OmzetWinstK/W-verhoudingKUVEBITDividendAandelenMarktkapitalisatieSchuldVerplichtingenEigen vermogenAAQSMedewerkersROEROAROCE
PayPoint plc Aandeel

PayPoint plc Medewerkers 2025

PayPoint plc Medewerkers

694,00

Ticker

PAY.L

ISIN

GB00B02QND93

WKN

A0DK8C

In het jaar 2025 had PayPoint plc 694,00 medewerkers, een verandering van 0% vergeleken met het aantal medewerkers in het voorgaande jaar 694,00.

PayPoint plc Aktienanalyse

Wat doet PayPoint plc?

PayPoint PLC is a British company based in Welwyn Garden City, originally founded in 1996 as part of the British Post and now operates as an independent company. The company is listed on the London Stock Exchange and has experienced strong growth in recent years. PayPoint offers a wide range of services targeting various sectors of the retail and financial industries. The company operates in three main areas: retail services, mobile services, and energy and media payments. PayPoint's retail services include processing payments for utilities such as water, electricity, and gas, as well as accepting payments for various companies, including taxes, parking fees, and fines. Payments can be made in cash or via debit or credit card. In the mobile services sector, PayPoint offers mobile phone top-ups and affordable international calls. Additionally, customers can send money to other individuals or bank accounts domestically and internationally, particularly useful for those without access to a regular bank. The energy and media payments division includes services related to media and video on demand subscriptions, credit lending, e-wallets, and loyalty programs. In this area, PayPoint assists consumers in signing up for or switching energy supply contracts and provides additional services such as gas and electricity meter reading. PayPoint has established itself as a reliable partner for businesses operating in various industries. By providing access to a wide range of payment options and utilizing technologies such as apps and online platforms, companies can expand their customer base in an effective and profitable manner. These services are offered by a wide range of businesses, including discount retailers, gas stations, convenience stores, and supermarkets. Additionally, PayPoint has partnerships with major companies such as Royal Mail and Barclaycard to expand its products and services and strengthen customer relationships. In recent years, PayPoint has also focused on other industries such as the healthcare sector and online payment processing. In the healthcare sector, PayPoint has expanded its offering to support nursing homes and pharmacies, while in the online payment processing area, the company provides an all-in-one solution to enable online sellers to process payments easily and quickly. In summary, PayPoint is a versatile company offering a wide range of services focusing on retail and financial sectors. The company has established itself as a reliable partner for businesses looking to provide their customers with a wide range of payment options. The use of technologies such as apps and online platforms has not only provided convenience to customers but also allowed them to make the most of their finances. PayPoint plc ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Medewerkers in detail

Onderzoek naar de medewerkersbasis van PayPoint plc

De medewerkers van PayPoint plc zijn een cruciale factor in zijn operaties en drijven innovatie, productiviteit en groei. De grootte en samenstelling van het personeelsbestand bieden inzicht in de schaal, diversiteit en investeringen van een bedrijf in menselijk kapitaal. Het analyseren van werknemersgegevens is essentieel voor het begrijpen van de operationele capaciteit en toekomstig potentieel van PayPoint plc.

Jaar-tot-jaar vergelijking

Het beoordelen van de werknemersaantallen van PayPoint plc op jaarbasis helpt bij het identificeren van groeipatronen, uitbreidingen of inkrimpingen. Een toename van het aantal medewerkers kan wijzen op uitbreidende operaties en investeringen in talent, terwijl een daling verbeteringen in efficiëntie, automatisering of zakelijke uitdagingen kan signaleren.

Impact op investeringen

De werknemersgegevens van PayPoint plc beïnvloeden investeringsbeslissingen door inzicht te geven in operationele efficiëntie, het vermogen om te innoveren en de duurzaamheid van een bedrijf. Investeerders beoordelen de personeelsgegevens om het potentieel van een bedrijf voor effectieve uitvoering van strategieën, innovatie en aanpassing aan marktveranderingen in te schatten.

Interpretatie van werknemersgegevens

Schommelingen in het aantal medewerkers van PayPoint plc wijzen op veranderingen in de bedrijfsstrategie, operationele vereisten en marktdynamiek. Investeerders en analisten onderzoeken deze trends om de strategische positionering, aanpassingsvermogen en het potentieel van een bedrijf voor duurzame groei te beoordelen.

Veelgestelde vragen over het aandeel PayPoint plc

Hoeveel werknemers heeft PayPoint plc dit jaar?

PayPoint plc heeft dit jaar 694,00 undefined medewerkers.

Hoeveel medewerkers had PayPoint plc in vergelijking met vorig jaar?

In vergelijking met vorig jaar had PayPoint plc een 0% hoger aantal medewerkers.

Welke impact had het aantal werknemers op het bedrijf PayPoint plc?

Het aantal werknemers heeft directe invloed op de efficiëntie en productiviteit van PayPoint plc. Een hoger aantal werknemers kan betekenen dat het bedrijf groeit en meer middelen heeft om zijn doelen te bereiken, terwijl een lager aantal werknemers mogelijk aangeeft dat het bedrijf kosten bespaart of moeite heeft met het aantrekken van nieuwe werknemers.

Wat was de impact van het aantal werknemers op investeerders van PayPoint plc?

Het aantal werknemers kan ook gevolgen hebben voor investeerders van PayPoint plc, omdat dit een indicatie kan zijn voor de groei en financiële gezondheid van het bedrijf. Een hoger aantal werknemers kan beloftevol zijn voor investeerders, terwijl een lager aantal werknemers mogelijk zorgen baart.

Hoe beïnvloedt een verhoging van het eigen vermogen van PayPoint plc het bedrijf?

Een verhoging van het eigen vermogen van PayPoint plc kan de financiële kracht van het bedrijf verbeteren en diens vermogen verhogen om toekomstige investeringen te doen en verplichtingen na te komen.

Hoe beïnvloedt een verlaging van het eigen vermogen van PayPoint plc het bedrijf?

Een verlaging van het eigen vermogen van PayPoint plc kan de financiële stabiliteit ervan aantasten en het vermogen om toekomstige investeringen en verplichtingen na te komen, verminderen.

Welke factoren hebben invloed op het eigen vermogen van PayPoint plc?

Enkele factoren die het eigen vermogen van PayPoint plc kunnen beïnvloeden, zijn onder andere omzetontwikkeling, winst-en-verliesrekening, dividenduitkeringen en investeringen.

Waarom is het eigen vermogen van PayPoint plc zo belangrijk voor investeerders?

Het eigen vermogen van PayPoint plc is voor investeerders belangrijk, omdat het een indicator is voor de financiële stabiliteit van het bedrijf en het investeerders informatie geeft over hoeveel financiële ondersteuning het bedrijf heeft met betrekking tot verplichtingen en toekomstige investeringen.

Hoe beïnvloedt het aantal werknemers van PayPoint plc het bedrijf?

Het aantal medewerkers van PayPoint plc kan direct van invloed zijn op de groei en de prestaties van het bedrijf. Een hoger aantal medewerkers kan leiden tot meer capaciteit en productiviteit, terwijl een lager aantal medewerkers mogelijk resulteert in minder efficiëntie en beperkingen.

Hoe heeft het aantal medewerkers van PayPoint plc zich in de afgelopen jaren ontwikkeld?

In de afgelopen jaren heeft het aantal medewerkers van PayPoint plc met 0 veranderd.

Hoeveel medewerkers heeft PayPoint plc momenteel?

PayPoint plc heeft momenteel 694,00 undefined werknemers.

Waarom is het aantal werknemers belangrijk voor investeerders van PayPoint plc?

Het aantal werknemers is voor investeerders van PayPoint plc belangrijk, omdat het een indicatie is voor het groeipotentieel en de prestatiecapaciteit van de onderneming. Er is ook informatie beschikbaar over hoe het bedrijf in staat is om zijn arbeidskrachten te beheren en te werven.

Welke strategische maatregelen kan PayPoint plc nemen om het aantal medewerkers te veranderen?

Om het aantal medewerkers te wijzigen, kan PayPoint plc onder andere maatregelen nemen zoals het aanpassen van de beloningspakketten, het verbeteren van de werkomstandigheden, het uitvoeren van wervingscampagnes en het bevorderen van een positieve bedrijfscultuur. Het is belangrijk dat het bedrijf een grondige beoordeling van zijn situatie uitvoert om de beste strategische maatregelen te bepalen om zijn aantal medewerkers te wijzigen.

Hoeveel dividend betaalt PayPoint plc?

Binnen de laatste 12 maanden betaalde PayPoint plc een dividend van 0,29 GBP . Dit komt overeen met een dividendrendement van ongeveer 3,91 %. Voor de komende 12 maanden zal PayPoint plc naar verwachting een dividend van 0,36 GBP betalen.

Wat is het dividendrendement van PayPoint plc?

De dividendrendement van PayPoint plc is momenteel 3,91 %.

Wanneer betaalt PayPoint plc dividend?

PayPoint plc betaalt elk kwartaal een dividend uit. Dit wordt uitgekeerd in de maanden december, maart, augustus, september.

Hoe veilig is het dividend van PayPoint plc?

PayPoint plc betaalde de afgelopen 0 jaar elk jaar dividend.

Hoe hoog is het dividend van PayPoint plc?

Voor de komende 12 maanden wordt een dividend van 0,36 GBP verwacht. Dit komt overeen met een dividendrendement van 4,87 %.

In welke sector bevindt zich PayPoint plc?

PayPoint plc wordt toegewezen aan de sector 'Industrie'.

Wann musste ich die Aktien von PayPoint plc kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Om het laatste dividend van PayPoint plc van 26-9-2025 ter hoogte van 0,098 GBP te ontvangen, moest je het aandeel voor de ex-datum op 28-8-2025 in je portefeuille hebben.

Wanneer heeft PayPoint plc het laatste dividend uitbetaald?

De laatste dividenduitkering vond plaats op 26-9-2025.

Hoe hoog was het dividend van PayPoint plc in het jaar 2024?

In het jaar 2024 heeft PayPoint plc 0,384 GBP aan dividenden uitgekeerd.

In welke valuta keert PayPoint plc het dividend uit?

De dividenden van PayPoint plc worden in GBP uitgekeerd.

Aandelen spaarplannen bieden een aantrekkelijke mogelijkheid voor beleggers om op de lange termijn vermogen op te bouwen. Een van de belangrijkste voordelen is het zogenaamde cost-average-effect: door regelmatig een vast bedrag in aandelen of aandelenfondsen te investeren, koopt men automatisch meer aandelen wanneer de prijzen laag zijn, en minder wanneer ze hoog zijn. Dit kan leiden tot een voordeligere gemiddelde prijs per aandeel over de tijd. Bovendien maken aandelen spaarplannen het ook voor kleine beleggers mogelijk om toegang te krijgen tot dure aandelen, aangezien ze al met kleine bedragen kunnen deelnemen. De regelmatige investering bevordert ook een gedisciplineerde beleggingsstrategie en helpt emotionele beslissingen, zoals impulsief kopen of verkopen, te voorkomen. Daarnaast profiteren beleggers van de potentiële waardestijging van de aandelen en van dividenduitkeringen die herinvesteerd kunnen worden, wat het effect van samengestelde interest versterkt en daarmee de groei van het geïnvesteerde kapitaal.

De PayPoint plc aandeel kan als een spaarplan gebruikt worden bij de volgende aanbieders: Trade Republic

Andere Kennzahlen von PayPoint plc

Onze aandelenanalyse van het PayPoint plc Omzet-aandeel omvat belangrijke financiële kerncijfers zoals de omzet, de winst, de P/E-ratio, de P/S-ratio, de EBIT, evenals informatie over het dividend. Daarnaast bekijken we aspecten zoals aandelen, marktkapitalisatie, schulden, eigen vermogen en verplichtingen van PayPoint plc Omzet. Als u meer gedetailleerde informatie zoekt over deze onderwerpen, bieden we op onze subpagina's uitgebreide analyses: