استثمر بأفضل طريقة في حياتك
fair value · 20 million securities worldwide · 50 year history · 10 year estimates · leading business news

بدءًا من 2 يورو
Analyse
الملف الشخصي
🇺🇸

الولايات المتحدة معدل البطالة

سعر الصرف

٤٫٣ %
التغير +/-
+٠٫٢ %
نسبة التغيير %
+٤٫٧٦ %

القيمة الحالية لـ معدل البطالة في الولايات المتحدة هي ٤٫٣ %. زيادة معدل البطالة في الولايات المتحدة إلى ٤٫٣ % في ١‏/٧‏/٢٠٢٤، بعد أن كان ٤٫١ % في ١‏/٦‏/٢٠٢٤. من ١‏/١‏/١٩٤٨ إلى ١‏/٨‏/٢٠٢٤، كان متوسط الناتج المحلي الإجمالي في الولايات المتحدة هو ٥٫٦٩ %. تم تحقيق أعلى مستوى على الإطلاق في ١‏/٤‏/٢٠٢٠ بواقع ١٤٫٩٠ %، بينما تم تسجيل أدنى قيمة في ١‏/٥‏/١٩٥٣ بواقع ٢٫٥٠ %.

المصدر: U.S. Bureau of Labor Statistics

معدل البطالة

  • ماكس

معدل البطالة

معدل البطالة تاريخ

تاريخقيمة
١‏/٧‏/٢٠٢٤٤٫٣ %
١‏/٦‏/٢٠٢٤٤٫١ %
١‏/٥‏/٢٠٢٤٤ %
١‏/٤‏/٢٠٢٤٣٫٩ %
١‏/٣‏/٢٠٢٤٣٫٨ %
١‏/٢‏/٢٠٢٤٣٫٩ %
١‏/١‏/٢٠٢٤٣٫٧ %
١‏/١٢‏/٢٠٢٣٣٫٧ %
١‏/١١‏/٢٠٢٣٣٫٧ %
١‏/١٠‏/٢٠٢٣٣٫٨ %
1
2
3
4
5
...
92

مؤشرات ماكرو اقتصادية مشابهة لـ معدل البطالة

الاسمحالياًالسابقتكرار
🇺🇸
أجور التصنيع
؜-٢٤٬٠٠٠ ٦٬٠٠٠ شهريًا
🇺🇸
أجور التصنيع
٢٧٫٩٦ USD/Hour٢٧٫٩٤ USD/Hourشهريًا
🇺🇸
إعلانات خطط التوظيف
٤٬٢٣٦ Persons٩٬٨٠٢ Personsشهريًا
🇺🇸
إنتاجية خارج الزراعة ربع سنوياً
٢٫٥ %٠٫٤ %فصل
🇺🇸
إنهاء الخدمات والاستقالات
١٫٤٩٨ مليون. ١٫٦٧٨ مليون. شهريًا
🇺🇸
استقالات العمل
٣٫٤٥٩ مليون. ٣٫٤٥٢ مليون. شهريًا
🇺🇸
الأجور
٢٩٫٩٩ USD/Hour٢٩٫٨٥ USD/Hourشهريًا
🇺🇸
الأشخاص العاطلون عن العمل
٧٫١١٥ مليون. ٧٫١٦٣ مليون. شهريًا
🇺🇸
الإنتاجية
١١١٫٩٠٩ points١١١٫٨٢٧ pointsفصل
🇺🇸
التوظيف بدوام كامل
١٣٣٫٢٤٦ مليون. ١٣٣٫٦٨٤ مليون. شهريًا
🇺🇸
التوظيف خارج قطاع الزراعة الخاص
٢٢٩٬٠٠٠ ١٥٨٬٠٠٠ شهريًا
🇺🇸
الحد الأدنى للأجور
٧٫٢٥ USD/Hour٧٫٢٥ USD/Hourسنويًا
🇺🇸
الرواتب والأجور الحكومية
٤٣٬٠٠٠ ٧٬٠٠٠ شهريًا
🇺🇸
السكان
٣٣٥٫٨٩ مليون. ٣٣٤٫١٣ مليون. سنويًا
🇺🇸
العاملون
١٦١٫٤٣٤ مليون. ١٦١٫٢٦٦ مليون. شهريًا
🇺🇸
تخفيضات الوظائف في شركة Challenger
٧٥٬٨٩١ Persons٢٥٬٨٨٥ Personsشهريًا
🇺🇸
تغير التوظيف ADP
١٥٢٬٠٠٠ ١٨٨٬٠٠٠ شهريًا
🇺🇸
تكاليف العمل
١٢٠٫٤ points١٢٠٫١ pointsفصل
🇺🇸
تكلفة وحدة العمل ربع السنوية
٠٫٤ %٣٫٨ %فصل
🇺🇸
ساعات العمل الأسبوعية المتوسطة
٣٤٫٣ Hours٣٤٫٣ Hoursشهريًا
🇺🇸
سن التقاعد للرجال
٦٦٫٦٧ Years٦٦٫٥ Yearsسنويًا
🇺🇸
سن التقاعد للنساء
٦٦٫٦٧ Years٦٦٫٥ Yearsسنويًا
🇺🇸
طلبات أولية للحصول على إعانة البطالة
٢١٨٬٠٠٠ ٢٢٢٬٠٠٠ frequency_weekly
🇺🇸
عمل بدوام جزئي
٢٨٫٠٠٤ مليون. ٢٧٫٧١٨ مليون. شهريًا
🇺🇸
فرص العمل
٨٫٣٤١ مليون. ٧٫٦٢١ مليون. شهريًا
🇺🇸
فرص عمل
٨٫١٤ مليون. ٧٫٩١٩ مليون. شهريًا
🇺🇸
كشوف رواتب غير الزراعية
٢٧٢٬٠٠٠ ١٦٥٬٠٠٠ شهريًا
🇺🇸
مؤشر تكلفة التوظيف الإجمالية
١٫١ %٠٫٧ %فصل
🇺🇸
مؤشر تكلفة التوظيف للأجور
١٫١ %١٫١ %فصل
🇺🇸
مؤشر تكلفة العمالة
١٫٢ %٠٫٩ %فصل
🇺🇸
متوسط أجر الساعة
٠٫٤ %٠٫٢ %شهريًا
🇺🇸
متوسط الأرباح بالساعة سنويًا
٤٫١ %٤ %شهريًا
🇺🇸
متوسط مطالبات البطالة لمدة 4 أسابيع
٢٤٠٬٧٥٠ ٢٣٨٬٢٥٠ frequency_weekly
🇺🇸
مطالبات البطالة المستمرة
١٫٨٧٥ مليون. ١٫٨٦٩ مليون. frequency_weekly
🇺🇸
معدل البطالة U6
٧٫٤ %٧٫٤ %شهريًا
🇺🇸
معدل بطالة الشباب
٩٫٧ %٩٫١ %شهريًا
🇺🇸
نسبة الإلغاء
٢٫٢ %٢٫٢ %شهريًا
🇺🇸
نسبة الاستحواذ
٦٢٫٧ %٦٢٫٧ %شهريًا
🇺🇸
نسبة البطالة طويلة الأمد
٠٫٨ %٠٫٧٤ %شهريًا
🇺🇸
نسبة التوظيف
٦٠٫١ %٦٠٫٢ %شهريًا
🇺🇸
نمو الأجور
٦٫٣ %٦٫٤ %شهريًا

في الولايات المتحدة، يقيس معدل البطالة نسبة الأشخاص الذين يبحثون بنشاط عن وظيفة إلى إجمالي القوى العاملة.

ما هو معدل البطالة

معدل البطالة هو مؤشر رئيسي يعكس صحة الاقتصاد الكلي لأي دولة. يُعتبر قياس معدل البطالة واحداً من أهم المهام التي تضطلع بها الجهات الحكومية والخاصة والمؤسسات المالية والمراكز البحثية. موقع eulerpool هو موقع متخصص في عرض البيانات الاقتصادية الكبرى بشكل احترافي، وينتهج نهجاً شاملاً ودقيقاً في تقديم معلومات دقيقة وموثوقة حول مختلف المؤشرات الاقتصادية، ومن بينها معدل البطالة. في البداية، يجب أن نفهم تعريف معدل البطالة. معدل البطالة هو النسبة المئوية للأفراد الذين يبحثون عن عمل دون العثور عليه من مجموع القوة العاملة في المجتمع. يتم حساب هذه النسبة باستخدام معادلة معروفة تجمع بين عدد الأفراد العاطلين عن العمل وإجمالي عدد العاملين في الاقتصاد. يُعتبر هذا المؤشر من الأدوات الهامة لتقييم الأداء الاقتصادي للدولة وتحديد مدى فعالية السياسات الحكومية في خلق فرص عمل جديدة وتحقيق النمو الاقتصادي. أهمية معدل البطالة تكمن في قدرته على تقديم صورة واقعية للأوضاع الاقتصادية والاجتماعية في الدول. ارتفاع معدل البطالة غالباً ما يكون مرتبطاً بفترات الانكماش الاقتصادي والأزمات المالية، في حين يُشير انخفاضه إلى انتعاش الاقتصاد وزيادة النشاط الإنتاجي. علاوة على ذلك، فإن تحليل معدل البطالة يمكن أن يكشف عن اختلالات هيكلية في سوق العمل، مثل نقص المهارات أو التوافق بين التعليم والتوظيف، مما يمكّن صناع القرار من اتخاذ إجراءات تصحيحية. من الجدير بالذكر أن معدل البطالة يمكن أن يختلف باختلاف الفئات الديموغرافية والمناطق الجغرافية والقطاعات الاقتصادية المختلفة. على سبيل المثال، يمكن أن يكون معدل البطالة بين الشباب أعلى بكثير منه بين الفئات الأكبر سناً، ويمكن أن يختلف باختلاف نوعية التعليم والتدريب المتاح في المجتمع. لذلك، تحليل معدل البطالة يتطلب الأخذ في الاعتبار هذه الفروقات لفهم العوامل المؤثرة فيه بشكل أفضل ولتطوير استراتيجيات مناسبة للتصدي للمشكلة. فيما يتعلق بقياس معدل البطالة، تعتمد الحكومات ووكالات الإحصاء على مسوحات دورية تُجرى على عينات من السكان. تُستخدم هذه المسوحات لجمع بيانات دقيقة حول الوظائف والشواغر والمتقدمين لها، وتُمكّن من متابعة التغييرات في سوق العمل بشكل دوري. في موقع eulerpool، نعتمد أحدث البيانات والإحصائيات المقدمة من مصادر موثوقة مثل البنك الدولي وصندوق النقد الدولي والأمم المتحدة لتقديم تحليل شامل ومحدث لمعدل البطالة. السياسات الحكومية تلعب دوراً محورياً في التأثير على معدل البطالة. السياسات النقدية والمالية، مثل تحديد أسعار الفائدة والإنفاق الحكومي، تُعتبر أدوات فعّالة في مكافحة البطالة. على سبيل المثال، تخفيض أسعار الفائدة يمكن أن يُشجع الاستثمار ويُعزز النمو الاقتصادي، مما يؤدي إلى خلق فرص عمل جديدة. من ناحية أخرى، يمكن للبرامج الحكومية الموجهة مثل التدريب والتأهيل وتقديم الدعم للشركات الصغيرة والمتوسطة أن تُساهم في تقليل معدل البطالة. على صعيد الشركات والمؤسسات، يتعين أن تكون استراتيجية استقطاب المواهب وإدارتها مرنة ومواكبة للتغيرات في سوق العمل. الشركات التي تعتمد على الابتكار وتطوير المهارات، تجد نفسها أكثر قدرة على التكيف مع التغيرات الاقتصادية وتوفير بيئة عمل مستدامة لموظفيها. مواقع مثل eulerpool تُمكّن الشركات من الوصول إلى المعلومات الحيوية حول معدل البطالة، مما يساعدها على اتخاذ قرارات مستنيرة بشأن التوظيف والتوسع وتطوير الأعمال. التحديات التي تواجه الدول النامية في التعامل مع معدل البطالة تختلف عن تلك التي تواجهها الدول المتقدمة. في العديد من الدول النامية، يُعاني الشباب من ارتفاع معدلات البطالة بسبب نقص الفرص والتعليم والتدريب. الحلول الناجحة تتطلب تجاوز التحديات الهيكلية ومشاركة القطاع الخاص في خلق بيئة توفر فرص عمل مستدامة وذاتية التمويل. توفير المعلومات والبيانات الدقيقة حول معدلات البطالة يمكن أن يُشكل أرضية صلبة لتوجيه السياسات الاقتصادية والاجتماعية في هذه الدول. في الختام، يُعد معدل البطالة أحد المؤشرات الحيوية التي تُقدم فهماً عميقاً لأداء الاقتصاد الكلي والمجتمع. من خلال متابعة وتحليل معدل البطالة، يُمكن لصناع القرار والمسؤولين عن السياسات والشركات والمستثمرين أن يطوروا استراتيجيات فعّالة لمواجهة التحديات الاقتصادية وتحقيق التنمية المستدامة. موقع eulerpool يلتزم بتوفير البيانات الاقتصادية الموثوقة والشاملة، مما يساهم في تعزيز الفهم الشامل لمعدل البطالة وتقديم الحلول الناجحة. نحن في eulerpool، ندرك أهمية تقديم محتوى معلوماتي دقيق وشامل لزوار موقعنا من متخذي القرارات الاقتصادية والأكاديميين والباحثين والمستثمرين. من خلال عرض وتحليل معدل البطالة بشكل دوري، نهدف إلى تقديم دعم فعّال وميسر لجميع المهتمين بفهم ديناميكيات سوق العمل والعوامل المؤثرة فيه، وبالتالي الإسهام في تحقيق اقتصاد أكثر استقراراً ورخاءً.