ทำการลงทุนที่ดีที่สุดในชีวิตของคุณ

เริ่มต้นที่ 2 ยูโร
Analyse
โปรไฟล์
🇭🇷

โครเอเชีย อัตราการจ้างงาน

ราคา

68.7 %
การเปลี่ยนแปลง +/-
+0.7 %
เปอร์เซ็นต์การเปลี่ยนแปลง
+1.02 %

มูลค่าปัจจุบันของอัตราการจ้างงานในโครเอเชียอยู่ที่68.7 % อัตราการจ้างงานในโครเอเชียเพิ่มขึ้นเป็น68.7 %เมื่อ1/6/2567หลังจากเคยเป็น68 %เมื่อ1/3/2567 ตั้งแต่1/3/2545ถึง1/6/2567, GDPเฉลี่ยในโครเอเชียอยู่ที่58.2 % สถิติสูงสุดตลอดกาลเกิดขึ้นเมื่อ1/6/2567โดยมีมูลค่า68.7 %ในขณะที่มูลค่าต่ำสุดถูกบันทึกเมื่อ1/3/2556ด้วยมูลค่า50.7 %

แหล่งที่มา: EUROSTAT

อัตราการจ้างงาน

  • แม็กซ์

อัตราการมีงานทำ

อัตราการจ้างงาน ประวัติศาสตร์

วันที่มูลค่า
1/6/256768.7 %
1/3/256768 %
1/12/256666.5 %
1/9/256665.8 %
1/6/256666 %
1/3/256664.6 %
1/12/256565.6 %
1/9/256565.5 %
1/6/256565.3 %
1/3/256564.6 %
1
2
3
4
5
...
9

ค่าเฉพาะทางมหภาคที่คล้ายกันกับ อัตราการจ้างงาน

ชื่อปัจจุบันก่อนหน้าความถี่
🇭🇷
การจ้างงานเต็มเวลา
1.616 ล้าน 1.594 ล้าน ควอร์เตอร์
🇭🇷
การเติบโตของค่าจ้าง
13.844 %15.25 %รายเดือน
🇭🇷
การทำงานนอกเวลาราชการ
46,600 50,000 ควอร์เตอร์
🇭🇷
การเปลี่ยนแปลงของการจ้างงาน
0.3 %0.4 %ควอร์เตอร์
🇭🇷
ขั้นต่ำเงินเดือน
840 EUR/Month840 EUR/Monthควอร์เตอร์
🇭🇷
ค่าจ้าง
1,324 EUR/Month1,315 EUR/Monthรายเดือน
🇭🇷
ค่าจ้างในการผลิต
1,187 EUR/Month1,175 EUR/Monthรายเดือน
🇭🇷
ค่าแรงงาน
145.386 points137.921 pointsควอร์เตอร์
🇭🇷
ตำแหน่งงานที่เปิดรับ
22,546 24,919 ควอร์เตอร์
🇭🇷
ประชากร
3.85 ล้าน 3.86 ล้าน ประจำปี
🇭🇷
ผลิตภาพ
100 points100.1 pointsรายเดือน
🇭🇷
ผู้ที่ไม่มีงานทำ
98,820 109,092 รายเดือน
🇭🇷
ผู้มีงานทำ
1.697 ล้าน 1.676 ล้าน ควอร์เตอร์
🇭🇷
อัตราการเข้าซื้อ
72 %70.8 %ควอร์เตอร์
🇭🇷
อัตราการว่างงาน
4.6 %4.8 %รายเดือน
🇭🇷
อัตราการว่างงานของเยาวชน
16.3 %16.3 %รายเดือน
🇭🇷
อัตราการว่างงานระยะยาว
1.8 %1.9 %ควอร์เตอร์
🇭🇷
อัตราการเสนองาน
2 %1.3 %ควอร์เตอร์
🇭🇷
อายุเกษียณของผู้หญิง
63.5 Years63.25 Yearsประจำปี
🇭🇷
อายุเกษียณผู้ชาย
65 Years65 Yearsประจำปี

ในประเทศโครเอเชีย อัตราการจ้างงานหมายถึงจำนวนคนที่มีงานทำคิดเป็นเปอร์เซ็นต์ของประชากรในวัยทำงาน

หน้ามาโครสำหรับประเทศอื่นๆใน ยุโรป

คืออะไร อัตราการจ้างงาน

ที่ eulerpool เรามุ่งมั่นเสนอข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับเศรษฐกิจในหลากหลายหมวดหมู่ หนึ่งในนั้นคือ "อัตราการจ้างงาน" ซึ่งเป็นตัวชี้วัดที่สำคัญในการพัฒนาทางเศรษฐกิจของประเทศ อัตราการจ้างงานเป็นปัจจัยสำคัญที่บ่งชี้ถึงสุขภาพทางเศรษฐกิจทั้งในระดับประเทศและระดับโลก การเข้าใจและตีความข้อมูลเหล่านี้อย่างละเอียดจะช่วยให้นักลงทุน นักวิจัย และผู้กำหนดนโยบายสามารถทำการตัดสินใจที่ถูกต้องและมีประสิทธิภาพ อัตราการจ้างงานคือเปอร์เซ็นต์ของประชากรที่มีงานทำในช่วงเวลาที่กำหนด ตัวชี้วัดนี้สามารถบ่งบอกถึงอัตราการเติบโตทางเศรษฐกิจ ความแข็งแกร่งของตลาดแรงงาน และมาตรฐานชีวิตของประชากรในประเทศ ยิ่งอัตราการจ้างงานสูง การมีงานทำที่เพียงพอและมั่นคงย่อมแสดงถึงความทนทานและความหลากหลายในภาคเศรษฐกิจ ในส่วนนี้เราจะมาวิเคราะห์ถึงความสำคัญของอัตราการจ้างงานในเศรษฐกิจไทย ตั้งแต่มุมมองทฤษฎีไปจนถึงการวิเคราะห์เชิงปฏิบัติ การเปลี่ยนแปลงของอัตราการจ้างงานสามารถเป็นสัญญาณบ่งบอกถึงการเปลี่ยนแปลงในเศรษฐกิจ เช่นในช่วงที่เศรษฐกิจขยายตัวอัตราการจ้างงานมักจะสูงขึ้น และในทางตรงกันข้าม ในช่วงเศรษฐกิจถดถอยอาจพบว่าอัตราการจ้างงานลดลง นั่นเป็นเพราะธุรกิจอาจต้องการลดต้นทุนด้วยการปลดพนักงาน นอกจากนี้อัตราการจ้างงานยังเป็นตัวชี้วัดที่สำคัญในการสำรวจความสามารถของภาครัฐในการจัดการปัญหาการว่างงานและสร้างโอกาสในการจ้างงานให้กับประชาชน ข้อมูลอัตราการจ้างงานสามารถใช้ในการประเมินประสิทธิภาพของนโยบายทางเศรษฐกิจต่างๆ เช่น นโยบายการขยายการลงทุน นโยบายการฝึกอาชีพ และนโยบายการส่งเสริมการประกอบการ ในการวิเคราะห์อัตราการจ้างงาน เราจะต้องพิจารณาคำว่า "การว่างงาน" ซึ่งเป็นสภาวะที่ประชากรในวัยแรงงานไม่สามารถหางานทำได้ สาเหตุของการว่างงานสามารถเกิดขึ้นได้จากหลายปัจจัย เช่น การเปลี่ยนแปลงโครงสร้างเศรษฐกิจ การขาดทักษะที่เหมาะสมสำหรับงานที่มีอยู่ หรือการขาดแคลนงานในบางภูมิภาคของประเทศ ทั้งนี้ การสำรวจและวิเคราะห์ข้อมูลดังกล่าวจะช่วยให้เราสามารถเข้าใจแนวโน้มและปัญหาที่อยู่เบื้องหลังอัตราการจ้างงานและการว่างงาน อัตราการจ้างงานของประเทศไทยได้มีการเปลี่ยนแปลงอย่างต่อเนื่องตลอดหลายทศวรรษที่ผ่านมา การเปลี่ยนแปลงเหล่านี้สามารถสะท้อนถึงการเปลี่ยนแปลงในโครงสร้างเศรษฐกิจ ภาคอุตสาหกรรม และการพัฒนาทางเทคโนโลยีที่เกิดขึ้นในประเทศ นอกจากนี้ยังเกี่ยวข้องกับการเปลี่ยนแปลงของประชากรวัยแรงงานและการเปลี่ยนแปลงในภาคการศึกษา ในปีที่ผ่านมา อัตราการจ้างงานของประเทศไทยได้แสดงถึงความทนทานต่อการชะลอตัวทางเศรษฐกิจจากสถานการณ์การแพร่ระบาดของโควิด-19 แม้ว่าในช่วงแรกของการระบาดจะมีการว่างงานที่เพิ่มขึ้นเนื่องจากการชะลอตัวและการปิดตัวของธุรกิจหลายๆ แห่ง แต่ภาครัฐและภาคธุรกิจได้มีการปรับตัวอย่างรวดเร็วโดยการปรับเปลี่ยนกระบวนการทำงานเพื่อรักษาประสิทธิภาพในการทำงาน ตัวอย่างเช่น การทำงานจากระยะไกล และการพัฒนาทางเทคโนโลยีที่สามารถการทำงานผ่านออนไลน์ทำให้สามารถลดผลกระทบที่เกิดจากการว่างงานได้ การวิเคราะห์ในเชิงสถิติและข้อมูลจาก eulerpool แสดงให้เห็นว่าอัตราการจ้างงานในภาคอุตสาหกรรมหลักๆ ของประเทศ เช่น การผลิต การบริการ และการก่อสร้างยังคงมีแนวโน้มที่แข็งแกร่งในระยะยาว แม้ว่าในบางช่วงเวลาจะมีการลดลงแต่ก็สามารถปรับตัวกลับมาได้อย่างรวดเร็ว นอกจากนี้ยังพบว่าอัตราการจ้างงานในภาคที่เกี่ยวข้องกับการท่องเที่ยวและการโรงแรมมีการฟื้นตัวอย่างชัดเจนเมื่อการท่องเที่ยวกลับมาเปิดใหม่ การวิเคราะห์ข้อมูลในเชิงลึกเกี่ยวกับอัตราการจ้างงานไม่เพียงแต่ช่วยในการเข้าใจเศรษฐกิจในปัจจุบัน แต่ยังช่วยในการคาดการณ์แนวโน้มในอนาคตและวางแผนการปฏิบัติที่เหมาะสม ข้อมูลเหล่านี้สามารถใช้โดยนักลงทุนในการวิเคราะห์การลงทุนในตลาดหุ้นและพันธบัตร โดยการติดตามการเปลี่ยนแปลงของอัตราการจ้างงานสามารถบ่งชี้ถึงโอกาสหรือความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นในตลาด ที่ eulerpool เรานำเสนอข้อมูลที่ครอบคลุมและเจาะลึกเกี่ยวกับอัตราการจ้างงาน โดยมีการอัปเดตข้อมูลอย่างต่อเนื่องและการวิเคราะห์ที่ละเอียดเพื่อให้ผู้ใช้งานของเราสามารถเข้าถึงข้อมูลที่มีคุณค่าและแม่นยำ เรามีข้อมูลเชิงสถิติที่สามารถดูดราฟเปรียบเทียบระหว่างช่วงเวลาและภาคธุรกิจ เพื่อให้ผู้ใช้สามารถเห็นภาพรวมและแนวโน้มของอัตราการจ้างงานในประเทศไทย โดยสรุป อัตราการจ้างงานเป็นตัวชี้วัดที่สำคัญในการวิเคราะห์และประเมินเศรษฐกิจของประเทศ ความเข้าใจและการวิเคราะห์ข้อมูลเหล่านี้อย่างมืออาชีพจะช่วยให้เราสามารถติดตามสถานการณ์ทางเศรษฐกิจได้อย่างใกล้ชิด และสามารถทำการตัดสินใจที่เกี่ยวข้องได้อย่างมั่นใจ ทุกท่านสามารถเข้าถึงข้อมูลอัตราการจ้างงานของประเทศไทยได้ที่ eulerpool เพื่อรับข้อมูลที่มีคุณค่าและอัปเดตอยู่เสมอ