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🇬🇧

Royaume-Uni Revenus réels hors primes

Cours

2,5 %
Variation +/-
+0,5 %
Variation en %
+22,22 %

La valeur actuelle des Revenus réels hors primes en Royaume-Uni est de 2,5 %. Les Revenus réels hors primes en Royaume-Uni ont augmenté à 2,5 % au 01/03/2024, après avoir été de 2 % au 01/02/2024. Du 01/01/2001 au 01/04/2024, le PIB moyen en Royaume-Uni était de 0,75 %. Le niveau record a été atteint le 01/04/2021 avec 5,80 %, tandis que la valeur la plus basse a été enregistrée le 01/04/2022 avec -3,50 %.

Source : Office for National Statistics

Revenus réels hors primes

  • 3 ans

  • 5 ans

  • 10 ans

  • 25 ans

  • Max

Gains réels sans bonus

Revenus réels hors primes Historique

DateValeur
01/03/20242,5 %
01/02/20242 %
01/01/20241,7 %
01/12/20231,9 %
01/11/20232 %
01/10/20231,4 %
01/09/20231,1 %
01/08/20231,5 %
01/07/20231,3 %
01/06/20230,6 %
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...
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Indicateurs macroéconomiques similaires à Revenus réels hors primes

NomActuelPrécédentFréquence
🇬🇧
Actifs
32,967 Mio. 32,997 Mio. Mensuel
🇬🇧
Âge de la retraite des femmes
66 Years66 YearsAnnuellement
🇬🇧
Âge de la retraite hommes
66 Years66 YearsAnnuellement
🇬🇧
Bulletins de paie non agricoles
-3 132 -36 321 Mensuel
🇬🇧
Changement de l'emploi
265 000 97 000 Mensuel
🇬🇧
Coûts du travail
122,3 points121 pointsTrimestre
🇬🇧
Croissance salariale
4 %4,6 %Mensuel
🇬🇧
emploi à plein temps
24,909 Mio. 24,803 Mio. Mensuel
🇬🇧
Heures moyennes hebdomadaires
31,9 Hours32 HoursMensuel
🇬🇧
Offres d'emploi
857 000 872 000 Mensuel
🇬🇧
Personnes sans emploi
1,629 Mio. 1,578 Mio. Mensuel
🇬🇧
population
67,79 Mio. 67,53 Mio. Annuellement
🇬🇧
Productivité
102 points103 pointsTrimestre
🇬🇧
Revenu moyen sans bonus
6 %6 %Mensuel
🇬🇧
Revenu réel incluant les bonus
2,2 %2,2 %Mensuel
🇬🇧
Salaires
689 GBP/Week689 GBP/WeekMensuel
🇬🇧
Salaires dans la production
764 GBP/Week759 GBP/WeekMensuel
🇬🇧
Salaires minimums
11,44 GBP/Hour10,42 GBP/HourAnnuellement
🇬🇧
Taux d'activité
77,7 %77,9 %Mensuel
🇬🇧
Taux d'emploi
74,8 %74,5 %Mensuel
🇬🇧
Taux d'inactivité
21,9 %22,2 %Mensuel
🇬🇧
taux de chômage
4,4 %4,3 %Mensuel
🇬🇧
Taux de chômage des jeunes
13,3 %12 %Mensuel
🇬🇧
Travail à temps partiel
8,291 Mio. 8,208 Mio. Mensuel
🇬🇧
Variation des demandes d'allocations chômage
50 400 8 400 Mensuel

Au Royaume-Uni, les gains réels hors primes se réfèrent aux variations des gains hebdomadaires moyens pour l'ensemble de l'économie pour la rémunération régulière, en termes réels (ajustés pour l'inflation des prix à la consommation).

Qu'est-ce que Revenus réels hors primes

La catégorie "Revenus Réels Hors Primes" sur notre site Eulerpool revêt une importance cruciale pour l'analyse économique approfondie. En tant que distinction clé dans la sphère macroéconomique, les revenus réels hors primes sont utilisés par les analystes, les économistes et les décideurs politiques pour obtenir une compréhension plus précise de l'évolution du pouvoir d'achat des ménages et des tendances économiques sous-jacentes. Les revenus réels hors primes représentent les salaires ajustés à l'inflation, excluant toutes les primes et les bonus exceptionnels. Cette mesure permet de cerner la véritable croissance ou régression des salaires de base, ce qui est essentiel pour évaluer la santé économique à long terme. Contrairement aux revenus globaux, qui peuvent être influencés de manière significative par des versements ponctuels, les revenus réels hors primes fournissent une image plus stable et fidèle de l'évolution des rémunérations des travailleurs. Comprendre cette métrique s'avère primordial pour plusieurs raisons. Tout d'abord, elle offre une vision claire des tendances salariales permanentes. Les primes et les bonus peuvent varier considérablement d'une année à l'autre, en fonction de facteurs tels que la croissance annuelle des entreprises, les profits exceptionnels, ou les performances individuelles. Par conséquent, en excluant ces éléments, on obtient une image plus constante et significative du revenu des travailleurs. Deuxièmement, les revenus réels hors primes sont un indicateur clé du pouvoir d'achat. En ajustant les salaires nominaux pour tenir compte de l'inflation, cet indicateur révèle si les travailleurs sont réellement capables de maintenir ou d'améliorer leur niveau de vie au fil du temps. Une augmentation des salaires nominaux peut sembler positive, mais si elle est accompagnée d'une inflation plus élevée, le pouvoir d'achat réel peut en fait diminuer. Ainsi, cette métrique nous renseigne sur la capacité des consommateurs à dépenser, épargner et investir, ce qui a des répercussions directes sur la croissance économique globalement. De plus, en analysant les revenus réels hors primes, on peut mieux comprendre les inégalités salariales et les dynamiques socio-économiques. Les données peuvent révéler des tendances dans la répartition des revenus et identifier des secteurs où les augmentations salariales sont insuffisantes pour suivre le coût de la vie. Cela peut informer la politique économique et sociale sur des questions telles que l'ajustement du salaire minimum, la redistribution des richesses et l'efficacité des politiques économiques en place. Les décideurs politiques et les économistes utilisent cette donnée pour formuler des politiques visant à stimuler l'économie et à soutenir le bien-être des citoyens. Par exemple, si les données indiquent une stagnation des revenus réels hors primes, cela pourrait inciter à des réformes fiscales ou à des initiatives visant à augmenter les salaires de base. De plus, comprendre les variations régionales ou sectorielles des revenus réels hors primes peut aider à cibler des interventions spécifiques, telles que des programmes de formation ou des incitations fiscales pour les industries en difficulté. Pour les entreprises, cette connaissance est tout aussi cruciale. Les gestionnaires de ressources humaines et les responsables financiers s'appuient sur ces informations pour prendre des décisions éclairées concernant les salaires, les avantages sociaux et les pratiques de rémunération. En comprenant les tendances des revenus réels hors primes, les entreprises peuvent aligner leurs politiques salariales avec les attentes du marché, ce qui est essentiel pour attirer et retenir les talents. Par ailleurs, cela permet d'assurer que la rémunération des employés reste compétitive et adéquate par rapport au coût de la vie. Pour les investisseurs, les revenus réels hors primes offrent un indicateur du climat économique général et du potentiel de consommation future. Une augmentation soutenue des revenus réels hors primes suggère une base de consommateurs plus forte, ce qui peut être un signe positif pour les secteurs dépendants de la consommation, tels que le commerce de détail, l'automobile et l'immobilier. Les tendances des revenus peuvent également influencer les marchés boursiers et les décisions d'investissement, car une population avec un pouvoir d'achat croissant est susceptible de stimuler la croissance des entreprises. Sur Eulerpool, nous mettons un point d'honneur à fournir des données précises et à jour sur les revenus réels hors primes. Nos bases de données sont alimentées par des sources fiables et soumises à des vérifications rigoureuses pour garantir leur exactitude. En offrant un accès facile à cette métrique essentielle, nous permettons à nos utilisateurs de faire des analyses économiques détaillées, d'observer les tendances historiques et d'anticiper les évolutions futures. Nos outils interactifs et nos capacités d'analyse avancée sont conçus pour soutenir les professionnels dans leurs prises de décision stratégiques, qu'il s'agisse de régulateurs, de chercheurs, de gestionnaires de fonds ou de dirigeants d'entreprise. En résumé, la catégorie "Revenus Réels Hors Primes" d'Eulerpool constitue une boussole essentielle dans le paysage économique contemporain. En offrant une fenêtre sur le pouvoir d'achat réel et les tendances salariales stables, elle joue un rôle crucial dans la formulation de politiques économiques, la gestion d'entreprises et les décisions d'investissement. À travers une analyse rigoureuse et des outils innovants, nous nous engageons à aider nos utilisateurs à naviguer dans les complexités de l'économie moderne et à prendre des décisions éclairées basées sur des données fiables et pertinentes.