Колко служители има MoneyGram International през тази година?
MoneyGram International през тази година има 2252,00 undefined служители.
Служителите на MoneyGram International са ключов елемент в операциите му и насърчават иновациите, продуктивността и растежа. Размерът и съставът на работната сила осигуряват прозрения относно мащаба, разнообразието и инвестициите на компанията в човешкия капитал. Анализът на данните за служителите е съществен за разбиране на оперативната способност и бъдещия потенциал на MoneyGram International.
Оценка на броя на служителите на MoneyGram International в сравнение във времето помага за идентифициране на моделите на растеж, експанзии или контракции. Увеличение на броя на служителите може да показва разширяващи се операции и инвестиции в талантите, докато намаляване може да сигнализира за подобрения в ефективността, автоматизация или бизнес предизвикателства.
Данните за служителите на MoneyGram International влияят на инвестиционните решения, като предоставят информация за оперативната ефективност, способността за иновации и устойчивостта на компанията. Инвеститорите оценяват данните за служителите, за да оценят потенциала на компанията за ефективно прилагане на стратегии, иновации и адаптиране към промените на пазара.
Колебанията в броя на служителите на MoneyGram International могат да покажат промени в бизнес стратегията, оперативните изисквания и пазарните динамики. Инвеститорите и анализаторите проучват тези тенденции, за да оценят стратегическото позициониране, гъвкавостта и потенциала на компанията за устойчив растеж.
MoneyGram International през тази година има 2252,00 undefined служители.
В сравнение с миналата година, MoneyGram International имаше 0% повече служители.
Броят на служителите има директно влияние върху ефективността и производителността на MoneyGram International. По-голямото количество служители може да означава, че компанията расте и разполага с повече ресурси за постигане на своите цели, докато по-малкият брой служители може да показва, че компанията спестява разходи или има трудности в привличането на нови служители.
Броят на служителите също може да има влияние върху инвеститорите на MoneyGram International, тъй като той е индикатор за растежа и финансовото здраве на компанията. По-голям брой служители може да даде обещания на инвеститорите, докато по-малкият брой служители може да породи опасения.
Увеличението на собствения капитал от MoneyGram International може да подобри финансовата стабилност на компанията и да увеличи нейната способност да осъществява бъдещи инвестиции и да изпълнява ангажименти.
Намаляването на собствения капитал от MoneyGram International може да засегне финансовата стабилност на компанията и да намали способността й за извършване на бъдещи инвестиции и задължения.
Някои фактори, които могат да повлияят на собствения капитал на MoneyGram International, включват развитието на приходите, отчета за печалби и загуби, дивидентните плащания и инвестициите.
Собственият капитал на MoneyGram International е важен за инвеститорите, тъй като той е индикатор за финансовата стабилност на компанията и предоставя информация на инвеститорите колко финансова подкрепа има компанията по отношение на задължения и бъдещи инвестиции.
Броят на служителите на MoneyGram International може директно да повлияе на растежа и представянето на компанията. По-голям брой служители може да доведе до по-голяма капацитет и продуктивност, докато по-малък брой служители може да доведе до по-ниска ефективност и ограничения.
През последните години броят на служителите на MoneyGram International се промени с 0.
MoneyGram International в момента има 2252,00 undefined служители.
Броят на служителите е важен за инвеститорите на MoneyGram International, тъй като той е индикатор за потенциала за растеж и производителността на предприятието. Предоставя се също информация за това как компанията успява да управлява и наема своята работна сила.
За да промени броя на служителите, MoneyGram International може да предприеме различни мерки като коригиране на пакетите за възнаграждение, подобряване на условията на труд, провеждане на кампании за набиране на персонал и насърчаване на положителна корпоративна култура. Важно е компанията да извърши задълбочен преглед на своята ситуация, за да определи най-добрите стратегически мерки за промяна на броя на своите служители.
През последните 12 месеца MoneyGram International изплати дивиденда в размер на 1,60 USD . Това съответства на дивидендна доходност от около 14,56 %. За следващите 12 месеца се очаква MoneyGram International да изплати дивиденда в размер на 0,06 USD.
Дивидентната доходност на MoneyGram International в момента е 14,56 %.
MoneyGram International изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците април, юли, октомври, януари.
MoneyGram International платеше дивиденда всяка година през последните 3 години.
За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 0,06 USD. Това съответства на дивидентна доходност от 0,51 %.
MoneyGram International се отнася за сектор 'Информационни технологии'.
За да получите последното дивидентно плащане от MoneyGram International на 2.01.2008 г. в размер на 0,05 USD, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 12.12.2007 г..
Последното дивидентно плащане беше извършено на 2.01.2008 г..
През година 2023 MoneyGram International изплати 0 USD под формата на дивиденти.
Дивидентите от MoneyGram International се изплащат в USD.
Акцията на MoneyGram International може да се намери в плановете за спестяване на следните доставчици: Trade Republic
Акционерният анализ на Eulerpool за акцията на MoneyGram International Приходи включва важни финансови показатели като оборота, печалбата, коефициентът цена/печалба (КПП), коефициентът цена/приходи (КЦП), EBIT, както и информация за дивидентите. Освен това разглеждаме аспекти като акции, пазарна капитализация, задължения, собствен капитал и пасиви на MoneyGram International Приходи. Ако търсите по-детайлна информация по тези теми, предлагаме ви задълбочени анализи на нашите подстраници: