În anul 2024, datoriile companiei Randstad s-au ridicat la 5,99 mld. EUR, reprezentând o diferență de -3,36% față de datoriile de 6,20 mld. EUR din anul precedent.

Randstad Aktienanalyse

Ce face Randstad?

Randstad NV is one of the largest staffing companies in the world, headquartered in the Netherlands. The company was founded in 1960 and has since had an impressive history. It has steadily grown since going public in 1965 and has become a global leader in the field of recruitment. Randstad's business model is based on providing workers to companies in need of temporary or permanent employees. They offer a variety of services such as temporary staffing, recruitment, outsourcing, and consulting in the areas of personnel management and resource planning. Randstad has several different divisions that specialize in specific markets and industries. These divisions include Randstad Office, Randstad Inhouse Services, Randstad Professionals, Randstad Sourceright, and RiseSmart. Randstad Office provides recruitment and selection for administrative, commercial, and technical professions. Randstad Inhouse Services aims to meet specific customer requirements by deploying staff directly in their facilities. Randstad Professionals offers recruitment services for specialist and managerial positions in various industries. Randstad Sourceright specializes in providing workforce strategies and technologies, while RiseSmart offers expertise in outplacement and career development. Randstad offers a wide range of products and services to support both businesses and employees. These include a digital job board, temporary staffing, recruitment, application coaching, and career training. Randstad also works closely with companies to understand their staffing needs and develop tailored workforce strategies. Their comprehensive data and technology platform enables them to offer customized solutions quickly and effectively to their clients. In recent years, Randstad has also focused on developing human resources (HR) solutions. By leveraging data analytics, artificial intelligence, and machine learning, the company has developed innovative HR tools to help businesses optimize their workforce management. One example is the HR management tool Randstad RiseSmart, which allows companies to better manage, develop, and support their employees. Randstad is also committed to sustainability and diversity. The company advocates for environmentally friendly practices and promotes diversity in the workforce. Randstad has a comprehensive policy to promote diversity and inclusion and strives for equal opportunities and mutual respect in the workplace. Overall, Randstad NV is a significant company with an impressive history and a wide range of services to meet customer requirements. By harnessing technology and innovation, Randstad has revolutionized the HR industry and continues to strive for solutions to the ever-changing needs of businesses and employees. Randstad ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Datorii în detaliu

Evaluarea datoriilor lui Randstad

Datoriile lui Randstad includ obligațiile financiare și datoriile companiei față de părțile externe și interesații. Acestea sunt împărțite în datorii pe termen scurt, scadente în cadrul unui an, și datorii pe termen lung, scadente pe o perioadă mai extinsă de timp. O evaluare detaliată a acestor datorii este crucială pentru aprecierea stabilității financiare, eficienței operaționale și sustenabilității pe termen lung a lui Randstad.

Comparație anuală

Comparând datoriile lui Randstad de la un an la altul, investitorii pot identifica tendințe, schimbări și anomalii în poziționarea financiară a companiei. O scădere a totalului datoriilor adesea semnalizează o întărire financiară, în timp ce o creștere ar putea indica investiții crescute, achiziții sau posibile tensiuni financiare.

Impactul asupra investițiilor

Totalul datoriilor lui Randstad joacă un rol semnificativ în determinarea efectului de levier și a profilului de risc al companiei. Investitorii și analiștii examinează acest aspect cu atenție pentru a stabili capacitatea companiei de a-și îndeplini obligațiile financiare, ceea ce influențează atractivitatea investițională și ratingurile de credit.

Interpretarea fluctuațiilor datoriilor

Schimbări în structura datoriilor lui Randstad indică modificări în conducerea și strategia financiară a companiei. Reducerea datoriilor reflectă o gestionare financiară eficientă sau rambursări ale datoriilor, în timp ce o creștere poate sugera expansiune, activități de achiziție sau costuri operaționale emergente, care au fiecare impacturi diferite asupra investitorilor.

Întrebări frecvente despre acțiunea Randstad

Care sunt datoriile Randstad în acest an?

Randstad a înregistrat în acest an un nivel al datoriilor de 5,99 mld. EUR.

Care au fost datoriile Randstad comparativ cu anul anterior?

Datoriile Randstad au crescut cu -3,36% comparativ cu anul precedent.

Care sunt consecințele datoriilor mari pentru investitorii de Randstad?

Datoriile mari pot reprezenta un risc pentru investitorii Randstad, deoarece pot aduce compania într-o poziție financiară mai slabă și pot afecta capacitatea acesteia de a-și îndeplini obligațiile.

Care sunt consecințele datoriilor mici pentru investitorii de la Randstad?

Datoriile scăzute înseamnă că Randstad are o poziție financiară solidă și este capabil să își îndeplinească obligațiile fără ca finanțele sale să fie suprasolicitate.

Cum afectează o majorare a datoriilor de Randstad compania?

O creștere a datoriilor de Randstad poate duce la faptul că societatea are mai multe obligații și se poate găsi posibil într-o situație mai dificilă de a-și îndeplini angajamentele financiare.

Cum afectează o reducere a obligațiunilor de Randstad asupra companiei?

Scăderea datoriilor de Randstad poate conduce la faptul că firma are mai puține obligații și o poziție financiară mai puternică, ceea ce îi poate facilita îndeplinirea obligațiilor financiare.

Care sunt câțiva factori care influențează pasivele Randstad?

Unii factori care pot influența datoriile Randstad includ, printre altele, investițiile, achizițiile, costurile operaționale și evoluția vânzărilor.

De ce este atât de importantă suma datoriilor pentru investitorii Randstad?

Datoriile Randstad sunt importante pentru investitori, deoarece acestea sunt un indicator al stabilității financiare a companiei și le oferă investitorilor informații despre modul în care compania își îndeplinește obligațiile financiare.

Ce măsuri strategice poate lua Randstad pentru a modifica datoriile?

Pentru a modifica datoriile, Randstad poate întreprinde, printre altele, măsuri precum reducerea costurilor, creșterea cifrei de afaceri, vânzarea activelor, atragerea de investiții sau parteneriate. Este important ca întreprinderea să realizeze o analiză aprofundată a situației sale financiare pentru a alege cele mai bune strategii de acțiune.

Cât dividend plătește Randstad?

În ultimele 12 luni, Randstad a plătit un dividend în valoare de . Aceasta corespunde unei randamente a dividendului de aproximativ . Pentru următoarele 12 luni, Randstad va plăti probabil un dividend de 5,77 EUR.

Care este randamentul dividendelor pentru Randstad?

Randamentul dividendelor pentru Randstad este în prezent de .

Când plătește Randstad dividend?

Randstad plătește un dividend trimestrial. Acesta este distribuit în lunile aprilie, aprilie, octombrie, octombrie.

Cât de sigur este dividendul de la Randstad?

Randstad a plătit dividende în fiecare an, în ultimii 0 ani.

Care este dividendul pentru Randstad?

Pentru următoarele 12 luni se așteaptă dividende în valoare de 5,77 EUR. Acest lucru corespunde unei randamente a dividendelor de 13,19 %.

În ce sector se află Randstad?

Randstad este atribuit sectorului 'Industrie'.

Wann musste ich die Aktien von Randstad kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Pentru a primi ultimul dividend de Randstad de la 01.10.2024 în valoare de 1,41 EUR, trebuia să deții acțiunea în portofoliu înainte de ziua Ex-Tag de pe 27.09.2024.

Când a plătit Randstad ultimul dividend?

Ultima plată a dividendului a fost efectuată la 01.10.2024.

Cât a fost dividendul Randstad în anul 2023?

În anul 2023, Randstad a distribuit 5 EUR sub formă de dividende.

În ce monedă distribuie Randstad dividendele?

Dividendele de la Randstad sunt distribuite în EUR.

Planurile de economii în acțiuni oferă o oportunitate atractivă pentru investitori de a construi avere pe termen lung. Unul dintre principalele avantaje este așa-numitul efect de medie a costurilor: investind regulat o sumă fixă în acțiuni sau fonduri de acțiuni, se cumpără automat mai multe părți când prețurile sunt scăzute și mai puține când sunt ridicate. Acest lucru poate duce la un preț mediu pe acțiune mai avantajos pe parcursul timpului. În plus, planurile de economii în acțiuni permit și investitorilor cu bugete mici accesul la acțiuni scumpe, deoarece pot participa cu sume mici. Investiția regulată promovează, de asemenea, o strategie de investiții disciplinată și ajută la evitarea deciziilor emoționale, cum ar fi cumpărarea sau vânzarea impulsivă. În plus, investitorii beneficiază de potențiala creștere în valoare a acțiunilor, precum și de distribuirile de dividende care pot fi reinvestite, amplificând efectul de dobândă compusă și astfel creșterea capitalului investit.

Acțiunea Randstad este disponibilă pentru planuri de economii la următorii furnizori: Trade Republic

Andere Kennzahlen von Randstad

Analiza noastră a acțiunilor pentru acțiunea Randstad Vânzări include indicatori financiari importanți precum cifra de afaceri, profitul, raportul preț/profit (P/E), raportul preț/venit (P/S), EBIT, precum și informații referitoare la dividend. De asemenea, examinăm aspecte precum acțiunile, capitalizarea de piață, datoriile, capitalul propriu și obligațiile companiei Randstad Vânzări. Dacă căutați informații mai detaliate legate de aceste subiecte, vă oferim pe paginile noastre secundare analize amănunțite.