Takara & Company Darbuotojai 2024

Takara & Company šiais metais turi 1 101,00 undefined darbuotojų.

Palyginti su praėjusiais metais, Takara & Company turėjo 0% daugiau darbuotojų.

Darbuotojų skaičius tiesiogiai veikia Takara & Company efektyvumą ir produktyvumą. Didėjantis darbuotojų skaičius gali reikšti, kad įmonė auga ir turi daugiau išteklių savo tikslams pasiekti, tuo tarpu mažėjantis darbuotojų skaičius gali reikšti, kad įmonė taupo išlaidas arba susiduria su sunkumais bandydama pritraukti naujus darbuotojus.

Darbuotojų skaičius taip pat gali turėti įtakos Takara & Company investuotojams, nes jis gali būti rodiklis, atspindintis įmonės augimą ir finansinę sveikatą. Didėjantis darbuotojų skaičius gali teikti investuotojams vilčių, tuo tarpu mažėjantis darbuotojų skaičius gali sukelti nerimą.

Didinimas savo kapitalo Takara & Company gali pagerinti įmonės finansinę padėtį ir jos galimybes atlikti būsimas investicijas bei įvykdyti įsipareigojimus.

Eigenkapitalo sumažėjimas iki Takara & Company gali pakenkti jo finansinei stabilumui ir sumažinti jo gebėjimą atlikti būsimas investicijas ir įsipareigojimus.

Kai kurie veiksniai, galintys įtakoti Takara & Company nuosavą kapitalą, yra pavyzdžiui, pajamų kaita, pelno ir nuostolių ataskaita, dividendų mokėjimai ir investicijos.

Takara & Company akcininkų kapitalas yra svarbus investuotojams, nes jis yra finansinio stabilumo rodiklis ir suteikia informaciją apie tai, kiek finansinės paramos turi įmonė, atsižvelgiant į įsipareigojimus ir būsimas investicijas.

Takara & Company darbuotojų skaičius gali tiesiogiai paveikti įmonės augimą ir veiklos rezultatus. Didelis darbuotojų skaičius gali lemti didesnį pajėgumą ir produktyvumą, tuo tarpu mažas darbuotojų skaičius gali sukelti mažesnį efektyvumą ir tam tikrus apribojimus.

Per pastaruosius metus Takara & Company darbuotojų skaičius pasikeitė 0.

Takara & Company šiuo metu turi 1 101,00 undefined darbuotojų.

Personalų skaičius yra svarbus Takara & Company investuotojams, nes tai yra rodiklis, atspindintis įmonės augimo potencialą ir veiklos efektyvumą. Taip pat pateikiama informacija apie tai, kaip įmonė sugeba valdyti ir pritraukti darbo jėgą.

Norint keisti darbuotojų skaičių, Takara & Company gali imtis įvairių priemonių, pavyzdžiui, keisti atlyginimų paketus, gerinti darbo sąlygas, vykdyti rekrutavimo kampanijas ir skatinti teigiamą įmonės kultūrą. Svarbu, kad įmonė atliktų išsamų savo padėties įvertinimą, kad galėtų nustatyti geriausias strategines priemones, kaip keisti darbuotojų skaičių.

Per paskutinius 12 mėnesių Takara & Company išmokėjo dividendą, kurios dydis siekė 85,00 JPY . Tai atitinka maždaug 3,20 % dividendų grąžą. Artimiausiems 12 mėnesiams Takara & Company tikėtina išmokės dividendus, kurie sudarys 85,00 JPY.

Takara & Company šiuo metu yra 3,20 % dydžio dividendų grąža.

Takara & Company moka dividendus kas ketvirtį. Jie išmokami gruodis, birželis, gruodis, birželis mėnesiais.

Takara & Company per paskutiniuosius 20 metus kiekvienais metais mokėjo dividendus.

Artimiausiems 12 mėnesiams tikimasi dividendų, kurių dydis yra 85,00 JPY. Tai atitinka 3,20 % dividendų grąžos procentą.

Takara & Company priskiriamas sektoriui "Pramonė".

Norėdamas gauti paskutinį Takara & Company dividendą nuo 2025-02-01, kurio dydis yra 45 JPY, turėjai turėti akciją savo depozite prieš ex-dieną, kuri buvo 2024-11-28.

Paskutinės dividendų išmokėjimas įvyko 2025-02-01.

2023 metais Takara & Company išmokėjo 75 JPY dividendų.

Takara & Company dividendai yra mokami JPY.