Po trenutnih podatkih z dne julij 2025 je ManpowerGroup Greater China v zadnjih 12 mesecih izplačal skupno dividendo v višini 0,31 CNY na delnico. Pri trenutnem ManpowerGroup Greater China tečaju 5,03 CNY to ustreza donosnosti dividende 6,16 %. Dividenda se izplača krat na leto.
| 6,16 % donos od dividend | = |
|
Vsako leto se dividend izplača krat. Zadnje leto so bili meseci izplačil in julij.
| Dan izplačila | Dividenda |
|---|---|
| 30. 7. 2025 | 0,31 |
| 28. 7. 2024 | 0,31 |
| 3. 8. 2023 | 0,12 |
| 13. 10. 2022 | 1,60 |
| 4. 8. 2022 | 0,37 |
| 2. 8. 2021 | 0,32 |
| 2. 8. 2020 | 0,27 |
3 leta
5 let
10 let
25 let
Max
Graf letne dividende za ManpowerGroup Greater China ponuja celovit pregled dividend, ki so bile izplačane delničarjem vsako leto. Analizirajte trend, da razumete doslednost in rast dividendnih izplačil skozi leta.
Dosleden ali naraščajoč trend dividend lahko nakazuje na dobičkonosnost in finančno zdravje podjetja. Vlagatelji lahko te podatke uporabijo za identifikacijo potenciala ManpowerGroup Greater China za dolgoročne investicije in ustvarjanje dohodka z dividendami.
Pri ocenjevanju celotne uspešnosti ManpowerGroup Greater China upoštevajte podatke o dividendah. Temeljita analiza ob upoštevanju drugih finančnih vidikov pomaga pri informirani odločitvi za optimalno rast kapitala in ustvarjanje dohodka.
| Datum | ManpowerGroup Greater China Dividenda |
|---|---|
| 2024 | 0,31 undefined |
| 2023 | 0,12 undefined |
| 2022 | 1,97 undefined |
| 2021 | 0,32 undefined |
| 2020 | 0,27 undefined |
| Dividenda | Dividenda (ocena) | |
|---|---|---|
| 2016 | 0 CNY | 0 CNY |
| 2017 | 0 CNY | 0 CNY |
| 2018 | 0 CNY | 0 CNY |
| 2019 | 0 CNY | 0 CNY |
| 2020 | 0,27 CNY | 0 CNY |
| 2021 | 0,32 CNY | 0 CNY |
| 2022 | 1,97 CNY | 0 CNY |
| 2023 | 0,12 CNY | 0 CNY |
| 2024 | 0,31 CNY | 0 CNY |
ManpowerGroup Greater China povečuje dividendo že 3 let.
V zadnjih 9 letih je ManpowerGroup Greater China to vrednost povečal za 0 % letno.
V petletnem obdobju se je izplačilo povečalo za 0 %.
Analitiki za tekoče poslovno leto pričakujejo rast Znižanje dividend za −100,000%.
3 leta
5 let
10 let
25 let
Max
Letno izplačilno razmerje za ManpowerGroup Greater China označuje delež dobička, ki je razdeljen kot dividende med delničarje. To je pokazatelj finančnega zdravja in stabilnosti podjetja ter prikazuje, kolikšen del dobička se vrača vlagateljem v primerjavi z zneskom, ki se reinvestira v podjetje.
Nižje razmerje izplačil za ManpowerGroup Greater China bi lahko pomenilo, da podjetje več reinvestira v svojo rast, medtem ko višje razmerje kaže, da se več dobička izplačuje kot dividende. Vlagatelji, ki iščejo redne dohodke, bi lahko preferirali podjetja z višjim izplačilnim razmerjem, medtem ko tisti, ki iščejo rast, lahko raje izberejo podjetja z nižjim razmerjem.
Ocenite izplačilno razmerje ManpowerGroup Greater China v povezavi z drugimi finančnimi kazalniki in indikatorji uspešnosti. Vzdržljivo razmerje izplačil, v kombinaciji s trdnim finančnim zdravjem, lahko kaže na zanesljivo izplačevanje dividend. Zelo visoko razmerje pa bi lahko nakazovalo, da podjetje ne reinvestira dovolj v svojo prihodnjo rast.
| Datum | ManpowerGroup Greater China Izplačilno razmerje |
|---|---|
| 2024 | 178,28 % |
| 2023 | 144,78 % |
| 2022 | 342,31 % |
| 2021 | 47,76 % |
| 2020 | 44,26 % |
| 2019 | 144,78 % |
| 2018 | 144,78 % |
| 2017 | 144,78 % |
| 2016 | 144,78 % |
| Izplačilno razmerje | |
|---|---|
| 2016 | 144,78 % |
| 2017 | 144,78 % |
| 2018 | 144,78 % |
| 2019 | 144,78 % |
| 2020 | 44,26 % |
| 2021 | 47,76 % |
| 2022 | 342,31 % |
| 2023 | 144,78 % |
| 2024 | 178,28 % |
Dividende od ManpowerGroup Greater China so del dobička podjetja, ki se izplača delničarjem. So ključen kazalec finančnega zdravja podjetja in privlačnosti za vlagatelje. Dividende vlagateljem nudijo stalni vir dohodka, poleg dobičkov, ki se lahko pridobijo s prodajo delnice po višji ceni od nakupne.
Proučevanje dividendnih izplačil od ManpowerGroup Greater China čez leta lahko izpostavi donosnost in stabilnost podjetja. Konstantna ali naraščajoča dividendna izplačila lahko kažejo na finančno zdravo podjetje s predvidljivimi dobički, medtem ko lahko nihanje ali znižanja dividend nakazujejo na obstoječe finančne ali operativne izzive.
Izplačila dividend od ManpowerGroup Greater China so ključni dejavnik za vlagatelje, ki so usmerjeni na dohodek. Močno izplačilo dividend lahko poveča privlačnost delnice in zagotovi redni dohodek poleg morebitnih kapitalskih dobičkov. Lahko tudi pokaže zaupanje podjetja v svoje prihodnje dobičke in je tako pomemben dejavnik pri odločitvah o naložbah.
Spremembe v dividendah od ManpowerGroup Greater China lahko nastopijo zaradi sprememb v dobičkih podjetja, finančni politiki ali strategijah reinvestiranja. Povečanje dividend pogosto signalizira finančno stabilnost, medtem ko znižanje lahko nakazuje na potrebo po ohranjanju denarnih sredstev ali reinvestiranju dobičkov za spodbujanje rasti, pri čemer ima vsak scenarij različne posledice za vlagatelje.
V zadnjih 12 mesecih je ManpowerGroup Greater China izplačal dividendo v višini 0,31 CNY . To ustreza približni donosnosti dividend 6,16 %. V prihajajočih 12 mesecih bo ManpowerGroup Greater China predvidoma izplačal dividendo v višini 0,31 CNY.
Trenutni donos od dividend za ManpowerGroup Greater China znaša 6,16 %.
ManpowerGroup Greater China izplačuje četrtletno dividendo. Ta se izplačuje v mesecih oktober, avgust, julij, julij.
ManpowerGroup Greater China je v zadnjih 5 letih vsako leto izplačeval dividend.
V naslednjih 12 mesecih se pričakuje dividende v višini 0,31 CNY. To ustreza dividendnemu donosu 6,16 %.
ManpowerGroup Greater China je razvrščen v sektor 'Industrija'.
Da si prejel zadnjo dividendo ManpowerGroup Greater China z dne 17. 7. 2025 v višini 0,31 CNY, si moral imeti delnico v depoju pred dnevom brez pravice do dividende (Ex-Tag) 30. 6. 2025.
Zadnje izplačilo dividende je bilo 17. 7. 2025.
V letu 2024 je ManpowerGroup Greater China 0,12 CNY izplačal kot dividende.
Dividende od ManpowerGroup Greater China se izplačujejo v CNY.
Naša analiza delnic ManpowerGroup Greater China Prihodki vključuje pomembne finančne kazalnike, kot so prihodki, dobiček, razmerje cena/dobiček (KGV), razmerje cena/prihodki (KUV), EBIT ter informacije o dividendah. Prav tako preučujemo aspekte, kot so delnice, tržna kapitalizacija, dolgovi, lastniški kapital in obveznosti ManpowerGroup Greater China Prihodki. Če iščete podrobnejše informacije o teh temah, na naših podstraneh nudimo obsežne analize: