Koliko zaposlenika ima Computer and Technologies Holdings ove godine?
Computer and Technologies Holdings je ove godine zaposlio 386,00 undefined djelatnika.
U godini 2024 tvrtka Computer and Technologies Holdings zaposlila je 386,00 zaposlenika, što predstavlja promjenu za 0% u usporedbi s brojem zaposlenika prethodne godine 386,00.
Zaposlenici tvrtke Computer and Technologies Holdings ključni su aspekt njezinih operacija i potiču inovacije, produktivnost i rast. Veličina i sastav radne snage pružaju uvid u razmjere, raznolikost i ulaganja tvrtke u ljudski kapital. Analiza podataka o zaposlenicima ključna je za razumijevanje operativnih kapaciteta i budućeg potencijala tvrtke Computer and Technologies Holdings.
Procjena broja zaposlenika tvrtke Computer and Technologies Holdings na godišnjoj razini pomaže u identifikaciji uzoraka rasta, ekspanzije ili kontrakcije. Rast broja zaposlenika može ukazivati na širenje operacija i ulaganja u talente, dok smanjenje može signalizirati poboljšanja učinkovitosti, automatizaciju ili poslovne izazove.
Podaci o zaposlenicima tvrtke Computer and Technologies Holdings utječu na odluke o ulaganju tako što pružaju uvid u operativnu učinkovitost, sposobnost inovacija i održivost tvrtke. Investitori procjenjuju podatke o radnoj snazi kako bi procijenili potencijal tvrtke za učinkovito provođenje strategija, inovacija i prilagodbu tržišnim promjenama.
Fluktuacije u broju zaposlenika tvrtke Computer and Technologies Holdings ukazuju na promjene u poslovnoj strategiji, operativnim zahtjevima i dinamici tržišta. Investitori i analitičari istražuju ove trendove kako bi procijenili strateško pozicioniranje, adaptibilnost i potencijal tvrtke za održivi rast.
Computer and Technologies Holdings je ove godine zaposlio 386,00 undefined djelatnika.
U usporedbi s prošlom godinom, Computer and Technologies Holdings je imao 0% više zaposlenika.
Broj zaposlenih ima izravan utjecaj na učinkovitost i produktivnost Computer and Technologies Holdings. Veći broj zaposlenika može značiti da tvrtka raste i ima više resursa za postizanje svojih ciljeva, dok manji broj zaposlenih može sugerirati da tvrtka štedi troškove ili ima poteškoća u privlačenju novih zaposlenika.
Broj zaposlenih može također imati utjecaj na investitore Computer and Technologies Holdings, budući da može biti pokazatelj rasta i financijskog zdravlja poduzeća. Veći broj zaposlenih može biti obećanje investitorima, dok manji broj zaposlenih može izazvati zabrinutost.
Povećanje vlastitog kapitala od Computer and Technologies Holdings može poboljšati financijsku snagu poduzeća i povećati njegovu sposobnost da obavlja buduće investicije i ispuni obveze.
Smanjenje vlastitog kapitala od Computer and Technologies Holdings može utjecati na financijsku stabilnost i smanjiti sposobnost ispunjavanja budućih investicija i obveza.
Neki od faktora koji mogu utjecati na vlastiti kapital od Computer and Technologies Holdings uključuju, između ostalog, razvoj prihoda, bilancu dobiti i gubitka, isplate dividendi i investicije.
Vlastiti kapital Computer and Technologies Holdings važan je za investitore jer je pokazatelj financijske stabilnosti poduzeća i daje investitorima informacije o tome koliko financijske podrške tvrtka ima u pogledu obveza i budućih investicija.
Broj zaposlenika tvrtke Computer and Technologies Holdings može izravno utjecati na rast i učinkovitost poduzeća. Veći broj zaposlenih može dovesti do većeg kapaciteta i produktivnosti, dok manji broj zaposlenih može rezultirati manjom učinkovitošću i ograničenjima.
U posljednjih nekoliko godina broj zaposlenika u Computer and Technologies Holdings promijenio se za 0.
Computer and Technologies Holdings trenutno ima 386,00 undefined zaposlenika.
Broj zaposlenih je važan za investitore Computer and Technologies Holdings jer predstavlja pokazatelj potencijala za rast i učinkovitosti poduzeća. Postoje i informacije o tome kako je tvrtka sposobna upravljati i regrutirati svoju radnu snagu.
Da bi promijenio broj zaposlenih, Computer and Technologies Holdings može poduzeti različite mjere poput prilagodbe paketa naknada, poboljšanja uvjeta rada, provođenja regrutacijskih kampanja i promicanja pozitivne korporativne kulture. Važno je da poduzeće provede temeljitu reviziju svoje situacije kako bi odredilo najbolje strateške mjere za promjenu broja svojih zaposlenika.
U posljednjih 12 mjeseci Computer and Technologies Holdings je isplatio dividendu u iznosu od 0,11 HKD . To odgovara prinosu dividende od oko 5,30 %. Za sljedećih 12 mjeseci Computer and Technologies Holdings će vjerojatno isplatiti dividendu u iznosu od 0,11 HKD.
Trenutni prinos dividende od Computer and Technologies Holdings iznosi 5,30 %.
Computer and Technologies Holdings isplaćuje dividende kvartalno. One se isplaćuju u mjesecima rujan, srpanj, listopad, listopad.
Computer and Technologies Holdings je isplatio dividendu svake godine u posljednjih 18 godina.
Za nadolazećih 12 mjeseci očekuje se isplata dividendi u iznosu od 0,11 HKD. To odgovara dividendnom prinosu od 5,30 %.
Computer and Technologies Holdings se pripisuje sektoru 'Informacijska tehnologija'.
Da bi primili posljednju dividendu od Computer and Technologies Holdings od 19. 09. 2024. u iznosu od 0,01 HKD, trebali ste imati dionicu u portfelju prije Ex-dana 04. 09. 2024..
Posljednja isplata dividende izvršena je 19. 09. 2024..
U godini 2023 su od Computer and Technologies Holdings 0,175 HKD isplaćene kao dividende.
Dividende od Computer and Technologies Holdings isplaćuju se u HKD.
Naša analiza dionica Computer and Technologies Holdings Prihod uključuje važne financijske pokazatelje kao što su prihod, dobit, P/E omjer, P/S omjer, EBIT, kao i informacije o dividendi. Također, razmatramo aspekte poput dionica, tržišne kapitalizacije, dugova, vlastitog kapitala i obveza Computer and Technologies Holdings Prihod. Ako tražite detaljnije informacije o ovim temama, na našim podstranicama nudimo opsežne analize: