Koliko zaposlenika ima Tokyo Individualized Educational Institute ove godine?
Tokyo Individualized Educational Institute je ove godine zaposlio 554,00 undefined djelatnika.
U godini 2024 tvrtka Tokyo Individualized Educational Institute zaposlila je 554,00 zaposlenika, što predstavlja promjenu za 0% u usporedbi s brojem zaposlenika prethodne godine 554,00.
Zaposlenici tvrtke Tokyo Individualized Educational Institute ključni su aspekt njezinih operacija i potiču inovacije, produktivnost i rast. Veličina i sastav radne snage pružaju uvid u razmjere, raznolikost i ulaganja tvrtke u ljudski kapital. Analiza podataka o zaposlenicima ključna je za razumijevanje operativnih kapaciteta i budućeg potencijala tvrtke Tokyo Individualized Educational Institute.
Procjena broja zaposlenika tvrtke Tokyo Individualized Educational Institute na godišnjoj razini pomaže u identifikaciji uzoraka rasta, ekspanzije ili kontrakcije. Rast broja zaposlenika može ukazivati na širenje operacija i ulaganja u talente, dok smanjenje može signalizirati poboljšanja učinkovitosti, automatizaciju ili poslovne izazove.
Podaci o zaposlenicima tvrtke Tokyo Individualized Educational Institute utječu na odluke o ulaganju tako što pružaju uvid u operativnu učinkovitost, sposobnost inovacija i održivost tvrtke. Investitori procjenjuju podatke o radnoj snazi kako bi procijenili potencijal tvrtke za učinkovito provođenje strategija, inovacija i prilagodbu tržišnim promjenama.
Fluktuacije u broju zaposlenika tvrtke Tokyo Individualized Educational Institute ukazuju na promjene u poslovnoj strategiji, operativnim zahtjevima i dinamici tržišta. Investitori i analitičari istražuju ove trendove kako bi procijenili strateško pozicioniranje, adaptibilnost i potencijal tvrtke za održivi rast.
Tokyo Individualized Educational Institute je ove godine zaposlio 554,00 undefined djelatnika.
U usporedbi s prošlom godinom, Tokyo Individualized Educational Institute je imao 0% više zaposlenika.
Broj zaposlenih ima izravan utjecaj na učinkovitost i produktivnost Tokyo Individualized Educational Institute. Veći broj zaposlenika može značiti da tvrtka raste i ima više resursa za postizanje svojih ciljeva, dok manji broj zaposlenih može sugerirati da tvrtka štedi troškove ili ima poteškoća u privlačenju novih zaposlenika.
Broj zaposlenih može također imati utjecaj na investitore Tokyo Individualized Educational Institute, budući da može biti pokazatelj rasta i financijskog zdravlja poduzeća. Veći broj zaposlenih može biti obećanje investitorima, dok manji broj zaposlenih može izazvati zabrinutost.
Povećanje vlastitog kapitala od Tokyo Individualized Educational Institute može poboljšati financijsku snagu poduzeća i povećati njegovu sposobnost da obavlja buduće investicije i ispuni obveze.
Smanjenje vlastitog kapitala od Tokyo Individualized Educational Institute može utjecati na financijsku stabilnost i smanjiti sposobnost ispunjavanja budućih investicija i obveza.
Neki od faktora koji mogu utjecati na vlastiti kapital od Tokyo Individualized Educational Institute uključuju, između ostalog, razvoj prihoda, bilancu dobiti i gubitka, isplate dividendi i investicije.
Vlastiti kapital Tokyo Individualized Educational Institute važan je za investitore jer je pokazatelj financijske stabilnosti poduzeća i daje investitorima informacije o tome koliko financijske podrške tvrtka ima u pogledu obveza i budućih investicija.
Broj zaposlenika tvrtke Tokyo Individualized Educational Institute može izravno utjecati na rast i učinkovitost poduzeća. Veći broj zaposlenih može dovesti do većeg kapaciteta i produktivnosti, dok manji broj zaposlenih može rezultirati manjom učinkovitošću i ograničenjima.
U posljednjih nekoliko godina broj zaposlenika u Tokyo Individualized Educational Institute promijenio se za 0.
Tokyo Individualized Educational Institute trenutno ima 554,00 undefined zaposlenika.
Broj zaposlenih je važan za investitore Tokyo Individualized Educational Institute jer predstavlja pokazatelj potencijala za rast i učinkovitosti poduzeća. Postoje i informacije o tome kako je tvrtka sposobna upravljati i regrutirati svoju radnu snagu.
Da bi promijenio broj zaposlenih, Tokyo Individualized Educational Institute može poduzeti različite mjere poput prilagodbe paketa naknada, poboljšanja uvjeta rada, provođenja regrutacijskih kampanja i promicanja pozitivne korporativne kulture. Važno je da poduzeće provede temeljitu reviziju svoje situacije kako bi odredilo najbolje strateške mjere za promjenu broja svojih zaposlenika.
U posljednjih 12 mjeseci Tokyo Individualized Educational Institute je isplatio dividendu u iznosu od 14,00 JPY . To odgovara prinosu dividende od oko 3,41 %. Za sljedećih 12 mjeseci Tokyo Individualized Educational Institute će vjerojatno isplatiti dividendu u iznosu od 11,21 JPY.
Trenutni prinos dividende od Tokyo Individualized Educational Institute iznosi 3,41 %.
Tokyo Individualized Educational Institute isplaćuje dividende kvartalno. One se isplaćuju u mjesecima rujan, ožujak, rujan, ožujak.
Tokyo Individualized Educational Institute je isplatio dividendu svake godine u posljednjih 23 godina.
Za nadolazećih 12 mjeseci očekuje se isplata dividendi u iznosu od 11,21 JPY. To odgovara dividendnom prinosu od 2,73 %.
Tokyo Individualized Educational Institute se pripisuje sektoru 'Ciklička potrošnja'.
Da bi primili posljednju dividendu od Tokyo Individualized Educational Institute od 01. 11. 2024. u iznosu od 6 JPY, trebali ste imati dionicu u portfelju prije Ex-dana 29. 08. 2024..
Posljednja isplata dividende izvršena je 01. 11. 2024..
U godini 2023 su od Tokyo Individualized Educational Institute 18 JPY isplaćene kao dividende.
Dividende od Tokyo Individualized Educational Institute isplaćuju se u JPY.
Naša analiza dionica Tokyo Individualized Educational Institute Prihod uključuje važne financijske pokazatelje kao što su prihod, dobit, P/E omjer, P/S omjer, EBIT, kao i informacije o dividendi. Također, razmatramo aspekte poput dionica, tržišne kapitalizacije, dugova, vlastitog kapitala i obveza Tokyo Individualized Educational Institute Prihod. Ako tražite detaljnije informacije o ovim temama, na našim podstranicama nudimo opsežne analize: