Iso-Britannia Työvoiman osallistumisaste
Kurssi
Kurssi
79,1 %
Muutos +/-
+0,1 %
Prosentuaalinen muutos
+0,13 %
Nykyinen Työvoiman osallistumisaste arvo Iso-Britannia on 79,1 %. Työvoiman osallistumisaste Iso-Britannia nousi 79,1 % 1.5.2026, kun se oli 79 % 1.4.2026. Vuosien 1.3.1971 ja 1.5.2026 välillä keskimääräinen BKT Iso-Britannia oli 76,88 %. Kaikkien aikojen korkein arvo saavutettiin 1.2.2020 79,70 %, kun taas alin arvo kirjattiin 1.4.1983 74,10 %.
The current value of Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia is 79,1%. Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia increased to 79,1% from 79%.Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia averaged 76,88% from 1.3.1971 until 1.5.2026.The all-time high was 79,70% (1.2.2020)and the record low was 74,10% (1.4.1983).
Työvoiman osallistumisaste
Työvoiman osallistumisaste
3 vuotta
5 vuotta
10 vuotta
25 vuotta
Maksimi
Työvoiman osallistumisaste Historia
| Päivämäärä | Arvo |
|---|---|
| 79,1 % | |
| 79 % | |
| 79,1 % | |
| 79 % | |
| 79,3 % | |
| 79,1 % | |
| 79,2 % | |
| 79 % | |
| 79,1 % | |
| 79 % |
Samankaltaiset makrotaloudelliset indikaattorit kohteelle Työvoiman osallistumisaste
Avoimet työpaikat
Kuukaittain
Ei-maatalouden palkkasummaa
Kuukaittain
Eläkeikä miehet
Vuosittain
Keskimääräinen ansio ilman bonusta
Kuukaittain
Keskimääräiset viikkotunnit
Kuukaittain
Kokopäivätyöllisyys
Kuukaittain
Minimitulot
Vuosittain
Naisten eläkkeelle jäämisen ikä
Vuosittain
nuorisotyöttömyysaste
Kuukaittain
Osa-aikatyö
Kuukaittain
Palkat
Kuukaittain
Palkat valmistuksessa
Kuukaittain
Palkkakasvu
Kuukaittain
Passiivisuusaste
Kuukaittain
Reaalinsamat bonuksia mukaan lukien
Kuukaittain
Reaalinsamat ilman bonuksia
Kuukaittain
Tuottavuus
Vuosineljännes
Työlliset henkilöt
Kuukaittain
Työllisyysaste
Kuukaittain
Työllisyysmuutos
Kuukaittain
Työttömät henkilöt
Kuukaittain
Työttömyysaste
Kuukaittain
Työttömyyskorvaushakintojen muutos
Kuukaittain
Työvoiman kustannukset
Vuosineljännes
Väestö
Vuosittain
Työvoiman osallistumisaste
Työvoiman osallistumisaste on työssäkäyvien ja työttömänä, mutta työtä etsivien henkilöiden määrä jaettuna työikäisen väestön kokonaismäärällä.
Makrosivut muille maille Eurooppa
Mikä on Työvoiman osallistumisaste?
Työvoiman osallistumisaste, joka tunnetaan myös nimellä työvoimaosuus, on keskeinen indikaattori makrotaloudellisessa analyysissä. Se kuvaa niiden henkilöiden osuutta työikäisestä väestöstä, jotka ovat joko työllisiä tai työttömiä mutta aktiivisesti työnhaussa. Työvoiman osallistumisasteella on merkittävä vaikutus talouden dynamiikkaan, ja se antaa arvokasta tietoa niin talouspäätösten tekijöille kuin sijoittajillekin. Eulerpool tarjoaa syvällistä makrotaloudellista dataa ja analyysiä, ja työvoiman osallistumisasteen tarkastelu on yksi tärkeistä osa-alueista, joiden kautta käyttäjät voivat saada arvokasta tietoa taloudellisista trendeistä ja ilmiöistä. Työvoiman osallistumisasteen määrittely lähtee liikkeelle kokonaisväestön tietojen keruusta ja analyysistä. Käytännössä osallistumisaste lasketaan jakamalla työvoiman määrä (työlliset ja työttömät) työikäisen väestön määrällä. Tämä luku kerrotaan sadalla, jotta saadaan prosentteina ilmaistu osallistumisaste. Perinteisesti työikäiseksi väestöksi lasketaan 15–64-vuotiaat, mutta maiden välillä voi olla eroja tilastointitavoissa ja määritelmissä. Tämä indikaattori heijastaa suoraan talouden terveydentilaa ja työmarkkinoiden toimivuutta. Korkea työvoiman osallistumisaste voi viitata siihen, että suuri osa väestöstä on taloudellisesti aktiivinen ja että työmarkkinat tarjoavat riittävästi työmahdollisuuksia. Toisaalta matala osallistumisaste voi viitata rakenteellisiin ongelmiin, kuten korkeaan työttömyyteen, työmarkkinoiden jäykkyyksiin tai heikkoon talouskasvuun. Eulerpoolin tarjoamista makrotaloudellisista tilastoista käyttäjät voivat seurata näitä trendejä ja arvioida, millaisia vaikutuksia niillä on niin paikallisesti kuin globaalistikin. Työvoiman osallistumisasteeseen vaikuttavat monet tekijät, kuten talouden yleinen tilanne, koulutustaso, ikärakenne sekä lainsäädäntö ja politiikka. Esimerkiksi talouden nousukaudella työpaikkojen määrä kasvaa, mikä usein näkyy osallistumisasteen nousuna. Myös koulutustasolla on merkitystä: mitä korkeampi koulutustaso väestöllä on, sitä todennäköisemmin he osallistuvat työmarkkinoille. Ikärakenteen muutokset, kuten väestön ikääntyminen, voivat myös vaikuttaa osallistumisasteeseen, koska vanhempi väestö jää eläkkeelle ja poistuu työvoimasta. Poliittiset toimenpiteet, kuten työllistämisohjelmat, työvoimapolitiikka ja sosiaaliturvajärjestelmät ovat myös keskeisessä roolissa. Esimerkiksi lapsiperheiden tukitoimet tai joustavat työajat voivat vaikuttaa erityisesti naisten osallistumisasteeseen. Monessa maassa naisilla on miehiä matalampi osallistumisaste, mutta eri maiden käytäntöjen vertailu voi tarjota tärkeää tietoa siitä, millaiset politiikat ovat tehokkaita. Työvoiman osallistumisasteen seuranta tarjoaa tietoa myös pitkän aikavälin trendeistä ja mahdollisista ongelmakohdista, jotka vaativat ratkaisua. Esimerkiksi digitalisaatio ja automatisaatio ovat tuoneet merkittäviä muutoksia työmarkkinoihin, ja niiden vaikutus osallistumisasteeseen on kiinnostava tutkimuskohde. Eulerpoolilla onkin kattava tietokanta, jonka avulla voidaan seurata näitä pitkän aikavälin muutoksia ja analysoida niiden vaikutuksia talouteen. Työvoiman osallistumisasteen muuttumista voidaan tarkastella myös demografisten ryhmien välillä, kuten sukupuolen, iän ja koulutustason mukaan. Tämä auttaa ymmärtämään, miten eri väestöryhmät osallistuvat työmarkkinoille ja missä mahdollisesti piilee hyödyntämättömiä työvoimareserviä. Esimerkiksi nuorten ja ikääntyvien työvoimaosuus voi tarjota tärkeitä vinkkejä siitä, miten työmarkkinapolitiikkaa tulisi muokata. Kansainvälinen vertailu tarjoaa myös arvokkaita näkemyksiä ja mahdollisuuksia oppia muiden maiden kokemuksista. Eulerpoolin kautta käyttäjät voivat tarkastella eri maiden työvoiman osallistumisasteita ja niiden kehityssuuntia. Tämä mahdollistaa syvällisen ymmärryksen siitä, miten erilaiset talous- ja työvoimapolitiikat vaikuttavat kokonaiskuvaan ja mitkä ratkaisut ovat olleet menestyksekkäitä eri konteksteissa. Työvoiman osallistumisasteen merkitys ulottuu myös sosiaalisiin ja kulttuurisiin näkökohtiin. Korkea osallistumisaste voi edistää yhteiskunnallista yhdenvertaisuutta ja vähentää syrjäytymisen riskejä. Toisaalta työmarkkinoiden ulkopuolelle jääminen voi johtaa taloudelliseen ja sosiaaliseen syrjäytymiseen, mikä asettaa haasteita koko yhteiskunnalle. Tästä syystä osallistumisasteen seuranta ja analysointi on olennainen osa sosiaalipolitiikan suunnittelua ja arviointia. Lopuksi on syytä huomata, että työvoiman osallistumisaste ei yksinään kerro koko totuutta työmarkkinoiden tilasta. Sitä on tarkasteltava yhdessä muiden indikaattorien, kuten työttömyysasteen, työllisyysasteen ja viikoittaisen keskimääräisen työajan kanssa. Näin saadaan kattavampi kuva työmarkkinoiden toimivuudesta ja talouden yleisestä terveydentilasta. Eulerpool tarjoaa juuri tällaisia kokonaisvaltaisia analyysejä ja datatyökaluja, joiden avulla käyttäjät voivat tehdä informoituja päätöksiä ja syvällisiä analyysejä. Kaiken kaikkiaan työvoiman osallistumisaste on kriittinen indikaattori, jota on seurattava tarkasti ja analysoitava huolellisesti. Se tarjoaa arvokasta tietoa työmarkkinoiden dynamiikasta, talouden tilasta ja yhteiskunnallisista trendeistä. Eulerpoolin kattavat makrotaloudelliset tilastot ja analyysityökalut ovat korvaamaton apu kaikille, jotka haluavat ymmärtää työmarkkinoiden monimutkaista kokonaiskuvaa ja tehdä tietoon perustuvia päätöksiä.
Työvoiman osallistumisaste Iso-Britannia — FAQ
What is the current Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia?
The current Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia is 79,1% as of 1.5.2026.
How has the Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia changed recently?
The Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia increased from 79% (1.4.2026) to 79,1% (1.5.2026).
What is the all-time high for Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia?
The all-time high for Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia was 79,70%, recorded on 1.2.2020.
What is the all-time low for Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia?
The all-time low for Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia was 74,10%, recorded on 1.4.1983.
What is the historical average of Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia?
The historical average of Työvoiman osallistumisaste in Iso-Britannia is 76,88%, calculated over the period from 1.3.1971 to 1.5.2026.
Where does the Työvoiman osallistumisaste data for Iso-Britannia come from?
The Työvoiman osallistumisaste data for Iso-Britannia is sourced from Office for National Statistics and published on Eulerpool.
Key Figures
Muut makrotaloudelliset indikaattorit maalle Iso-Britannia
Lisää työkaluja ja analyysejä
Ilmaiset työkalut ja markkinadata Eulerpoolilta.
Aktienlöytäjä
Seuloi 20 000+ osaketta maailmanlaajuisesti yli 1 000 000 datapistettä käyttäen.
Insiderikaupat
Seuraa sisäpiiriostoja ja -myyntejä reaaliajassa.
Supersijoittajat
Seuraa maailman suurimpien sijoittajien salkuja
Osinkokalenteri
Suunnittele passiivinen tulovirta osinkojen maksupäivien avulla.
Tuloskalenteri
Kaikki neljännesvuositulokset yhdellä silmäyksellä.
Talouskalenteri
Taloustapahtumat ja tiedot yli 200 maasta.
Kongressiseuranta
Yhdysvaltain kongressin jäsenten STOCK Act -ilmoitukset
Fear & Greed Index
Market Sentiment Indicator
Krypton Fear & Greed -indeksi
Kryptomarkkinoiden tunnelma
Ideat
Kureerattuja osakelistoja strategian, indeksin ja maan mukaan.
Toimialat
Parhaat osakkeet lajiteltuina toimialan ja sektorin mukaan.
Maat
Osakemarkkinat ja pääyritykset maittain.
Strategia
Todistetut sijoitusstrategiat historiallisilla tuotoilla.
Indeksi
Suurten osakeindeksien kehitys ja koostumus.
Sanasto
Kattava pörssileksikon rahoitus- ja osakkeiden termeille
Blogi
Uutiset, kumppanuudet ja tuote-ilmoitukset