Fondia Oyj Darbuotojai 2024

Fondia Oyj šiais metais turi 187,00 undefined darbuotojų.

Palyginti su praėjusiais metais, Fondia Oyj turėjo 0% daugiau darbuotojų.

Darbuotojų skaičius tiesiogiai veikia Fondia Oyj efektyvumą ir produktyvumą. Didėjantis darbuotojų skaičius gali reikšti, kad įmonė auga ir turi daugiau išteklių savo tikslams pasiekti, tuo tarpu mažėjantis darbuotojų skaičius gali reikšti, kad įmonė taupo išlaidas arba susiduria su sunkumais bandydama pritraukti naujus darbuotojus.

Darbuotojų skaičius taip pat gali turėti įtakos Fondia Oyj investuotojams, nes jis gali būti rodiklis, atspindintis įmonės augimą ir finansinę sveikatą. Didėjantis darbuotojų skaičius gali teikti investuotojams vilčių, tuo tarpu mažėjantis darbuotojų skaičius gali sukelti nerimą.

Didinimas savo kapitalo Fondia Oyj gali pagerinti įmonės finansinę padėtį ir jos galimybes atlikti būsimas investicijas bei įvykdyti įsipareigojimus.

Eigenkapitalo sumažėjimas iki Fondia Oyj gali pakenkti jo finansinei stabilumui ir sumažinti jo gebėjimą atlikti būsimas investicijas ir įsipareigojimus.

Kai kurie veiksniai, galintys įtakoti Fondia Oyj nuosavą kapitalą, yra pavyzdžiui, pajamų kaita, pelno ir nuostolių ataskaita, dividendų mokėjimai ir investicijos.

Fondia Oyj akcininkų kapitalas yra svarbus investuotojams, nes jis yra finansinio stabilumo rodiklis ir suteikia informaciją apie tai, kiek finansinės paramos turi įmonė, atsižvelgiant į įsipareigojimus ir būsimas investicijas.

Fondia Oyj darbuotojų skaičius gali tiesiogiai paveikti įmonės augimą ir veiklos rezultatus. Didelis darbuotojų skaičius gali lemti didesnį pajėgumą ir produktyvumą, tuo tarpu mažas darbuotojų skaičius gali sukelti mažesnį efektyvumą ir tam tikrus apribojimus.

Per pastaruosius metus Fondia Oyj darbuotojų skaičius pasikeitė 0.

Fondia Oyj šiuo metu turi 187,00 undefined darbuotojų.

Personalų skaičius yra svarbus Fondia Oyj investuotojams, nes tai yra rodiklis, atspindintis įmonės augimo potencialą ir veiklos efektyvumą. Taip pat pateikiama informacija apie tai, kaip įmonė sugeba valdyti ir pritraukti darbo jėgą.

Norint keisti darbuotojų skaičių, Fondia Oyj gali imtis įvairių priemonių, pavyzdžiui, keisti atlyginimų paketus, gerinti darbo sąlygas, vykdyti rekrutavimo kampanijas ir skatinti teigiamą įmonės kultūrą. Svarbu, kad įmonė atliktų išsamų savo padėties įvertinimą, kad galėtų nustatyti geriausias strategines priemones, kaip keisti darbuotojų skaičių.

Per paskutinius 12 mėnesių Fondia Oyj išmokėjo dividendą, kurios dydis siekė 0,30 EUR . Tai atitinka maždaug 4,76 % dividendų grąžą. Artimiausiems 12 mėnesiams Fondia Oyj tikėtina išmokės dividendus, kurie sudarys 0,23 EUR.

Fondia Oyj šiuo metu yra 4,76 % dydžio dividendų grąža.

Fondia Oyj moka dividendus kas ketvirtį. Jie išmokami balandis, balandis, balandis, spalis mėnesiais.

Fondia Oyj per paskutiniuosius 10 metus kiekvienais metais mokėjo dividendus.

Artimiausiems 12 mėnesiams tikimasi dividendų, kurių dydis yra 0,23 EUR. Tai atitinka 3,70 % dividendų grąžos procentą.

Fondia Oyj priskiriamas sektoriui "Pramonė".

Norėdamas gauti paskutinį Fondia Oyj dividendą nuo 2024-09-27, kurio dydis yra 0,2 EUR, turėjai turėti akciją savo depozite prieš ex-dieną, kuri buvo 2024-09-19.

Paskutinės dividendų išmokėjimas įvyko 2024-09-27.

2023 metais Fondia Oyj išmokėjo 0,28 EUR dividendų.

Fondia Oyj dividendai yra mokami EUR.