Robert Half

Robert Half EV/EBIT

EV/EBIT (Valeur d'entreprise sur EBIT) de Robert Half (RHI) au 10 nov. 2026 est 32,78. L'année précédente, EV/EBIT (Valeur d'entreprise sur EBIT) était 10,38 — une variation de 215,81 % (plus élevé).

EV/EBIT

32,78

YoY

215,81%

Dernière mise à jour:

EV/EBIT (Valeur d'entreprise sur EBIT) de Robert Half est 2025 32,78 . EV/EBIT (Valeur d'entreprise sur EBIT) de Robert Half était 2024 10,38 . Elle diminue ainsi de 215,81% plus élevé par rapport à l'année précédente.

L'histoire de Robert Half EV/EBIT

  • 3 ans

  • 10 ans

  • 25 ans

  • Max

EV/EBIT
Date
EV/EBIT
1 janv. 2019
4,42 USD
1 janv. 2020
7,23 USD
1 janv. 2021
3,38 USD
1 janv. 2022
2,57 USD
1 janv. 2023
5,36 USD
1 janv. 2024
10,38 USD
1 janv. 2025
32,78 USD
1 janv. 2026 (e)
22,95 USD
L'histoire de Robert Half EV/EBIT
ANNÉEEV/EBITYoY
est22,95-29,99%
32,78+215,81%
10,38+93,59%
5,36+108,94%
2,57-23,98%
3,38-53,32%
7,23+63,56%
4,42+3,60%
4,27-12,18%
4,86+7,27%
4,53+4,93%
4,32-14,45%
5,05-65,22%
14,51+13,01%
12,84-19,70%
15,99-58,16%
38,22-35,65%
59,39+695,05%
7,47-16,82%
8,98-35,63%
13,95—

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Robert Half Valorisation

Détails

Multiples de valorisation historiques

ⓘ

Ratio cours/bénéfices (P/E ou PER)

Le ratio P/E divise le prix de l'action de Robert Half par son bénéfice par action. Il vous indique combien d'années de bénéfices courants vous « payez » lorsque vous achetez l'action. Un P/E de 20 signifie que vous payez 20 $ pour chaque dollar de bénéfices annuels. Le S&P 500 se négocie historiquement à un P/E moyen d'environ 15 à 17. Un P/E significativement plus élevé peut signaler des attentes de croissance élevées ; un P/E inférieur peut indiquer une sous-évaluation — ou une qualité commerciale déclinante.

Ratio prix/ventes (P/S ou P/V)

Le ratio P/S divise la capitalisation boursière par le chiffre d'affaires total. Contrairement au ratio P/E, il fonctionne même pour les entreprises qui ne sont pas encore rentables, ce qui le rend essentiel pour évaluer les entreprises à forte croissance. Un P/S inférieur à 1,0 peut indiquer une sous-évaluation, tandis que les ratios supérieurs à 10 sont généralement réservés aux entreprises technologiques ou SaaS en croissance rapide avec des marges futures attendues élevées.

Ratio prix/EBIT

Ce ratio relie le prix de marché de Robert Half à ses bénéfices d'exploitation, excluant les effets de la structure de la dette et de la juridiction fiscale. Il est particulièrement utile pour comparer les entreprises dans différents pays ou avec différents niveaux d'effet de levier, car il se concentre uniquement sur la rentabilité opérationnelle. Les valeurs plus basses suggèrent des bénéfices opérationnels moins chers.

Comment utiliser ce graphique

Ce graphique trace les multiples de valorisation de Robert Half au fil du temps. Comparez le P/E, P/S et P/EBIT actuels à leurs moyennes historiques respectives — si le ratio actuel est bien inférieur à la moyenne pluriannuelle, l'action peut être relativement bon marché par rapport à son propre historique. Associez cela à des comparaisons sectorielles : un P/E qui semble élevé en termes absolus peut être justifié si Robert Half augmente les bénéfices plus rapidement que ses pairs.

Robert Half Analyse d'actions

Que fait Robert Half ? Robert Half International Inc. est une société mondiale et l'un des plus grands prestataires de services de recrutement dans le monde. Fondée en 1948 par Robert Half, alors âgé de seulement 28 ans, l'entreprise a commencé modestement, avec un seul client et un téléphone, en effectuant de petites tâches de comptabilité. Mais son concept innovant a porté ses fruits - il a rapidement étendu ses services à la comptabilité, à la finance et à la consultation en informatique. Aujourd'hui, Robert Half possède des bureaux dans plus de 300 villes à travers le monde. Le modèle commercial de Robert Half International consiste à mettre en relation des entreprises à la recherche de professionnels qualifiés avec des candidats appropriés. Il existe différentes divisions spécialisées dans différents domaines. Cela comprend, par exemple, la finance et l'informatique, ainsi que le marketing et la communication, le droit et les ressources humaines. Dans toutes ces divisions, des recruteurs spécialisés recherchent les candidats les plus qualifiés et répondent également aux besoins des entreprises. Robert Half International offre à ses clients une large gamme de produits et de services. Cela comprend à la fois des services de recrutement traditionnels tels que le placement d'emplois ou le travail temporaire, ainsi que des services de conseil et de formation. Par exemple, il y a le programme "Protégé", qui vise à promouvoir spécifiquement les jeunes cadres pour développer leur potentiel. De plus, Robert Half propose également du management intérimaire ou de gestion de projet, où les entreprises utilisent temporairement des employés pour mener à bien des projets. Un autre service proposé par Robert Half International est le "Salary Guide", une offre complète de données et d'analyses pour aider les entreprises à déterminer une fourchette de salaire réaliste pour des postes particuliers. En outre, Robert Half propose également un portail d'emploi complet, permettant aux demandeurs d'emploi de trouver des offres d'emploi correspondantes et de postuler directement. Robert Half International a remporté de nombreux prix et distinctions tout au long de son histoire, notamment le titre de "World's Most Admired Companies" décerné par le magazine Fortune et celui de "America's Best Professional Recruiting Firms" décerné par Forbes. L'entreprise est fortement connectée à l'échelle internationale et collabore également avec d'autres grandes entreprises du secteur. La valeur de Robert Half International en tant que prestataire de services de recrutement continue de croître au cours de l'ère de la transformation numérique. Les domaines de l'informatique et de la numérisation sont particulièrement importants, c'est pourquoi Robert Half élargit constamment son expertise dans ces domaines. Les experts estiment que l'entreprise continuera de croître et de gagner en importance dans les années à venir. En résumé, on peut dire que Robert Half International Inc. joue un rôle important sur le marché mondial du travail en tant que l'un des plus grands prestataires de services de recrutement. Grâce à sa large gamme de produits et de services, l'entreprise aide ses clients à trouver des professionnels qualifiés et à mener à bien des projets. L'expérience de longue date de Robert Half, son vaste réseau et sa spécialisation dans différents domaines professionnels font de l'entreprise un partenaire fiable pour les entreprises et les employés. Robert Half est l'une des entreprises les plus populaires sur Eulerpool.

Questions fréquemment posées sur l'action Robert Half

EV/EBIT (Valeur d'entreprise sur EBIT) de Robert Half s'élève à 32,78 en 2025.

EV/EBIT (Valeur d'entreprise sur EBIT) de Robert Half a changé de 10,38 à 32,78, ce qui représente une variation de 215,81 %. La valeur est plus élevé qu'l'année précédente.

Sur Eulerpool, vous trouverez l'évolution historique complète de Robert Half de EV/EBIT (Valeur d'entreprise sur EBIT) depuis 2006 – avec des valeurs annuelles, des graphiques et une analyse détaillée.

Le ratio EV/EBIT mesure la valeur d'entreprise par rapport au résultat d'exploitation. Il tient compte de la dette et est utile pour comparer des entreprises avec des structures de capital différentes.

EV/EBIT = Valeur d'entreprise / Résultat avant intérêts et impôts

Pour évaluer de EV/EBIT (Valeur d'entreprise sur EBIT), il est essentiel de le comparer avec les pairs du même secteur. Sur Eulerpool, vous pouvez trouver des comparaisons directes du secteur pour EV/EBIT (Valeur d'entreprise sur EBIT).

Un 'bon' varie selon le secteur et le stade de l'entreprise. Sur Eulerpool, vous pouvez comparer Robert Half de EV/EBIT (Valeur d'entreprise sur EBIT) avec les pairs du secteur et la moyenne du secteur pour évaluer son attrait.

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