У році 2024 компанія Repsol мала 23 793,00 співробітників, що є зміною на 0% у порівнянні з кількістю персоналу в попередньому році 23 793,00 .

Repsol Aktienanalyse

Що робить Repsol?

Repsol SA is a leading company in the oil and gas industry that was founded in 1987. The company's main headquarters is located in Madrid, Spain, while it is also present in other countries such as Portugal, France, Italy, the United Kingdom, Mexico, Peru, and others. Repsol SA's history goes back to the founding of CAMPSA (Compañía Arrendataria del Monopolio de Petróleos Sociedad Anónima) in 1927, a Spanish company responsible for managing the Spanish oil monopoly and controlling the entire market until the monopoly was lifted in the 1980s. In the midst of these changes and the rapidly changing market, Repsol SA was founded to meet the evolving requirements of the energy business. Repsol SA's business model is based on the exploration, production, and sale of oil and gas, the production and sale of fuels and lubricants, as well as the provision of gas and electricity services to end customers. The company operates in various segments, including upstream, downstream, chemical industry, renewable energies, and marketing & trading. The upstream segment focuses on the exploration and production of oil and gas, including resource development in Spain, Brazil, Morocco, Venezuela, and other countries. The downstream division includes oil refining and the manufacture of products such as gasoline, diesel, heating oil, lubricants, and petrochemical products. The company is also active in the generation of electricity and gas for end consumers, as well as the development of renewable energy sources such as wind and solar energy. Repsol SA offers a variety of products, including fuels for cars, motorcycles, and trucks, as well as lubricants and petrochemical products for the industry. The company is also known for its LPG and LNG offerings, which are used to supply local markets in Spain and other countries. Additionally, the company operates a chain of gas stations in Spain and other countries under the brand name Repsol. Repsol SA's history also shapes its corporate culture. The company places great importance on sustainability and has set a goal to become a climate-neutral company by 2050. It also invests in research and development to develop innovative solutions for the energy industry that are more sustainable and enable emissions reduction. Overall, Repsol SA is a key player in the oil and gas industry, focusing on the exploration, production, and sale of oil and gas, as well as alternative energy sources. The company aims to develop sustainable solutions and take a leadership position in providing cleaner energy solutions. Repsol ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

працівник детально

Аналіз основи співробітників Repsol

Співробітники Repsol є вирішальним аспектом його операцій і сприяють інноваціям, продуктивності та зростанню. Розмір та склад робочої сили надають уявлення про масштаб, різноманіття та інвестиції компанії в людський капітал. Аналіз даних працівників важливий для розуміння операційної спроможності та майбутнього потенціалу Repsol.

Порівняння року до року

Оцінка чисельності співробітників Repsol у відношенні рік до року допомагає ідентифікувати моделі зростання, експансії або скорочення. Збільшення чисельності працівників може свідчити про розширення операцій та інвестиції в таланти, тоді як зменшення чисельності може сигналізувати про підвищення ефективності, автоматизацію або бізнес-виклики.

Вплив на інвестиції

Дані про працівників Repsol впливають на інвестиційні рішення, надаючи інформацію про операційну ефективність, інноваційні здібності та сталість підприємства. Інвестори оцінюють дані про робочу силу, щоб визначити потенціал компанії щодо ефективного впровадження стратегій, інновацій та пристосування до ринкових змін.

Інтерпретація даних про співробітників

Коливання чисельності співробітників Repsol вказують на зміни в бізнес-стратегії, операційних вимогах і ринкових динаміках. Інвестори та аналітики аналізують ці тренди, щоб оцінити стратегічне позиціонування, пристосованість та потенціал компанії для сталого зростання.

Часті питання про акцію Repsol

Скільки працівників має Repsol в цьому році?

Repsol цього року найняв 23 793,00 undefined співробітників.

Скільки працівників мала Repsol у порівнянні з попереднім роком?

У порівнянні з минулим роком кількість працівників у Repsol збільшилася на 0%.

Який вплив кількість працівників мала на компанію Repsol?

Кількість співробітників має прямий вплив на ефективність та продуктивність Repsol. Більша кількість співробітників може означати, що компанія росте та має більше ресурсів для досягнення своїх цілей, тоді як менша кількість співробітників може вказувати на те, що компанія зменшує витрати або має труднощі з привабленням нових працівників.

Який вплив кількість працівників мала на інвесторів Repsol?

Кількість працівників також може впливати на інвесторів Repsol, оскільки вона може бути індикатором зростання та фінансового здоров’я компанії. Вища чисельність працівників може обіцяти інвесторам стабільність, тоді як нижча може викликати побоювання.

Який вплив має збільшення власного капіталу компанії на Repsol?

Збільшення власного капіталу на Repsol може покращити фінансову стійкість компанії та збільшити її здатність робити майбутні інвестиції та виконувати зобов'язання.

Який вплив на компанію матиме зменшення власного капіталу на Repsol?

Зниження власного капіталу на Repsol може погіршити його фінансову стабільність та зменшити його здатність задовольняти майбутні інвестиції та зобов’язання.

Які деякі фактори, що впливають на власний капітал Repsol?

Деякі фактори, які можуть вплинути на власний капітал Repsol, включають, зокрема, динаміку доходів, звіт про прибутки та збитки, виплату дивідендів та інвестиції.

Чому власний капітал Repsol такий важливий для інвесторів?

Власний капітал Repsol є важливим для інвесторів, адже це показник фінансової стабільності компанії та надає інвесторам інформацію про те, наскільки фінансово підтримувана компанія в контексті зобов'язань та майбутніх інвестицій.

Як впливає кількість працівників Repsol на компанію?

Кількість співробітників Repsol може напряму впливати на зростання та результативність компанії. Вища кількість співробітників може призвести до більшої потужності та продуктивності, тоді як нижча кількість співробітників може призвести до нижчої ефективності та обмежень.

Як змінилася кількість співробітників Repsol за останні роки?

За останні роки кількість співробітників Repsol змінилася на 0.

Скільки співробітників наразі працює в Repsol?

Repsol наразі має 23 793,00 undefined працівників.

Чому кількість працівників важлива для інвесторів Repsol?

Кількість співробітників важлива для інвесторів Repsol, оскільки вона є індикатором потенціалу зростання та продуктивності компанії. Також існує інформація про те, наскільки компанія здатна управляти та наймати свій персонал.

Які стратегічні заходи може вжити Repsol, щоб змінити кількість співробітників?

Для зміни кількості співробітників Repsol може вжити заходів, таких як коригування пакетів винагород, покращення умов праці, проведення кампаній з набору персоналу та сприяння позитивній корпоративній культурі. Важливо, щоб компанія провела ретельний огляд своєї ситуації для визначення найкращих стратегічних заходів щодо зміни кількості своїх співробітників.

Скільки дивідендів платить Repsol?

Протягом останніх 12 місяців компанія Repsol виплатила дивіденд у розмірі 0,70 EUR . Це відповідає приблизній дивідендній дохідності 6,22 %. Очікується, що протягом наступних 12 місяців Repsol виплатить дивіденд у розмірі 0,79 EUR.

Яка дивідендна дохідність Repsol?

Дивідендна дохідність Repsol наразі становить 6,22 %.

Коли Repsol платить дивіденди?

Repsol виплачує дивіденди щоквартально. Вони виплачуються у місяцях серпень, лютий, серпень, лютий.

Яка надійність дивідендів компанії Repsol?

Repsol протягом останніх 24 років щороку виплачував дивіденди.

Який розмір дивідендів у Repsol?

На наступні 12 місяців очікується дивіденди у розмірі 0,79 EUR. Це відповідає дивідендній дохідності 6,97 %.

У якому секторі знаходиться Repsol?

Repsol призначається до сектора "Енергія".

Wann musste ich die Aktien von Repsol kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

Щоб отримати останній дивіденд від Repsol від 08.07.2024 у розмірі 0,5 EUR, тобі потрібно було мати акцію в портфелі до дня Ex-Tag 04.07.2024.

Коли Repsol виплатив останній дивіденд?

Останню дивіденду було виплачено 08.07.2024.

Який розмір дивідендів Repsol у 2023 році?

У 2023 році компанія Repsol виплатила 0,63 EUR у вигляді дивідендів.

В якій валюті Repsol виплачує дивіденди?

Дивіденди Repsol виплачуються у EUR.

Акціонерні заощаджувальні плани пропонують привабливу можливість для інвесторів довгостроково накопичувати капітал. Однією з основних переваг є так званий ефект середньої вартості інвестицій: інвестуючи регулярно фіксовану суму в акції або акціонерні фонди, автоматично купують більше часток, коли ціни низькі, та менше, коли вони високі. Це може призвести до більш вигідної середньої ціни за частку з часом. Крім того, акціонерні заощаджувальні плани також надають можливість малим інвесторам отримати доступ до дорогих акцій, оскільки вони можуть брати участь навіть з малими сумами. Регулярні інвестиції також сприяють дисциплінованій інвестиційній стратегії та допомагають уникнути емоційних рішень, таких як імпульсивне купівля або продаж. Крім того, інвестори отримують вигоду від потенційного зростання вартості акцій, а також від виплати дивідендів, які можуть бути реінвестовані, що посилює ефект складних відсотків та таким чином зростання інвестованого капіталу.

Andere Kennzahlen von Repsol

Наш аналіз акцій Repsol Виручка включає важливі фінансові показники, такі як обсяг продажів, прибуток, P/E (ціна/прибуток), P/S (ціна/обсяг продажів), EBIT, а також інформацію про дивіденди. Також ми розглядаємо аспекти, такі як акції, ринкова капіталізація, борги, власний капітал та зобов'язання компанії Repsol Виручка. Якщо ви шукаєте більш детальну інформацію з цих тем, ми пропонуємо вам докладні аналізи на наших підсторінках: