Определите недооцененные акции за один взгляд.

Подписка за 2 € / месяц
Analyse
Профиль
🇺🇸

Соединенные Штаты Сообщения о планах найма

Курс

9 802 Persons
Изменение +/-
-11 300 Persons
Изменение %
-73,13 %

Текущая стоимость Сообщения о планах найма в Соединенные Штаты составляет 9 802 Persons. Сообщения о планах найма в Соединенные Штаты уменьшились до 9 802 Persons на 01.04.2024, после того как они составляли 21 102 Persons на 01.03.2024. С 01.01.2011 по 01.05.2024 средний ВВП в Соединенные Штаты составил 92 531,96 Persons. Исторический максимум был достигнут 01.09.2021 с 939 790,00 Persons, в то время как самый низкий показатель был зафиксирован 01.12.2023 с 3 022,00 Persons.

Источник: Challenger, Gray and Christmas, Inc.

Сообщения о планах найма

  • 3 года

  • 5 лет

  • 10 лет

  • 25 лет

  • Макс

Объявления о планах найма

Сообщения о планах найма История

Датаценность
01.04.20249 802 Persons
01.03.202421 102 Persons
01.02.202410 317 Persons
01.01.20245 376 Persons
01.12.20233 022 Persons
01.11.202315 566 Persons
01.10.202335 202 Persons
01.09.2023590 353 Persons
01.08.20237 744 Persons
01.07.202312 774 Persons
1
2
3
4
5
...
16

Похожие макроэкономические показатели для Сообщения о планах найма

ИмяАктуальноПредыдущийЧастота
🇺🇸
Безработные лица
6,984 млн. 6,834 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Вакансии
8,14 млн. 7,919 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Вакансии
7,418 млн. 7,939 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Внесельскохозяйственные платежные ведомости
272 000 165 000 Ежемесячно
🇺🇸
Возраст выхода на пенсию женщин
66,67 Years66,5 YearsЕжегодно
🇺🇸
Государственные расчеты заработной платы и окладов
43 000 7 000 Ежемесячно
🇺🇸
Долгосрочная безработица
0,8 %0,74 %Ежемесячно
🇺🇸
Доля экономически активного населения
62,6 %62,7 %Ежемесячно
🇺🇸
Занятость в частном секторе за пределами сельского хозяйства.
229 000 158 000 Ежемесячно
🇺🇸
Занятые
161,496 млн. 161,864 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Заработная плата на производстве
28,19 USD/Hour28,12 USD/HourЕжемесячно
🇺🇸
Зарплаты
29,99 USD/Hour29,85 USD/HourЕжемесячно
🇺🇸
Изменение занятости ADP
152 000 188 000 Ежемесячно
🇺🇸
Индекс затрат на труд
1,2 %0,9 %квартал
🇺🇸
Индекс затрат на труд по заработной плате
1,1 %1,1 %квартал
🇺🇸
Индекс стоимости трудовых услуг
1,1 %0,7 %квартал
🇺🇸
Минимальная заработная плата
7,25 USD/Hour7,25 USD/HourЕжегодно
🇺🇸
население
335,89 млн. 334,13 млн. Ежегодно
🇺🇸
Пенсионный возраст мужчин
66,67 Years66,5 YearsЕжегодно
🇺🇸
Первичные заявки на пособие по безработице
213 000 219 000 frequency_weekly
🇺🇸
полная занятость
133,496 млн. 133,66 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Продолжающиеся заявки на пособие по безработице
1,875 млн. 1,869 млн. frequency_weekly
🇺🇸
Продуктивность
111,909 points111,827 pointsквартал
🇺🇸
Продуктивность вне сельского хозяйства QoQ
2,2 %2,1 %квартал
🇺🇸
Производственная заработная плата
-46 000 -6 000 Ежемесячно
🇺🇸
Рост заработной платы
6,4 %6,5 %Ежемесячно
🇺🇸
Среднее количество часов в неделю
34,3 Hours34,3 HoursЕжемесячно
🇺🇸
Средний почасовой заработок
0,4 %0,2 %Ежемесячно
🇺🇸
Средний почасовой заработок YoY
4,1 %4 %Ежемесячно
🇺🇸
Средний четырехнедельный показатель по заявлениям на пособие по безработице
240 750 238 250 frequency_weekly
🇺🇸
Стоимость единицы продукции QoQ
1,9 %2,4 %квартал
🇺🇸
Трудозатраты
121,983 points121,397 pointsквартал
🇺🇸
Увольнения и расторжения трудовых договоров
1,498 млн. 1,678 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Увольнения с работы
3,459 млн. 3,452 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Уровень безработицы
4,1 %4,1 %Ежемесячно
🇺🇸
Уровень безработицы U6
7,4 %7,4 %Ежемесячно
🇺🇸
уровень безработицы среди молодёжи
9,5 %9,2 %Ежемесячно
🇺🇸
Уровень занятости
60,1 %60,2 %Ежемесячно
🇺🇸
Уровень оттока клиентов
2,2 %2,2 %Ежемесячно
🇺🇸
частичная занятость
28,004 млн. 27,718 млн. Ежемесячно
🇺🇸
Челленджер-Jobkürzungen
55 597 Persons72 821 PersonsЕжемесячно

Отчет о сокращениях рабочих мест Challenger предоставляет информацию о общем количестве объявленных корпоративных увольнений. Составленный компанией Challenger, Gray & Christmas Inc., этот ежемесячный отчет собирает и классифицирует объявления о корпоративных увольнениях, используя данные о массовых увольнениях от государственных департаментов труда.

Что такое Сообщения о планах найма

Категория "Планы по Найму Сотрудников" на нашем сайте Eulerpool представляет собой важнейший сегмент макроэкономических данных. Наша задача - предоставление исчерпывающей и актуальной информации о тенденциях, связанных с планами компаний по найму новых сотрудников. Это включает в себя анализ заявлений корпораций о планах расширения или сокращения штата, что является критическим индикатором экономической активности и устойчивости. Планы по найму сотрудников являются важной составляющей макроэкономического анализа, так как они оказывают непосредственное влияние на рынок труда, уровень занятости и безработицы, а также на общее экономическое состояние страны. Компании, объявляя о своих планах по найму, предоставляют данные, которые помогают аналитикам, инвесторам и политикам делать обоснованные предположения о будущем экономическом росте или спаде. Объявления о планах по найму могут варьироваться в зависимости от различных факторов, таких как экономическая конъюнктура, отраслевые тенденции, технологические изменения и конкурентная среда. Например, позитивные экономические условия часто сопровождаются увеличением планов по найму, так как компании стремятся удовлетворить растущий спрос на свои продукты и услуги. Напротив, в условиях экономического спада компании могут объявлять о сокращении штата, чтобы уменьшить операционные издержки и повысить эффективность. На сайте Eulerpool мы агрегируем данные о планах по найму крупных корпораций и предприятий в различных секторах экономики. Эти данные включают информацию как о планируемых увеличениях персонала, так и о сокращениях. Мы анализируем и представляем эту информацию в удобной для пользователей форме, что позволяет легко отслеживать тенденции и принимать обоснованные решения. Важно отметить, что планы по найму могут быть индикатором как краткосрочных, так и долгосрочных экономических трендов. Например, объявление крупной технологической компании о найме нескольких тысяч сотрудников может указывать на развитие инновационных проектов и расширение рыночной доли в долгосрочной перспективе. Аналогично, массовые сокращения в производственном секторе могут сигнализировать о структурных изменениях в экономике или начальных этапах экономического спада. Одним из ключевых аспектов анализа планов по найму является географическое распределение. В современном глобализированном мире компании часто объявляют о найме или сокращении сотрудников в разных регионах и странах. Это может быть связано с переездом производственных мощностей, открытием новых рынков или адаптацией к местным условиям. На Eulerpool мы предоставляем возможность отслеживания таких географических трендов, что особенно полезно для международных инвесторов и аналитиков. Кроме того, планы по найму важны для понимания внутренней политики и стратегии компаний. Компании, активно объявляющие о найме специалистов в областях исследований и разработок (R&D), могут указывать на внедрение новых технологий и инноваций. В то же время, выход на рынок новых продуктов или услуг часто сопровождается увеличением планов по найму в маркетинговых и торговых отделах. Макроэкономические данные о планах по найму являются незаменимыми для правительственных учреждений и регуляторов, так как они помогают в разработке экономической политики и мер поддержки бизнеса. Например, знание о планах массового найма в определенной отрасли может способствовать разработке образовательных программ и выделению грантов для подготовки квалифицированных кадров. С другой стороны, информация о предстоящих сокращениях на производстве может стимулировать временное снижение налоговой нагрузки или предоставление других видов поддержки для предотвращения безработицы. На нашем сайте Eulerpool мы стремимся не только к предоставлению данных, но и к их глубокому анализу и интерпретации. Мы предлагаем различные инструменты для визуализации данных о планах по найму, что позволяет оценивать динамику и тенденции с максимальной точностью. Наши интерактивные графики и таблицы предоставляют возможность детального анализа и сравнений между компаниями и секторами. Особое внимание мы уделяем проверке и верификации информации. Важным аспектом работы с макроэкономическими данными является их достоверность и актуальность. Наши аналитики тщательно проверяют все данные о планах по найму, чтобы наши пользователи могли полагаться на предоставляемую информацию при принятии решений. На сайте Eulerpool категория "Планы по Найму Сотрудников" является мощным инструментом для аналитиков, инвесторов и экономистов. Мы постоянно обновляем и расширяем нашу базу данных, чтобы удовлетворить потребности наших пользователей в самые короткие сроки. Будучи профессиональным и надежным источником информации, мы гарантируем, что все данные доступны на нашем сайте соответствуют самым высоким стандартам качества. Таким образом, анализ планов по найму сотрудников является важнейшей составляющей макроэкономического анализа и прогнозирования. Наша категория на сайте Eulerpool предоставляет всестороннюю и актуальную информацию, необходимую для понимания текущих экономических трендов и принятия обоснованных решений. Наша цель - предоставить пользователям полный и надежный доступ к данным о планах по найму, способствуя более глубокому пониманию макроэкономической ситуации и поддержке принятия вами решений как в бизнесе, так и в экономической политике. Мы уверены, что эта категория станет важным инструментом для всех, кто интересуется глубинным анализом экономических процессов и тенденций.