Lakukan investasi terbaik dalam hidupmu
Mulai dari 2 € Jepang Gaji Riil Termasuk Bonus
Harga saham
Nilai saat ini dari Gaji Riil Termasuk Bonus di Jepang adalah 0,3 %. Gaji Riil Termasuk Bonus di Jepang turun menjadi 0,3 % pada 1/7/2024, setelah sebelumnya 1,1 % pada 1/6/2024. Dari 31/1/1991 hingga 31/8/2024, rata-rata GDP di Jepang adalah -0,34 %. Rekor tertinggi sepanjang masa dicapai pada 30/6/1994 dengan 6,59 %, sementara nilai terendah dicatat pada 30/6/2009 dengan -5,46 %.
Gaji Riil Termasuk Bonus ·
3 Tahun
5 Tahun
10 Tahun
25 tahun
Max
Pendapatan Nyata termasuk Bonus | |
---|---|
1/3/1991 | 1,08 % |
1/4/1991 | 0,80 % |
1/5/1991 | 0,69 % |
1/6/1991 | 1,33 % |
1/7/1991 | 1,02 % |
1/8/1991 | 3,68 % |
1/9/1991 | 1,39 % |
1/10/1991 | 1,05 % |
1/11/1991 | 1,12 % |
1/12/1991 | 1,68 % |
1/1/1992 | 3,31 % |
1/2/1992 | 1,16 % |
1/3/1992 | 1,17 % |
1/4/1992 | 0,23 % |
1/5/1992 | 0,92 % |
1/6/1992 | 0,72 % |
1/7/1992 | 1,89 % |
1/10/1992 | 0,81 % |
1/11/1992 | 1,00 % |
1/2/1993 | 0,11 % |
1/4/1993 | 0,45 % |
1/5/1993 | 0,23 % |
1/9/1993 | 0,34 % |
1/11/1993 | 1,10 % |
1/1/1994 | 1,72 % |
1/2/1994 | 0,46 % |
1/3/1994 | 0,11 % |
1/4/1994 | 1,35 % |
1/5/1994 | 1,02 % |
1/6/1994 | 6,59 % |
1/9/1994 | 2,17 % |
1/10/1994 | 1,71 % |
1/11/1994 | 1,09 % |
1/12/1994 | 0,30 % |
1/1/1995 | 1,38 % |
1/2/1995 | 2,16 % |
1/3/1995 | 2,65 % |
1/4/1995 | 1,66 % |
1/5/1995 | 1,35 % |
1/7/1995 | 2,89 % |
1/8/1995 | 0,90 % |
1/9/1995 | 1,45 % |
1/10/1995 | 2,02 % |
1/11/1995 | 1,72 % |
1/12/1995 | 0,90 % |
1/1/1996 | 0,73 % |
1/2/1996 | 2,01 % |
1/3/1996 | 1,86 % |
1/4/1996 | 1,64 % |
1/5/1996 | 1,44 % |
1/6/1996 | 0,88 % |
1/7/1996 | 0,07 % |
1/8/1996 | 3,48 % |
1/9/1996 | 1,32 % |
1/10/1996 | 1,10 % |
1/11/1996 | 2,11 % |
1/1/1997 | 6,11 % |
1/2/1997 | 1,20 % |
1/3/1997 | 1,21 % |
1/7/1997 | 0,41 % |
1/5/1999 | 0,33 % |
1/9/1999 | 0,55 % |
1/10/1999 | 0,44 % |
1/11/1999 | 1,17 % |
1/1/2000 | 1,98 % |
1/2/2000 | 1,55 % |
1/4/2000 | 1,19 % |
1/5/2000 | 0,99 % |
1/6/2000 | 2,54 % |
1/8/2000 | 1,10 % |
1/9/2000 | 1,54 % |
1/10/2000 | 1,87 % |
1/11/2000 | 1,16 % |
1/1/2001 | 1,02 % |
1/3/2001 | 0,10 % |
1/4/2001 | 0,54 % |
1/5/2001 | 0,33 % |
1/2/2002 | 0,11 % |
1/3/2002 | 0,10 % |
1/10/2002 | 0,11 % |
1/2/2003 | 0,22 % |
1/5/2003 | 0,44 % |
1/6/2003 | 2,50 % |
1/9/2003 | 0,11 % |
1/4/2004 | 0,98 % |
1/5/2004 | 0,22 % |
1/8/2004 | 0,63 % |
1/11/2004 | 1,27 % |
1/1/2005 | 0,21 % |
1/2/2005 | 0,44 % |
1/4/2005 | 0,54 % |
1/5/2005 | 0,44 % |
1/6/2005 | 2,22 % |
1/7/2005 | 1,69 % |
1/9/2005 | 1,33 % |
1/10/2005 | 1,88 % |
1/11/2005 | 1,46 % |
1/12/2005 | 2,45 % |
1/2/2006 | 0,66 % |
1/3/2006 | 0,74 % |
1/4/2006 | 0,43 % |
1/5/2006 | 0,44 % |
1/6/2006 | 0,19 % |
1/8/2007 | 0,43 % |
1/9/2009 | 0,80 % |
1/10/2009 | 1,13 % |
1/1/2010 | 0,66 % |
1/3/2010 | 1,65 % |
1/4/2010 | 2,77 % |
1/5/2010 | 0,67 % |
1/6/2010 | 2,85 % |
1/7/2010 | 2,47 % |
1/8/2010 | 1,31 % |
1/9/2010 | 1,80 % |
1/10/2010 | 0,56 % |
1/11/2010 | 0,32 % |
1/12/2010 | 0,32 % |
1/1/2011 | 1,09 % |
1/2/2011 | 1,01 % |
1/3/2011 | 0,54 % |
1/5/2011 | 1,44 % |
1/10/2011 | 0,22 % |
1/11/2011 | 0,21 % |
1/12/2011 | 0,32 % |
1/3/2012 | 0,11 % |
1/8/2012 | 0,33 % |
1/1/2013 | 0,11 % |
1/4/2013 | 0,33 % |
1/6/2013 | 0,07 % |
1/5/2015 | 0,23 % |
1/7/2015 | 0,59 % |
1/8/2015 | 0,23 % |
1/9/2015 | 0,35 % |
1/10/2015 | 0,47 % |
1/1/2016 | 0,11 % |
1/2/2016 | 0,47 % |
1/3/2016 | 1,46 % |
1/4/2016 | 0,23 % |
1/5/2016 | 0,46 % |
1/6/2016 | 1,96 % |
1/7/2016 | 1,51 % |
1/8/2016 | 0,57 % |
1/9/2016 | 0,70 % |
1/12/2016 | 0,34 % |
1/4/2017 | 0,11 % |
1/5/2017 | 0,35 % |
1/11/2017 | 0,34 % |
1/3/2018 | 0,44 % |
1/5/2018 | 0,57 % |
1/6/2018 | 1,93 % |
1/7/2018 | 0,17 % |
1/11/2018 | 0,67 % |
1/12/2018 | 1,25 % |
1/9/2019 | 0,12 % |
1/1/2020 | 0,23 % |
1/2/2020 | 0,12 % |
1/10/2020 | 0,12 % |
1/2/2021 | 0,36 % |
1/3/2021 | 1,02 % |
1/4/2021 | 2,90 % |
1/5/2021 | 3,09 % |
1/6/2021 | 0,50 % |
1/7/2021 | 1,04 % |
1/8/2021 | 1,05 % |
1/10/2021 | 0,12 % |
1/11/2021 | 0,11 % |
1/1/2022 | 0,47 % |
1/3/2022 | 0,56 % |
1/6/2024 | 1,10 % |
1/7/2024 | 0,30 % |
Gaji Riil Termasuk Bonus Sejarah
Tanggal | Nilai |
---|---|
1/7/2024 | 0,3 % |
1/6/2024 | 1,1 % |
1/3/2022 | 0,56 % |
1/1/2022 | 0,47 % |
1/11/2021 | 0,11 % |
1/10/2021 | 0,12 % |
1/8/2021 | 1,05 % |
1/7/2021 | 1,04 % |
1/6/2021 | 0,5 % |
1/5/2021 | 3,09 % |
Serupa dengan Makrokennzahlen untuk Gaji Riil Termasuk Bonus
Nama | Saat ini | Sebelumnya | Frekuensi |
---|---|---|---|
🇯🇵 Gaji | 332.301 JPY/Month | 339.957 JPY/Month | Bulanan |
🇯🇵 Kompensasi Lembur YoY | -0,6 % | -0,5 % | Bulanan |
🇯🇵 Lowongan Kerja | 832.062 | 816.63 | Bulanan |
🇯🇵 Orang yang menganggur | 1,68 Juta. | 1,72 Juta. | Bulanan |
🇯🇵 Pekerja | 67,61 Juta. | 67,51 Juta. | Bulanan |
🇯🇵 Pekerjaan paruh waktu | 7,564 Juta. | 7,749 Juta. | Bulanan |
🇯🇵 Pekerjaan penuh waktu | 23,77 Juta. | 23,009 Juta. | Bulanan |
🇯🇵 Penghasilan nyata tanpa bonus | 1,1 % | -1,3 % | Bulanan |
🇯🇵 pertumbuhan upah | 2,1 % | 1 % | Bulanan |
🇯🇵 Populasi | 124,3 Juta. | 124,95 Juta. | Tahunan |
🇯🇵 Produktivitas | 97,1 points | 103,7 points | Bulanan |
🇯🇵 Rasio antara Pekerjaan dan Lamaran | 1,24 | 1,26 | Bulanan |
🇯🇵 Tingkat Keterlibatan Kerja | 61,4 % | 61,2 % | Bulanan |
🇯🇵 Tingkat partisipasi tenaga kerja | 63,3 % | 63,1 % | Bulanan |
🇯🇵 Tingkat Pengangguran | 2,4 % | 2,5 % | Bulanan |
🇯🇵 Tingkat Pengangguran Pemuda | 4 % | 4,1 % | Bulanan |
🇯🇵 Upah dalam Manufaktur | 352.836 JPY/Month | 630.206 JPY/Month | Bulanan |
🇯🇵 Upah minimum | 1.002 JPY/Hour | 961 JPY/Hour | Tahunan |
🇯🇵 Usia Pensiun Pria | 64 Years | 64 Years | Tahunan |
🇯🇵 Usia Pensiun Wanita | 64 Years | 64 Years | Tahunan |
Makroseiten untuk negara lain di Asia
- 🇨🇳China
- 🇮🇳India
- 🇮🇩Indonesia
- 🇸🇦Arab Saudi
- 🇸🇬Singapura
- 🇰🇷Korea Selatan
- 🇹🇷Turki
- 🇦🇫Afghanistan
- 🇦🇲Armenia
- 🇦🇿Azerbaijan
- 🇧🇭Bahrain
- 🇧🇩Bangladesh
- 🇧🇹Bhutan
- 🇧🇳Brunei
- 🇰🇭Kamboja
- 🇹🇱Timor Leste
- 🇬🇪Georgia
- 🇭🇰Hongkong
- 🇮🇷Iran
- 🇮🇶Irak
- 🇮🇱Israel
- 🇯🇴Yordania
- 🇰🇿Kazakhstan
- 🇰🇼Kuwait
- 🇰🇬Kirgistan
- 🇱🇦Laos
- 🇱🇧Lebanon
- 🇲🇴Makau
- 🇲🇾Malaysia
- 🇲🇻Maladewa
- 🇲🇳Mongolia
- 🇲🇲Myanmar
- 🇳🇵Nepal
- 🇰🇵Korea Utara
- 🇴🇲Oman
- 🇵🇰Pakistan
- 🇵🇸Palestina
- 🇵🇭Filipina
- 🇶🇦Katar
- 🇱🇰Sri Lanka
- 🇸🇾Suriah
- 🇹🇼Taiwan
- 🇹🇯Tajikistan
- 🇹🇭Thailand
- 🇹🇲Turkmenistan
- 🇦🇪Uni Emirat Arab
- 🇺🇿Uzbekistan
- 🇻🇳Vietnam
- 🇾🇪Yaman
Apa itu Gaji Riil Termasuk Bonus
Di situs profesional eulerpool, kami menyajikan data ekonomi makro yang komprehensif bagi para peneliti, ekonom, investor, dan profesional yang memerlukan informasi terperinci untuk analisis dan pengambilan keputusan. Salah satu kategori penting dalam penyajian data kami adalah "Pendapatan Riil Termasuk Bonus". Artikel ini akan menjelaskan secara mendalam dan profesional mengenai kategori ini dalam bahasa Indonesia. Pendapatan riil termasuk bonus merupakan indikator ekonomi yang sangat penting, karena mencerminkan daya beli aktual dari populasi pekerja dalam suatu ekonomi, setelah disesuaikan dengan inflasi. Ini tidak hanya mencakup gaji pokok yang diterima oleh pekerja tetapi juga nilai tambahan berupa bonus yang seringkali diberikan berdasarkan kinerja atau pencapaian tertentu. Memahami data ini dapat memberikan wawasan mendalam mengenai kesehatan ekonomi secara keseluruhan, perilaku konsumsi rumah tangga, dan stabilitas pasar tenaga kerja. Secara umum, ketika kita berbicara tentang pendapatan riil, kita merujuk pada pendapatan yang telah disesuaikan dengan tingkat inflasi. Dalam kata lain, pendapatan riil adalah ukuran yang lebih akurat untuk menilai seberapa besar daya beli seseorang daripada hanya melihat pendapatan nominal. Inflasi dapat mengikis nilai pendapatan nominal, sehingga meskipun pendapatan nominal tampak meningkat, daya beli sebenarnya dapat menurun jika inflasi meningkat lebih cepat. Oleh karena itu, pendapatan riil memberikan gambaran yang lebih jelas mengenai kesejahteraan ekonomi individu dan rumah tangga. Menambahkan komponen bonus ke dalam analisis ini membuat data menjadi lebih spesifik dan relevan, terutama di sektor-sektor di mana bonus memainkan peran signifikan dalam total kompensasi pekerja. Di sektor seperti keuangan, teknologi informasi, dan manufaktur, bonus seringkali menjadi bagian substansial dari pendapatan keseluruhan pekerja. Dengan demikian, mengabaikan bonus dapat memberikan gambaran yang tidak lengkap tentang kondisi ekonomi pekerja. Pendapatan riil termasuk bonus juga dapat digunakan sebagai indikator untuk mengukur produktivitas dan kinerja ekonomi secara keseluruhan. Ketika bonus yang diterima pekerja meningkat secara signifikan, hal ini bisa menjadi sinyal positif bahwa perusahaan-perusahaan memiliki kinerja yang baik dan mampu memberikan insentif tambahan kepada karyawannya. Sebaliknya, jika ada penurunan atau stagnasi dalam bonus, ini bisa menjadi indikator awal bahwa ekonomi sedang menghadapi tantangan, dan perusahaan-perusahaan mungkin mulai menahan atau memotong kompensasi tambahan akibat penurunan laba atau prospek keuangan yang tidak pasti. Selain itu, data pendapatan riil termasuk bonus juga relevan dalam analisis kebijakan publik. Pemerintah dan pembuat kebijakan dapat menggunakan data ini untuk menilai efektivitas kebijakan tertentu dan merancang intervensi yang lebih sesuai. Misalnya, dalam situasi di mana data menunjukkan penurunan pendapatan riil, pemerintah mungkin perlu mempertimbangkan stimulus ekonomi atau kebijakan fiskal tertentu untuk meningkatkan daya beli dan mendorong pertumbuhan ekonomi. Ini juga dapat mencakup kebijakan yang mendukung sektor-sektor tertentu yang dapat memberikan bonus yang lebih tinggi kepada pekerjanya, sehingga meningkatkan pendapatan keseluruhan. Analisis pendapatan riil termasuk bonus juga memberikan pandangan yang lebih holistik terhadap ketimpangan pendapatan. Ketimpangan pendapatan sering menjadi isu krusial dalam ekonomi, dan data yang rinci seperti ini dapat membantu mengidentifikasi kelompok-kelompok mana yang paling diuntungkan atau dirugikan dalam distribusi pendapatan. Dengan mengetahui seberapa besar kontribusi bonus terhadap total pendapatan, kita dapat memahami lebih baik kesenjangan pendapatan antara berbagai sektor maupun antara berbagai kelompok demografis dalam masyarakat. Di eulerpool, kami menyajikan data pendapatan riil termasuk bonus dalam format yang mudah dipahami dan dapat diakses oleh pengguna dari berbagai latar belakang. Data ini diambil dari sumber-sumber terpercaya dan diperbarui secara berkala untuk memastikan akurasi dan relevansi. Selain itu, data kami dilengkapi dengan berbagai alat analisis yang memungkinkan pengguna untuk mengeksplorasi hubungan antara pendapatan riil dan berbagai variabel ekonomi lainnya, seperti inflasi, tingkat pengangguran, dan pertumbuhan GDP. Sebagai kesimpulan, kategori "Pendapatan Riil Termasuk Bonus" di eulerpool adalah sumber informasi yang sangat berharga bagi siapa saja yang ingin memahami dinamika ekonomi dari perspektif yang lebih dalam. Data ini tidak hanya memberikan gambaran mengenai pendapatan pekerja setelah memperhitungkan inflasi, namun juga mencakup bonus yang sering diabaikan dalam analisis pendapatan nominal. Dengan memanfaatkan data ini, pengguna dapat membuat analisis ekonomi yang lebih rinci, merancang kebijakan yang lebih efektif, dan mengambil keputusan investasi yang lebih tepat. Kami di eulerpool berkomitmen untuk menyediakan data yang akurat, terpercaya, dan relevan, sehingga Anda dapat selalu mengandalkan kami sebagai sumber utama informasi ekonomi makro.