LiikevaihtoVoittoP/E-lukuKUVEBITOsinkoOsakkeetMarkkina-arvoVelkaantuneisuusVelatOma pääomaAAQSTyöntekijätROEROAROCE
Mitra Adiperkasa Tbk PT Osake

Mitra Adiperkasa Tbk PT Työntekijät 2024

Mitra Adiperkasa Tbk PT Työntekijät

21 276,00

Osaketunnus

MAPI.JK

ISIN

ID1000099807

WKN

A0D83K

Vuonna 2024 Mitra Adiperkasa Tbk PT työllisti 21 276,00 henkilöä, mikä on 0% muutos verrattuna edellisen vuoden 21 276,00 henkilöstömäärään.

Mitra Adiperkasa Tbk PT Aktienanalyse

Mitä Mitra Adiperkasa Tbk PT tekee?

The company Mitra Adiperkasa Tbk PT, or MAP, is a retail company based in Indonesia that was founded in 1995. It is headquartered in Jakarta and is listed on the Indonesian Stock Exchange. MAP's history began with the acquisition of six fashion stores in Jakarta and the establishment of the first clothing retail chain called Centro. In the following years, the company expanded rapidly and opened new stores for well-known fashion brands such as Zara, Marks & Spencer, and Mango. MAP has a diversified business model with a focus on retail. In addition to clothing, MAP also operates stores for sporting goods, watches and jewelry, leather goods, cosmetics, and food. The company collaborates with globally renowned brands such as Nike, Puma, Swarovski, and Estée Lauder. MAP has multiple divisions including retail, distribution, and e-commerce. The retail division includes approximately 2,200 sales outlets throughout Indonesia. These include 70 clothing stores, 143 sporting goods stores, 14 watch and jewelry stores, 38 leather goods stores, and 689 grocery stores. MAP also operates its own distribution unit, which delivers products to independent retailers. This division is an important part of MAP's value chain and has a strong presence in urban centers in Indonesia. In addition to its traditional business models, MAP is also involved in e-commerce. The company launched its online store "MAP Emall" in 2013 and has invested in IT to expand its e-commerce presence. The products offered by MAP range from fashionable clothing such as dresses, jackets, and pants to sporting goods such as shoes, balls, and running apparel. The watches and jewelry division includes brands such as Seiko and Casio, as well as jewelry from Swarovski and Pandora. The leather goods division offers high-quality bags and accessories from well-known brands such as Longchamp and Furla. MAP aims to be a leading retail company in Indonesia. The company emphasizes a wide range of products and highlights its commitment to quality and customer service. With a strong presence in Indonesia and the expansion of its e-commerce sector, MAP is well-positioned to continue growing and solidify its market position. Mitra Adiperkasa Tbk PT ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Työntekijät yksityiskohtaisesti

Mitra Adiperkasa Tbk PT työntekijöiden tarkastelu

Mitra Adiperkasa Tbk PT työntekijät ovat kriittinen osa sen toimintaa ja edistävät innovaatiota, tuottavuutta ja kasvua. Työvoiman koko ja koostumus tarjoavat näkemyksiä yrityksen mittakaavasta, monimuotoisuudesta ja investoinneista inhimilliseen pääomaan. Työntekijädatan analysointi on ratkaisevaa ymmärtääksemme Mitra Adiperkasa Tbk PT:n operatiivista kapasiteettia ja tulevaa potentiaalia.

Vuosi vuodelta vertailu

Mitra Adiperkasa Tbk PT työntekijämäärän arviointi vuosittain auttaa tunnistamaan kasvun kuvioita, laajentumista tai supistumista. Työntekijämäärän kasvu voi viitata laajentuviin toimintoihin ja investointeihin lahjakkuuksiin, kun taas lasku voi signaloida tehokkuuden parantumista, automatisointia tai liiketoiminnan haasteita.

Vaikutukset sijoituksiin

Mitra Adiperkasa Tbk PT työntekijätiedot vaikuttavat sijoituspäätöksiin tarjoamalla tietoja yrityksen operatiivisesta tehokkuudesta, innovaatiokyvystä ja kestävyydestä. Sijoittajat arvioivat työvoimatietoja ymmärtääkseen yrityksen potentiaalia strategioiden tehokkaaksi toteuttamiseksi, innovointiin ja markkinoiden muutoksiin sopeutumiseen.

Työntekijätietojen tulkinta

Vaihtelut Mitra Adiperkasa Tbk PT työntekijämäärissä viittaavat muutoksiin liiketoiminnan strategiassa, operatiivisissa vaatimuksissa ja markkinadynamiikassa. Sijoittajat ja analyytikot tutkivat näitä trendejä arvioidakseen yrityksen strategista asemoitumista, sopeutumiskykyä ja potentiaalia kestävälle kasvulle.

Usein kysyttyä Mitra Adiperkasa Tbk PT osakkeesta

Kuinka monta työntekijää Mitra Adiperkasa Tbk PT:lla on tänä vuonna?

Mitra Adiperkasa Tbk PT on palkannut tänä vuonna 21 276,00 undefined työntekijää.

Montako työntekijää Mitra Adiperkasa Tbk PT:lla oli verrattuna edelliseen vuoteen?

Verrattuna edelliseen vuoteen Mitra Adiperkasa Tbk PT:n työntekijämäärä oli 0% suurempi.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli yritykseen Mitra Adiperkasa Tbk PT?

Henkilöstön määrällä on suora vaikutus Mitra Adiperkasa Tbk PT:n tehokkuuteen ja tuottavuuteen. Suurempi henkilöstömäärä voi tarkoittaa, että yritys kasvaa ja sillä on enemmän resursseja tavoitteidensa saavuttamiseksi, kun taas pienempi henkilöstömäärä voi viitata siihen, että yritys säästää kustannuksia tai sillä on vaikeuksia uusien työntekijöiden hankinnassa.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli Mitra Adiperkasa Tbk PT:n sijoittajiin?

Työntekijämäärällä voi olla vaikutuksia myös Mitra Adiperkasa Tbk PT sijoittajiin, sillä se voi olla indikaattori yrityksen kasvulle ja taloudelliselle terveydelle. Suurempi työntekijämäärä voi luvata sijoittajille toivoa, kun taas pienempi työntekijämäärä saattaa herättää huolia.

Miten Mitra Adiperkasa Tbk PT suuruisen oman pääoman kasvu vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman lisääminen Mitra Adiperkasa Tbk PT:lla voi parantaa yrityksen taloudellista voimaa ja lisätä sen kykyä tehdä tulevaisuuden investointeja ja täyttää velvoitteita.

Miten Mitra Adiperkasa Tbk PT oman pääoman alentaminen vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman vähentäminen Mitra Adiperkasa Tbk PT voi heikentää sen taloudellista vakautta ja vähentää kykyä kohdata tulevat investoinnit ja sitoumukset.

Mitkä ovat joitakin tekijöitä, jotka vaikuttavat Mitra Adiperkasa Tbk PT oman pääoman arvoon?

Jotkut tekijät, jotka voivat vaikuttaa Mitra Adiperkasa Tbk PT:n omaan pääomaan, sisältävät muun muassa liikevaihdon kehityksen, tuloslaskelman, osinkomaksut ja investoinnit.

Miksi Mitra Adiperkasa Tbk PT oman pääoman on niin tärkeää sijoittajille?

Yrityksen Mitra Adiperkasa Tbk PT oma pääoma on sijoittajille tärkeää, koska se on indikaattori yrityksen taloudellisesta vakavaraisuudesta ja antaa sijoittajille tietoa siitä, kuinka paljon taloudellista tukea yrityksellä on sitoumuksiin ja tuleviin investointeihin liittyen.

Kuinka Mitra Adiperkasa Tbk PT työntekijämäärä vaikuttaa yritykseen?

Työntekijöiden lukumäärä yrityksessä Mitra Adiperkasa Tbk PT voi vaikuttaa suoraan yrityksen kasvuun ja suorituskykyyn. Suurempi työntekijämäärä voi johtaa lisääntyneeseen kapasiteettiin ja tuottavuuteen, kun taas pienempi työntekijämäärä voi mahdollisesti johtaa alentuneeseen tehokkuuteen ja rajoituksiin.

Miten Mitra Adiperkasa Tbk PT työntekijämäärä on kehittynyt viime vuosina?

Viime vuosina Mitra Adiperkasa Tbk PT:n työntekijämäärä on muuttunut 0:llä.

Kuinka monta työntekijää Mitra Adiperkasa Tbk PT:lla on tällä hetkellä?

Mitra Adiperkasa Tbk PT:lla on tällä hetkellä 21 276,00 undefined työntekijää.

Miksi työntekijämäärä on sijoittajille tärkeä Mitra Adiperkasa Tbk PT osalta?

Henkilöstön määrä on Mitra Adiperkasa Tbk PT sijoittajille tärkeä, koska se on indikaattori yrityksen kasvupotentiaalille ja suorituskyvylle. Siinä on myös tietoa siitä, kuinka yritys pystyy hallinnoimaan ja rekrytoimaan työvoimaansa.

Mitä strategisia toimenpiteitä Mitra Adiperkasa Tbk PT voi toteuttaa muuttaakseen työntekijämäärää?

Henkilöstömäärän muuttamiseksi Mitra Adiperkasa Tbk PT voi muun muassa toteuttaa toimenpiteitä kuten palkkiopakettien säätämistä, työolosuhteiden parantamista, rekrytointikampanjoiden suorittamista ja positiivisen yrityskulttuurin edistämistä. On tärkeää, että yritys suorittaa perusteellisen tilanteen arvioinnin parhaiden strategisten toimenpiteiden määrittämiseksi henkilöstömääränsä muuttamiseksi.

Kuinka paljon osinkoa Mitra Adiperkasa Tbk PT maksaa?

Viimeisen 12 kuukauden aikana Mitra Adiperkasa Tbk PT maksoi osinkoa 8,00 IDR edestä. Tämä vastaa noin 0,48 % osinkotuottoa. Seuraavan 12 kuukauden aikana Mitra Adiperkasa Tbk PT maksanee ennusteiden mukaan 9,79 IDR osingon.

Kuinka korkea on Mitra Adiperkasa Tbk PT:n osinkotuotto?

Mitra Adiperkasa Tbk PT:n tämänhetkinen osinkotuotto on 0,48 %.

Milloin Mitra Adiperkasa Tbk PT maksaa osinkoa?

Mitra Adiperkasa Tbk PT maksaa osinkoa neljännesvuosittain. Osingot jaetaan kuukausina kesäkuu, elokuu, elokuu, elokuu.

Kuinka turvallinen on Mitra Adiperkasa Tbk PT:n osinko?

Mitra Adiperkasa Tbk PT maksoi osinkoa joka vuosi viimeisten 4 vuoden aikana.

Kuinka suuri on Mitra Adiperkasa Tbk PT:n osinko?

Seuraavalle 12 kuukaudelle odotetaan 9,79 IDR suuruisia osinkoja. Tämä vastaa 0,59 % osinkotuottoa.

Mihin sektoriin Mitra Adiperkasa Tbk PT kuuluu?

Mitra Adiperkasa Tbk PT kuuluu sektoriin 'Sykliset kulutustavarat'.

Wann musste ich die Aktien von Mitra Adiperkasa Tbk PT kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Saadaksesi viimeisimmän Mitra Adiperkasa Tbk PT osingon 30.7.2024, jonka suuruus on 0 IDR, sinun oli oltava omistanut osakkeen ennen ex-päivää, joka oli 9.7.2024.

Milloin Mitra Adiperkasa Tbk PT maksoi viimeisimmän osingon?

Viimeisin osinko maksettiin 30.7.2024.

Mikä oli Mitra Adiperkasa Tbk PT:n osinko vuonna 2023?

Vuonna 2023 Mitra Adiperkasa Tbk PT maksoi 0 IDR osinkoina.

Missä valuutassa Mitra Adiperkasa Tbk PT maksaa osingon?

Mitra Adiperkasa Tbk PT:n osingot maksetaan IDRssa.

Osakesäästösuunnitelmat tarjoavat houkuttelevan mahdollisuuden sijoittajille rakentaa varallisuutta pitkällä aikavälillä. Yksi päähyödyistä on niin sanottu hankintameno-olettama: Sijoittamalla säännöllisesti kiinteän summan osakkeisiin tai osakerahastoihin, ostaa automaattisesti enemmän osuuksia, kun hinnat ovat matalat, ja vähemmän, kun ne ovat korkeat. Tämä voi johtaa edullisempaan keskihintaan per osuus ajan myötä. Lisäksi osakesäästösuunnitelmat mahdollistavat myös piensijoittajien pääsyn kalliisiin osakkeisiin, koska niihin voi osallistua jo pienillä summilla. Säännöllinen sijoittaminen edistää myös kurinalaista sijoitusstrategiaa ja auttaa välttämään emotionaalisia päätöksiä, kuten impulsiivista ostamista tai myymistä. Lisäksi sijoittajat hyötyvät osakkeiden potentiaalisesta arvonnoususta sekä osinkotuloista, jotka voidaan sijoittaa uudelleen, mikä vahvistaa korkoa korolle -efektiä ja siten sijoitetun pääoman kasvua.

Andere Kennzahlen von Mitra Adiperkasa Tbk PT

Meidän osakeanalyysimme Mitra Adiperkasa Tbk PT Liikevaihto-osakkeesta sisältää tärkeitä taloudellisia tunnuslukuja, kuten liikevaihdon, voiton, P/E-luvun, P/S-luvun, EBIT:n sekä tietoja osingosta. Lisäksi tarkastelemme asioita kuten osakkeet, markkina-arvo, velat, oma pääoma ja vastuut Mitra Adiperkasa Tbk PT Liikevaihto:n yhteydessä. Jos etsit yksityiskohtaisempaa tietoa näistä aiheista, tarjoamme alisivuillamme kattavia analyysejä: