ManpowerGroup Akcija

ManpowerGroup Įsiskolinimas 2025

ManpowerGroup Įsiskolinimas

421,30 USD

Akcijų kodas

MAN

ISIN

US56418H1005

VVP

881964

Metais 2025 įmonės ManpowerGroup skola sudarė 421,30 USD, tai yra pokytis 21,24% lyginant su 347,50 USD bendra skola ankstesniais metais.

ManpowerGroup Aktienanalyse

Ką veikia ManpowerGroup?

The ManpowerGroup Inc. is a globally active company in the field of personnel management and workforce recruitment. Founded in 1948 in Milwaukee, USA, the company is now present in over 80 countries and employs over 28,000 people worldwide. ManpowerGroup is one of the largest companies in this sector and offers innovative solutions for personnel procurement and management. The business model of ManpowerGroup is based on supporting companies in effectively utilizing their human resources. The individual needs of the company are taken into account as best as possible. A wide range of services is offered, ranging from temporary employment relationships to long-term personnel planning and development to the placement of skilled workers. The company specializes in the placement of employees in various industries, such as production, retail, office or healthcare. ManpowerGroup is divided into different divisions. The most well-known and largest of these divisions is the Manpower® company. It offers a wide range of personnel management services, from outsourcing to direct placement of skilled workers. Manpower® acts as a link between applicants and companies and strives to create a win-win situation. Through special training programs, employees are prepared for potential work assignments and future job opportunities are acquired. Another important division is ManpowerGroup Solutions, which focuses on specialized personnel procurement solutions. Here, experts work closely with customers to develop effective recruiting strategies and create long-term personnel procurement plans. This is usually supported by an online platform through which applicants are placed in real time. ManpowerGroup Right Management is another important division of the company. It specializes in advising and supporting companies and individuals who are seeking a career change or reorientation. Extensive coaching, training, and job placement are offered to enable successful career and life planning. In addition to these main divisions, ManpowerGroup also offers other products and services, such as assessments, temporary work, staffing, and payroll. In addition, the company has established an online portal that specializes in the placement of specialized workers, such as IT, engineering, or finance experts. In summary, the ManpowerGroup Inc. is an important player in the international market in the field of personnel management and workforce recruitment. The business model is based on a wide range of services that aim to best support companies and applicants and enable effective and successful cooperation. Thanks to its size, expertise, and innovation power, ManpowerGroup is able to meet the market demands and offer a wide range of solutions to help customers achieve their goals. ManpowerGroup ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Įsiskolinimas išsamiai

Supratimas apie ManpowerGroup įsiskolinimo struktūrą

ManpowerGroup bendras įsiskolinimas susijęs su sukauptomis finansinėmis įsipareigojimais, kurias įmonė skolinga išorės šalims. Tai gali apimti trumpalaikius ir ilgalaikius kreditus, obligacijas, paskolas ir kitus finansinius instrumentus. Įmonės įsiskolinimo vertinimas yra gyvybiškai svarbus norint įvertinti jos finansinę sveikatą, rizikos profilį ir gebėjimą finansuoti veiklą bei plėtrą.

Metų-atžvilgiu lyginamoji analizė

ManpowerGroup įsiskolinimo struktūros analizė per metus suteikia įžvalgų apie įmonės finansinę strategiją ir stabilumą. Skolų sumažėjimas gali signalizuoti apie finansinį stiprumą ir operacinį efektyvumą, tuo tarpu skolų augimas gali rodyti investicijas į augimą ar galimus finansinius iššūkius.

Poveikis investicijoms

Investuotojai atidžiai stebi ManpowerGroup įsiskolinimą, nes tai gali paveikti įmonės rizikos ir grąžos profilį. Per didelis įsiskolinimas gali sukelti finansines įtampos, tuo tarpu saikingas ir gerai valdomas įsiskolinimas gali tapti augimo ir plėtros katalizatoriumi. Visi šie aspektai yra kritiškai svarbūs investicinių įvertinimų metu.

Įsiskolinimo svyravimų interpretavimas

ManpowerGroup įsiskolinimo lygio pasikeitimai gali būti siejami su įvairiais operaciniais ir strateginiais veiksniais. Įsiskolinimo padidėjimas galėtų būti nukreiptas finansuoti plėtros projektus ar didinti operacinį pajėgumą, tuo tarpu sumažėjimas gali reikšti pelno realizavimą arba požiūrį minimizuoti finansinį riziką ir sverto naudojimą.

Dažniausiai užduodami klausimai apie ManpowerGroup akciją

Kokie yra ManpowerGroup skolų dydžiai šiais metais?

ManpowerGroup šiais metais turi 421,30 USD dydžio skolą.

Koks buvo ManpowerGroup įsipareigojimų dydis, palyginti su praėjusiais metais?

ManpowerGroup skolos, palyginti su praėjusiais metais, išaugo 21,24% pakilęs.

Kokios yra didelių skolų pasekmės ManpowerGroup investuotojams?

Didelių skolų turėjimas gali kelti riziką ManpowerGroup investuotojams, kadangi tai gali įstumti įmonę į silpnesnę finansinę padėtį ir pakenkti jos gebėjimui vykdyti įsipareigojimus.

Kokios pasekmės mažos skolos turi ManpowerGroup investuotojams?

Žemos skolos reiškia, kad ManpowerGroup turi stiprią finansinę padėtį ir gali įvykdyti savo įsipareigojimus be per didelio finansinio krūvio.

Kaip įmonės skolų padidėjimas veikia ManpowerGroup?

Padidėjęs ManpowerGroup įsiskolinimas gali pabloginti įmonės finansinę padėtį ir sukelti didesnį finansų naštą.

Kaip įmonę paveiktų ManpowerGroup skolos sumažinimas?

ManpowerGroup skolų sumažinimas gali sustiprinti įmonės finansinę padėtį ir pagerinti jos gebėjimą įvykdyti finansinius įsipareigojimus.

Kokie veiksniai įtakoja ManpowerGroup skolas?

Kai kurie veiksniai, kurie gali įtakoti ManpowerGroup skolas, yra investicijos, įsigijimai, operacinės išlaidos ir pardavimų augimas.

Kodėl ManpowerGroup skolos yra tokios svarbios investuotojams?

ManpowerGroup įmonės skolos yra svarbios investuotojams, nes tai yra finansinio stabilumo rodiklis bei suteikia informacijos apie tai, kaip įmonė vykdo savo finansinius įsipareigojimus.

Kokias strategines priemones gali ManpowerGroup imtis, kad pakeistų skolas?

Norėdami pakeisti skolas, ManpowerGroup gali imtis įvairių priemonių, tokių kaip išlaidų mažinimas, pardavimų didinimas, turto pardavimas, investicijų pritraukimas ar partnerystės. Svarbu, kad įmonė atidžiai įvertintų savo finansinę padėtį, siekdama nustatyti geriausias strategines priemones, kaip pakeisti savo skolas.

Kiek dividendų moka ManpowerGroup?

Per paskutinius 12 mėnesių ManpowerGroup išmokėjo dividendą, kurios dydis siekė 2,94 USD . Tai atitinka maždaug 5,20 % dividendų grąžą. Artimiausiems 12 mėnesiams ManpowerGroup tikėtina išmokės dividendus, kurie sudarys 2,76 USD.

Kokia yra ManpowerGroup dividendų grąža?

ManpowerGroup šiuo metu yra 5,20 % dydžio dividendų grąža.

Kada ManpowerGroup moka dividendus?

ManpowerGroup moka dividendus kas ketvirtį. Jie išmokami birželis, gruodis, liepa, sausis mėnesiais.

Kokia saugi yra ManpowerGroup dividendų išmokėjimas?

ManpowerGroup per paskutiniuosius 25 metus kiekvienais metais mokėjo dividendus.

Kokia yra ManpowerGroup dividendų suma?

Artimiausiems 12 mėnesiams tikimasi dividendų, kurių dydis yra 2,76 USD. Tai atitinka 4,89 % dividendų grąžos procentą.

Kokiame sektoriuje yra ManpowerGroup?

ManpowerGroup priskiriamas sektoriui "Pramonė".

Wann musste ich die Aktien von ManpowerGroup kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Norėdamas gauti paskutinį ManpowerGroup dividendą nuo 2024-12-16, kurio dydis yra 1,54 USD, turėjai turėti akciją savo depozite prieš ex-dieną, kuri buvo 2024-12-02.

Kada ManpowerGroup paskutinį kartą mokėjo dividendą?

Paskutinės dividendų išmokėjimas įvyko 2024-12-16.

Kokia buvo ManpowerGroup dividendų suma 2024 metais?

2024 metais ManpowerGroup išmokėjo 2,94 USD dividendų.

Kokia valiuta ManpowerGroup moka dividendus?

ManpowerGroup dividendai yra mokami USD.

Akcijų taupymo planai siūlo patrauklią galimybę investuotojams ilgalaikėje perspektyvoje kurti turtą. Vienas pagrindinių privalumų yra vadinamasis vidutinės išlaidos efektas: reguliariai investuojant fiksuotą sumą į akcijas arba akcijų fondus, automatiškai perkama daugiau dalinių vertybių popierių, kai kainos yra žemos, ir mažiau – kai jos aukštos. Tai gali lemti palankesnę vidutinę dalies kainą per laiką. Be to, akcijų taupymo planai suteikia galimybę ir smulkiesiems investuotojams patekti į brangias akcijas, nes jie gali dalyvauti jau su mažomis sumomis. Reguliarus investavimas taip pat skatina disciplinuotą investavimo strategiją ir padeda išvengti emociškai pagrįstų sprendimų, pavyzdžiui, impulsyvaus pirkimo ar pardavimo. Be to, investuotojai gauna naudos iš potencialaus akcijų vertės augimo bei iš dividendų, kurie gali būti reinvestuoti, kas sustiprina sudėtinio palūkanų efektą ir taip skatina investuoto kapitalo augimą.

ManpowerGroup akcija yra taupoma šiuose teikėjuose: Trade Republic

Andere Kennzahlen von ManpowerGroup

Mūsų akcijų analizė ManpowerGroup Apimtis akcijai apima svarbius finansinius rodiklius, tokius kaip apyvarta, pelnas, P/E santykis, P/S santykis, EBIT, taip pat informaciją apie dividendes. Be to, mes nagrinėjame aspektus, tokius kaip akcijos, rinkos kapitalizacija, skolos, nuosavas kapitalas ir įsipareigojimai ManpowerGroup Apimtis. Jei ieškote išsamesnės informacijos šiais klausimais, mūsų poskyriuose galite rasti išsamias analizes: