През година 2024 Spark New Zealand имаше 4961,00 служители, което представлява промяна с 0% в сравнение с броя на служителите от предходната година 4961,00.

Spark New Zealand Aktienanalyse

Какво прави Spark New Zealand?

Spark New Zealand Ltd is a leading telecommunications and technology company in New Zealand. The company was founded in 1987 and has since become one of the leading players in the New Zealand market. Spark's headquarters is located in Auckland. Since its founding, Spark has consistently introduced innovations and new technologies to the market. For example, Spark was the first company to offer mobile services in New Zealand. In recent years, Spark has focused on the development of cloud solutions, internet-based services, and mobile and fixed-line telecommunications. Spark's business model comprises three main segments: residential customers, business customers, and IT services. In the residential sector, Spark offers a wide range of products and services, including mobile contracts, broadband and landline phones, as well as television and entertainment services. For business customers, Spark provides robust IT and telecommunications solutions such as data-driven services, cloud services, mobile security solutions, and tailored communication packages. Spark operates a nearly nationwide network of mobile, broadband, and fixed-line services in New Zealand. The company has been particularly committed to the introduction of new technologies and network innovations. For example, in 2016, Spark introduced the 4G network in New Zealand. Additionally, the company works closely with other leading technology firms in the industry to ensure that its nearly four million customers always have access to the latest technologies and services. Despite New Zealand's small population and geographical isolation, Spark has successfully met the demands of the market. The company has strived to meet customer needs by offering innovative and effective information and telecommunications solutions while ensuring high service quality and customer satisfaction. Spark's latest products include the 5G network and the introduction of IoT (Internet of Things) technologies. With the 5G network, the company enables higher data transfer rates, lower latency timings for internet surfing, and increased reliability of mobile and fixed-line connections. The IoT network is a new technology that allows devices to communicate with each other and exchange data over the internet. This enables all types of devices such as household appliances, connected cars, or medical devices to communicate and exchange information. Spark also plays an important role in promoting technological development in New Zealand. The company works closely with various government agencies, start-ups, and universities to foster the technology and innovation industry in New Zealand. Overall, Spark is an innovative and successful company that strives to meet the needs and requirements of its customers in New Zealand. Through the introduction of new technologies and services, Spark proves to play a significant role in the development of the New Zealand telecommunications and technology market. Spark New Zealand ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

служители в детайли

Изследване на базата от служители на Spark New Zealand

Служителите на Spark New Zealand са ключов елемент в операциите му и насърчават иновациите, продуктивността и растежа. Размерът и съставът на работната сила осигуряват прозрения относно мащаба, разнообразието и инвестициите на компанията в човешкия капитал. Анализът на данните за служителите е съществен за разбиране на оперативната способност и бъдещия потенциал на Spark New Zealand.

Сравнение година след година

Оценка на броя на служителите на Spark New Zealand в сравнение във времето помага за идентифициране на моделите на растеж, експанзии или контракции. Увеличение на броя на служителите може да показва разширяващи се операции и инвестиции в талантите, докато намаляване може да сигнализира за подобрения в ефективността, автоматизация или бизнес предизвикателства.

Ефект върху инвестициите

Данните за служителите на Spark New Zealand влияят на инвестиционните решения, като предоставят информация за оперативната ефективност, способността за иновации и устойчивостта на компанията. Инвеститорите оценяват данните за служителите, за да оценят потенциала на компанията за ефективно прилагане на стратегии, иновации и адаптиране към промените на пазара.

Интерпретация на данни за служителите

Колебанията в броя на служителите на Spark New Zealand могат да покажат промени в бизнес стратегията, оперативните изисквания и пазарните динамики. Инвеститорите и анализаторите проучват тези тенденции, за да оценят стратегическото позициониране, гъвкавостта и потенциала на компанията за устойчив растеж.

Често задавани въпроси относно акцията Spark New Zealand

Колко служители има Spark New Zealand през тази година?

Spark New Zealand през тази година има 4961,00 undefined служители.

Колко служители имаше Spark New Zealand в сравнение с миналата година?

В сравнение с миналата година, Spark New Zealand имаше 0% повече служители.

Какво влияние оказа броят на служителите върху компанията Spark New Zealand?

Броят на служителите има директно влияние върху ефективността и производителността на Spark New Zealand. По-голямото количество служители може да означава, че компанията расте и разполага с повече ресурси за постигане на своите цели, докато по-малкият брой служители може да показва, че компанията спестява разходи или има трудности в привличането на нови служители.

Какво влияние имаше броят на служителите върху инвеститорите на Spark New Zealand?

Броят на служителите също може да има влияние върху инвеститорите на Spark New Zealand, тъй като той е индикатор за растежа и финансовото здраве на компанията. По-голям брой служители може да даде обещания на инвеститорите, докато по-малкият брой служители може да породи опасения.

Как се отразява увеличението на собствения капитал на Spark New Zealand върху компанията?

Увеличението на собствения капитал от Spark New Zealand може да подобри финансовата стабилност на компанията и да увеличи нейната способност да осъществява бъдещи инвестиции и да изпълнява ангажименти.

Как се отразява намалението на собствения капитал от Spark New Zealand върху компанията?

Намаляването на собствения капитал от Spark New Zealand може да засегне финансовата стабилност на компанията и да намали способността й за извършване на бъдещи инвестиции и задължения.

Кои са някои от факторите, които влияят на собствения капитал на Spark New Zealand?

Някои фактори, които могат да повлияят на собствения капитал на Spark New Zealand, включват развитието на приходите, отчета за печалби и загуби, дивидентните плащания и инвестициите.

Защо собственият капитал на Spark New Zealand е толкова важен за инвеститорите?

Собственият капитал на Spark New Zealand е важен за инвеститорите, тъй като той е индикатор за финансовата стабилност на компанията и предоставя информация на инвеститорите колко финансова подкрепа има компанията по отношение на задължения и бъдещи инвестиции.

Как броят на служителите на Spark New Zealand влияе на компанията?

Броят на служителите на Spark New Zealand може директно да повлияе на растежа и представянето на компанията. По-голям брой служители може да доведе до по-голяма капацитет и продуктивност, докато по-малък брой служители може да доведе до по-ниска ефективност и ограничения.

Как се е променила бройката на служителите на Spark New Zealand през последните години?

През последните години броят на служителите на Spark New Zealand се промени с 0.

Колко служители има Spark New Zealand в момента?

Spark New Zealand в момента има 4961,00 undefined служители.

Защо броят на служителите е важен за инвеститорите на Spark New Zealand?

Броят на служителите е важен за инвеститорите на Spark New Zealand, тъй като той е индикатор за потенциала за растеж и производителността на предприятието. Предоставя се също информация за това как компанията успява да управлява и наема своята работна сила.

Какви стратегически мерки може Spark New Zealand да предприеме, за да промени броя на служителите?

За да промени броя на служителите, Spark New Zealand може да предприеме различни мерки като коригиране на пакетите за възнаграждение, подобряване на условията на труд, провеждане на кампании за набиране на персонал и насърчаване на положителна корпоративна култура. Важно е компанията да извърши задълбочен преглед на своята ситуация, за да определи най-добрите стратегически мерки за промяна на броя на своите служители.

Колко дивидент плаща Spark New Zealand?

През последните 12 месеца Spark New Zealand изплати дивиденда в размер на 0,42 NZD . Това съответства на дивидендна доходност от около 10,11 %. За следващите 12 месеца се очаква Spark New Zealand да изплати дивиденда в размер на 0,35 NZD.

Каква е дивидентната доходност на Spark New Zealand?

Дивидентната доходност на Spark New Zealand в момента е 10,11 %.

Кога Spark New Zealand изплаща дивидент?

Spark New Zealand изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците октомври, април, октомври, април.

Колко сигурен е дивидентът на Spark New Zealand?

Spark New Zealand платеше дивиденда всяка година през последните 24 години.

Колко е дивидентата на Spark New Zealand?

За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 0,35 NZD. Това съответства на дивидентна доходност от 8,42 %.

В кой сектор се намира Spark New Zealand?

Spark New Zealand се отнася за сектор 'Комуникация'.

Wann musste ich die Aktien von Spark New Zealand kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

За да получите последното дивидентно плащане от Spark New Zealand на 5.04.2024 г. в размер на 0,211 NZD, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 21.03.2024 г..

Кога Spark New Zealand изплати последната дивиденда?

Последното дивидентно плащане беше извършено на 5.04.2024 г..

Колко беше дивидентата на Spark New Zealand през година 2023?

През година 2023 Spark New Zealand изплати 0,391 NZD под формата на дивиденти.

В каква валута Spark New Zealand изплаща дивидента?

Дивидентите от Spark New Zealand се изплащат в NZD.

Акционерните спестовни планове предлагат привлекателен начин за инвеститорите да изградят дългосрочно богатство. Едно от основните предимства е така нареченият ефект на средната цена при покупка: като редовно се инвестира фиксирана сума в акции или акционерни фондове, автоматично се купуват повече дялове, когато цените са ниски, и по-малко, когато са високи. Това може да доведе до по-изгодна средна цена на дял във времето. Освен това акционерните спестовни планове позволяват дори на малките инвеститори да получат достъп до скъпи акции, тъй като могат да участват с малки суми. Редовната инвестиция също насърчава дисциплиниран подход към инвестирането и помага да се избегнат емоционални решения, като импулсивно купуване или продаване. Допълнително инвеститорите се възползват от потенциалното увеличение на стойността на акциите, както и от дивидентните изплащания, които могат да бъдат реинвестирани, усилвайки компаундиращия ефект и така растежа на инвестирания капитал.

Andere Kennzahlen von Spark New Zealand

Акционерният анализ на Eulerpool за акцията на Spark New Zealand Приходи включва важни финансови показатели като оборота, печалбата, коефициентът цена/печалба (КПП), коефициентът цена/приходи (КЦП), EBIT, както и информация за дивидентите. Освен това разглеждаме аспекти като акции, пазарна капитализация, задължения, собствен капитал и пасиви на Spark New Zealand Приходи. Ако търсите по-детайлна информация по тези теми, предлагаме ви задълбочени анализи на нашите подстраници: