ПриходиПечалбаКГВKUVEBITДивидендАкцииПазарна капитализацияЗадлъжнялостЗадълженияСобствен капиталAAQSслужителиROEROAROCE
Poste Italiane SpA Акция

Poste Italiane SpA служители 2024

Poste Italiane SpA служители

126 000,00

Тикер

PST.MI

ISIN

IT0003796171

WKN

A14V64

През година 2024 Poste Italiane SpA имаше 126 000,00 служители, което представлява промяна с 0% в сравнение с броя на служителите от предходната година 126 000,00.

Poste Italiane SpA Aktienanalyse

Какво прави Poste Italiane SpA?

Poste Italiane SpA is an Italian postal company that has been active since 1862 and offers its services throughout Italy. The company is headquartered in Rome and operates a fleet of over 26,000 post offices and around 6,000 post machines throughout Italy. The company has approximately 121,000 employees who take care of their customers' needs. Poste Italiane SpA ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

служители в детайли

Изследване на базата от служители на Poste Italiane SpA

Служителите на Poste Italiane SpA са ключов елемент в операциите му и насърчават иновациите, продуктивността и растежа. Размерът и съставът на работната сила осигуряват прозрения относно мащаба, разнообразието и инвестициите на компанията в човешкия капитал. Анализът на данните за служителите е съществен за разбиране на оперативната способност и бъдещия потенциал на Poste Italiane SpA.

Сравнение година след година

Оценка на броя на служителите на Poste Italiane SpA в сравнение във времето помага за идентифициране на моделите на растеж, експанзии или контракции. Увеличение на броя на служителите може да показва разширяващи се операции и инвестиции в талантите, докато намаляване може да сигнализира за подобрения в ефективността, автоматизация или бизнес предизвикателства.

Ефект върху инвестициите

Данните за служителите на Poste Italiane SpA влияят на инвестиционните решения, като предоставят информация за оперативната ефективност, способността за иновации и устойчивостта на компанията. Инвеститорите оценяват данните за служителите, за да оценят потенциала на компанията за ефективно прилагане на стратегии, иновации и адаптиране към промените на пазара.

Интерпретация на данни за служителите

Колебанията в броя на служителите на Poste Italiane SpA могат да покажат промени в бизнес стратегията, оперативните изисквания и пазарните динамики. Инвеститорите и анализаторите проучват тези тенденции, за да оценят стратегическото позициониране, гъвкавостта и потенциала на компанията за устойчив растеж.

Често задавани въпроси относно акцията Poste Italiane SpA

Колко служители има Poste Italiane SpA през тази година?

Poste Italiane SpA през тази година има 126 000,00 undefined служители.

Колко служители имаше Poste Italiane SpA в сравнение с миналата година?

В сравнение с миналата година, Poste Italiane SpA имаше 0% повече служители.

Какво влияние оказа броят на служителите върху компанията Poste Italiane SpA?

Броят на служителите има директно влияние върху ефективността и производителността на Poste Italiane SpA. По-голямото количество служители може да означава, че компанията расте и разполага с повече ресурси за постигане на своите цели, докато по-малкият брой служители може да показва, че компанията спестява разходи или има трудности в привличането на нови служители.

Какво влияние имаше броят на служителите върху инвеститорите на Poste Italiane SpA?

Броят на служителите също може да има влияние върху инвеститорите на Poste Italiane SpA, тъй като той е индикатор за растежа и финансовото здраве на компанията. По-голям брой служители може да даде обещания на инвеститорите, докато по-малкият брой служители може да породи опасения.

Как се отразява увеличението на собствения капитал на Poste Italiane SpA върху компанията?

Увеличението на собствения капитал от Poste Italiane SpA може да подобри финансовата стабилност на компанията и да увеличи нейната способност да осъществява бъдещи инвестиции и да изпълнява ангажименти.

Как се отразява намалението на собствения капитал от Poste Italiane SpA върху компанията?

Намаляването на собствения капитал от Poste Italiane SpA може да засегне финансовата стабилност на компанията и да намали способността й за извършване на бъдещи инвестиции и задължения.

Кои са някои от факторите, които влияят на собствения капитал на Poste Italiane SpA?

Някои фактори, които могат да повлияят на собствения капитал на Poste Italiane SpA, включват развитието на приходите, отчета за печалби и загуби, дивидентните плащания и инвестициите.

Защо собственият капитал на Poste Italiane SpA е толкова важен за инвеститорите?

Собственият капитал на Poste Italiane SpA е важен за инвеститорите, тъй като той е индикатор за финансовата стабилност на компанията и предоставя информация на инвеститорите колко финансова подкрепа има компанията по отношение на задължения и бъдещи инвестиции.

Как броят на служителите на Poste Italiane SpA влияе на компанията?

Броят на служителите на Poste Italiane SpA може директно да повлияе на растежа и представянето на компанията. По-голям брой служители може да доведе до по-голяма капацитет и продуктивност, докато по-малък брой служители може да доведе до по-ниска ефективност и ограничения.

Как се е променила бройката на служителите на Poste Italiane SpA през последните години?

През последните години броят на служителите на Poste Italiane SpA се промени с 0.

Колко служители има Poste Italiane SpA в момента?

Poste Italiane SpA в момента има 126 000,00 undefined служители.

Защо броят на служителите е важен за инвеститорите на Poste Italiane SpA?

Броят на служителите е важен за инвеститорите на Poste Italiane SpA, тъй като той е индикатор за потенциала за растеж и производителността на предприятието. Предоставя се също информация за това как компанията успява да управлява и наема своята работна сила.

Какви стратегически мерки може Poste Italiane SpA да предприеме, за да промени броя на служителите?

За да промени броя на служителите, Poste Italiane SpA може да предприеме различни мерки като коригиране на пакетите за възнаграждение, подобряване на условията на труд, провеждане на кампании за набиране на персонал и насърчаване на положителна корпоративна култура. Важно е компанията да извърши задълбочен преглед на своята ситуация, за да определи най-добрите стратегически мерки за промяна на броя на своите служители.

Колко дивидент плаща Poste Italiane SpA?

През последните 12 месеца Poste Italiane SpA изплати дивиденда в размер на 0,68 EUR . Това съответства на дивидендна доходност от около 5,41 %. За следващите 12 месеца се очаква Poste Italiane SpA да изплати дивиденда в размер на 0,75 EUR.

Каква е дивидентната доходност на Poste Italiane SpA?

Дивидентната доходност на Poste Italiane SpA в момента е 5,41 %.

Кога Poste Italiane SpA изплаща дивидент?

Poste Italiane SpA изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците декември, юли, декември, юли.

Колко сигурен е дивидентът на Poste Italiane SpA?

Poste Italiane SpA платеше дивиденда всяка година през последните 13 години.

Колко е дивидентата на Poste Italiane SpA?

За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 0,75 EUR. Това съответства на дивидентна доходност от 5,97 %.

В кой сектор се намира Poste Italiane SpA?

Poste Italiane SpA се отнася за сектор 'Финанси'.

Wann musste ich die Aktien von Poste Italiane SpA kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

За да получите последното дивидентно плащане от Poste Italiane SpA на 26.06.2024 г. в размер на 0,563 EUR, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 24.06.2024 г..

Кога Poste Italiane SpA изплати последната дивиденда?

Последното дивидентно плащане беше извършено на 26.06.2024 г..

Колко беше дивидентата на Poste Italiane SpA през година 2023?

През година 2023 Poste Italiane SpA изплати 0,615 EUR под формата на дивиденти.

В каква валута Poste Italiane SpA изплаща дивидента?

Дивидентите от Poste Italiane SpA се изплащат в EUR.

Акционерните спестовни планове предлагат привлекателен начин за инвеститорите да изградят дългосрочно богатство. Едно от основните предимства е така нареченият ефект на средната цена при покупка: като редовно се инвестира фиксирана сума в акции или акционерни фондове, автоматично се купуват повече дялове, когато цените са ниски, и по-малко, когато са високи. Това може да доведе до по-изгодна средна цена на дял във времето. Освен това акционерните спестовни планове позволяват дори на малките инвеститори да получат достъп до скъпи акции, тъй като могат да участват с малки суми. Редовната инвестиция също насърчава дисциплиниран подход към инвестирането и помага да се избегнат емоционални решения, като импулсивно купуване или продаване. Допълнително инвеститорите се възползват от потенциалното увеличение на стойността на акциите, както и от дивидентните изплащания, които могат да бъдат реинвестирани, усилвайки компаундиращия ефект и така растежа на инвестирания капитал.

Andere Kennzahlen von Poste Italiane SpA

Акционерният анализ на Eulerpool за акцията на Poste Italiane SpA Приходи включва важни финансови показатели като оборота, печалбата, коефициентът цена/печалба (КПП), коефициентът цена/приходи (КЦП), EBIT, както и информация за дивидентите. Освен това разглеждаме аспекти като акции, пазарна капитализация, задължения, собствен капитал и пасиви на Poste Italiane SpA Приходи. Ако търсите по-детайлна информация по тези теми, предлагаме ви задълбочени анализи на нашите подстраници: