Japara Healthcare служители 2024

Japara Healthcare през тази година има 5081,00 undefined служители.

В сравнение с миналата година, Japara Healthcare имаше 0% повече служители.

Броят на служителите има директно влияние върху ефективността и производителността на Japara Healthcare. По-голямото количество служители може да означава, че компанията расте и разполага с повече ресурси за постигане на своите цели, докато по-малкият брой служители може да показва, че компанията спестява разходи или има трудности в привличането на нови служители.

Броят на служителите също може да има влияние върху инвеститорите на Japara Healthcare, тъй като той е индикатор за растежа и финансовото здраве на компанията. По-голям брой служители може да даде обещания на инвеститорите, докато по-малкият брой служители може да породи опасения.

Увеличението на собствения капитал от Japara Healthcare може да подобри финансовата стабилност на компанията и да увеличи нейната способност да осъществява бъдещи инвестиции и да изпълнява ангажименти.

Намаляването на собствения капитал от Japara Healthcare може да засегне финансовата стабилност на компанията и да намали способността й за извършване на бъдещи инвестиции и задължения.

Някои фактори, които могат да повлияят на собствения капитал на Japara Healthcare, включват развитието на приходите, отчета за печалби и загуби, дивидентните плащания и инвестициите.

Собственият капитал на Japara Healthcare е важен за инвеститорите, тъй като той е индикатор за финансовата стабилност на компанията и предоставя информация на инвеститорите колко финансова подкрепа има компанията по отношение на задължения и бъдещи инвестиции.

Броят на служителите на Japara Healthcare може директно да повлияе на растежа и представянето на компанията. По-голям брой служители може да доведе до по-голяма капацитет и продуктивност, докато по-малък брой служители може да доведе до по-ниска ефективност и ограничения.

През последните години броят на служителите на Japara Healthcare се промени с NaN.

Japara Healthcare в момента има 5081,00 undefined служители.

Броят на служителите е важен за инвеститорите на Japara Healthcare, тъй като той е индикатор за потенциала за растеж и производителността на предприятието. Предоставя се също информация за това как компанията успява да управлява и наема своята работна сила.

За да промени броя на служителите, Japara Healthcare може да предприеме различни мерки като коригиране на пакетите за възнаграждение, подобряване на условията на труд, провеждане на кампании за набиране на персонал и насърчаване на положителна корпоративна култура. Важно е компанията да извърши задълбочен преглед на своята ситуация, за да определи най-добрите стратегически мерки за промяна на броя на своите служители.

През последните 12 месеца Japara Healthcare изплати дивиденда в размер на 0,02 AUD . Това съответства на дивидендна доходност от около 1,73 %. За следващите 12 месеца се очаква Japara Healthcare да изплати дивиденда в размер на 0,12 AUD.

Дивидентната доходност на Japara Healthcare в момента е 1,73 %.

Japara Healthcare изплаща дивидент на тримесечие. Той се разпределя в месеците октомври, април, октомври, април.

Japara Healthcare платеше дивиденда всяка година през последните 5 години.

За идните 12 месеца се очакват дивиденти в размер на 0,12 AUD. Това съответства на дивидентна доходност от 8,37 %.

Japara Healthcare се отнася за сектор 'Здраве'.

За да получите последното дивидентно плащане от Japara Healthcare на 30.04.2020 г. в размер на 0,024 AUD, трябваше да притежавате акцията в портфейла си преди Ex-деня на 26.03.2020 г..

Последното дивидентно плащане беше извършено на 30.04.2020 г..

През година 2023 Japara Healthcare изплати 0,008 AUD под формата на дивиденти.

Дивидентите от Japara Healthcare се изплащат в AUD.