Колко служители има Total Access Communication PCL през тази година?
Total Access Communication PCL през тази година има 3924,00 undefined служители.
Служителите на Total Access Communication PCL са ключов елемент в операциите му и насърчават иновациите, продуктивността и растежа. Размерът и съставът на работната сила осигуряват прозрения относно мащаба, разнообразието и инвестициите на компанията в човешкия капитал. Анализът на данните за служителите е съществен за разбиране на оперативната способност и бъдещия потенциал на Total Access Communication PCL.
Оценка на броя на служителите на Total Access Communication PCL в сравнение във времето помага за идентифициране на моделите на растеж, експанзии или контракции. Увеличение на броя на служителите може да показва разширяващи се операции и инвестиции в талантите, докато намаляване може да сигнализира за подобрения в ефективността, автоматизация или бизнес предизвикателства.
Данните за служителите на Total Access Communication PCL влияят на инвестиционните решения, като предоставят информация за оперативната ефективност, способността за иновации и устойчивостта на компанията. Инвеститорите оценяват данните за служителите, за да оценят потенциала на компанията за ефективно прилагане на стратегии, иновации и адаптиране към промените на пазара.
Колебанията в броя на служителите на Total Access Communication PCL могат да покажат промени в бизнес стратегията, оперативните изисквания и пазарните динамики. Инвеститорите и анализаторите проучват тези тенденции, за да оценят стратегическото позициониране, гъвкавостта и потенциала на компанията за устойчив растеж.
Total Access Communication PCL през тази година има 3924,00 undefined служители.
В сравнение с миналата година, Total Access Communication PCL имаше 0% повече служители.
Броят на служителите има директно влияние върху ефективността и производителността на Total Access Communication PCL. По-голямото количество служители може да означава, че компанията расте и разполага с повече ресурси за постигане на своите цели, докато по-малкият брой служители може да показва, че компанията спестява разходи или има трудности в привличането на нови служители.
Броят на служителите също може да има влияние върху инвеститорите на Total Access Communication PCL, тъй като той е индикатор за растежа и финансовото здраве на компанията. По-голям брой служители може да даде обещания на инвеститорите, докато по-малкият брой служители може да породи опасения.
Увеличението на собствения капитал от Total Access Communication PCL може да подобри финансовата стабилност на компанията и да увеличи нейната способност да осъществява бъдещи инвестиции и да изпълнява ангажименти.
Намаляването на собствения капитал от Total Access Communication PCL може да засегне финансовата стабилност на компанията и да намали способността й за извършване на бъдещи инвестиции и задължения.
Някои фактори, които могат да повлияят на собствения капитал на Total Access Communication PCL, включват развитието на приходите, отчета за печалби и загуби, дивидентните плащания и инвестициите.
Собственият капитал на Total Access Communication PCL е важен за инвеститорите, тъй като той е индикатор за финансовата стабилност на компанията и предоставя информация на инвеститорите колко финансова подкрепа има компанията по отношение на задължения и бъдещи инвестиции.
Броят на служителите на Total Access Communication PCL може директно да повлияе на растежа и представянето на компанията. По-голям брой служители може да доведе до по-голяма капацитет и продуктивност, докато по-малък брой служители може да доведе до по-ниска ефективност и ограничения.
През последните години броят на служителите на Total Access Communication PCL се промени с NaN.
Total Access Communication PCL в момента има 3924,00 undefined служители.
Броят на служителите е важен за инвеститорите на Total Access Communication PCL, тъй като той е индикатор за потенциала за растеж и производителността на предприятието. Предоставя се също информация за това как компанията успява да управлява и наема своята работна сила.
За да промени броя на служителите, Total Access Communication PCL може да предприеме различни мерки като коригиране на пакетите за възнаграждение, подобряване на условията на труд, провеждане на кампании за набиране на персонал и насърчаване на положителна корпоративна култура. Важно е компанията да извърши задълбочен преглед на своята ситуация, за да определи най-добрите стратегически мерки за промяна на броя на своите служители.
През последните 12 месеца Total Access Communication PCL изплати дивиденда в размер на 3,17 THB . Това съответства на дивидендна доходност от около 6,07 %. За следващите 12 месеца се очаква Total Access Communication PCL да изплати дивиденда в размер на 3,05 THB.
Дивидентната доходност на Total Access Communication PCL в момента е 6,07 %.
Total Access Communication PCL изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците август, март, август, март.
Total Access Communication PCL платеше дивиденда всяка година през последните 9 години.
За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 3,05 THB. Това съответства на дивидентна доходност от 5,83 %.
Total Access Communication PCL се отнася за сектор 'Комуникация'.
За да получите последното дивидентно плащане от Total Access Communication PCL на 22.02.2023 г. в размер на 1,22 THB, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 13.02.2023 г..
Последното дивидентно плащане беше извършено на 22.02.2023 г..
През година 2023 Total Access Communication PCL изплати 1,9 THB под формата на дивиденти.
Дивидентите от Total Access Communication PCL се изплащат в THB.
Акционерният анализ на Eulerpool за акцията на Total Access Communication PCL Приходи включва важни финансови показатели като оборота, печалбата, коефициентът цена/печалба (КПП), коефициентът цена/приходи (КЦП), EBIT, както и информация за дивидентите. Освен това разглеждаме аспекти като акции, пазарна капитализация, задължения, собствен капитал и пасиви на Total Access Communication PCL Приходи. Ако търсите по-детайлна информация по тези теми, предлагаме ви задълбочени анализи на нашите подстраници: