Padaryk geriausias savo gyvenimo investicijas
Užtikrinkite nuo 2 eurų Slovėnija Pilno etato darbas
Akcijos kaina
Dabartinė Pilno etato darbas vertė Slovėnija yra 898 800 . Pilno etato darbas Slovėnija padidėjo iki 898 800 2023-12-01, po to kai buvo 887 200 2023-09-01. Nuo 1998-06-01 iki 2024-03-01, vidutinis BVP Slovėnija buvo 848 808,82 . Visų laikų aukščiausia reikšmė buvo pasiekta 2008-09-01 su 921 300,00 , o žemiausia reikšmė buvo užfiksuota 2015-03-01 su 794 600,00 .
Pilno etato darbas ·
Max
Viso etato darbas | |
---|---|
1998-06-01 | 819 200,00 |
1999-03-01 | 805 300,00 |
1999-06-01 | 811 500,00 |
1999-09-01 | 820 100,00 |
1999-12-01 | 815 100,00 |
2000-03-01 | 818 700,00 |
2000-06-01 | 826 300,00 |
2000-09-01 | 839 200,00 |
2000-12-01 | 827 600,00 |
2001-03-01 | 834 600,00 |
2001-06-01 | 843 300,00 |
2001-09-01 | 860 100,00 |
2001-12-01 | 839 300,00 |
2002-03-01 | 843 500,00 |
2002-06-01 | 848 000,00 |
2002-09-01 | 847 100,00 |
2002-12-01 | 826 700,00 |
2003-03-01 | 825 100,00 |
2003-06-01 | 826 300,00 |
2003-09-01 | 839 100,00 |
2003-12-01 | 831 800,00 |
2004-03-01 | 831 300,00 |
2004-06-01 | 847 300,00 |
2004-09-01 | 856 500,00 |
2004-12-01 | 843 100,00 |
2005-03-01 | 843 600,00 |
2005-06-01 | 851 600,00 |
2005-09-01 | 864 600,00 |
2005-12-01 | 849 900,00 |
2006-03-01 | 850 700,00 |
2006-06-01 | 864 100,00 |
2006-09-01 | 873 800,00 |
2006-12-01 | 857 200,00 |
2007-03-01 | 856 200,00 |
2007-06-01 | 878 800,00 |
2007-09-01 | 902 200,00 |
2007-12-01 | 881 900,00 |
2008-03-01 | 873 100,00 |
2008-06-01 | 890 100,00 |
2008-09-01 | 921 300,00 |
2008-12-01 | 899 800,00 |
2009-03-01 | 861 200,00 |
2009-06-01 | 861 100,00 |
2009-09-01 | 868 800,00 |
2009-12-01 | 863 700,00 |
2010-03-01 | 847 100,00 |
2010-06-01 | 845 000,00 |
2010-09-01 | 842 600,00 |
2010-12-01 | 845 200,00 |
2011-03-01 | 823 000,00 |
2011-06-01 | 833 200,00 |
2011-09-01 | 832 700,00 |
2011-12-01 | 824 500,00 |
2012-03-01 | 816 300,00 |
2012-06-01 | 825 700,00 |
2012-09-01 | 834 400,00 |
2012-12-01 | 821 400,00 |
2013-03-01 | 795 900,00 |
2013-06-01 | 804 800,00 |
2013-09-01 | 817 000,00 |
2013-12-01 | 805 900,00 |
2014-03-01 | 796 400,00 |
2014-06-01 | 803 600,00 |
2014-09-01 | 816 500,00 |
2014-12-01 | 797 600,00 |
2015-03-01 | 794 600,00 |
2015-06-01 | 809 400,00 |
2015-09-01 | 823 800,00 |
2015-12-01 | 815 900,00 |
2016-03-01 | 800 000,00 |
2016-06-01 | 822 500,00 |
2016-09-01 | 824 400,00 |
2016-12-01 | 827 600,00 |
2017-03-01 | 823 000,00 |
2017-06-01 | 844 800,00 |
2017-09-01 | 859 100,00 |
2017-12-01 | 858 600,00 |
2018-03-01 | 845 100,00 |
2018-06-01 | 863 400,00 |
2018-09-01 | 882 700,00 |
2018-12-01 | 881 100,00 |
2019-03-01 | 879 100,00 |
2019-06-01 | 893 000,00 |
2019-09-01 | 892 000,00 |
2019-12-01 | 888 100,00 |
2020-03-01 | 887 700,00 |
2020-06-01 | 880 600,00 |
2020-09-01 | 878 700,00 |
2020-12-01 | 890 800,00 |
2021-03-01 | 831 600,00 |
2021-06-01 | 878 600,00 |
2021-09-01 | 885 000,00 |
2021-12-01 | 870 700,00 |
2022-03-01 | 882 200,00 |
2022-06-01 | 876 900,00 |
2022-09-01 | 886 300,00 |
2022-12-01 | 885 800,00 |
2023-03-01 | 875 000,00 |
2023-06-01 | 890 900,00 |
2023-09-01 | 887 200,00 |
2023-12-01 | 898 800,00 |
Pilno etato darbas Istorija
Data | Vertė |
---|---|
2023-12-01 | 898 800 |
2023-09-01 | 887 200 |
2023-06-01 | 890 900 |
2023-03-01 | 875 000 |
2022-12-01 | 885 800 |
2022-09-01 | 886 300 |
2022-06-01 | 876 900 |
2022-03-01 | 882 200 |
2021-12-01 | 870 700 |
2021-09-01 | 885 000 |
Panašūs makroekonominiai rodikliai Pilno etato darbas
Pavadinimas | Šiuo metu | Ankstesnis | Dažnis |
---|---|---|---|
🇸🇮 Atlyginimai | 2 344 EUR/Month | 2 333 EUR/Month | Mėnesinis |
🇸🇮 Atlyginimų augimas | 6,426 % | 6,89 % | Mėnesinis |
🇸🇮 Dalinio darbo laiko | 91 200 | 77 800 | Ketvirtis |
🇸🇮 Darbo pasiūlymai | 14 554 | 12 940 | Mėnesinis |
🇸🇮 Darbo pasiūlymų santykis | 2,5 % | 2,2 % | Ketvirtis |
🇸🇮 Darbo sąnaudos | 127,8 points | 134 points | Ketvirtis |
🇸🇮 Gamybos darbo užmokestis | 2 363 EUR/Month | 2 354 EUR/Month | Mėnesinis |
🇸🇮 Įdarbintieji | 945 945 | 944 303 | Mėnesinis |
🇸🇮 Ilgalaikio nedarbo lygis | 1 % | 1,1 % | Ketvirtis |
🇸🇮 Įsigijimo norma | 58,6 % | 58,7 % | Ketvirtis |
🇸🇮 Jaunimo nedarbo lygis | 7,8 % | 7,8 % | Mėnesinis |
🇸🇮 Minimalūs atlyginimai | 1 253,9 EUR/Month | 1 203,36 EUR/Month | Ketvirtis |
🇸🇮 Moterų pensijos amžius | 60 Years | 60 Years | Kasmetinis |
🇸🇮 Nedarbingi asmenys | 44 088 | 45 219 | Mėnesinis |
🇸🇮 Nedarbo lygis | 4,4 % | 4,6 % | Mėnesinis |
🇸🇮 populiacija | 2,12 mln. | 2,11 mln. | Kasmetinis |
🇸🇮 Produktyvumas | 110,152 points | 111,428 points | Ketvirtis |
🇸🇮 Užimtumo pokytis | 0,2 % | 0,1 % | Ketvirtis |
🇸🇮 Užimtumo rodiklis | 73,8 % | 72,8 % | Ketvirtis |
🇸🇮 Vyriškosios pensijos amžius | 60 Years | 60 Years | Kasmetinis |
Makroseiten für andere Länder in Europa
- 🇦🇱Albanija
- 🇦🇹Austrija
- 🇧🇾Baltarusija
- 🇧🇪Belgija
- 🇧🇦Bosnija ir Hercegovina
- 🇧🇬Bulgarija
- 🇭🇷Kroatija
- 🇨🇾Kipras
- 🇨🇿Čekijos Respublika
- 🇩🇰Danija
- 🇪🇪Estija
- 🇫🇴Farerų salos
- 🇫🇮Suomija
- 🇫🇷Prancūzija
- 🇩🇪Vokietija
- 🇬🇷Graikija
- 🇭🇺Vengrija
- 🇮🇸Sala
- 🇮🇪Airija
- 🇮🇹Italija
- 🇽🇰Kosovas
- 🇱🇻Latvija
- 🇱🇮Lihtenšteinas
- 🇱🇹Lietuva
- 🇱🇺Liuksemburgas
- 🇲🇰Šiaurės Makedonija
- 🇲🇹Malta
- 🇲🇩Moldova
- 🇲🇨Monakas
- 🇲🇪Montenegro
- 🇳🇱Nyderlandai
- 🇳🇴Norvegija
- 🇵🇱Lenkija
- 🇵🇹Portugalija
- 🇷🇴Rumunija
- 🇷🇺Rusija
- 🇷🇸Serbija
- 🇸🇰Slovakija
- 🇪🇸Ispanija
- 🇸🇪Švedija
- 🇨🇭Šveicarija
- 🇺🇦Ukraina
- 🇬🇧Jungtinė Karalystė
- 🇦🇩Andora
Kas yra Pilno etato darbas
Visuotinai ekonomikoje darbo rinka yra vienas svarbiausių rodiklių, kuris veikia tiek ekonomikos sveikatą, tiek gerovę. Vienas iš pagrindinių rodiklių, vertinant darbo rinkos būklę, yra viso etato užimtumas. Eulerpool svetainėje, teikiant makroekonominius duomenis ir analizę, skiriame ypatingą dėmesį šiam rodikliui, nes jis gali reikšmingai keisti ekonomikos tendencijas ir įmonių bei valstybės strategijas. Viso etato užimtumas (angl. full-time employment) paprastai apibrėžiamas kaip darbo forma, kurioje darbuotojas dirba visą nustatytą darbo laiką per savaitę. Lietuvoje viso etato darbo trukmė paprastai apima 40 valandų per savaitę. Šis rodiklis suteikia galimybę vertinti, kaip sėkmingai ekonomika sugeba generuoti kokybiškas darbo vietas, kurios užtikrina darbuotojams pakankamą pajamų lygį, stabilumą ir socialines garantijas. Viso etato užimtumas įgyja ypatingą svarbą tiek ekonomistams, tiek politikams, nes jis gali daug ką papasakoti apie ekonominės aplinkos būseną. Aukštas viso etato užimtumo lygis paprastai rodo stiprią ekonomiką, kurioje įmonės plečiasi ir kuria naujas darbo vietas. Tai gali lemti padidėjusį vartojimą, didesnį BVP augimą ir stabilumą. Tuo tarpu žemas viso etato užimtumo lygis gali reikšti ekonominės veiklos sulėtėjimą, funkcionalumo trūkumus darbo rinkoje ar struktūrines problemas. Lietuvoje viso etato užimtumas taip pat yra svarbus rodiklis vertinant socialinę gerovę ir gyventojų gyvenimo kokybę. Darbuotojai, dirbdami visą darbo dieną, paprastai turi didesnes galimybes užtikrinti savo finansinį saugumą, dalyvauti socialinio draudimo sistemoje ir gauti socialines garantijas, tokias kaip pensijos, sveikatos priežiūra ir kitos socialinės paslaugos. Tai yra pagrindinės sąlygos, kurios užtikrina gyventojų gerovę ir stabilumą. Viso etato užimtumo analizė taip pat suteikia vertingos informacijos apie darbo rinkos pasiūlą ir paklausą. Pavyzdžiui, aukštas viso etato užimtumo lygis konkrečioje srityje gali rodyti didelę paklausą ir potencialiai trūktančius darbuotojus. Tai gali būti signalas įmonėms ir švietimo institucijoms dėl kvalifikuotų specialistų rengimo poreikio. Pastebėtina, kad viso etato užimtumo lygis gali skirtis priklausomai nuo įvairių sektorių. Pramonės, statybų, paslaugų sektoriai gali patirti skirtingus užimtumo lygius dėl jų specifinių darbo charakteristikų ir šakų konjunktūros. Lyderiaujančių pramonės sektorių dinamika ir jų darbuotojų užimtumo lygiai gali tapti svarbiausiais ekonomikos augimo varikliais. Be to, viso etato užimtumas dažnai yra susijęs su darbo jėgos produktyvumu. Kai apdrausti darbuotojai dirba visą darbo laiką, jie dažniau linkę kelti savo kvalifikaciją, dalyvauti profesinio tobulinimosi kursuose ir prisidėti prie įmonės inovacijų. Tai galiausiai lemia produktyvumo augimą, kuris yra būtinas ilgalaikiam ekonomikos klestėjimui. Labeling Eulerpool svetainėje pateikiami makroekonominiai duomenys leidžia išsamiai stebėti ir analizuoti viso etato užimtumo tendencijas Lietuvoje. Reguliarus šių duomenų stebėjimas suteikia galimybę matyti realią situaciją darbo rinkoje ir laiku reaguoti į besikeičiančias sąlygas. Tai gali padėti tiek įmonėms, tiek viešosioms institucijoms priimti pagrįstus sprendimus ir planuoti ilgalaikes strategijas. Norint geriau suprasti viso etato užimtumo reikšmę, taip pat verta atsižvelgti į kitus makroekonominius rodiklius. Pavyzdžiui, ryšys tarp bedarbystės lygio ir viso etato užimtumo gali leisti gauti platesnį vaizdą apie darbo rinkos padėtį. Kartu analizuojant darbo užmokesčio dinamika, darbo sąlygų pokyčius ir socialines išmokas, galima detaliai atskleisti darbo rinkos tendencijas ir padėti formuluoti veiksmingas politikos priemones. Taip pat reikėtų paminėti, kad viso etato užimtumo pokyčiai gali būti įtakojami globalių ekonomikos veiksnių. Tarptautinės prekybos, investicijų srautų, technologinių inovacijų ir kitų makroekonomikos tendencijų kaitos kontekste, viso etato užimtumas gali būti reikšmingai sąlygotas išorinės ekonomikos aplinkos. Atsižvelgiant į visus šiuos aspektus, viso etato užimtumo analizė yra esminė darbovietės valdymui ir ekonominės veiklos planavimui. Eulerpool svetainėje pateikiama išsami informacija, kuri padeda geriau suprasti šiuos sudėtingus procesus ir remiasi patikimus duomenis, siekiant palaikyti ekonomikos ir socialinės gerovės stiprinimą. Tiesiogiai prieinami duomenys ir analizė suteikia galimybę įmonėms ir politikams gauti pagrįstą informaciją, kuri leidžia priimti geresnius strateginius sprendimus, skatinančius ekonomikos augimą ir stabilumą ilguoju laikotarpiu. Galiausiai, nepaisant įvairių veiksnių, kurie gali paveikti viso etato užimtumą, šis rodiklis lieka kertiniu akmeniu siekiant suprasti ekonomikos būklę ir prognozuoti jos ateities perspektyvas. Eulerpool svetainė suteikia platformą, kurioje galima stebėti, analizuoti ir įvertinti šią svarbią ekonomiką dimensiją, teikiant detalesnuosius duomenis ir įžvalgas apie viso etato užimtumo tendencijas Lietuvoje bei tarptautiniu mastu.