OmzetWinstK/W-verhoudingKUVEBITDividendAandelenMarktkapitalisatieSchuldVerplichtingenEigen vermogenAAQSMedewerkersROEROAROCE
Digital Network Aandeel

Digital Network Medewerkers 2025

Digital Network Medewerkers

4,00

Ticker

DIG.WA

ISIN

PL4FNMD00013

In het jaar 2025 had Digital Network 4,00 medewerkers, een verandering van 0% vergeleken met het aantal medewerkers in het voorgaande jaar 4,00.

Digital Network Aktienanalyse

Wat doet Digital Network?

4Fun Media SA is a company that was founded in Poland in 2003. The company specializes in the development of entertainment products in various formats, including movies and videos, mobile and online games, and interactive products. Since its founding, the company has experienced significant growth and is now a major player in the gaming industry. An important milestone in 4Fun's history was the acquisition of CD Projekt RED in 2010. The studio is known for developing games like "The Witcher," a famous role-playing series that has gained worldwide recognition. The acquisition of CD Projekt RED not only expanded the company's portfolio, but also increased its visibility. 4Fun's business model is based on developing and marketing games with high entertainment value. The company develops video games in various genres, including action, role-playing, and strategy games. The company strives to maintain a high quality standard in its products to ensure that its games are appreciated by a wide audience. The company has several business divisions, including a studio division responsible for game development, a publishing division that handles merchandising and game/product marketing, and a subsidiary that operates an online gaming platform. 4Fun offers a wide range of products in its portfolio. Some of the most well-known products include The Witcher 3: Wild Hunt, Cyberpunk 2077, Gwent: The Witcher Card Game, and Thronebreaker: The Witcher Tales. These games are available on various platforms, including PC, Playstation, Xbox, and Nintendo Switch. In addition to its video game products, 4Fun is also involved in other areas of the entertainment sector. The company produces films and documentaries, such as "Playing Hard," a documentary about the development of the game "For Honor." The company also handles the merchandising and marketing of products such as clothing, posters, artwork, and collectibles. In recent years, the company has expanded its portfolio to focus on the growing mobile gaming market. Mobile games have been a key factor in the company's growth, as they provide a new access point to a wide audience. Some of 4Fun's mobile games include "The Witcher Battle Arena" and "Gwent: The Witcher Card Game." 4Fun is a company that specializes in entertainment and aims to provide its customers with a high level of quality and enjoyment. With its wide range of products and services, as well as a clear focus on innovation and quality management, 4Fun is expected to continue being a major player in the gaming industry. Digital Network ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

Medewerkers in detail

Onderzoek naar de medewerkersbasis van Digital Network

De medewerkers van Digital Network zijn een cruciale factor in zijn operaties en drijven innovatie, productiviteit en groei. De grootte en samenstelling van het personeelsbestand bieden inzicht in de schaal, diversiteit en investeringen van een bedrijf in menselijk kapitaal. Het analyseren van werknemersgegevens is essentieel voor het begrijpen van de operationele capaciteit en toekomstig potentieel van Digital Network.

Jaar-tot-jaar vergelijking

Het beoordelen van de werknemersaantallen van Digital Network op jaarbasis helpt bij het identificeren van groeipatronen, uitbreidingen of inkrimpingen. Een toename van het aantal medewerkers kan wijzen op uitbreidende operaties en investeringen in talent, terwijl een daling verbeteringen in efficiëntie, automatisering of zakelijke uitdagingen kan signaleren.

Impact op investeringen

De werknemersgegevens van Digital Network beïnvloeden investeringsbeslissingen door inzicht te geven in operationele efficiëntie, het vermogen om te innoveren en de duurzaamheid van een bedrijf. Investeerders beoordelen de personeelsgegevens om het potentieel van een bedrijf voor effectieve uitvoering van strategieën, innovatie en aanpassing aan marktveranderingen in te schatten.

Interpretatie van werknemersgegevens

Schommelingen in het aantal medewerkers van Digital Network wijzen op veranderingen in de bedrijfsstrategie, operationele vereisten en marktdynamiek. Investeerders en analisten onderzoeken deze trends om de strategische positionering, aanpassingsvermogen en het potentieel van een bedrijf voor duurzame groei te beoordelen.

Veelgestelde vragen over het aandeel Digital Network

Hoeveel werknemers heeft Digital Network dit jaar?

Digital Network heeft dit jaar 4,00 undefined medewerkers.

Hoeveel medewerkers had Digital Network in vergelijking met vorig jaar?

In vergelijking met vorig jaar had Digital Network een 0% hoger aantal medewerkers.

Welke impact had het aantal werknemers op het bedrijf Digital Network?

Het aantal werknemers heeft directe invloed op de efficiëntie en productiviteit van Digital Network. Een hoger aantal werknemers kan betekenen dat het bedrijf groeit en meer middelen heeft om zijn doelen te bereiken, terwijl een lager aantal werknemers mogelijk aangeeft dat het bedrijf kosten bespaart of moeite heeft met het aantrekken van nieuwe werknemers.

Wat was de impact van het aantal werknemers op investeerders van Digital Network?

Het aantal werknemers kan ook gevolgen hebben voor investeerders van Digital Network, omdat dit een indicatie kan zijn voor de groei en financiële gezondheid van het bedrijf. Een hoger aantal werknemers kan beloftevol zijn voor investeerders, terwijl een lager aantal werknemers mogelijk zorgen baart.

Hoe beïnvloedt een verhoging van het eigen vermogen van Digital Network het bedrijf?

Een verhoging van het eigen vermogen van Digital Network kan de financiële kracht van het bedrijf verbeteren en diens vermogen verhogen om toekomstige investeringen te doen en verplichtingen na te komen.

Hoe beïnvloedt een verlaging van het eigen vermogen van Digital Network het bedrijf?

Een verlaging van het eigen vermogen van Digital Network kan de financiële stabiliteit ervan aantasten en het vermogen om toekomstige investeringen en verplichtingen na te komen, verminderen.

Welke factoren hebben invloed op het eigen vermogen van Digital Network?

Enkele factoren die het eigen vermogen van Digital Network kunnen beïnvloeden, zijn onder andere omzetontwikkeling, winst-en-verliesrekening, dividenduitkeringen en investeringen.

Waarom is het eigen vermogen van Digital Network zo belangrijk voor investeerders?

Het eigen vermogen van Digital Network is voor investeerders belangrijk, omdat het een indicator is voor de financiële stabiliteit van het bedrijf en het investeerders informatie geeft over hoeveel financiële ondersteuning het bedrijf heeft met betrekking tot verplichtingen en toekomstige investeringen.

Hoe beïnvloedt het aantal werknemers van Digital Network het bedrijf?

Het aantal medewerkers van Digital Network kan direct van invloed zijn op de groei en de prestaties van het bedrijf. Een hoger aantal medewerkers kan leiden tot meer capaciteit en productiviteit, terwijl een lager aantal medewerkers mogelijk resulteert in minder efficiëntie en beperkingen.

Hoe heeft het aantal medewerkers van Digital Network zich in de afgelopen jaren ontwikkeld?

In de afgelopen jaren heeft het aantal medewerkers van Digital Network met 0 veranderd.

Hoeveel medewerkers heeft Digital Network momenteel?

Digital Network heeft momenteel 4,00 undefined werknemers.

Waarom is het aantal werknemers belangrijk voor investeerders van Digital Network?

Het aantal werknemers is voor investeerders van Digital Network belangrijk, omdat het een indicatie is voor het groeipotentieel en de prestatiecapaciteit van de onderneming. Er is ook informatie beschikbaar over hoe het bedrijf in staat is om zijn arbeidskrachten te beheren en te werven.

Welke strategische maatregelen kan Digital Network nemen om het aantal medewerkers te veranderen?

Om het aantal medewerkers te wijzigen, kan Digital Network onder andere maatregelen nemen zoals het aanpassen van de beloningspakketten, het verbeteren van de werkomstandigheden, het uitvoeren van wervingscampagnes en het bevorderen van een positieve bedrijfscultuur. Het is belangrijk dat het bedrijf een grondige beoordeling van zijn situatie uitvoert om de beste strategische maatregelen te bepalen om zijn aantal medewerkers te wijzigen.

Hoeveel dividend betaalt Digital Network?

Binnen de laatste 12 maanden betaalde Digital Network een dividend van 0,73 PLN . Dit komt overeen met een dividendrendement van ongeveer 1,14 %. Voor de komende 12 maanden zal Digital Network naar verwachting een dividend van 0,73 PLN betalen.

Wat is het dividendrendement van Digital Network?

De dividendrendement van Digital Network is momenteel 1,14 %.

Wanneer betaalt Digital Network dividend?

Digital Network betaalt elk kwartaal een dividend uit. Dit wordt uitgekeerd in de maanden juli, augustus, juni, december.

Hoe veilig is het dividend van Digital Network?

Digital Network betaalde de afgelopen 1 jaar elk jaar dividend.

Hoe hoog is het dividend van Digital Network?

Voor de komende 12 maanden wordt een dividend van 0,73 PLN verwacht. Dit komt overeen met een dividendrendement van 1,14 %.

In welke sector bevindt zich Digital Network?

Digital Network wordt toegewezen aan de sector 'Communicatie'.

Wann musste ich die Aktien von Digital Network kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Om het laatste dividend van Digital Network van 5-12-2024 ter hoogte van 2,41 PLN te ontvangen, moest je het aandeel voor de ex-datum op 27-11-2024 in je portefeuille hebben.

Wanneer heeft Digital Network het laatste dividend uitbetaald?

De laatste dividenduitkering vond plaats op 5-12-2024.

Hoe hoog was het dividend van Digital Network in het jaar 2024?

In het jaar 2024 heeft Digital Network 0 PLN aan dividenden uitgekeerd.

In welke valuta keert Digital Network het dividend uit?

De dividenden van Digital Network worden in PLN uitgekeerd.

Aandelen spaarplannen bieden een aantrekkelijke mogelijkheid voor beleggers om op de lange termijn vermogen op te bouwen. Een van de belangrijkste voordelen is het zogenaamde cost-average-effect: door regelmatig een vast bedrag in aandelen of aandelenfondsen te investeren, koopt men automatisch meer aandelen wanneer de prijzen laag zijn, en minder wanneer ze hoog zijn. Dit kan leiden tot een voordeligere gemiddelde prijs per aandeel over de tijd. Bovendien maken aandelen spaarplannen het ook voor kleine beleggers mogelijk om toegang te krijgen tot dure aandelen, aangezien ze al met kleine bedragen kunnen deelnemen. De regelmatige investering bevordert ook een gedisciplineerde beleggingsstrategie en helpt emotionele beslissingen, zoals impulsief kopen of verkopen, te voorkomen. Daarnaast profiteren beleggers van de potentiële waardestijging van de aandelen en van dividenduitkeringen die herinvesteerd kunnen worden, wat het effect van samengestelde interest versterkt en daarmee de groei van het geïnvesteerde kapitaal.

Andere Kennzahlen von Digital Network

Onze aandelenanalyse van het Digital Network Omzet-aandeel omvat belangrijke financiële kerncijfers zoals de omzet, de winst, de P/E-ratio, de P/S-ratio, de EBIT, evenals informatie over het dividend. Daarnaast bekijken we aspecten zoals aandelen, marktkapitalisatie, schulden, eigen vermogen en verplichtingen van Digital Network Omzet. Als u meer gedetailleerde informatie zoekt over deze onderwerpen, bieden we op onze subpagina's uitgebreide analyses: