Cranswick - Osake

Cranswick Työntekijät 2024

Cranswick Työntekijät

6 988,00

Osaketunnus

CWK.L

ISIN

GB0002318888

WKN

882401

Vuonna 2024 Cranswick työllisti 6 988,00 henkilöä, mikä on 0% muutos verrattuna edellisen vuoden 6 988,00 henkilöstömäärään.

Cranswick Aktienanalyse

Mitä Cranswick tekee?

Cranswick PLC is a leading British food manufacturer and supplier specializing in high-quality, fresh pork, poultry, and beef products. It was founded in 1975 by brothers Martin and William Kilshaw and is headquartered in Kingston upon Hull. The company has grown to become one of the largest food manufacturers in the UK and has a listing on the London Stock Exchange since 2004. Cranswick operates an integrated supply chain from animal rearing and slaughter to processing, packaging, and distribution. It strives to minimize its environmental impact and works closely with suppliers and customers to ensure sustainable food production. The company is divided into three main divisions: fresh meat, processed products, and food ingredients. Its product range includes a variety of meat cuts, processed meat products, sauces, spices, and seasonings. Cranswick's focus on quality and sustainability has established it as a trusted supplier to leading retailers and hotels in the UK. Cranswick ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Työntekijät yksityiskohtaisesti

Cranswick työntekijöiden tarkastelu

Cranswick työntekijät ovat kriittinen osa sen toimintaa ja edistävät innovaatiota, tuottavuutta ja kasvua. Työvoiman koko ja koostumus tarjoavat näkemyksiä yrityksen mittakaavasta, monimuotoisuudesta ja investoinneista inhimilliseen pääomaan. Työntekijädatan analysointi on ratkaisevaa ymmärtääksemme Cranswick:n operatiivista kapasiteettia ja tulevaa potentiaalia.

Vuosi vuodelta vertailu

Cranswick työntekijämäärän arviointi vuosittain auttaa tunnistamaan kasvun kuvioita, laajentumista tai supistumista. Työntekijämäärän kasvu voi viitata laajentuviin toimintoihin ja investointeihin lahjakkuuksiin, kun taas lasku voi signaloida tehokkuuden parantumista, automatisointia tai liiketoiminnan haasteita.

Vaikutukset sijoituksiin

Cranswick työntekijätiedot vaikuttavat sijoituspäätöksiin tarjoamalla tietoja yrityksen operatiivisesta tehokkuudesta, innovaatiokyvystä ja kestävyydestä. Sijoittajat arvioivat työvoimatietoja ymmärtääkseen yrityksen potentiaalia strategioiden tehokkaaksi toteuttamiseksi, innovointiin ja markkinoiden muutoksiin sopeutumiseen.

Työntekijätietojen tulkinta

Vaihtelut Cranswick työntekijämäärissä viittaavat muutoksiin liiketoiminnan strategiassa, operatiivisissa vaatimuksissa ja markkinadynamiikassa. Sijoittajat ja analyytikot tutkivat näitä trendejä arvioidakseen yrityksen strategista asemoitumista, sopeutumiskykyä ja potentiaalia kestävälle kasvulle.

Usein kysyttyä Cranswick osakkeesta

Kuinka monta työntekijää Cranswick:lla on tänä vuonna?

Cranswick on palkannut tänä vuonna 6 988,00 undefined työntekijää.

Montako työntekijää Cranswick:lla oli verrattuna edelliseen vuoteen?

Verrattuna edelliseen vuoteen Cranswick:n työntekijämäärä oli 0% suurempi.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli yritykseen Cranswick?

Henkilöstön määrällä on suora vaikutus Cranswick:n tehokkuuteen ja tuottavuuteen. Suurempi henkilöstömäärä voi tarkoittaa, että yritys kasvaa ja sillä on enemmän resursseja tavoitteidensa saavuttamiseksi, kun taas pienempi henkilöstömäärä voi viitata siihen, että yritys säästää kustannuksia tai sillä on vaikeuksia uusien työntekijöiden hankinnassa.

Mikä vaikutus työntekijöiden määrällä oli Cranswick:n sijoittajiin?

Työntekijämäärällä voi olla vaikutuksia myös Cranswick sijoittajiin, sillä se voi olla indikaattori yrityksen kasvulle ja taloudelliselle terveydelle. Suurempi työntekijämäärä voi luvata sijoittajille toivoa, kun taas pienempi työntekijämäärä saattaa herättää huolia.

Miten Cranswick suuruisen oman pääoman kasvu vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman lisääminen Cranswick:lla voi parantaa yrityksen taloudellista voimaa ja lisätä sen kykyä tehdä tulevaisuuden investointeja ja täyttää velvoitteita.

Miten Cranswick oman pääoman alentaminen vaikuttaa yritykseen?

Oman pääoman vähentäminen Cranswick voi heikentää sen taloudellista vakautta ja vähentää kykyä kohdata tulevat investoinnit ja sitoumukset.

Mitkä ovat joitakin tekijöitä, jotka vaikuttavat Cranswick oman pääoman arvoon?

Jotkut tekijät, jotka voivat vaikuttaa Cranswick:n omaan pääomaan, sisältävät muun muassa liikevaihdon kehityksen, tuloslaskelman, osinkomaksut ja investoinnit.

Miksi Cranswick oman pääoman on niin tärkeää sijoittajille?

Yrityksen Cranswick oma pääoma on sijoittajille tärkeää, koska se on indikaattori yrityksen taloudellisesta vakavaraisuudesta ja antaa sijoittajille tietoa siitä, kuinka paljon taloudellista tukea yrityksellä on sitoumuksiin ja tuleviin investointeihin liittyen.

Kuinka Cranswick työntekijämäärä vaikuttaa yritykseen?

Työntekijöiden lukumäärä yrityksessä Cranswick voi vaikuttaa suoraan yrityksen kasvuun ja suorituskykyyn. Suurempi työntekijämäärä voi johtaa lisääntyneeseen kapasiteettiin ja tuottavuuteen, kun taas pienempi työntekijämäärä voi mahdollisesti johtaa alentuneeseen tehokkuuteen ja rajoituksiin.

Miten Cranswick työntekijämäärä on kehittynyt viime vuosina?

Viime vuosina Cranswick:n työntekijämäärä on muuttunut 0:llä.

Kuinka monta työntekijää Cranswick:lla on tällä hetkellä?

Cranswick:lla on tällä hetkellä 6 988,00 undefined työntekijää.

Miksi työntekijämäärä on sijoittajille tärkeä Cranswick osalta?

Henkilöstön määrä on Cranswick sijoittajille tärkeä, koska se on indikaattori yrityksen kasvupotentiaalille ja suorituskyvylle. Siinä on myös tietoa siitä, kuinka yritys pystyy hallinnoimaan ja rekrytoimaan työvoimaansa.

Mitä strategisia toimenpiteitä Cranswick voi toteuttaa muuttaakseen työntekijämäärää?

Henkilöstömäärän muuttamiseksi Cranswick voi muun muassa toteuttaa toimenpiteitä kuten palkkiopakettien säätämistä, työolosuhteiden parantamista, rekrytointikampanjoiden suorittamista ja positiivisen yrityskulttuurin edistämistä. On tärkeää, että yritys suorittaa perusteellisen tilanteen arvioinnin parhaiden strategisten toimenpiteiden määrittämiseksi henkilöstömääränsä muuttamiseksi.

Kuinka paljon osinkoa Cranswick maksaa?

Viimeisen 12 kuukauden aikana Cranswick maksoi osinkoa 0,67 GBP edestä. Tämä vastaa noin 1,51 % osinkotuottoa. Seuraavan 12 kuukauden aikana Cranswick maksanee ennusteiden mukaan 0,73 GBP osingon.

Kuinka korkea on Cranswick:n osinkotuotto?

Cranswick:n tämänhetkinen osinkotuotto on 1,51 %.

Milloin Cranswick maksaa osinkoa?

Cranswick maksaa osinkoa neljännesvuosittain. Osingot jaetaan kuukausina tammikuu, elokuu, tammikuu, elokuu.

Kuinka turvallinen on Cranswick:n osinko?

Cranswick maksoi osinkoa joka vuosi viimeisten 0 vuoden aikana.

Kuinka suuri on Cranswick:n osinko?

Seuraavalle 12 kuukaudelle odotetaan 0,73 GBP suuruisia osinkoja. Tämä vastaa 1,63 % osinkotuottoa.

Mihin sektoriin Cranswick kuuluu?

Cranswick kuuluu sektoriin 'Defensiivinen kulutus'.

Wann musste ich die Aktien von Cranswick kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Saadaksesi viimeisimmän Cranswick osingon 30.8.2024, jonka suuruus on 0,673 GBP, sinun oli oltava omistanut osakkeen ennen ex-päivää, joka oli 18.7.2024.

Milloin Cranswick maksoi viimeisimmän osingon?

Viimeisin osinko maksettiin 30.8.2024.

Mikä oli Cranswick:n osinko vuonna 2023?

Vuonna 2023 Cranswick maksoi 0,815 GBP osinkoina.

Missä valuutassa Cranswick maksaa osingon?

Cranswick:n osingot maksetaan GBPssa.

Osakesäästösuunnitelmat tarjoavat houkuttelevan mahdollisuuden sijoittajille rakentaa varallisuutta pitkällä aikavälillä. Yksi päähyödyistä on niin sanottu hankintameno-olettama: Sijoittamalla säännöllisesti kiinteän summan osakkeisiin tai osakerahastoihin, ostaa automaattisesti enemmän osuuksia, kun hinnat ovat matalat, ja vähemmän, kun ne ovat korkeat. Tämä voi johtaa edullisempaan keskihintaan per osuus ajan myötä. Lisäksi osakesäästösuunnitelmat mahdollistavat myös piensijoittajien pääsyn kalliisiin osakkeisiin, koska niihin voi osallistua jo pienillä summilla. Säännöllinen sijoittaminen edistää myös kurinalaista sijoitusstrategiaa ja auttaa välttämään emotionaalisia päätöksiä, kuten impulsiivista ostamista tai myymistä. Lisäksi sijoittajat hyötyvät osakkeiden potentiaalisesta arvonnoususta sekä osinkotuloista, jotka voidaan sijoittaa uudelleen, mikä vahvistaa korkoa korolle -efektiä ja siten sijoitetun pääoman kasvua.

Andere Kennzahlen von Cranswick

Meidän osakeanalyysimme Cranswick Liikevaihto-osakkeesta sisältää tärkeitä taloudellisia tunnuslukuja, kuten liikevaihdon, voiton, P/E-luvun, P/S-luvun, EBIT:n sekä tietoja osingosta. Lisäksi tarkastelemme asioita kuten osakkeet, markkina-arvo, velat, oma pääoma ja vastuut Cranswick Liikevaihto:n yhteydessä. Jos etsit yksityiskohtaisempaa tietoa näistä aiheista, tarjoamme alisivuillamme kattavia analyysejä: