Terminal Access

Определите недооцененные акции за один взгляд.

Bloomberg Fair Value
20M Securities
50Y History
10Y Estimates
8.000+ News Daily
Подписка за 2 € / месяц
Analyse
Профиль
🇺🇸

Соединенные Штаты Сообщения о планах найма

Курс

13 198 Persons
Изменение +/-
-21 382 Persons
Изменение %
-89,51 %

Текущая стоимость Сообщения о планах найма в Соединенные Штаты составляет 13 198 Persons. Сообщения о планах найма в Соединенные Штаты уменьшились до 13 198 Persons на 01.03.2025, после того как они составляли 34 580 Persons на 01.02.2025. С 01.01.2011 по 01.03.2025 средний ВВП в Соединенные Штаты составил 91 641,13 Persons. Исторический максимум был достигнут 01.09.2021 с 939 790,00 Persons, в то время как самый низкий показатель был зафиксирован 01.12.2023 с 3 022,00 Persons.

Источник: Challenger, Gray and Christmas, Inc.

Сообщения о планах найма

  • 3 года

  • 5 лет

  • 10 лет

  • 25 лет

  • Макс

Объявления о планах найма

Сообщения о планах найма История

Датаценность
01.03.202513 198 Persons
01.02.202534 580 Persons
01.01.20256 089 Persons
01.12.20247 999 Persons
01.11.202411 621 Persons
01.10.2024266 743 Persons
01.09.2024403 893 Persons
01.08.20246 101 Persons
01.07.20243 676 Persons
01.06.202419 087 Persons
1
2
3
4
5
...
18

Похожие макроэкономические показатели для Сообщения о планах найма

ИмяАктуальноПредыдущийЧастота
🇺🇸
Безработные лица
7,165 млн. 7,083 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Вакансии
7,192 млн. 7,48 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Вакансии
7,01 млн. 7,326 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Внесельскохозяйственные платежные ведомости
177 000 185 000 Ежемесячно
🇺🇸
Возраст выхода на пенсию женщин
66,83 Years66,67 YearsЕжегодно
🇺🇸
Государственные расчеты заработной платы и окладов
10 000 15 000 Ежемесячно
🇺🇸
Долгосрочная безработица
0,98 %0,88 %Ежемесячно
🇺🇸
Доля экономически активного населения
62,6 %62,5 %Ежемесячно
🇺🇸
Занятость в частном секторе за пределами сельского хозяйства.
167 000 170 000 Ежемесячно
🇺🇸
Занятые
163,944 млн. 163,508 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Заработная плата на производстве
28,8 USD/Hour28,87 USD/HourЕжемесячно
🇺🇸
Зарплаты
31,06 USD/Hour30,96 USD/HourЕжемесячно
🇺🇸
Изменение занятости ADP
62 000 147 000 Ежемесячно
🇺🇸
Индекс затрат на труд
0,9 %0,9 %квартал
🇺🇸
Индекс затрат на труд по заработной плате
0,8 %1 %квартал
🇺🇸
Индекс стоимости трудовых услуг
1,2 %0,8 %квартал
🇺🇸
Минимальная заработная плата
7,25 USD/Hour7,25 USD/HourЕжегодно
🇺🇸
население
341,15 млн. 338,51 млн. Ежегодно
🇺🇸
Пенсионный возраст мужчин
66,83 Years66,67 YearsЕжегодно
🇺🇸
Первичные заявки на пособие по безработице
241 000 223 000 frequency_weekly
🇺🇸
полная занятость
135,44 млн. 135,135 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Продолжающиеся заявки на пособие по безработице
1,916 млн. 1,833 млн. frequency_weekly
🇺🇸
Продуктивность
115,659 points115,226 pointsквартал
🇺🇸
Продуктивность вне сельского хозяйства QoQ
1,5 %2,9 %квартал
🇺🇸
Производственная заработная плата
-1 000 3 000 Ежемесячно
🇺🇸
Рост заработной платы
3,26 %3,54 %Ежемесячно
🇺🇸
Среднее количество часов в неделю
34,3 Hours34,3 HoursЕжемесячно
🇺🇸
Средний почасовой заработок
0,2 %0,3 %Ежемесячно
🇺🇸
Средний почасовой заработок YoY
3,8 %3,8 %Ежемесячно
🇺🇸
Средний четырехнедельный показатель по заявлениям на пособие по безработице
226 000 220 500 frequency_weekly
🇺🇸
Стоимость единицы продукции QoQ
2,2 %-1,5 %квартал
🇺🇸
Трудозатраты
120,643 points119,98 pointsквартал
🇺🇸
Увольнения и расторжения трудовых договоров
1,558 млн. 1,78 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Увольнения с работы
3,332 млн. 3,25 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Уровень безработицы
4,2 %4,2 %Ежемесячно
🇺🇸
Уровень безработицы U6
7,8 %7,9 %Ежемесячно
🇺🇸
уровень безработицы среди молодёжи
9,6 %9,4 %Ежемесячно
🇺🇸
Уровень занятости
60 %59,9 %Ежемесячно
🇺🇸
Уровень оттока клиентов
2,1 %2 %Ежемесячно
🇺🇸
частичная занятость
28,523 млн. 28,467 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Челленджер-Jobkürzungen
105 441 Persons275 240 PersonsЕжемесячно

Отчет о сокращениях рабочих мест Challenger предоставляет информацию о общем количестве объявленных корпоративных увольнений. Составленный компанией Challenger, Gray & Christmas Inc., этот ежемесячный отчет собирает и классифицирует объявления о корпоративных увольнениях, используя данные о массовых увольнениях от государственных департаментов труда.

Что такое Сообщения о планах найма

Категория "Планы по Найму Сотрудников" на нашем сайте Eulerpool представляет собой важнейший сегмент макроэкономических данных. Наша задача - предоставление исчерпывающей и актуальной информации о тенденциях, связанных с планами компаний по найму новых сотрудников. Это включает в себя анализ заявлений корпораций о планах расширения или сокращения штата, что является критическим индикатором экономической активности и устойчивости. Планы по найму сотрудников являются важной составляющей макроэкономического анализа, так как они оказывают непосредственное влияние на рынок труда, уровень занятости и безработицы, а также на общее экономическое состояние страны. Компании, объявляя о своих планах по найму, предоставляют данные, которые помогают аналитикам, инвесторам и политикам делать обоснованные предположения о будущем экономическом росте или спаде. Объявления о планах по найму могут варьироваться в зависимости от различных факторов, таких как экономическая конъюнктура, отраслевые тенденции, технологические изменения и конкурентная среда. Например, позитивные экономические условия часто сопровождаются увеличением планов по найму, так как компании стремятся удовлетворить растущий спрос на свои продукты и услуги. Напротив, в условиях экономического спада компании могут объявлять о сокращении штата, чтобы уменьшить операционные издержки и повысить эффективность. На сайте Eulerpool мы агрегируем данные о планах по найму крупных корпораций и предприятий в различных секторах экономики. Эти данные включают информацию как о планируемых увеличениях персонала, так и о сокращениях. Мы анализируем и представляем эту информацию в удобной для пользователей форме, что позволяет легко отслеживать тенденции и принимать обоснованные решения. Важно отметить, что планы по найму могут быть индикатором как краткосрочных, так и долгосрочных экономических трендов. Например, объявление крупной технологической компании о найме нескольких тысяч сотрудников может указывать на развитие инновационных проектов и расширение рыночной доли в долгосрочной перспективе. Аналогично, массовые сокращения в производственном секторе могут сигнализировать о структурных изменениях в экономике или начальных этапах экономического спада. Одним из ключевых аспектов анализа планов по найму является географическое распределение. В современном глобализированном мире компании часто объявляют о найме или сокращении сотрудников в разных регионах и странах. Это может быть связано с переездом производственных мощностей, открытием новых рынков или адаптацией к местным условиям. На Eulerpool мы предоставляем возможность отслеживания таких географических трендов, что особенно полезно для международных инвесторов и аналитиков. Кроме того, планы по найму важны для понимания внутренней политики и стратегии компаний. Компании, активно объявляющие о найме специалистов в областях исследований и разработок (R&D), могут указывать на внедрение новых технологий и инноваций. В то же время, выход на рынок новых продуктов или услуг часто сопровождается увеличением планов по найму в маркетинговых и торговых отделах. Макроэкономические данные о планах по найму являются незаменимыми для правительственных учреждений и регуляторов, так как они помогают в разработке экономической политики и мер поддержки бизнеса. Например, знание о планах массового найма в определенной отрасли может способствовать разработке образовательных программ и выделению грантов для подготовки квалифицированных кадров. С другой стороны, информация о предстоящих сокращениях на производстве может стимулировать временное снижение налоговой нагрузки или предоставление других видов поддержки для предотвращения безработицы. На нашем сайте Eulerpool мы стремимся не только к предоставлению данных, но и к их глубокому анализу и интерпретации. Мы предлагаем различные инструменты для визуализации данных о планах по найму, что позволяет оценивать динамику и тенденции с максимальной точностью. Наши интерактивные графики и таблицы предоставляют возможность детального анализа и сравнений между компаниями и секторами. Особое внимание мы уделяем проверке и верификации информации. Важным аспектом работы с макроэкономическими данными является их достоверность и актуальность. Наши аналитики тщательно проверяют все данные о планах по найму, чтобы наши пользователи могли полагаться на предоставляемую информацию при принятии решений. На сайте Eulerpool категория "Планы по Найму Сотрудников" является мощным инструментом для аналитиков, инвесторов и экономистов. Мы постоянно обновляем и расширяем нашу базу данных, чтобы удовлетворить потребности наших пользователей в самые короткие сроки. Будучи профессиональным и надежным источником информации, мы гарантируем, что все данные доступны на нашем сайте соответствуют самым высоким стандартам качества. Таким образом, анализ планов по найму сотрудников является важнейшей составляющей макроэкономического анализа и прогнозирования. Наша категория на сайте Eulerpool предоставляет всестороннюю и актуальную информацию, необходимую для понимания текущих экономических трендов и принятия обоснованных решений. Наша цель - предоставить пользователям полный и надежный доступ к данным о планах по найму, способствуя более глубокому пониманию макроэкономической ситуации и поддержке принятия вами решений как в бизнесе, так и в экономической политике. Мы уверены, что эта категория станет важным инструментом для всех, кто интересуется глубинным анализом экономических процессов и тенденций.