiniai valandinis atlyginimai mažėja, tai gali rodyti pajamų nelygybės arba pernelyg didelio darbo jėgos pasiūlos problemą. Todėl būtina ne tik stebėti vienos ataskaitos rezultatus, bet ir analizuoti ilgesnes tendencijas bei jų sąsajas su kitais makroekonominiais rodikliais. NFP reikšmė neapsiriboja vien JAV ekonomika. Kaip viena didžiausių pasaulinių ekonomikų, JAV darbo rinkos būklė turi reikšmingą poveikį globalioms ekonominėms sąlygoms. Todėl NFP rezultatai dažnai stebimi visame pasaulyje, taip pat ir Lietuvoje. Pasaulinės rinkos reagavimas į NFP rezultatus veikia valiutos kursus, akcijų indeksus ir kitas finansines priemones. Todėl visi, nuo mažųjų investuotojų iki didžiausių institucinių turutojų, atidžiai seka šiuos duomenis. Apibendrinant, neselenkų atlyginimai (NFP) yra kritiškai svarbus makroekonominis rodiklis, kurio analizė ir interpretacija yra būtina siekiant suprasti darbo rinkos ir platesnės ekonomikos būklę. Eulerpool svetainėje mes siekiame suteikti jums visą reikalingą informaciją ir analitinius įrankius, kad galėtumėte priimti informuotus ekonominius sprendimus. Mes tikime, kad gilus supratimas apie tokias svarbias ekonomines metrikas kaip NFP padės jums geriau orientuotis globaliame ekonominiame kontekste ir efektyviau veikti finansų rinkose.