Luksemburg Töötavad Isikud

Kursus

Kursus

533 550,8

Muutus +/-

+1491,6

Protsentuaalne muutus

+0,28 %

Praegune Töötavad Isikud väärtus riigis Luksemburg on 533 550,8 . Riigis Luksemburg tõusis Töötavad Isikud 533 550,8 kuupäeval 1.6.2026, olles varasemalt 532 059,2 kuupäeval 1.5.2026. Ajavahemikus 1.1.1995 kuni 1.6.2026 oli riigi Luksemburg keskmine SKP 367 278,16 . Kõigi aegade kõrgeim väärtus saavutati kuupäeval 1.6.2026, olles 533 550,80 , samas kui madalaim väärtus registreeriti kuupäeval 1.1.1995, olles 211 725,00 .

Allikas: STATEC, Luxembourg

The current value of Töötavad Isikud in Luksemburg is 533 550,8. Töötavad Isikud in Luksemburg increased to 533 550,8 from 532 059,2.Töötavad Isikud in Luksemburg averaged 367 278,16 from 1.1.1995 until 1.6.2026.The all-time high was 533 550,80 (1.6.2026)and the record low was 211 725,00 (1.1.1995).

Töötavad Isikud

Töötavad Isikud

  • 3 aastat

  • 5 aastat

  • 10 aastat

  • 25 aastat

  • Max

Töötavad isikud
Date
Töötavad isikud
11. jaan 2025
529 250,20 base
12. jaan 2025
521 336,20 base
1. jaan 2026
526 026,30 base
2. jaan 2026
527 565,60 base
3. jaan 2026
529 192,90 base
4. jaan 2026
530 912,10 base
5. jaan 2026
532 059,20 base
6. jaan 2026
533 550,80 base
Access this data via the Eulerpool API

Töötavad Isikud Ajalugu

Töötavad Isikud — Ajalugu
KuupäevVäärtus
533 550,8
532 059,2
530 912,1
529 192,9
527 565,6
526 026,3
521 336,2
529 250,2
527 086,9
524 686,1
...

Sarnased makronäitajad Töötavad Isikud-le

Töötavad Isikud

Luksemburgis on hõivatud isikud täisealised isikud, kes töötavad kindla aja jooksul ettevõtte heaks.

Mis on Töötavad Isikud?

Employed Persons (Tööhõive) on majandusliku heaolu üks olulisemaid indikaatoreid, peegeldades töötavate isikute arvu ja näidates tööjõu turu olukorda. Eulerpoolis pöörame erilist tähelepanu Tööhõive andmetele, kuna see aitab mitte ainult hinnata majanduse hetkeseisu, vaid ka prognoosida tulevasi trende ja võimalikke riske. Tööhõive määr on oluline näitaja, mis mõjutab otseselt riigi majanduskasvu, tarbimist ja sotsiaalset stabiilsust. Kõrge tööhõive määr viitab sellele, et suurem osa töövõimelisest elanikkonnast on suutnud leida tööd, mis omakorda suurendab üldist sissetuleku taset ja tarbimist. See loob positiivse tagasisideahela, kus suurenenud tarbimine stimuleerib tootmist ja uusi investeeringuid, mis omakorda loob uusi töökohti. Teisest küljest võib madal tööhõive määr viidata majanduslikele probleemidele, nagu majanduslangus või struktuursed probleemid, mis takistavad töökohtade loomist. Madala tööhõive määraga riikides võivad sotsiaalsed kulud olla kõrgemad, kuna suurem hulk inimesi võib vajada riiklikku abi ja toetusi, mis võib omakorda suurendada riigi võlakoormust ja pidurdada majanduse elavnemist. Eulerpooli veebisaidil tagame, et tööhõive andmed on alati ajakohased ning kergesti ligipääsetavad. Meie platvorm pakub üksikasjalikku ülevaadet ülemaailmsete ja riigipõhiste tööhõive andmete kohta, hõlmates erinevaid sektoreid ja demograafilisi rühmi. See võimaldab kasutajatel teha hästi informeeritud otsuseid ja strateegilisi plaane. Eestis on tööhõive olnud viimastel aastatel suhteliselt stabiilne, kuid nagu kõikjal maailmas, mõjutavad seda erinevad globaalsed ja kohalikud tegurid. Majanduspoliitika, tehnoloogia areng, demograafilised muutused ja globaalne tervisekriis on vaid mõned näited teguritest, mis võivad mõjutada tööhõive määra ja töötavate inimeste arvu. Poliitilised otsused mängivad siin olulist rolli. Näiteks tööjõuturu regulatsioonide muutmine, investeeringud haridusse ja koolitusse, maksupoliitika ja rahvusvahelised kaubanduslepped võivad kõik avaldada mõju tööhõive määrale. Riigipoolsed stiimulid ja toetused teadus- ja arendustegevusele võivad näiteks aidata luua uusi sektoreid ja töökohti, eriti kõrgtehnoloogilistes valdkondades. Tehnoloogia areng on teine kriitiline tegur. Automaatika ja digitaliseerimine muudavad tööjõuturu dünaamikat, nõudes uut tüüpi oskusi ja vähendades vajadust mõnede traditsiooniliste ametite järele. See tähendab, et töötajate pidev täiend- ja ümberõpe muutub üha olulisemaks, et säilitada nende konkurentsivõime tööjõuturul. Demograafilised muutused, nagu elanikkonna vananemine, võivad samuti mõjutada tööhõive määra. Eestis, nagu paljudes teistes riikides, on rahvastiku vananemine märgatav trend, mis võib kaasa tuua tööjõupuuduse teatud sektorites ning suurendada vajadust välismaise tööjõu järele. Samuti võib see suurendada survet pensioni- ja tervishoiusüsteemidele, mis omakorda võib mõjutada üldist majanduslikku stabiilsust. Globaalne tervisekriis, näiteks COVID-19 pandeemia, on näidanud, kui haavatav võib globaalne tööjõuturg olla. Paljudes riikides, sealhulgas Eestis, on paljud inimesed kaotanud töö või on nende töötingimused oluliselt muutunud, leides end kodukontoritest või osalise tööajaga töökohtadelt. See on suurendanud vajadust paindlikkuse ja vastupidavuse järele nii ettevõtete kui ka töötajate poolt. Eulerpoolis mõistame, kui oluline on täpne ja ajakohane tööhõive statistika. Meie platvorm võimaldab kasutajatel jälgida tööhõive trende, võrrelda erinevaid perioode ja analüüsida erinevate tegurite mõju. Näiteks pakume andmeid töötuse määrade kohta, töövõimetus- ja osaajalise tööga seotud statistikat ning sektoripõhiseid tööhõive andmeid. Lisaks aitame analüüsida tööhõive andmete mõju teistele makromajanduslikele näitajatele. Näiteks võib tööhõive määr mõjutada inflatsiooni, kuna suurem tööhõive võib suurendada nõudlust toodete ja teenuste järele, mis võib omakorda suurendada hindu. Samuti võib kõrge tööhõive määr suurendada maksulaekumisi, mis võimaldab riigil suurendada investeeringuid infrastruktuuri või sotsiaalsesse heaolusse. Eulerpooli tööhõive kategooria on mõeldud spetsialistidele, analüütikutele ja poliitikakujundajatele, kes vajavad täpseid ja usaldusväärseid andmeid strateegiliste otsuste tegemiseks. Meie eesmärk on pakkuda selgeid ja põhjalikke andmeid, mis aitavad mõista tööjõuturu keerulist dünaamikat ja võimaldavad teha teadlikke otsuseid tuleviku planeerimiseks. Kokkuvõttes on Tööhõive andmed kriitilise tähtsusega majanduslike analüüside ja otsuste tegemisel. Eulerpooli platvorm pakub kõiki vajalikke tööriistu ja andmeid, et aidata kasutajatel mõista ja prognoosida tööhõive trende, hinnata erinevaid riske ja võimalusi ning toetada jätkusuutlikku majanduskasvu. Tööhõive andmed on oluline komponent igas makroökonoomilises analüüsis, ja meie platvorm tagab, et need andmed on alati täpsed, ajakohased ja hõlpsasti ligipääsetavad.

Töötavad Isikud Luksemburg — FAQ

What is the current Töötavad Isikud in Luksemburg?

The current Töötavad Isikud in Luksemburg is 533 550,8 as of 1.6.2026.

How has the Töötavad Isikud in Luksemburg changed recently?

The Töötavad Isikud in Luksemburg increased from 532 059,2 (1.5.2026) to 533 550,8 (1.6.2026).

What is the all-time high for Töötavad Isikud in Luksemburg?

The all-time high for Töötavad Isikud in Luksemburg was 533 550,80, recorded on 1.6.2026.

What is the all-time low for Töötavad Isikud in Luksemburg?

The all-time low for Töötavad Isikud in Luksemburg was 211 725,00, recorded on 1.1.1995.

What is the historical average of Töötavad Isikud in Luksemburg?

The historical average of Töötavad Isikud in Luksemburg is 367 278,16, calculated over the period from 1.1.1995 to 1.6.2026.

Where does the Töötavad Isikud data for Luksemburg come from?

The Töötavad Isikud data for Luksemburg is sourced from STATEC, Luxembourg and published on Eulerpool.

Rohkem tööriistu ja analüüse

Tasuta tööriistad ja turuandmed Eulerpoolilt.