eEducation Albert служители 2024

eEducation Albert през тази година има 70,00 undefined служители.

В сравнение с миналата година, eEducation Albert имаше 0% повече служители.

Броят на служителите има директно влияние върху ефективността и производителността на eEducation Albert. По-голямото количество служители може да означава, че компанията расте и разполага с повече ресурси за постигане на своите цели, докато по-малкият брой служители може да показва, че компанията спестява разходи или има трудности в привличането на нови служители.

Броят на служителите също може да има влияние върху инвеститорите на eEducation Albert, тъй като той е индикатор за растежа и финансовото здраве на компанията. По-голям брой служители може да даде обещания на инвеститорите, докато по-малкият брой служители може да породи опасения.

Увеличението на собствения капитал от eEducation Albert може да подобри финансовата стабилност на компанията и да увеличи нейната способност да осъществява бъдещи инвестиции и да изпълнява ангажименти.

Намаляването на собствения капитал от eEducation Albert може да засегне финансовата стабилност на компанията и да намали способността й за извършване на бъдещи инвестиции и задължения.

Някои фактори, които могат да повлияят на собствения капитал на eEducation Albert, включват развитието на приходите, отчета за печалби и загуби, дивидентните плащания и инвестициите.

Собственият капитал на eEducation Albert е важен за инвеститорите, тъй като той е индикатор за финансовата стабилност на компанията и предоставя информация на инвеститорите колко финансова подкрепа има компанията по отношение на задължения и бъдещи инвестиции.

Броят на служителите на eEducation Albert може директно да повлияе на растежа и представянето на компанията. По-голям брой служители може да доведе до по-голяма капацитет и продуктивност, докато по-малък брой служители може да доведе до по-ниска ефективност и ограничения.

През последните години броят на служителите на eEducation Albert се промени с 0.

eEducation Albert в момента има 70,00 undefined служители.

Броят на служителите е важен за инвеститорите на eEducation Albert, тъй като той е индикатор за потенциала за растеж и производителността на предприятието. Предоставя се също информация за това как компанията успява да управлява и наема своята работна сила.

За да промени броя на служителите, eEducation Albert може да предприеме различни мерки като коригиране на пакетите за възнаграждение, подобряване на условията на труд, провеждане на кампании за набиране на персонал и насърчаване на положителна корпоративна култура. Важно е компанията да извърши задълбочен преглед на своята ситуация, за да определи най-добрите стратегически мерки за промяна на броя на своите служители.

През последните 12 месеца eEducation Albert изплати дивиденда в размер на . Това съответства на дивидендна доходност от около . За следващите 12 месеца се очаква eEducation Albert да изплати дивиденда в размер на 0 SEK.

Дивидентната доходност на eEducation Albert в момента е .

eEducation Albert изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците .

eEducation Albert платеше дивиденда всяка година през последните 0 години.

За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 0 SEK. Това съответства на дивидентна доходност от 0 %.

eEducation Albert се отнася за сектор 'Цикличен Консум'.

За да получите последното дивидентно плащане от eEducation Albert на 28.09.2024 г. в размер на 0 SEK, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 28.09.2024 г..

Последното дивидентно плащане беше извършено на 28.09.2024 г..

През година 2023 eEducation Albert изплати 0 SEK под формата на дивиденти.

Дивидентите от eEducation Albert се изплащат в SEK.