Kiek darbuotojų G Capital PCL turi šiais metais?
G Capital PCL šiais metais turi 67,00 undefined darbuotojų.
2024 metais įmonė G Capital PCL turėjo 67,00 darbuotojų, kas yra 0% pokytis lyginant su darbuotojų skaičiumi praėjusiais metais 67,00.
G Capital PCL darbuotojai yra lemiamas jo operacijų aspektas, skatinantis inovacijas, produktyvumą ir augimą. Darbuotojų skaičiaus ir sudėties analizė suteikia įžvalgų apie įmonės mastą, įvairovę ir investicijas į žmogiškųjų išteklių kapitalą. Darbuotojų duomenų analizė yra būtina norint suprasti operacinę talpą bei G Capital PCL ateities potencialą.
G Capital PCL darbuotojų skaičiaus metinis įvertinimas padeda nustatyti augimo modelius, plėtrą arba susitraukimą. Darbuotojų skaičiaus didėjimas gali reikšti operacijų plėtimąsi ir investavimą į talentus, tuo tarpu sumažėjimas gali signalizuoti apie efektyvumo didinimą, automatizavimą ar verslo iššūkius.
G Capital PCL darbuotojų duomenys veikia investicinius sprendimus, nes jie atskleidžia operacinį efektyvumą, inovacijų gebėjimus bei įmonės tvarumą. Investuotojai vertina darbuotojų duomenis, kad įvertintų įmonės potencialą efektyviai įgyvendinti strategijas, naujoves ir prisitaikyti prie rinkos pokyčių.
Svyravimai G Capital PCL darbuotojų skaičiuje rodo pasikeitimus įmonės strategijoje, operaciniuose reikalavimuose ir rinkos dinamikoje. Investuotojai ir analitikai tirti šias tendencijas, siekdami įvertinti įmonės strateginę poziciją, prisitaikymo galimybes ir tvarią augimo potencialą.
G Capital PCL šiais metais turi 67,00 undefined darbuotojų.
Palyginti su praėjusiais metais, G Capital PCL turėjo 0% daugiau darbuotojų.
Darbuotojų skaičius tiesiogiai veikia G Capital PCL efektyvumą ir produktyvumą. Didėjantis darbuotojų skaičius gali reikšti, kad įmonė auga ir turi daugiau išteklių savo tikslams pasiekti, tuo tarpu mažėjantis darbuotojų skaičius gali reikšti, kad įmonė taupo išlaidas arba susiduria su sunkumais bandydama pritraukti naujus darbuotojus.
Darbuotojų skaičius taip pat gali turėti įtakos G Capital PCL investuotojams, nes jis gali būti rodiklis, atspindintis įmonės augimą ir finansinę sveikatą. Didėjantis darbuotojų skaičius gali teikti investuotojams vilčių, tuo tarpu mažėjantis darbuotojų skaičius gali sukelti nerimą.
Didinimas savo kapitalo G Capital PCL gali pagerinti įmonės finansinę padėtį ir jos galimybes atlikti būsimas investicijas bei įvykdyti įsipareigojimus.
Eigenkapitalo sumažėjimas iki G Capital PCL gali pakenkti jo finansinei stabilumui ir sumažinti jo gebėjimą atlikti būsimas investicijas ir įsipareigojimus.
Kai kurie veiksniai, galintys įtakoti G Capital PCL nuosavą kapitalą, yra pavyzdžiui, pajamų kaita, pelno ir nuostolių ataskaita, dividendų mokėjimai ir investicijos.
G Capital PCL akcininkų kapitalas yra svarbus investuotojams, nes jis yra finansinio stabilumo rodiklis ir suteikia informaciją apie tai, kiek finansinės paramos turi įmonė, atsižvelgiant į įsipareigojimus ir būsimas investicijas.
G Capital PCL darbuotojų skaičius gali tiesiogiai paveikti įmonės augimą ir veiklos rezultatus. Didelis darbuotojų skaičius gali lemti didesnį pajėgumą ir produktyvumą, tuo tarpu mažas darbuotojų skaičius gali sukelti mažesnį efektyvumą ir tam tikrus apribojimus.
Per pastaruosius metus G Capital PCL darbuotojų skaičius pasikeitė 0.
G Capital PCL šiuo metu turi 67,00 undefined darbuotojų.
Personalų skaičius yra svarbus G Capital PCL investuotojams, nes tai yra rodiklis, atspindintis įmonės augimo potencialą ir veiklos efektyvumą. Taip pat pateikiama informacija apie tai, kaip įmonė sugeba valdyti ir pritraukti darbo jėgą.
Norint keisti darbuotojų skaičių, G Capital PCL gali imtis įvairių priemonių, pavyzdžiui, keisti atlyginimų paketus, gerinti darbo sąlygas, vykdyti rekrutavimo kampanijas ir skatinti teigiamą įmonės kultūrą. Svarbu, kad įmonė atliktų išsamų savo padėties įvertinimą, kad galėtų nustatyti geriausias strategines priemones, kaip keisti darbuotojų skaičių.
Per paskutinius 12 mėnesių G Capital PCL išmokėjo dividendą, kurios dydis siekė 0,10 THB . Tai atitinka maždaug 18,87 % dividendų grąžą. Artimiausiems 12 mėnesiams G Capital PCL tikėtina išmokės dividendus, kurie sudarys 0,10 THB.
G Capital PCL šiuo metu yra 18,87 % dydžio dividendų grąža.
G Capital PCL moka dividendus kas ketvirtį. Jie išmokami rugsėjis, kovas, balandis, balandis mėnesiais.
G Capital PCL per paskutiniuosius 0 metus kiekvienais metais mokėjo dividendus.
Artimiausiems 12 mėnesiams tikimasi dividendų, kurių dydis yra 0,10 THB. Tai atitinka 18,87 % dividendų grąžos procentą.
G Capital PCL priskiriamas sektoriui "Finansai".
Norėdamas gauti paskutinį G Capital PCL dividendą nuo 2022-05-10, kurio dydis yra 0,1 THB, turėjai turėti akciją savo depozite prieš ex-dieną, kuri buvo 2022-03-11.
Paskutinės dividendų išmokėjimas įvyko 2022-05-10.
2023 metais G Capital PCL išmokėjo 0,05 THB dividendų.
G Capital PCL dividendai yra mokami THB.
Mūsų akcijų analizė G Capital PCL Apimtis akcijai apima svarbius finansinius rodiklius, tokius kaip apyvarta, pelnas, P/E santykis, P/S santykis, EBIT, taip pat informaciją apie dividendes. Be to, mes nagrinėjame aspektus, tokius kaip akcijos, rinkos kapitalizacija, skolos, nuosavas kapitalas ir įsipareigojimai G Capital PCL Apimtis. Jei ieškote išsamesnės informacijos šiais klausimais, mūsų poskyriuose galite rasti išsamias analizes: