Koliko zaposlenika ima CSR ove godine?
CSR je ove godine zaposlio 2.823,00 undefined djelatnika.
CSR zaposlenici 2024
CSR zaposlenici
2.823,00
Ticker
CSR.AX
ISIN
AU000000CSR5
WKN
855877
U godini 2024 tvrtka CSR zaposlila je 2.823,00 zaposlenika, što predstavlja promjenu za 0% u usporedbi s brojem zaposlenika prethodne godine 2.823,00.
CSR Aktienanalyse
Što radi CSR?
CSR Ltd, the company that has been in existence for over 160 years, began its activities as Australia's leading brick producer and has since developed into one of the leading companies in the fields of construction materials, raw materials, and construction. The company is engaged in the manufacturing and marketing of products for builders, architects, DIYers, and other industries. CSR Ltd was founded in 1855 and is headquartered in Sydney, Australia. The roots of the company lie in brick production. CSR Ltd produces a wide range of bricks for building construction in Australia, New Zealand, and Asia. The product range includes bricks for residential construction as well as bricks for large industrial areas. Over the years, CSR Ltd has expanded its business model to serve its customers with a wider range of construction products. This includes insulation materials, window and façade cladding, roofing and wall materials, as well as cement and gypsum. CSR Ltd is also a leading producer of fiberglass and insulation products. Currently, CSR Ltd operates several subsidiaries, including Bradford Insulation, PGH Bricks, Viridian Glass, and AFS Logistics. Bradford Insulation is one of the leading companies in thermal and cold insulation in Australia. PGH Bricks is the largest Australian brick producer. Viridian Glass is a leading Australian company in flat glass products and AFS Logistics offers solutions for shelving systems and material transport. CSR Ltd has also recently invested in the roofing business, particularly through the acquisition of roofing tile manufacturer Monier Group. This acquisition has allowed the company to expand its roofing business in key markets in Australia, New Zealand, and Asia. CSR Ltd has also focused on providing sustainability solutions by offering environmentally friendly products such as solar panels and rainwater storage. CSR Ltd has also prioritized the use of sustainable raw materials such as recycled glass and recycled plastic in many of its products. In addition to its operations in Australia and New Zealand, CSR Ltd also has branches in Asia, including China, Singapore, and Malaysia, and exports its products to many other countries around the world. In Australia, the company has a dense distribution network with multiple logistics centers that enable fast delivery of products to its customers. Overall, CSR Ltd has developed and expanded a successful business model for over 160 years to provide a wide range of products and services for the construction industry. With its local presence in key markets in Australia and New Zealand and its expansion into Asia, CSR Ltd is well-positioned to continue growing and providing its customers with top-notch solutions. CSR ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.zaposlenici u detalje
Istraživanje baze zaposlenika tvrtke CSR
Zaposlenici tvrtke CSR ključni su aspekt njezinih operacija i potiču inovacije, produktivnost i rast. Veličina i sastav radne snage pružaju uvid u razmjere, raznolikost i ulaganja tvrtke u ljudski kapital. Analiza podataka o zaposlenicima ključna je za razumijevanje operativnih kapaciteta i budućeg potencijala tvrtke CSR.
Usporedba godina prema godini
Procjena broja zaposlenika tvrtke CSR na godišnjoj razini pomaže u identifikaciji uzoraka rasta, ekspanzije ili kontrakcije. Rast broja zaposlenika može ukazivati na širenje operacija i ulaganja u talente, dok smanjenje može signalizirati poboljšanja učinkovitosti, automatizaciju ili poslovne izazove.
Uticaj na investicije
Podaci o zaposlenicima tvrtke CSR utječu na odluke o ulaganju tako što pružaju uvid u operativnu učinkovitost, sposobnost inovacija i održivost tvrtke. Investitori procjenjuju podatke o radnoj snazi kako bi procijenili potencijal tvrtke za učinkovito provođenje strategija, inovacija i prilagodbu tržišnim promjenama.
Interpretacija podataka o zaposlenicima
Fluktuacije u broju zaposlenika tvrtke CSR ukazuju na promjene u poslovnoj strategiji, operativnim zahtjevima i dinamici tržišta. Investitori i analitičari istražuju ove trendove kako bi procijenili strateško pozicioniranje, adaptibilnost i potencijal tvrtke za održivi rast.
Česta pitanja o CSR dionici
Koliko je zaposlenika imao CSR u usporedbi s prošlom godinom?
U usporedbi s prošlom godinom, CSR je imao 0% više zaposlenika.
Koji učinak je broj zaposlenika imao na poduzeće CSR?
Broj zaposlenih ima izravan utjecaj na učinkovitost i produktivnost CSR. Veći broj zaposlenika može značiti da tvrtka raste i ima više resursa za postizanje svojih ciljeva, dok manji broj zaposlenih može sugerirati da tvrtka štedi troškove ili ima poteškoća u privlačenju novih zaposlenika.
Kakav je utjecaj broja zaposlenih imao na investitore od CSR?
Broj zaposlenih može također imati utjecaj na investitore CSR, budući da može biti pokazatelj rasta i financijskog zdravlja poduzeća. Veći broj zaposlenih može biti obećanje investitorima, dok manji broj zaposlenih može izazvati zabrinutost.
Kako povećanje vlastitog kapitala od CSR utječe na tvrtku?
Povećanje vlastitog kapitala od CSR može poboljšati financijsku snagu poduzeća i povećati njegovu sposobnost da obavlja buduće investicije i ispuni obveze.
Kako smanjenje vlastitog kapitala od CSR utječe na poduzeće?
Smanjenje vlastitog kapitala od CSR može utjecati na financijsku stabilnost i smanjiti sposobnost ispunjavanja budućih investicija i obveza.
Koji su neki od faktora koji utječu na vlastiti kapital od CSR?
Neki od faktora koji mogu utjecati na vlastiti kapital od CSR uključuju, između ostalog, razvoj prihoda, bilancu dobiti i gubitka, isplate dividendi i investicije.
Zašto je vlastiti kapital od CSR tako važan za investitore?
Vlastiti kapital CSR važan je za investitore jer je pokazatelj financijske stabilnosti poduzeća i daje investitorima informacije o tome koliko financijske podrške tvrtka ima u pogledu obveza i budućih investicija.
Kako broj zaposlenika od CSR utječe na poduzeće?
Broj zaposlenika tvrtke CSR može izravno utjecati na rast i učinkovitost poduzeća. Veći broj zaposlenih može dovesti do većeg kapaciteta i produktivnosti, dok manji broj zaposlenih može rezultirati manjom učinkovitošću i ograničenjima.
Kako se broj zaposlenika CSR razvijao tijekom posljednjih godina?
U posljednjih nekoliko godina broj zaposlenika u CSR promijenio se za 0.
Koliko trenutno zaposlenika ima CSR?
CSR trenutno ima 2.823,00 undefined zaposlenika.
Zašto je broj zaposlenika važan za investitore od CSR?
Broj zaposlenih je važan za investitore CSR jer predstavlja pokazatelj potencijala za rast i učinkovitosti poduzeća. Postoje i informacije o tome kako je tvrtka sposobna upravljati i regrutirati svoju radnu snagu.
Koje strateške mjere može CSR poduzeti kako bi promijenio broj zaposlenika?
Da bi promijenio broj zaposlenih, CSR može poduzeti različite mjere poput prilagodbe paketa naknada, poboljšanja uvjeta rada, provođenja regrutacijskih kampanja i promicanja pozitivne korporativne kulture. Važno je da poduzeće provede temeljitu reviziju svoje situacije kako bi odredilo najbolje strateške mjere za promjenu broja svojih zaposlenika.
Koliko dividende plaća CSR?
U posljednjih 12 mjeseci CSR je isplatio dividendu u iznosu od 0,17 AUD . To odgovara prinosu dividende od oko 1,91 %. Za sljedećih 12 mjeseci CSR će vjerojatno isplatiti dividendu u iznosu od 0,18 AUD.
Kolika je dividendna prinosa od CSR?
Trenutni prinos dividende od CSR iznosi 1,91 %.
Kada CSR isplaćuje dividendu?
CSR isplaćuje dividende kvartalno. One se isplaćuju u mjesecima prosinac, lipanj, prosinac, srpanj.
Koliko je sigurna dividenda od CSR?
CSR je isplatio dividendu svake godine u posljednjih 26 godina.
Kolika je dividenda od CSR?
Za nadolazećih 12 mjeseci očekuje se isplata dividendi u iznosu od 0,18 AUD. To odgovara dividendnom prinosu od 1,96 %.
U kojem se sektoru nalazi CSR?
CSR se pripisuje sektoru 'Osnovni materijali'.
Wann musste ich die Aktien von CSR kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Da bi primili posljednju dividendu od CSR od 01. 07. 2024. u iznosu od 0,171 AUD, trebali ste imati dionicu u portfelju prije Ex-dana 21. 06. 2024..
Kada je CSR isplatio posljednju dividendu?
Posljednja isplata dividende izvršena je 01. 07. 2024..
Kolika je bila dividenda CSR u godini 2023?
U godini 2023 su od CSR 0,5 AUD isplaćene kao dividende.
U kojoj valuti CSR isplaćuje dividendu?
Dividende od CSR isplaćuju se u AUD.
Aktiensparpläne nude atraktivnu mogućnost za investitore za dugoročno stvaranje imovine. Jedna od glavnih prednosti je tzv. efekt prosječenja troškova: investirajući redovito fiksni iznos u dionice ili dioničke fondove, automatski se kupuje više udjela kada su cijene niske, a manje kada su visoke. To može dovesti do povoljnijeg prosječnog cijene po udjelu tijekom vremena. Osim toga, Aktiensparpläne omogućavaju i malim investitorima pristup skupim dionicama, jer mogu sudjelovati već s malim iznosima. Redovita investicija također promiče discipliniranu strategiju ulaganja i pomaže izbjeći emocionalne odluke, poput impulzivne kupnje ili prodaje. Pored toga, investitori profitiraju od potencijalnog povećanja vrijednosti dionica kao i od isplata dividendi koje mogu biti reinvestirane, što pojačava učinak kamatnog kamata i time rast uloženog kapitala.
Andere Kennzahlen von CSR
Naša analiza dionica CSR Prihod uključuje važne financijske pokazatelje kao što su prihod, dobit, P/E omjer, P/S omjer, EBIT, kao i informacije o dividendi. Također, razmatramo aspekte poput dionica, tržišne kapitalizacije, dugova, vlastitog kapitala i obveza CSR Prihod. Ako tražite detaljnije informacije o ovim temama, na našim podstranicama nudimo opsežne analize:
