ปีนี้ DEUTZ มีพนักงานกี่คน?
DEUTZ มีพนักงาน 4,815 undefined คนในปีนี้.
DEUTZ พนักงาน 2024
DEUTZ พนักงาน
4,815
DEUTZ อัตราผลตอบแทนจากเงินปันผล
2.92 %
ตัวย่อ
DEZ.DE
ISIN
DE0006305006
WKN
630500
ปี 2024 บริษัท DEUTZ มีพนักงานทั้งหมด 4,815 คน เป็นการเปลี่ยนแปลง 0% เมื่อเทียบกับจำนวนพนักงานในปีที่ผ่านมา 4,815.
DEUTZ Aktienanalyse
DEUTZ ทำอะไร?
The DEUTZ AG is a German company that was founded in 1864. The company is headquartered in Cologne and has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 1970. The company specializes in the production of engines and machines and has made a very good name for itself in the industry. The history of DEUTZ AG goes back to 1864 when engineer Nicolaus August Otto founded the company N.A. Otto & Cie. This company was the precursor to today's DEUTZ AG. In 1876, Otto received a patent for the four-stroke Otto engine, which is one of the most important inventions in the industry. The company mainly produced engines for ships and locomotives. In 1894, the company was renamed DEUTZ AG and quickly expanded. During World War II, the company was forced to convert its production to produce military goods. After the war, DEUTZ AG began production of powerful diesel engines. The business model of DEUTZ AG is very successful. The company produces engines and machines for various industries and applications. These include, for example, the shipping and construction industries as well as agriculture. DEUTZ is able to produce engines ranging from 25 to 520 horsepower. The company has also specialized in the production of electric drives. DEUTZ AG is present globally, and the company has a very strong presence in Europe, Asia, and America. The company works closely with its customers to offer customized solutions. Each customer and application has different requirements that the engines must meet. DEUTZ can meet these requirements by offering a wide range of products and services. DEUTZ AG is divided into three different divisions: 1. Drive Systems: This division produces complete drive solutions for industrial machinery and commercial vehicles. DEUTZ produces combustion engines, electric drives, exhaust systems, and hydraulic solutions. The company strives to reduce the emissions of its products by relying on alternative fuels such as biogas. 2. Service: The service division of DEUTZ offers spare parts, maintenance, and repair services for customers. The company operates 13 service centers worldwide, and its employees are specially trained to support customers in the maintenance and repair of DEUTZ products. 3. Financial Services: DEUTZ AG also offers financial services to facilitate the purchase of engines and machines for customers. The financial services include leasing, installment payments, and financing options. DEUTZ AG produces a wide range of products, including diesel and gas engines, hybrid systems, electric motors, exhaust systems, cooling systems, hydraulic systems, drive systems for construction machinery, drive systems for agriculture and forestry, and drive systems for ships. In summary, DEUTZ AG has earned an excellent reputation in the industry. The company produces a wide range of products and is able to offer customized solutions for its customers. DEUTZ AG is also committed to reducing the emissions of its products by relying on alternative fuels such as biogas. The company has a strong focus on customer satisfaction, and its service centers offer a wide range of services to ensure that DEUTZ products are always in perfect condition. DEUTZ ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.พนักงาน เป็นรายละเอียด
การศึกษาพื้นฐานของพนักงานของ DEUTZ
พนักงานของ DEUTZ เป็นส่วนสำคัญของการดำเนินงานและเป็นแรงผลักดันในนวัตกรรม, ผลผลิต และการเติบโต ขนาดและส่วนประกอบของแรงงานให้ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับขนาด, ความหลากหลาย และการลงทุนในทรัพยากรมนุษย์ของบริษัท การวิเคราะห์ข้อมูลของพนักงานเป็นสิ่งสำคัญในการเข้าใจความสามารถในการดำเนินงานและศักยภาพในอนาคตของ DEUTZ
การเปรียบเทียบปีต่อปี
การประเมินจำนวนพนักงานของ DEUTZ ในแต่ละปีช่วยในการระบุรูปแบบการเติบโต, การขยายตัว หรือการหดตัว การเพิ่มขึ้นของจำนวนพนักงานอาจบ่งบอกถึงการดำเนินการขยายตัวและการลงทุนในความสามารถของพนักงาน ในขณะที่การลดลงอาจบ่งบอกถึงการปรับปรุงประสิทธิภาพ, การทำงานแบบอัตโนมัติ หรือความท้าทายในธุรกิจ
ผลกระทบต่อการลงทุน
ข้อมูลพนักงานของ DEUTZ มีผลต่อการตัดสินใจในการลงทุนโดยแสดงถึงประสิทธิภาพการดำเนินงาน, ความสามารถในนวัตกรรม และความยั่งยืนของบริษัท นักลงทุนประเมินข้อมูลของพนักงานเพื่อประเมินศักยภาพของบริษัทในการใช้กลยุทธ์, นวัตกรรม และปรับตัวเข้ากับการเปลี่ยนแปลงของตลาดอย่างมีประสิทธิภาพ
การตีความข้อมูลของพนักงาน
การเปลี่ยนแปลงในจำนวนพนักงานของ DEUTZ บ่งชี้ถึงการเปลี่ยนแปลงในกลยุทธ์ทางธุรกิจ, ความต้องการในการดำเนินงานและพลวัตของตลาด นักลงทุนและนักวิเคราะห์ตรวจสอบแนวโน้มเหล่านี้เพื่อประเมินการวางตำแหน่งทางกลยุทธ์, ความสามารถในการปรับตัว และศักยภาพของบริษัทสำหรับการเติบโตอย่างยั่งยืน
คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับหุ้น DEUTZ
DEUTZ มีจำนวนพนักงานเท่าไหร่เมื่อเทียบกับปีที่ผ่านมา?
เมื่อเทียบกับปีที่แล้ว DEUTZ มีจำนวนพนักงานเพิ่มขึ้น 0%
ผลกระทบของจำนวนพนักงานมีอย่างไรบ้างต่อบริษัท DEUTZ?
จำนวนพนักงานมีผลโดยตรงต่อความมีประสิทธิภาพและผลผลิตของ DEUTZ จำนวนพนักงานที่มากขึ้นอาจหมายความว่าบริษัทกำลังเติบโตและมีทรัพยากรมากขึ้นในการบรรลุเป้าหมาย ในขณะที่จำนวนพนักงานที่น้อยลงอาจบ่งบอกถึงการที่บริษัทกำลังประหยัดค่าใช้จ่ายหรือพบกับความยากลำบากในการหาพนักงานใหม่
ผลกระทบที่จำนวนพนักงานมีต่อนักลงทุนของ DEUTZ คืออะไร?
จำนวนพนักงานอาจมีผลต่อนักลงทุนของ DEUTZ เนื่องจากเป็นตัวบ่งชี้ถึงการเติบโตและสุขภาพทางการเงินของบริษัท จำนวนพนักงานที่เพิ่มขึ้นอาจเป็นสัญญาณที่ดีให้กับนักลงทุน ในขณะที่จำนวนพนักงานที่ลดลงอาจทำให้เกิดความกังวลได้.
การเพิ่มทุนของ DEUTZ มีผลต่อบริษัทอย่างไร?
การเพิ่มทุนของบริษัท DEUTZ สามารถปรับปรุงความแข็งแกร่งทางการเงินของบริษัทและเพิ่มความสามารถในการทำการลงทุนในอนาคตและการปฏิบัติตามข้อผูกพันได้.
การลดทุนจดทะเบียนของ DEUTZ ส่งผลต่อบริษัทอย่างไร?
การลดทุนของ DEUTZ อาจส่งผลกระทบต่อความมั่นคงทางการเงินและลดความสามารถในการทำการลงทุนและปฏิบัติตามภาระผูกพันในอนาคต.
มีปัจจัยอะไรบ้างที่ส่งผลกระทบต่อทุนของ DEUTZ ?
บางปัจจัยที่สามารถมีผลต่อทุนของ DEUTZ ได้ ได้แก่ การพัฒนาการขาย, บัญชีกำไรขาดทุน, การจ่ายเงินปันผล และการลงทุน.
ทำไมทุนของ DEUTZ ถึงสำคัญสำหรับนักลงทุน?
เงินทุนของ DEUTZ มีความสำคัญสำหรับนักลงทุน เพราะเป็นตัวชี้วัดทางการเงินของบริษัทและให้ข้อมูลแก่นักลงทุนเกี่ยวกับระดับการสนับสนุนทางการเงินที่บริษัทมีเมื่อเทียบกับภาระหนี้สินและการลงทุนในอนาคต.
พนักงานจำนวนเท่าไหร่ที่มีผลต่อบริษัท DEUTZ อย่างไร?
จำนวนพนักงานของ DEUTZ สามารถส่งผลต่อการเติบโตและผลการดำเนินงานของบริษัทได้โดยตรง จำนวนพนักงานที่มากขึ้นสามารถนำไปสู่ความสามารถในการผลิตและประสิทธิภาพที่เพิ่มขึ้น ในขณะที่จำนวนพนักงานที่น้อยลงอาจนำไปสู่ประสิทธิภาพที่ลดลงและข้อจำกัด
จำนวนพนักงานของ DEUTZ มีการเปลี่ยนแปลงอย่างไรบ้างในช่วงปีที่ผ่านมา?
ในช่วงปีที่ผ่านมา จำนวนพนักงานของ DEUTZ เปลี่ยนแปลงไป 0
DEUTZ มีพนักงานอยู่กี่คนในปัจจุบัน?
DEUTZ มีพนักงานอยู่ปัจจุบัน 4,815 undefined คน
ทำไมจำนวนพนักงานถึงสำคัญสำหรับนักลงทุนของ DEUTZ
จำนวนพนักงานเป็นปัจจัยสำคัญสำหรับนักลงทุนของ DEUTZ เนื่องจากเป็นตัวบ่งชี้ถึงศักยภาพในการเติบโตและความสามารถในการดำเนินงานของบริษัท นอกจากนี้ยังมีข้อมูลเกี่ยวกับวิธีการที่บริษัทสามารถจัดการและสรรหาแรงงานได้.
DEUTZ สามารถดำเนินการกลยุทธ์อะไรได้บ้างเพื่อปรับเปลี่ยนจำนวนพนักงาน?
เพื่อปรับเปลี่ยนจำนวนพนักงาน DEUTZ สามารถดำเนินการต่างๆ เช่น การปรับโครงสร้างแพ็คเกจค่าตอบแทน การปรับปรุงเงื่อนไขการทำงาน การจัดทำแคมเปญการสรรหาบุคลากร และการส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรที่เป็นบวก สำคัญว่า บริษัทต้องทำการตรวจสอบสถานการณ์อย่างละเอียดเพื่อตัดสินใจกลยุทธ์ที่ดีที่สุดในการปรับเปลี่ยนจำนวนพนักงาน
DEUTZ จ่ายเงินปันผลเท่าไหร่?
ภายในช่วง 12 เดือนที่ผ่านมา DEUTZ จ่ายเงินปันผลทั้งหมด 0.15 EUR นี้เทียบเท่ากับอัตราผลตอบแทนจากเงินปันผลประมาณ 2.92 % สำหรับ 12 เดือนข้างหน้า DEUTZ คาดว่าจะจ่ายเงินปันผลทั้งหมด 0.16 EUR
อัตราผลตอบแทนเงินปันผลของ DEUTZ คือเท่าไร?
อัตราผลตอบแทนเงินปันผลของ DEUTZ ในปัจจุบันคือ 2.92 %
DEUTZ จ่ายเงินปันผลเมื่อไหร่?
DEUTZ จ่ายเงินปันผลทุกไตรมาส การจ่ายเงินปันผลจะเกิดขึ้นในเดือน มิถุนายน, พฤษภาคม, พฤษภาคม, มิถุนายน
ความมั่นคงของเงินปันผลจาก DEUTZ มีมากน้อยเพียงใด?
DEUTZ จ่ายเงินปันผลทุกปีในช่วง 0 ปีที่ผ่านมา.
DEUTZ จ่ายเงินปันผลเท่าไร?
คาดว่าในช่วง 12 เดือนข้างหน้าจะมีการจ่ายเงินปันผลทั้งหมด 0.16 EUR ซึ่งเทียบเท่ากับผลตอบแทนจากเงินปันผลร้อยละ 3.18 %
DEUTZ อยู่ในภาคส่วนไหน?
DEUTZ ถูกจัดให้อยู่ในภาคส่วน 'อุตสาหกรรม'
Wann musste ich die Aktien von DEUTZ kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
เพื่อรับเงินปันผลล่าสุดของ DEUTZ ในวันที่ 13/5/2567 ที่มูลค่า 0.17 EUR คุณจะต้องถือหุ้นไว้ในพอร์ตก่อนวันที่เป็น Ex-Tag ในวันที่ 9/5/2567
DEUTZ จ่ายเงินปันผลครั้งล่าสุดเมื่อไหร่?
การจ่ายเงินปันผลครั้งล่าสุดเกิดขึ้นเมื่อวันที่ 13/5/2567
ปันผลของ DEUTZ ในปี 2023 เท่าไหร่?
ในปี 2023 บริษัท DEUTZ ได้จ่ายเงินปันผลเป็นจำนวน 0.15 EUR
DEUTZ จ่ายเงินปันผลในสกุลเงินใด?
เงินปันผลของ DEUTZ จะถูกจ่ายใน EUR
แผนการออมหุ้นเสนอโอกาสที่น่าสนใจสำหรับนักลงทุนที่ต้องการสร้างสินทรัพย์ระยะยาว หนึ่งในข้อดีหลักคือผลกระทบของค่าใช้จ่ายเฉลี่ย: โดยการลงทุนจำนวนเงินแน่นอนอย่างสม่ำเสมอในหุ้นหรือกองทุนรวมหุ้น ทำให้คุณซื้อหุ้นได้มากขึ้นเมื่อราคาต่ำและซื้อน้อยลงเมื่อราคาสูง สิ่งนี้อาจนำไปสู่ราคาเฉลี่ยต่อหุ้นที่ดีกว่าในช่วงเวลาหนึ่ง นอกจากนี้แผนการออมหุ้นยังช่วยให้นักลงทุนจำนวนน้อยเข้าถึงหุ้นที่มีราคาแพง เนื่องจากพวกเขาสามารถเข้าร่วมได้ด้วยเงินจำนวนน้อย การลงทุนอย่างต่อเนื่องยังส่งเสริมกลยุทธ์การลงทุนที่มีวินัยและช่วยหลีกเลี่ยงการตัดสินใจทางอารมณ์ เช่นการซื้อหรือขายโดยไม่ได้คิดถึงผลที่ตามมา นอกจากนี้นักลงทุนยังได้รับประโยชน์จากการเพิ่มมูลค่าของหุ้นที่มีศักยภาพ รวมทั้งการจ่ายปันผลที่สามารถนำมาลงทุนใหม่ได้ ซึ่งเสริมสร้างผลของอัตราดอกเบี้ยทบต้นและเพิ่มโอกาสในการเจริญเติบโตของเงินลงทุน
หุ้น DEUTZ สามารถทำแผนออมได้กับผู้ให้บริการต่อไปนี้: Trade Republic
Andere Kennzahlen von DEUTZ
การวิเคราะห์หุ้นของเราสำหรับหุ้น DEUTZ รายได้ ประกอบด้วยข้อมูลทางการเงินสำคัญๆ เช่น ยอดขาย, กำไร, P/E ratio, P/S ratio, EBIT รวมถึงข้อมูลเกี่ยวกับเงินปันผล นอกจากนี้เรายังพิจารณาเรื่องอื่นๆ เช่น หุ้น, มูลค่าตลาด, หนี้สิน, ทุนของผู้ถือหุ้น และหนี้สินของ DEUTZ รายได้ หากคุณต้องการข้อมูลเพิ่มเติมที่ละเอียดยิ่งขึ้นเกี่ยวกับประเด็นเหล่านี้ เรามีการวิเคราะห์อย่างละเอียดให้คุณบนหน้าเว็บย่อยของเรา:
