ПриходиПечалбаКГВKUVEBITДивидендАкцииПазарна капитализацияЗадлъжнялостЗадълженияСобствен капиталAAQSслужителиROEROAROCE

Keppel служители 2024

Keppel служители

18 297,00

Keppel Дивидентна доходност

4,85 %

Тикер

BN4.SI

ISIN

SG1U68934629

WKN

A0ML07

През година 2024 Keppel имаше 18 297,00 служители, което представлява промяна с 0% в сравнение с броя на служителите от предходната година 18 297,00.

Keppel Aktienanalyse

Какво прави Keppel?

Keppel Corporation Ltd is a multinational company based in Singapore. The company was founded in 1968 and has grown to become a major construction, oil, and gas company. Its business model focuses on the development and operation of infrastructures in various industries, with a focus on construction, offshore and marine, infrastructure development, logistics, and the environment. In terms of its Maritime Services line, Keppel provides infrastructure solutions for shipping and energy customers through the design, construction, and repair of ships, offshore structures, and navigation equipment. The company also has a strong presence in the energy sector, offering complex offshore engineering solutions and enhancing resource efficiency. It also operates a tank storage business and a fleet of LNG and product tankers. Keppel Corporation is also active in the real estate industry, developing and managing spaces for industrial, commercial, residential, and urban uses. The company operates in more than 30 countries and has locations around the world, including China, Brazil, Norway, Kazakhstan, the United States, and Singapore. The group also offers environmental services and is committed to developing and identifying solutions for the environmental industry. The Keppel Group has specialized companies in water treatment, waste management, air and climate protection, and renewable energy. In addition to all these business areas, Keppel also includes investment holding companies that cover activities such as financial services, IT systems, and telecommunications. Keppel Corporation has a long history of successful projects in various industries. For example, in 1985, Keppel Shipyard performed the conversion of the world's first offshore oil production facility. Since then, the company has successfully constructed numerous offshore platforms, FPSOs, and FSOs for clients in the industry. In the real estate department, Keppel has developed several urban projects in countries such as China, Vietnam, and the United States. The company is committed to shaping a sustainable future by investing in research and development and bringing forth new technologies. It also strives to maintain its business practices in accordance with environmental and social standards and to engage with the communities in which it operates. Overall, Keppel Corporation is a versatile company operating in various industries and capable of adapting to changing market conditions. The group has a successful past and is committed to achieving future success by introducing new technologies and business practices to ensure a sustainable future. Keppel ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

служители в детайли

Изследване на базата от служители на Keppel

Служителите на Keppel са ключов елемент в операциите му и насърчават иновациите, продуктивността и растежа. Размерът и съставът на работната сила осигуряват прозрения относно мащаба, разнообразието и инвестициите на компанията в човешкия капитал. Анализът на данните за служителите е съществен за разбиране на оперативната способност и бъдещия потенциал на Keppel.

Сравнение година след година

Оценка на броя на служителите на Keppel в сравнение във времето помага за идентифициране на моделите на растеж, експанзии или контракции. Увеличение на броя на служителите може да показва разширяващи се операции и инвестиции в талантите, докато намаляване може да сигнализира за подобрения в ефективността, автоматизация или бизнес предизвикателства.

Ефект върху инвестициите

Данните за служителите на Keppel влияят на инвестиционните решения, като предоставят информация за оперативната ефективност, способността за иновации и устойчивостта на компанията. Инвеститорите оценяват данните за служителите, за да оценят потенциала на компанията за ефективно прилагане на стратегии, иновации и адаптиране към промените на пазара.

Интерпретация на данни за служителите

Колебанията в броя на служителите на Keppel могат да покажат промени в бизнес стратегията, оперативните изисквания и пазарните динамики. Инвеститорите и анализаторите проучват тези тенденции, за да оценят стратегическото позициониране, гъвкавостта и потенциала на компанията за устойчив растеж.

Често задавани въпроси относно акцията Keppel

Колко служители има Keppel през тази година?

Keppel през тази година има 18 297,00 undefined служители.

Колко служители имаше Keppel в сравнение с миналата година?

В сравнение с миналата година, Keppel имаше 0% повече служители.

Какво влияние оказа броят на служителите върху компанията Keppel?

Броят на служителите има директно влияние върху ефективността и производителността на Keppel. По-голямото количество служители може да означава, че компанията расте и разполага с повече ресурси за постигане на своите цели, докато по-малкият брой служители може да показва, че компанията спестява разходи или има трудности в привличането на нови служители.

Какво влияние имаше броят на служителите върху инвеститорите на Keppel?

Броят на служителите също може да има влияние върху инвеститорите на Keppel, тъй като той е индикатор за растежа и финансовото здраве на компанията. По-голям брой служители може да даде обещания на инвеститорите, докато по-малкият брой служители може да породи опасения.

Как се отразява увеличението на собствения капитал на Keppel върху компанията?

Увеличението на собствения капитал от Keppel може да подобри финансовата стабилност на компанията и да увеличи нейната способност да осъществява бъдещи инвестиции и да изпълнява ангажименти.

Как се отразява намалението на собствения капитал от Keppel върху компанията?

Намаляването на собствения капитал от Keppel може да засегне финансовата стабилност на компанията и да намали способността й за извършване на бъдещи инвестиции и задължения.

Кои са някои от факторите, които влияят на собствения капитал на Keppel?

Някои фактори, които могат да повлияят на собствения капитал на Keppel, включват развитието на приходите, отчета за печалби и загуби, дивидентните плащания и инвестициите.

Защо собственият капитал на Keppel е толкова важен за инвеститорите?

Собственият капитал на Keppel е важен за инвеститорите, тъй като той е индикатор за финансовата стабилност на компанията и предоставя информация на инвеститорите колко финансова подкрепа има компанията по отношение на задължения и бъдещи инвестиции.

Как броят на служителите на Keppel влияе на компанията?

Броят на служителите на Keppel може директно да повлияе на растежа и представянето на компанията. По-голям брой служители може да доведе до по-голяма капацитет и продуктивност, докато по-малък брой служители може да доведе до по-ниска ефективност и ограничения.

Как се е променила бройката на служителите на Keppel през последните години?

През последните години броят на служителите на Keppel се промени с 0.

Колко служители има Keppel в момента?

Keppel в момента има 18 297,00 undefined служители.

Защо броят на служителите е важен за инвеститорите на Keppel?

Броят на служителите е важен за инвеститорите на Keppel, тъй като той е индикатор за потенциала за растеж и производителността на предприятието. Предоставя се също информация за това как компанията успява да управлява и наема своята работна сила.

Какви стратегически мерки може Keppel да предприеме, за да промени броя на служителите?

За да промени броя на служителите, Keppel може да предприеме различни мерки като коригиране на пакетите за възнаграждение, подобряване на условията на труд, провеждане на кампании за набиране на персонал и насърчаване на положителна корпоративна култура. Важно е компанията да извърши задълбочен преглед на своята ситуация, за да определи най-добрите стратегически мерки за промяна на броя на своите служители.

Колко дивидент плаща Keppel?

През последните 12 месеца Keppel изплати дивиденда в размер на 0,33 SGD . Това съответства на дивидендна доходност от около 4,85 %. За следващите 12 месеца се очаква Keppel да изплати дивиденда в размер на 0,34 SGD.

Каква е дивидентната доходност на Keppel?

Дивидентната доходност на Keppel в момента е 4,85 %.

Кога Keppel изплаща дивидент?

Keppel изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците септември, май, септември, май.

Колко сигурен е дивидентът на Keppel?

Keppel платеше дивиденда всяка година през последните 25 години.

Колко е дивидентата на Keppel?

За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 0,34 SGD. Това съответства на дивидентна доходност от 5,00 %.

В кой сектор се намира Keppel?

Keppel се отнася за сектор 'Индустрия'.

Wann musste ich die Aktien von Keppel kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

За да получите последното дивидентно плащане от Keppel на 8.05.2024 г. в размер на 0,19 SGD, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 25.04.2024 г..

Кога Keppel изплати последната дивиденда?

Последното дивидентно плащане беше извършено на 8.05.2024 г..

Колко беше дивидентата на Keppel през година 2023?

През година 2023 Keppel изплати 0,36 SGD под формата на дивиденти.

В каква валута Keppel изплаща дивидента?

Дивидентите от Keppel се изплащат в SGD.

Акционерните спестовни планове предлагат привлекателен начин за инвеститорите да изградят дългосрочно богатство. Едно от основните предимства е така нареченият ефект на средната цена при покупка: като редовно се инвестира фиксирана сума в акции или акционерни фондове, автоматично се купуват повече дялове, когато цените са ниски, и по-малко, когато са високи. Това може да доведе до по-изгодна средна цена на дял във времето. Освен това акционерните спестовни планове позволяват дори на малките инвеститори да получат достъп до скъпи акции, тъй като могат да участват с малки суми. Редовната инвестиция също насърчава дисциплиниран подход към инвестирането и помага да се избегнат емоционални решения, като импулсивно купуване или продаване. Допълнително инвеститорите се възползват от потенциалното увеличение на стойността на акциите, както и от дивидентните изплащания, които могат да бъдат реинвестирани, усилвайки компаундиращия ефект и така растежа на инвестирания капитал.

Andere Kennzahlen von Keppel

Акционерният анализ на Eulerpool за акцията на Keppel Приходи включва важни финансови показатели като оборота, печалбата, коефициентът цена/печалба (КПП), коефициентът цена/приходи (КЦП), EBIT, както и информация за дивидентите. Освен това разглеждаме аспекти като акции, пазарна капитализация, задължения, собствен капитал и пасиви на Keppel Приходи. Ако търсите по-детайлна информация по тези теми, предлагаме ви задълбочени анализи на нашите подстраници: