В году 2024 компания Tikkurila Oyj заняла 0 сотрудников, что представляет собой изменение на 0% по сравнению с числом сотрудников в предыдущем году 0.

Tikkurila Oyj Aktienanalyse

Что делает Tikkurila Oyj?

Тиккурила Ойй - это компания, специализирующаяся на производстве, продаже и распространении красок, лазурей и лаков. Компания имеет штаб-квартиру в городе Вантаа, Финляндия, и работает в различных странах, таких как Швеция, Норвегия, Россия, Польша и Венгрия. Тиккурила была основана в 1862 году, когда вблизи Хельсинки была создана шведская фабрика красок Оу Фэргблагер АБ. В 1901 году компания была переименована в Тиккурилан маалитехдаас Ой, что на немецком языке означает Тиккурильский завод красок. С тех пор компания стала одним из самых известных производителей красок в Северной и Восточной Европе. Компания с момента своего основания постоянно приспосабливалась к изменениям времени и меняла свою бизнес-модель. В то время, как фабрика красок раньше предлагала только ограниченный ассортимент продуктов - грунтовки и краски, сегодня у Тиккурилы широкий спектр продуктов, от специальных красочных продуктов для фасадов до лаков для паркета и средств защиты древесины. У Тиккурилы также есть большая сеть дистрибьюторов и розничных партнеров, которые продвигают ее продукцию в разные страны. У Тиккурилы есть несколько подразделений или отделов, производящих различные виды красок и лаков, включая внутренние и наружные покрытия, индустриальные краски и покрытия для дерева. Отдел внутренних и наружных покрытий производит краски и покрытия, разработанные как для внутренних, так и для наружных областей зданий. Ассортимент включает краски и лаки на водной основе, которые более экологически чисты, чем традиционные продукты на основе растворителей. Отдел индустриальных красок производит специальные краски, которые наносятся на металл и другие материалы, такие как машины, корабли, мосты и электростанции. Отдел покрытий для дерева производит лаки и лазури, специально предназначенные для древесных материалов, таких как деревянные полы и мебель. В дополнение к уже существующим продуктам, Тиккурила также разработала несколько торговых марок красок, ориентированных на определенные целевые группы и применения. Tikkurila Jäkälä - это краска, специально предназначенная для поверхностей фасада, а Tikkurila Supi представлена в различных версиях для различных строительных изделий из дерева. Обладая особой формулой, эта марка эффективно защищает дерево от воздействия погоды или огня. С маркой Tikkurila Harmony компания представила краску, основанную на натуральных компонентах и, следовательно, имеющую особо низкое содержание вредных веществ. Тиккурила также активно занимается вопросами устойчивости и экологичности. Компания стремится к лучшей экологической и здоровой совместимости в производстве и цепочке поставок и намерена стать к 2030 году CO2-нейтральной компанией. Для достижения этой цели Тиккурила улучшает свои производственные процессы и материалы, а также инвестирует в возобновляемую энергетику и технологии снижения выбросов. В заключение можно сказать, что Тиккурила Ойй - это компания, которая с момента основания продолжает расти и производить широкий спектр красок, лаков и лазурей. С различными подразделениями или отделами и торговыми марками, Тиккурила предлагает продукты, подходящие для различных применений и целевых групп. Компания придерживается принципов устойчивого производства и использования материалов, а также планеты, и стремится к лучшей экологической и здоровой совместимости. Tikkurila Oyj ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Сотрудник в деталях

Исследование штата сотрудников Tikkurila Oyj

Сотрудники Tikkurila Oyj являются ключевым аспектом его деятельности и способствуют инновациям, продуктивности и росту. Размер и состав персонала позволяют оценить масштаб, разнообразие и инвестиции компании в человеческий капитал. Анализ данных о сотрудниках критически важен для понимания оперативной способности и будущего потенциала Tikkurila Oyj.

Сравнение год к году

Оценка численности персонала Tikkurila Oyj из года в год помогает определить паттерны роста, расширения или сокращения. Увеличение числа сотрудников может указывать на расширение операций и инвестиции в таланты, в то время как сокращение может сигнализировать об улучшении эффективности, автоматизации или бизнес-вызовах.

Влияние на инвестиции

Данные о сотрудниках Tikkurila Oyj влияют на инвестиционные решения, давая информацию об оперативной эффективности, способности к инновациям и устойчивости компании. Инвесторы оценивают данные о персонале, чтобы оценить потенциал компании для эффективного выполнения стратегий, инноваций и адаптации к изменениям рынка.

Интерпретация данных о сотрудниках

Колебания в численности сотрудников Tikkurila Oyj указывают на изменения в бизнес-стратегии, оперативных требованиях и динамике рынка. Инвесторы и аналитики изучают эти тренды, чтобы оценить стратегическое положение, адаптируемость и потенциал компании для устойчивого роста.

Часто задаваемые вопросы о акции Tikkurila Oyj

Сколько сотрудников у Tikkurila Oyj в этом году?

Tikkurila Oyj в этом году имеет 0 undefined сотрудников.

Сколько сотрудников было у Tikkurila Oyj по сравнению с прошлым годом?

По сравнению с прошлым годом, в Tikkurila Oyj количество сотрудников увеличилось на 0%.

Какое влияние количество сотрудников оказало на компанию Tikkurila Oyj?

Количество сотрудников прямо влияет на эффективность и продуктивность Tikkurila Oyj. Большее количество сотрудников может означать, что компания растет и имеет больше ресурсов для достижения своих целей, в то время как меньшее количество сотрудников, возможно, указывает на то, что компания экономит средства или испытывает трудности в привлечении новых сотрудников.

Какое влияние количество сотрудников оказало на инвесторов Tikkurila Oyj?

Количество сотрудников также может влиять на инвесторов Tikkurila Oyj, так как это может быть индикатором роста и финансового здоровья компании. Большее количество сотрудников может обещать инвесторам, в то время как меньшее количество сотрудников, возможно, вызовет опасения.

Как влияет увеличение собственного капитала на Tikkurila Oyj на компанию?

Увеличение собственного капитала на Tikkurila Oyj может улучшить финансовую стабильность компании и увеличить ее способность осуществлять будущие инвестиции и выполнять свои обязательства.

Как снижение собственного капитала на Tikkurila Oyj повлияет на компанию?

Снижение собственного капитала на Tikkurila Oyj может нарушить его финансовую стабильность и уменьшить его способность выполнять будущие инвестиции и обязательства.

Какие факторы могут повлиять на собственный капитал Tikkurila Oyj?

Некоторые факторы, которые могут повлиять на собственный капитал Tikkurila Oyj, включают в себя развитие оборота, отчет о прибылях и убытках, выплату дивидендов и инвестиции.

Почему собственный капитал Tikkurila Oyj так важен для инвесторов?

Собственный капитал Tikkurila Oyj важен для инвесторов, поскольку он является индикатором финансовой стабильности компании и предоставляет инвесторам информацию о том, какая финансовая поддержка у компании в отношении обязательств и будущих инвестиций.

Как количество сотрудников Tikkurila Oyj влияет на компанию?

Число сотрудников Tikkurila Oyj может напрямую влиять на рост и производительность компании. Большее количество сотрудников может привести к увеличению мощностей и производительности, в то время как меньшее число сотрудников, возможно, приведет к снижению эффективности и ограничениям.

Как менялось количество сотрудников в Tikkurila Oyj за последние годы?

В последние годы численность сотрудников Tikkurila Oyj изменилась на NaN.

Сколько сотрудников сейчас работает в Tikkurila Oyj?

Tikkurila Oyj в настоящее время имеет 0 undefined сотрудников.

Почему количество сотрудников важно для инвесторов Tikkurila Oyj?

Численность сотрудников важна для инвесторов Tikkurila Oyj, поскольку она является индикатором потенциала роста и ресурсов компании. Также есть информация о том, как компания способна управлять и нанимать свой трудовой потенциал.

Какие стратегические меры может принять Tikkurila Oyj, чтобы изменить количество сотрудников?

Для изменения численности сотрудников Tikkurila Oyj может предпринять ряд мер, включая корректировку вознаграждений, улучшение условий труда, проведение кампаний по найму персонала и развитие позитивной корпоративной культуры. Важно, чтобы компания проводила тщательное обследование своего положения, чтобы определить наилучшие стратегические меры для изменения числа своих сотрудников.

Сколько дивидендов платит Tikkurila Oyj?

За последние 12 месяцев Tikkurila Oyj выплатил дивиденды в размере 0,50 EUR . Это соответствует дивидендной доходности около 1,47 %. Ожидается, что в следующие 12 месяцев Tikkurila Oyj выплатит дивиденды в размере 0,95 EUR.

Какова дивидендная доходность Tikkurila Oyj?

Текущая дивидендная доходность Tikkurila Oyj составляет 1,47 %.

Когда Tikkurila Oyj выплатит дивиденды?

Tikkurila Oyj выплачивает дивиденды ежеквартально. Выплаты производятся в месяцах май, ноябрь, июль, ноябрь.

Какова надежность дивидендов Tikkurila Oyj?

Tikkurila Oyj платила дивиденды каждый год в течение последних 15 лет.

Какова дивиденда Tikkurila Oyj?

В следующие 12 месяцев ожидаются дивиденды в размере 0,95 EUR. Это соответствует дивидендной доходности 2,80 %.

В каком секторе находится Tikkurila Oyj?

Tikkurila Oyj относится к сектору 'Основные материалы'.

Wann musste ich die Aktien von Tikkurila Oyj kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Чтобы получить последний дивиденд в размере 0,25 EUR от Tikkurila Oyj за 06.11.2020, вы должны были иметь акцию в портфеле до даты закрытия реестра, которая состоялась 29.10.2020.

Когда Tikkurila Oyj выплатил последний дивиденд?

Последняя выплата дивидендов произошла 06.11.2020.

Каков был размер дивиденда Tikkurila Oyj в 2023 году?

В году 2023 компания Tikkurila Oyj выплатила 0,784 EUR в виде дивидендов.

В какой валюте Tikkurila Oyj выплачивает дивиденды?

Дивиденды Tikkurila Oyj выплачиваются в EUR.

Акционерные планы представляют собой привлекательную возможность для инвесторов накапливать капитал в долгосрочной перспективе. Одно из главных преимуществ - так называемый эффект средневзвешенной стоимости: регулярно инвестируя фиксированную сумму в акции или акционерные фонды, автоматически покупается больше долей, когда цены низкие, и меньше - когда они высокие. Это может привести к более выгодной средней цене за долю со временем. Кроме того, акционерные планы дают возможность и мелким инвесторам доступ к дорогим акциям, так как участвовать можно даже с небольшими суммами. Регулярные инвестиции также способствуют дисциплинированной инвестиционной стратегии и помогают избегать эмоциональных решений, таких как импульсивная покупка или продажа. Помимо этого, инвесторы получают выгоду от потенциального увеличения стоимости акций, а также от дивидендных выплат, которые могут быть реинвестированы, что усиливает эффект сложного процента и, таким образом, рост инвестированного капитала.

Andere Kennzahlen von Tikkurila Oyj

Наш анализ акций Tikkurila Oyj Выручка включает в себя важные финансовые показатели, такие как выручка, прибыль, P/E (цена/прибыль), P/S (цена/выручка), EBIT, а также информацию о дивидендах. Кроме того, мы рассматриваем аспекты, такие как акции, рыночная капитализация, долги, собственный капитал и обязательства Tikkurila Oyj Выручка. Если вы ищете более подробную информацию об этих темах, мы предлагаем вам подробные анализы на наших дополнительных страницах: