OmzetWinstK/W-verhoudingKUVEBITDividendAandelenMarktkapitalisatieSchuldVerplichtingenEigen vermogenAAQSMedewerkersROEROAROCE
YTO International Express and Supply Chain Technology Aandeel

YTO International Express and Supply Chain Technology Medewerkers 2024

YTO International Express and Supply Chain Technology Medewerkers

965,00

Ticker

6123.HK

ISIN

KYG9877D1051

In het jaar 2024 had YTO International Express and Supply Chain Technology 965,00 medewerkers, een verandering van 0% vergeleken met het aantal medewerkers in het voorgaande jaar 965,00.

YTO International Express and Supply Chain Technology Aktienanalyse

Wat doet YTO International Express and Supply Chain Technology?

YTO Express (International) Holdings Ltd is a Chinese company specialized in logistics and express shipping. The company was founded in 2000 and is headquartered in Shanghai, China. Its business model focuses on transporting goods and documents from one point to another using various modes of transportation such as planes, trains, and trucks. YTO Express (International) Holdings Ltd offers a variety of services, from standard delivery to special services like medication and sensitive product delivery. The company has divisions in air freight, road transport, and e-commerce logistics. It provides fast and secure delivery services within China and internationally, and offers tracking tools and supply chain management solutions to give customers transparency and control over their shipments. YTO Express (International) Holdings Ltd has expanded its presence in the Chinese market and internationally, with branches in countries like the USA, Australia, Russia, and Spain, and continues to improve its services to provide customers with the best possible service. YTO International Express and Supply Chain Technology ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Medewerkers in detail

Onderzoek naar de medewerkersbasis van YTO International Express and Supply Chain Technology

De medewerkers van YTO International Express and Supply Chain Technology zijn een cruciale factor in zijn operaties en drijven innovatie, productiviteit en groei. De grootte en samenstelling van het personeelsbestand bieden inzicht in de schaal, diversiteit en investeringen van een bedrijf in menselijk kapitaal. Het analyseren van werknemersgegevens is essentieel voor het begrijpen van de operationele capaciteit en toekomstig potentieel van YTO International Express and Supply Chain Technology.

Jaar-tot-jaar vergelijking

Het beoordelen van de werknemersaantallen van YTO International Express and Supply Chain Technology op jaarbasis helpt bij het identificeren van groeipatronen, uitbreidingen of inkrimpingen. Een toename van het aantal medewerkers kan wijzen op uitbreidende operaties en investeringen in talent, terwijl een daling verbeteringen in efficiëntie, automatisering of zakelijke uitdagingen kan signaleren.

Impact op investeringen

De werknemersgegevens van YTO International Express and Supply Chain Technology beïnvloeden investeringsbeslissingen door inzicht te geven in operationele efficiëntie, het vermogen om te innoveren en de duurzaamheid van een bedrijf. Investeerders beoordelen de personeelsgegevens om het potentieel van een bedrijf voor effectieve uitvoering van strategieën, innovatie en aanpassing aan marktveranderingen in te schatten.

Interpretatie van werknemersgegevens

Schommelingen in het aantal medewerkers van YTO International Express and Supply Chain Technology wijzen op veranderingen in de bedrijfsstrategie, operationele vereisten en marktdynamiek. Investeerders en analisten onderzoeken deze trends om de strategische positionering, aanpassingsvermogen en het potentieel van een bedrijf voor duurzame groei te beoordelen.

Veelgestelde vragen over het aandeel YTO International Express and Supply Chain Technology

Hoeveel werknemers heeft YTO International Express and Supply Chain Technology dit jaar?

YTO International Express and Supply Chain Technology heeft dit jaar 965,00 undefined medewerkers.

Hoeveel medewerkers had YTO International Express and Supply Chain Technology in vergelijking met vorig jaar?

In vergelijking met vorig jaar had YTO International Express and Supply Chain Technology een 0% hoger aantal medewerkers.

Welke impact had het aantal werknemers op het bedrijf YTO International Express and Supply Chain Technology?

Het aantal werknemers heeft directe invloed op de efficiëntie en productiviteit van YTO International Express and Supply Chain Technology. Een hoger aantal werknemers kan betekenen dat het bedrijf groeit en meer middelen heeft om zijn doelen te bereiken, terwijl een lager aantal werknemers mogelijk aangeeft dat het bedrijf kosten bespaart of moeite heeft met het aantrekken van nieuwe werknemers.

Wat was de impact van het aantal werknemers op investeerders van YTO International Express and Supply Chain Technology?

Het aantal werknemers kan ook gevolgen hebben voor investeerders van YTO International Express and Supply Chain Technology, omdat dit een indicatie kan zijn voor de groei en financiële gezondheid van het bedrijf. Een hoger aantal werknemers kan beloftevol zijn voor investeerders, terwijl een lager aantal werknemers mogelijk zorgen baart.

Hoe beïnvloedt een verhoging van het eigen vermogen van YTO International Express and Supply Chain Technology het bedrijf?

Een verhoging van het eigen vermogen van YTO International Express and Supply Chain Technology kan de financiële kracht van het bedrijf verbeteren en diens vermogen verhogen om toekomstige investeringen te doen en verplichtingen na te komen.

Hoe beïnvloedt een verlaging van het eigen vermogen van YTO International Express and Supply Chain Technology het bedrijf?

Een verlaging van het eigen vermogen van YTO International Express and Supply Chain Technology kan de financiële stabiliteit ervan aantasten en het vermogen om toekomstige investeringen en verplichtingen na te komen, verminderen.

Welke factoren hebben invloed op het eigen vermogen van YTO International Express and Supply Chain Technology?

Enkele factoren die het eigen vermogen van YTO International Express and Supply Chain Technology kunnen beïnvloeden, zijn onder andere omzetontwikkeling, winst-en-verliesrekening, dividenduitkeringen en investeringen.

Waarom is het eigen vermogen van YTO International Express and Supply Chain Technology zo belangrijk voor investeerders?

Het eigen vermogen van YTO International Express and Supply Chain Technology is voor investeerders belangrijk, omdat het een indicator is voor de financiële stabiliteit van het bedrijf en het investeerders informatie geeft over hoeveel financiële ondersteuning het bedrijf heeft met betrekking tot verplichtingen en toekomstige investeringen.

Hoe beïnvloedt het aantal werknemers van YTO International Express and Supply Chain Technology het bedrijf?

Het aantal medewerkers van YTO International Express and Supply Chain Technology kan direct van invloed zijn op de groei en de prestaties van het bedrijf. Een hoger aantal medewerkers kan leiden tot meer capaciteit en productiviteit, terwijl een lager aantal medewerkers mogelijk resulteert in minder efficiëntie en beperkingen.

Hoe heeft het aantal medewerkers van YTO International Express and Supply Chain Technology zich in de afgelopen jaren ontwikkeld?

In de afgelopen jaren heeft het aantal medewerkers van YTO International Express and Supply Chain Technology met 0 veranderd.

Hoeveel medewerkers heeft YTO International Express and Supply Chain Technology momenteel?

YTO International Express and Supply Chain Technology heeft momenteel 965,00 undefined werknemers.

Waarom is het aantal werknemers belangrijk voor investeerders van YTO International Express and Supply Chain Technology?

Het aantal werknemers is voor investeerders van YTO International Express and Supply Chain Technology belangrijk, omdat het een indicatie is voor het groeipotentieel en de prestatiecapaciteit van de onderneming. Er is ook informatie beschikbaar over hoe het bedrijf in staat is om zijn arbeidskrachten te beheren en te werven.

Welke strategische maatregelen kan YTO International Express and Supply Chain Technology nemen om het aantal medewerkers te veranderen?

Om het aantal medewerkers te wijzigen, kan YTO International Express and Supply Chain Technology onder andere maatregelen nemen zoals het aanpassen van de beloningspakketten, het verbeteren van de werkomstandigheden, het uitvoeren van wervingscampagnes en het bevorderen van een positieve bedrijfscultuur. Het is belangrijk dat het bedrijf een grondige beoordeling van zijn situatie uitvoert om de beste strategische maatregelen te bepalen om zijn aantal medewerkers te wijzigen.

Hoeveel dividend betaalt YTO International Express and Supply Chain Technology?

Binnen de laatste 12 maanden betaalde YTO International Express and Supply Chain Technology een dividend van 0,03 HKD . Dit komt overeen met een dividendrendement van ongeveer 2,44 %. Voor de komende 12 maanden zal YTO International Express and Supply Chain Technology naar verwachting een dividend van 0,03 HKD betalen.

Wat is het dividendrendement van YTO International Express and Supply Chain Technology?

De dividendrendement van YTO International Express and Supply Chain Technology is momenteel 2,44 %.

Wanneer betaalt YTO International Express and Supply Chain Technology dividend?

YTO International Express and Supply Chain Technology betaalt elk kwartaal een dividend uit. Dit wordt uitgekeerd in de maanden juli, juli, juli, juli.

Hoe veilig is het dividend van YTO International Express and Supply Chain Technology?

YTO International Express and Supply Chain Technology betaalde de afgelopen 9 jaar elk jaar dividend.

Hoe hoog is het dividend van YTO International Express and Supply Chain Technology?

Voor de komende 12 maanden wordt een dividend van 0,03 HKD verwacht. Dit komt overeen met een dividendrendement van 2,44 %.

In welke sector bevindt zich YTO International Express and Supply Chain Technology?

YTO International Express and Supply Chain Technology wordt toegewezen aan de sector 'Industrie'.

Wann musste ich die Aktien von YTO International Express and Supply Chain Technology kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Om het laatste dividend van YTO International Express and Supply Chain Technology van 8-7-2024 ter hoogte van 0,023 HKD te ontvangen, moest je het aandeel voor de ex-datum op 14-6-2024 in je portefeuille hebben.

Wanneer heeft YTO International Express and Supply Chain Technology het laatste dividend uitbetaald?

De laatste dividenduitkering vond plaats op 8-7-2024.

Hoe hoog was het dividend van YTO International Express and Supply Chain Technology in het jaar 2023?

In het jaar 2023 heeft YTO International Express and Supply Chain Technology 0,065 HKD aan dividenden uitgekeerd.

In welke valuta keert YTO International Express and Supply Chain Technology het dividend uit?

De dividenden van YTO International Express and Supply Chain Technology worden in HKD uitgekeerd.

Aandelen spaarplannen bieden een aantrekkelijke mogelijkheid voor beleggers om op de lange termijn vermogen op te bouwen. Een van de belangrijkste voordelen is het zogenaamde cost-average-effect: door regelmatig een vast bedrag in aandelen of aandelenfondsen te investeren, koopt men automatisch meer aandelen wanneer de prijzen laag zijn, en minder wanneer ze hoog zijn. Dit kan leiden tot een voordeligere gemiddelde prijs per aandeel over de tijd. Bovendien maken aandelen spaarplannen het ook voor kleine beleggers mogelijk om toegang te krijgen tot dure aandelen, aangezien ze al met kleine bedragen kunnen deelnemen. De regelmatige investering bevordert ook een gedisciplineerde beleggingsstrategie en helpt emotionele beslissingen, zoals impulsief kopen of verkopen, te voorkomen. Daarnaast profiteren beleggers van de potentiële waardestijging van de aandelen en van dividenduitkeringen die herinvesteerd kunnen worden, wat het effect van samengestelde interest versterkt en daarmee de groei van het geïnvesteerde kapitaal.

Andere Kennzahlen von YTO International Express and Supply Chain Technology

Onze aandelenanalyse van het YTO International Express and Supply Chain Technology Omzet-aandeel omvat belangrijke financiële kerncijfers zoals de omzet, de winst, de P/E-ratio, de P/S-ratio, de EBIT, evenals informatie over het dividend. Daarnaast bekijken we aspecten zoals aandelen, marktkapitalisatie, schulden, eigen vermogen en verplichtingen van YTO International Express and Supply Chain Technology Omzet. Als u meer gedetailleerde informatie zoekt over deze onderwerpen, bieden we op onze subpagina's uitgebreide analyses: