Определите недооцененные акции за один взгляд.
Подписка за 2 € / месяц Норвегия Заработная плата
Курс
Текущая стоимость Заработная плата в Норвегия составляет 53 750 NOK/Месяц. Заработная плата в Норвегия снизилась до 53 750 NOK/Месяц на 01.09.2023, после того как она составляла 55 220 NOK/Месяц на 01.06.2023. С 01.12.1997 по 01.12.2023 средний ВВП в Норвегия составлял 41 849,31 NOK/Месяц. Рекордное значение было достигнуто 01.12.2023 с 55 550,00 NOK/Месяц, в то время как самое низкое значение было зафиксировано на 01.12.1997 с 20 126,00 NOK/Месяц.
Заработная плата ·
3 года
5 лет
10 лет
25 лет
Макс
Зарплаты | |
---|---|
01.12.1997 | 20 126,00 NOK/Month |
01.12.1998 | 21 620,00 NOK/Month |
01.12.1999 | 22 515,00 NOK/Month |
01.12.2000 | 23 614,00 NOK/Month |
01.12.2001 | 24 699,00 NOK/Month |
01.12.2002 | 26 357,00 NOK/Month |
01.12.2003 | 27 261,00 NOK/Month |
01.12.2004 | 28 242,00 NOK/Month |
01.12.2005 | 29 159,00 NOK/Month |
01.12.2006 | 30 539,00 NOK/Month |
01.12.2007 | 32 263,00 NOK/Month |
01.12.2008 | 34 100,00 NOK/Month |
01.12.2009 | 35 300,00 NOK/Month |
01.12.2010 | 36 700,00 NOK/Month |
01.12.2011 | 38 100,00 NOK/Month |
01.12.2012 | 39 600,00 NOK/Month |
01.12.2013 | 41 000,00 NOK/Month |
01.12.2014 | 42 300,00 NOK/Month |
01.12.2015 | 42 600,00 NOK/Month |
01.03.2016 | 43 940,00 NOK/Month |
01.06.2016 | 43 430,00 NOK/Month |
01.09.2016 | 42 150,00 NOK/Month |
01.12.2016 | 43 090,00 NOK/Month |
01.03.2017 | 44 570,00 NOK/Month |
01.06.2017 | 44 720,00 NOK/Month |
01.09.2017 | 43 070,00 NOK/Month |
01.12.2017 | 44 090,00 NOK/Month |
01.03.2018 | 45 790,00 NOK/Month |
01.06.2018 | 45 690,00 NOK/Month |
01.09.2018 | 44 170,00 NOK/Month |
01.12.2018 | 45 510,00 NOK/Month |
01.03.2019 | 47 370,00 NOK/Month |
01.06.2019 | 47 300,00 NOK/Month |
01.09.2019 | 45 860,00 NOK/Month |
01.12.2019 | 47 110,00 NOK/Month |
01.03.2020 | 48 930,00 NOK/Month |
01.06.2020 | 49 620,00 NOK/Month |
01.09.2020 | 46 950,00 NOK/Month |
01.12.2020 | 48 230,00 NOK/Month |
01.03.2021 | 50 460,00 NOK/Month |
01.06.2021 | 50 760,00 NOK/Month |
01.09.2021 | 48 560,00 NOK/Month |
01.12.2021 | 50 370,00 NOK/Month |
01.03.2022 | 52 180,00 NOK/Month |
01.06.2022 | 52 540,00 NOK/Month |
01.09.2022 | 50 550,00 NOK/Month |
01.12.2022 | 52 330,00 NOK/Month |
01.03.2023 | 54 360,00 NOK/Month |
01.06.2023 | 55 220,00 NOK/Month |
01.09.2023 | 53 750,00 NOK/Month |
Заработная плата История
Дата | ценность |
---|---|
01.09.2023 | 53 750 NOK/Месяц |
01.06.2023 | 55 220 NOK/Месяц |
01.03.2023 | 54 360 NOK/Месяц |
01.12.2022 | 52 330 NOK/Месяц |
01.09.2022 | 50 550 NOK/Месяц |
01.06.2022 | 52 540 NOK/Месяц |
01.03.2022 | 52 180 NOK/Месяц |
01.12.2021 | 50 370 NOK/Месяц |
01.09.2021 | 48 560 NOK/Месяц |
01.06.2021 | 50 760 NOK/Месяц |
Похожие макроэкономические показатели для Заработная плата
Имя | Актуально | Предыдущий | Частота |
---|---|---|---|
🇳🇴 Безработные лица | 76 570 | 75 000 | Ежемесячно |
🇳🇴 Вакансии | 98 000 | 110 300 | квартал |
🇳🇴 Возраст выхода на пенсию женщин | 62 Years | 62 Years | Ежегодно |
🇳🇴 Долгосрочная безработица | 0,6 % | 0,5 % | квартал |
🇳🇴 Доля экономически активного населения | 72,6 % | 72,9 % | Ежемесячно |
🇳🇴 Занятые | 2,888 млн. | 2,881 млн. | Ежемесячно |
🇳🇴 Заработная плата на производстве | 124,8 points | 120,8 points | квартал |
🇳🇴 Зарегистрированная уровень безработицы | 2,1 % | 1,9 % | Ежемесячно |
🇳🇴 Изменение уровня занятости | 0,3 % | 0,1 % | квартал |
🇳🇴 Коэффициент вакансий | 3,9 % | 3,1 % | квартал |
🇳🇴 население | 5,49 млн. | 5,43 млн. | Ежегодно |
🇳🇴 Пенсионный возраст мужчин | 62 Years | 62 Years | Ежегодно |
🇳🇴 полная занятость | 2,097 млн. | 2,097 млн. | квартал |
🇳🇴 Продуктивность | 133,15 points | 130,12 points | квартал |
🇳🇴 Рост заработной платы | 5,763 % | 6,058 % | квартал |
🇳🇴 Трудозатраты | 126,629 points | 127,229 points | квартал |
🇳🇴 Уровень безработицы | 4,1 % | 4,1 % | Ежемесячно |
🇳🇴 уровень безработицы среди молодёжи | 12,2 % | 12,8 % | Ежемесячно |
🇳🇴 Уровень занятости | 69,6 % | 69,8 % | Ежемесячно |
🇳🇴 частичная занятость | 644 300 | 657 300 | квартал |
Макространицы для других стран в Европа
- 🇦🇱Албания
- 🇦🇹Австрия
- 🇧🇾Беларусь
- 🇧🇪Бельгия
- 🇧🇦Босния и Герцеговина
- 🇧🇬Болгария
- 🇭🇷Хорватия
- 🇨🇾Кипр
- 🇨🇿Чешская Республика
- 🇩🇰Дания
- 🇪🇪Эстония
- 🇫🇴Фарерские острова
- 🇫🇮Финляндия
- 🇫🇷Франция
- 🇩🇪Германия
- 🇬🇷Греция
- 🇭🇺Венгрия
- 🇮🇸Остров
- 🇮🇪Ирландия
- 🇮🇹Италия
- 🇽🇰Косово
- 🇱🇻Латвия
- 🇱🇮Лихтенштейн
- 🇱🇹Литва
- 🇱🇺Люксембург
- 🇲🇰Северная Македония
- 🇲🇹Мальта
- 🇲🇩Молдавия
- 🇲🇨Монако
- 🇲🇪Черногория
- 🇳🇱Нидерланды
- 🇵🇱Польша
- 🇵🇹Португалия
- 🇷🇴Румыния
- 🇷🇺Россия
- 🇷🇸Сербия
- 🇸🇰Словакия
- 🇸🇮Словения
- 🇪🇸Испания
- 🇸🇪Швеция
- 🇨🇭Швейцария
- 🇺🇦Украина
- 🇬🇧Соединенное Королевство
- 🇦🇩Андорра
Что такое Заработная плата
В категории "Заработная плата" на нашем сайте eulerpool вы сможете найти широкий спектр данных и аналитики, касающихся уровня и динамики заработной платы в различных странах и регионах. Понимание тенденций и факторов, влияющих на заработную плату, играет ключевую роль для анализа макроэкономической ситуации и принятия взвешенных решений в сфере экономической политики, бизнеса, инвестиций и управления трудовыми ресурсами. Заработная плата — это вознаграждение, которое работник получает за выполненную работу. Размер заработной платы зависит от множества факторов, таких как квалификация, стаж работы, условия труда, отрасль экономики и регион. В макроэкономике анализ заработной платы важен для оценки таких показателей, как уровень жизни населения, инфляция, безработица и общие экономические тенденции. Одним из основных факторов, влияющих на уровень заработной платы, является спрос и предложение на рынке труда. В условиях высокого спроса на рабочих со специфическими навыками и низкого предложения заработная плата, как правило, растет. Обратная ситуация наблюдается, когда предложение рабочих превышает спрос. В этом случае заработная плата снижается, отражая избыток рабочей силы. Инфляция также оказывает значительное влияние на уровень заработной платы. В периоды высокой инфляции стоимость жизни повышается, и работники требуют повышения заработной платы, чтобы компенсировать рост цен. Это приводит к инфляционному спиральному эффекту, когда увеличение заработной платы, в свою очередь, способствует дальнейшему росту цен. В условиях низкой инфляции заработная плата растет медленнее, что способствует устойчивости экономики. Роль правительства и профсоюзов в регулировании заработной платы также не следует недооценивать. Правительство устанавливает минимальную заработную плату, которая представляет собой нижний предел оплаты труда, и регулирует ряд других аспектов трудовых отношений. Профсоюзы, в свою очередь, активно защищают интересы работников, стремясь добиться улучшения условий труда и повышения заработной платы путем коллективных переговоров с работодателями. Заработная плата играет ключевую роль в формировании уровня жизни населения. Рост заработной платы способствует увеличению потребительского спроса, что является важным драйвером экономического роста. Однако чрезмерный рост заработной платы без соответствующего увеличения производительности труда может привести к инфляции и ухудшению конкурентоспособности экономики. Важным аспектом анализа заработной платы является ее дифференциация по отраслям экономики и секторам труда. В высокотехнологичных и наукоемких отраслях, как правило, заработная плата выше, чем в традиционных секторах, таких как сельское хозяйство и легкая промышленность. Это связано с тем, что высококвалифицированные кадры в этих отраслях требуются для выполнения сложных задач и создания инновационных продуктов, что отражается в более высоких уровнях оплаты труда. Географическая дифференциация заработной платы также имеет значительное значение. В крупных городах и экономически развитых регионах заработная плата обычно выше, чем в сельской местности и депрессивных районах. Это связано с более высоким уровнем экономической активности, лучшими условиями труда и более широкими возможностями для карьерного роста и профессиональной реализации. На нашем сайте eulerpool мы предоставляем обширные данные по заработной плате в различных странах и регионах, что позволяет проводить всесторонний анализ и выявлять ключевые тенденции. Мы предлагаем удобные инструменты для визуализации данных, что облегчает восприятие информации и упрощает процесс анализа. Наши пользователи могут настраивать параметры поиска и фильтрования данных в зависимости от своих потребностей и интересов. Кроме того, на нашем сайте регулярно публикуются аналитические статьи и обзоры, посвященные актуальным вопросам и проблемам, связанным с заработной платой. Наша команда экспертов тщательно исследует макроэкономические процессы и выявляет взаимосвязи между различными факторами, влияющими на уровень и динамику заработной платы. Это позволяет нашим пользователям быть в курсе последних событий и актуальных тенденций в области макроэкономики и принимать обоснованные решения. В разделе "Заработная плата" вы найдете информацию, которая будет полезна не только экономистам и аналитикам, но и представителям бизнеса, инвесторам, политикам и всем, кто интересуется вопросами экономического развития и социальной политики. Мы стремимся сделать наш ресурс максимально информативным и полезным для широкого круга пользователей, предоставляя достоверные и актуальные данные, основанные на официальных источниках и результатах независимых исследований. Заключение, которое можно сделать из анализа заработной платы, способствует более глубокому пониманию макроэкономической картины и помогает лучше ориентироваться в сложных экономических процессах. На нашем сайте eulerpool мы предлагаем всесторонний подход к анализу заработной платы, предоставляя качественную информацию и экспертные консультации. Мы уверены, что наши данные и аналитика помогут вам принимать обоснованные решения и добиваться поставленных целей в сфере экономического развития и управления трудовыми ресурсами.