Berapa banyak keuntungan yang telah dihasilkan Value HR Co di tahun ini?
Value HR Co telah membuat 970,02 Juta. JPY di tahun ini.
Value HR Co Keuntungan 2024
Value HR Co Keuntungan
970,02 Juta. JPY
Ticker
6078.T
ISIN
JP3778410005
Pada tahun 2024 keuntungan dari Value HR Co 970,02 Juta. JPY, meningkat sebesar 10,13% dibandingkan dengan keuntungan 880,81 Juta. JPY tahun sebelumnya.
Sejarah Value HR Co Keuntungan
| TAHUN | LABA (undefined JPY) |
|---|---|
| 2023 | 970,02 |
| 2022 | 880,81 |
| 2021 | 662,56 |
| 2020 | 460,10 |
| 2019 | 553,12 |
| 2018 | 242,94 |
| 2017 | 297,41 |
| 2016 | 215,54 |
| 2015 | 222,55 |
| 2014 | 124,70 |
| 2013 | 187,30 |
| 2012 | 159,50 |
| 2011 | 162,20 |
| 2010 | 26,20 |
| 2009 | 45,50 |
| 2008 | 55,60 |
| 2007 | 17,20 |
Value HR Co Saham Pendapatan, EBIT, Laba JP3778410005 ·
3 Tahun
5 Tahun
10 Tahun
25 tahun
Max
Pendapatan
EBIT
Laba
Rincian
Pendapatan, Laba & EBIT
ⓘPemahaman Pendapatan, EBIT dan Penghasilan
Dapatkan wawasan mengenai Value HR Co, gambaran komprehensif mengenai kinerja keuangan bisa diperoleh melalui analisis diagram pendapatan, EBIT, dan penghasilan. Pendapatan mewakili total penghasilan yang Value HR Co peroleh dari bisnis utama dan menunjukkan kemampuan perusahaan untuk menarik dan mempertahankan pelanggan. EBIT (Earnings Before Interest and Taxes) memberikan informasi mengenai keuntungan operasional perusahaan, bebas dari beban pajak dan bunga. Bagian penghasilan mencerminkan laba bersih dari Value HR Co, ukuran utama untuk kesehatan finansial dan rentabilitasnya.
Analisis Tahunan dan Perbandingan
Lihat grafik batang tahunan untuk memahami kinerja tahunan dan pertumbuhan dari Value HR Co. Bandingkan pendapatan, EBIT, dan penghasilan untuk menilai efisiensi dan rentabilitas perusahaan. EBIT yang lebih tinggi dibanding tahun sebelumnya menunjukkan peningkatan efisiensi operasional. Demikian juga, peningkatan penghasilan menunjukkan peningkatan rentabilitas keseluruhan. Analisis perbandingan dari tahun ke tahun membantu investor memahami lintasan pertumbuhan dan efisiensi operasional perusahaan.
Memanfaatkan Harapan Investasi
Nilai yang diharapkan untuk tahun-tahun mendatang memberikan wawasan kepada investor mengenai kinerja finansial yang diharapkan dari Value HR Co. Analisis proyeksi ini bersama dengan data historis membantu dalam membuat keputusan investasi yang berdasar. Investor dapat mengestimasi potensi risiko dan hasil dan menyusun strategi investasi mereka sesuai untuk mengoptimalkan rentabilitas dan meminimalisir risiko.
Wawasan Investasi
Perbandingan antara pendapatan dan EBIT membantu dalam menilai efisiensi operasional dari Value HR Co, sementara perbandingan antara pendapatan dan penghasilan mengungkapkan rentabilitas bersih setelah mempertimbangkan semua pengeluaran. Investor dapat memperoleh wawasan berharga dengan menganalisis parameter keuangan ini dengan cermat dan menetapkan dasar untuk keputusan investasi strategis untuk memanfaatkan potensi pertumbuhan dari Value HR Co.
Value HR Co Omzet, Laba, dan Histori EBIT
| Tanggal | Value HR Co Pendapatan | Value HR Co EBIT | Value HR Co Laba |
|---|---|---|---|
| 2023 | 7,10 miliar undefined | 1,39 miliar undefined | 970,02 Juta. undefined |
| 2022 | 6,17 miliar undefined | 1,19 miliar undefined | 880,81 Juta. undefined |
| 2021 | 5,53 miliar undefined | 1,01 miliar undefined | 662,56 Juta. undefined |
| 2020 | 4,49 miliar undefined | 713,22 Juta. undefined | 460,10 Juta. undefined |
| 2019 | 4,28 miliar undefined | 748,42 Juta. undefined | 553,12 Juta. undefined |
| 2018 | 3,59 miliar undefined | 578,75 Juta. undefined | 242,94 Juta. undefined |
| 2017 | 2,99 miliar undefined | 436,18 Juta. undefined | 297,41 Juta. undefined |
| 2016 | 2,57 miliar undefined | 388,34 Juta. undefined | 215,54 Juta. undefined |
| 2015 | 2,24 miliar undefined | 325,12 Juta. undefined | 222,55 Juta. undefined |
| 2014 | 2,01 miliar undefined | 340,00 Juta. undefined | 124,70 Juta. undefined |
| 2013 | 1,94 miliar undefined | 391,70 Juta. undefined | 187,30 Juta. undefined |
| 2012 | 1,89 miliar undefined | 345,60 Juta. undefined | 159,50 Juta. undefined |
| 2011 | 1,84 miliar undefined | 334,30 Juta. undefined | 162,20 Juta. undefined |
| 2010 | 1,41 miliar undefined | 184,40 Juta. undefined | 26,20 Juta. undefined |
| 2009 | 932,00 Juta. undefined | 97,90 Juta. undefined | 45,50 Juta. undefined |
| 2008 | 1,13 miliar undefined | 112,80 Juta. undefined | 55,60 Juta. undefined |
| 2007 | 1,01 miliar undefined | 45,50 Juta. undefined | 17,20 Juta. undefined |
| Pendapatan | EBIT | Laba | |
|---|---|---|---|
| 2007 | 1,01 miliar JPY | 45,50 Juta. JPY | 17,20 Juta. JPY |
| 2008 | 1,13 miliar JPY | 112,80 Juta. JPY | 55,60 Juta. JPY |
| 2009 | 932,00 Juta. JPY | 97,90 Juta. JPY | 45,50 Juta. JPY |
| 2010 | 1,41 miliar JPY | 184,40 Juta. JPY | 26,20 Juta. JPY |
| 2011 | 1,84 miliar JPY | 334,30 Juta. JPY | 162,20 Juta. JPY |
| 2012 | 1,89 miliar JPY | 345,60 Juta. JPY | 159,50 Juta. JPY |
| 2013 | 1,94 miliar JPY | 391,70 Juta. JPY | 187,30 Juta. JPY |
| 2014 | 2,01 miliar JPY | 340,00 Juta. JPY | 124,70 Juta. JPY |
| 2015 | 2,24 miliar JPY | 325,12 Juta. JPY | 222,55 Juta. JPY |
| 2016 | 2,57 miliar JPY | 388,34 Juta. JPY | 215,54 Juta. JPY |
| 2017 | 2,99 miliar JPY | 436,18 Juta. JPY | 297,41 Juta. JPY |
| 2018 | 3,59 miliar JPY | 578,75 Juta. JPY | 242,94 Juta. JPY |
| 2019 | 4,28 miliar JPY | 748,42 Juta. JPY | 553,12 Juta. JPY |
| 2020 | 4,49 miliar JPY | 713,22 Juta. JPY | 460,10 Juta. JPY |
| 2021 | 5,53 miliar JPY | 1,01 miliar JPY | 662,56 Juta. JPY |
| 2022 | 6,17 miliar JPY | 1,19 miliar JPY | 880,81 Juta. JPY |
| 2023 | 7,10 miliar JPY | 1,39 miliar JPY | 970,02 Juta. JPY |
Value HR Co Saham Marjin JP3778410005 ·
Analisis margin Value HR Co menunjukkan margin bruto, margin EBIT, serta margin laba dari Value HR Co. Margin EBIT (EBIT/Pendapatan) menunjukkan berapa persentase dari pendapatan yang tersisa sebagai laba operasional. Margin laba menunjukkan berapa persen dari pendapatan Value HR Co yang tersisa.
3 Tahun
5 Tahun
10 Tahun
25 tahun
Max
Margin Kotor
Margin EBIT
Margin Laba
Rincian
Margen
ⓘPemahaman Margin Kotor
Margin kotor, yang dinyatakan dalam persentase, menunjukkan laba kotor dari pendapatan Value HR Co. Persentase margin kotor yang lebih tinggi berarti bahwa Value HR Co mempertahankan lebih banyak pendapatan setelah memperhitungkan biaya barang yang terjual. Investor menggunakan ukuran ini untuk menilai kesehatan finansial dan efisiensi operasional serta membandingkannya dengan pesaing dan rata-rata industri.
Analisis Margin EBIT
Margin EBIT mewakili laba dari Value HR Co sebelum bunga dan pajak. Analisis margin EBIT selama berbagai tahun memberikan wawasan tentang profitabilitas operasional dan efisiensi, tanpa efek dari leverage keuangan dan struktur pajak. Margin EBIT yang tumbuh dari tahun ke tahun menandakan peningkatan kinerja operasional.
Wawasan Margin Penjualan
Margin penjualan menunjukkan total penjualan yang dihasilkan oleh Value HR Co. Dengan membandingkan margin penjualan dari tahun ke tahun, investor dapat menilai pertumbuhan dan ekspansi pasar dari Value HR Co. Penting untuk membandingkan margin penjualan dengan margin kotor dan EBIT untuk memahami lebih baik struktur biaya dan keuntungan.
Menginterpretasikan Harapan
Nilai yang diharapkan untuk margin kotor, EBIT, dan penjualan memberikan pandangan finansial ke depan dari Value HR Co. Investor harus membandingkan harapan ini dengan data historis untuk memahami potensi pertumbuhan dan faktor risiko. Sangat penting untuk mempertimbangkan asumsi dan metode yang digunakan dalam meramalkan nilai-nilai yang diharapkan ini untuk membuat keputusan investasi yang terinformasi.
Analisis Komparatif
Membandingkan margin kotor, EBIT, dan penjualan, baik secara tahunan maupun selama beberapa tahun, memungkinkan investor untuk melakukan analisis komprehensif terhadap kesehatan finansial dan prospek pertumbuhan dari Value HR Co. Menilai tren dan pola dalam margin-marginal ini membantu mengidentifikasi kekuatan, kelemahan, dan potensi peluang investasi.
Value HR Co Sejarah Margin
| Value HR Co Margin Kotor | Value HR Co Margin Laba | Value HR Co Margin EBIT | Value HR Co Margin Laba |
|---|---|---|---|
| 2023 | 41,40 % | 19,52 % | 13,66 % |
| 2022 | 41,79 % | 19,36 % | 14,28 % |
| 2021 | 40,44 % | 18,27 % | 11,99 % |
| 2020 | 38,06 % | 15,87 % | 10,24 % |
| 2019 | 40,03 % | 17,47 % | 12,91 % |
| 2018 | 40,76 % | 16,12 % | 6,77 % |
| 2017 | 40,45 % | 14,56 % | 9,93 % |
| 2016 | 41,16 % | 15,10 % | 8,38 % |
| 2015 | 41,25 % | 14,52 % | 9,94 % |
| 2014 | 43,58 % | 16,91 % | 6,20 % |
| 2013 | 43,52 % | 20,16 % | 9,64 % |
| 2012 | 40,53 % | 18,24 % | 8,42 % |
| 2011 | 38,92 % | 18,13 % | 8,80 % |
| 2010 | 35,69 % | 13,10 % | 1,86 % |
| 2009 | 33,11 % | 10,50 % | 4,88 % |
| 2008 | 31,48 % | 9,96 % | 4,91 % |
| 2007 | 30,52 % | 4,50 % | 1,70 % |
| Margin Kotor | Margin EBIT | Margin Laba | |
|---|---|---|---|
| 2007 | 30,52 % | 4,50 % | 1,70 % |
| 2008 | 31,48 % | 9,96 % | 4,91 % |
| 2009 | 33,11 % | 10,50 % | 4,88 % |
| 2010 | 35,69 % | 13,10 % | 1,86 % |
| 2011 | 38,92 % | 18,13 % | 8,80 % |
| 2012 | 40,53 % | 18,24 % | 8,42 % |
| 2013 | 43,52 % | 20,16 % | 9,64 % |
| 2014 | 43,58 % | 16,91 % | 6,20 % |
| 2015 | 41,25 % | 14,52 % | 9,94 % |
| 2016 | 41,16 % | 15,10 % | 8,38 % |
| 2017 | 40,45 % | 14,56 % | 9,93 % |
| 2018 | 40,76 % | 16,12 % | 6,77 % |
| 2019 | 40,03 % | 17,47 % | 12,91 % |
| 2020 | 38,06 % | 15,87 % | 10,24 % |
| 2021 | 40,44 % | 18,27 % | 11,99 % |
| 2022 | 41,79 % | 19,36 % | 14,28 % |
| 2023 | 41,40 % | 19,52 % | 13,66 % |
Value HR Co Aktienanalyse
Apa yang dilakukan Value HR Co?
Value HR Co ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.Keuntungan secara detail
Pemahaman tentang Keuntungan dari Value HR Co
Keuntungan dari Value HR Co merepresentasikan keuntungan bersih yang tersisa setelah dikurangi semua pengeluaran operasional, biaya dan pajak dari pendapatan. Angka ini adalah indikator yang jelas untuk kesehatan finansial, efisiensi operasional, dan profitabilitas dari Value HR Co. Margin keuntungan yang lebih tinggi menunjukkan pengelolaan biaya yang lebih baik dan penciptaan pendapatan.
Perbandingan Tahun-ke-Tahun
Penilaian terhadap keuntungan dari Value HR Co pada basis tahunan dapat memberikan wawasan yang signifikan mengenai pertumbuhan finansial, stabilitas, dan tren. Peningkatan keuntungan yang konsisten menandakan peningkatan efisiensi operasional, pengelolaan biaya, atau peningkatan pendapatan, sedangkan penurunan dapat menunjukkan biaya yang meningkat, penurunan penjualan, atau tantangan operasional.
Dampak pada Investasi
Angka keuntungan dari Value HR Co sangat penting bagi investor yang ingin memahami kondisi finansial dan prospek pertumbuhan masa depan perusahaan. Keuntungan yang meningkat sering kali mengarah pada penilaian saham yang lebih tinggi, meningkatkan kepercayaan investor, dan menarik lebih banyak investasi.
Interpretasi dari Fluktuasi Keuntungan
Ketika keuntungan dari Value HR Co meningkat, ini sering kali menunjukkan peningkatan efisiensi operasional atau penjualan yang meningkat. Sebaliknya, penurunan keuntungan dapat menunjukkan pada inefisiensi operasional, biaya yang meningkat, atau tekanan kompetitif, yang memerlukan intervensi strategis untuk meningkatkan profitabilitas.
Pertanyaan Umum tentang Saham Value HR Co
Bagaimana perkembangan laba dibandingkan dengan tahun lalu?
Laba telah meningkat sebesar 10,13% dibandingkan tahun lalu naik
Apa dampak dari keuntungan terhadap para pemegang saham?
Peningkatan laba umumnya dianggap sebagai indikator positif bagi pemegang saham, karena itu berarti perusahaan menghasilkan keuntungan.
Bagaimana Value HR Co menerbitkan keuntungannya?
Value HR Co mempublikasikan keuntungannya dalam bentuk laporan kuartalan atau tahunan.
Finansial rasio apa saja yang terkandung dalam laporan kuartalan atau tahunan?
Laporan kuartalan atau tahunan berisi informasi tentang pendapatan dan keuntungan, arus kas, neraca, dan metrik penting lainnya.
Mengapa penting bagi investor untuk mengetahui keuntungan dari Value HR Co?
Keuntungan dari Value HR Co adalah indikator penting untuk kesehatan finansial perusahaan dan dapat membantu investor untuk memutuskan apakah mereka ingin menginvestasikan dana mereka ke dalam perusahaan tersebut atau tidak.
Bagaimana cara mengetahui lebih lanjut tentang keuntungan dari Value HR Co?
Anda dapat mengetahui lebih banyak tentang keuntungan dari Value HR Co dengan memeriksa laporan keuangan kuartalan atau tahunan atau dengan mengikuti presentasi perusahaan.
Berapa banyak Dividen yang dibayarkan oleh Value HR Co?
Dalam 12 bulan terakhir, Value HR Co membayar dividen sebesar 24,00 JPY . Ini setara dengan yield dividen sekitar 1,36 %. Untuk 12 bulan mendatang, Value HR Co diperkirakan akan membayar dividen sebesar 24,00 JPY.
Berapa tingkat dividen dari Value HR Co?
Imbal hasil dividen dari Value HR Co saat ini adalah 1,36 %.
Kapan Value HR Co membayar dividen?
Value HR Co membayar dividen setiap kuartal. Dividen ini dibayarkan pada bulan Juli, Januari, Juli, Januari.
Seberapa aman dividen dari Value HR Co?
Value HR Co membayar dividen setiap tahun dalam 11 tahun terakhir.
Berapa besar dividen dari Value HR Co?
Untuk 12 bulan ke depan, diperkirakan akan ada dividen sebesar 24,00 JPY. Ini setara dengan yield dividen sebesar 1,36 %.
Di sektor manakah Value HR Co berada?
Value HR Co dikelompokkan dalam sektor 'Kesehatan'.
Wann musste ich die Aktien von Value HR Co kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
Untuk menerima dividen terakhir dari Value HR Co tanggal 1/3/2025 sejumlah 13 JPY, Anda harus memiliki saham tersebut di portofolio sebelum tanggal Ex-Tag pada 27/12/2024.
Kapan Value HR Co membayar dividen terakhir?
Pembayaran dividen terakhir dilakukan pada 1/3/2025.
Berapa besarnya dividen dari Value HR Co pada tahun 2023?
Pada tahun 2023, Value HR Co 18 JPY telah dibayarkan sebagai dividen.
Dalam mata uang apa Value HR Co membayar dividen?
Dividen dari Value HR Co dibayarkan dalam JPY.
Rencana tabungan saham menawarkan kesempatan menarik bagi investor untuk membangun kekayaan jangka panjang. Salah satu keuntungan utamanya adalah efek rata-rata biaya: Dengan berinvestasi dalam jumlah tetap secara reguler ke dalam saham atau dana saham, otomatis anda akan membeli lebih banyak saham ketika harga rendah, dan lebih sedikit ketika harga tinggi. Hal ini dapat menghasilkan harga rata-rata per saham yang lebih menguntungkan seiring waktu. Selain itu, rencana tabungan saham juga memungkinkan investor kecil untuk mengakses saham-saham mahal, karena mereka dapat berpartisipasi dengan jumlah yang kecil. Investasi rutin juga mendukung strategi investasi yang disiplin dan membantu menghindari keputusan emosional, seperti membeli atau menjual secara impulsif. Di samping itu, investor juga mendapat manfaat dari potensi peningkatan nilai saham serta dari pembagian dividen, yang bisa direinvestasikan, meningkatkan efek bunga majemuk dan dengan demikian pertumbuhan dari modal yang diinvestasikan.
Andere Kennzahlen von Value HR Co
Analisis saham kami untuk saham Value HR Co Pendapatan mencakup kalkulasi keuangan penting seperti pendapatan, keuntungan, P/E ratio (KGV), P/S ratio (KUV), EBIT, serta informasi tentang dividen. Selain itu, kami juga mengamati aspek-aspek seperti saham, kapitalisasi pasar, utang, ekuitas, dan kewajiban dari Value HR Co Pendapatan. Jika Anda mencari informasi lebih rinci tentang topik-topik ini, kami menawarkan analisis terperinci di subhalaman kami.