OmsättningVinstP/E-talKUVEBITUtdelningAktierBörsvärdeSkuldsättningSkulderEget kapitalAAQSanställdaROEROAROCE
Huber+Suhner - Aktie

Huber+Suhner anställda 2024

Huber+Suhner anställda

4 410,00

Ticker

HUBN.SW

ISIN

CH0030380734

WKN

A0MV9C

Under år 2024 anställde Huber+Suhner 4 410,00 medarbetare, en förändring om 0% jämfört med antalet anställda föregående år 4 410,00.

Huber+Suhner Aktienanalyse

Vad gör Huber+Suhner?

Huber+Suhner AG is a leading company in the field of electrical engineering, headquartered in Herisau, Switzerland. The company was founded in 1886 and has since established itself as an innovative company, offering its customers high-quality products and solutions. The company is divided into three business segments: "Fiber optics", "Cable assemblies", and "Radio frequency". In the field of fiber optics, solutions for applications in the telecommunications, data transmission, industrial, and aerospace sectors are offered. The company has an extensive portfolio of fiber optic products that reflect new developments in the market. It offers a wide range of components and systems such as fibers, cables, connectors, and splicers. The cable assembly segment offers a wide range of cables, cable systems, and connecting elements. The products are used in automotive, railway technology, renewable energy, aviation, and defense sectors. The company offers customized solutions to meet the specific requirements of its customers. The company's radio frequency segment is also very successful and includes the development and manufacture of components and systems for mobile and fixed radio applications. This includes providing radio frequency cables and systems, as well as manufacturing antennas and electronic components. Huber+Suhner is very successful in the field of transmission and reception technology. Huber+Suhner's customers include multinational corporations in all three business segments. The company has over 80 locations worldwide and is present in more than 60 countries. The focus is on global presence to support customers in every region and provide individual solutions. In the history of Huber+Suhner, there have been many milestones that have made the company a pioneer in electrical engineering. In the 1930s, the company became a pioneer in coaxial connection technology, and in the 1950s, the company invented a new type of antenna that made the previously unused 400 megahertz band usable in radio technology. In the 1980s, the company became a pioneer in fiber optic technology and was able to file numerous patents that form the basis for today's fiber optic technology. In recent years, Huber+Suhner has strengthened its presence in China and expanded its activities in the renewable energy sector. The company is also strongly committed to sustainability and environmental protection and aims to become climate-neutral by 2030. In summary, Huber+Suhner is an innovative company specializing in multiple business segments in electrical engineering. It offers its customers high-quality products as well as customized and individual solutions. The company's history is characterized by many milestones and innovations. With a presence in over 60 countries and the ability to meet individual requirements, Huber+Suhner is a unique and successful company in the industry. Huber+Suhner ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

anställda i detalj

Undersökning av anställdbasen hos Huber+Suhner

Anställda hos Huber+Suhner är en avgörande aspekt av dess verksamheter och driver på innovation, produktivitet och tillväxt. Storleken och sammansättningen av arbetsstyrkan ger insikter i företagets omfattning, mångfald och investeringar i humankapital. Analys av medarbetardata är avgörande för att förstå den operativa kapaciteten och framtida potentialen hos Huber+Suhner.

Jämförelse år-till-år

Utvärderingen av Huber+Suhner:s medarbetarantal på årsbasis hjälper till att identifiera tillväxtmönster, expansioner eller kontraktioner. En ökning av antalet anställda kan tyda på utvidgade operationer och investeringar i talang, medan en minskning kan signalera effektivitetsförbättringar, automatisering eller affärsmässiga utmaningar.

Effekter på investeringar

Medarbetardata från Huber+Suhner påverkar investeringsbeslut genom att ge insikt om företagets operativa effektivitet, innovationsförmåga och hållbarhet. Investerare värderar personaldata för att bedöma företagets potential att effektivt genomföra strategier, innovation och anpassning till marknadsförändringar.

Tolkning av medarbetardata

Fluktuationer i antalet anställda hos Huber+Suhner tyder på förändringar i affärsstrategin, operativa krav och marknadsdynamik. Investerare och analytiker granskar dessa trender för att bedöma företagets strategiska positionering, anpassningsförmåga och potential för hållbar tillväxt.

Vanliga frågor om Huber+Suhner-aktien

Hur många anställda har Huber+Suhner i år?

Huber+Suhner har i år 4 410,00 undefined anställda.

Hur många anställda hade Huber+Suhner jämfört med föregående år?

I jämförelse med föregående år hade Huber+Suhner en anställdantal som var 0% högre.

Vilken inverkan hade antalet anställda på företaget Huber+Suhner?

Antalet anställda har direkt påverkan på effektiviteten och produktiviteten hos Huber+Suhner. Ett högre antal anställda kan betyda att företaget växer och har fler resurser för att uppnå sina mål, medan ett lägre antal anställda möjligen tyder på att företaget sparar kostnader eller har svårigheter att attrahera nya medarbetare.

Vilken inverkan hade antalet anställda på investerare i Huber+Suhner?

Antalet anställda kan också ha en inverkan på investerare i Huber+Suhner, eftersom det kan vara en indikator för företagets tillväxt och finansiella hälsa. Ett högre antal anställda kan innebära ett löfte till investerarna, medan ett lägre antal anställda kanske väcker oro.

Hur påverkar en ökning av eget kapital med Huber+Suhner företaget?

En ökning av eget kapital på Huber+Suhner kan stärka företagets finansiella position och öka dess förmåga att göra framtida investeringar och uppfylla åtaganden.

Hur påverkar en minskning av eget kapital på Huber+Suhner företaget?

En minskning av eget kapital på Huber+Suhner kan påverka dess finansiella stabilitet och minska dess förmåga att uppfylla framtida investeringar och åtaganden.

Vilka är några faktorer som påverkar eget kapital hos Huber+Suhner?

Några faktorer som kan påverka Huber+Suhner:s eget kapital inkluderar bland annat försäljningstillväxt, resultaträkning, utdelningsbetalningar och investeringar.

Varför är eget kapital hos Huber+Suhner så viktigt för investerare?

Eget kapital av Huber+Suhner är viktigt för investerare eftersom det är en indikation på företagets finansiella stabilitet och det ger investerare information om hur mycket finansiellt stöd företaget har när det gäller förpliktelser och framtida investeringar.

Hur påverkar antalet anställda hos Huber+Suhner företaget?

Antalet anställda hos Huber+Suhner kan ha direkt påverkan på företagets tillväxt och prestanda. Ett högre antal anställda kan leda till större kapacitet och produktivitet, medan ett lägre antal anställda kan leda till minskad effektivitet och begränsningar.

Hur har antalet anställda på Huber+Suhner utvecklats under de senaste åren?

Under de senaste åren har antalet anställda hos Huber+Suhner förändrats med 0.

Hur många anställda har Huber+Suhner för närvarande?

Huber+Suhner har för närvarande 4 410,00 undefined anställda.

Varför är antalet anställda viktigt för investerare av Huber+Suhner?

Antalet anställda är viktigt för investerare av Huber+Suhner eftersom det är en indikator på företagets tillväxtpotential och kapacitet. Det finns också information om hur företaget kan hantera och rekrytera sin arbetskraft.

Vilka strategiska åtgärder kan Huber+Suhner vidta för att ändra antalet anställda?

För att ändra antalet anställda kan Huber+Suhner vidta olika åtgärder såsom att justera ersättningspaket, förbättra arbetsförhållandena, genomföra rekryteringskampanjer och främja en positiv företagskultur. Det är viktigt att företaget genomför en noggrann översyn av sin situation för att bestämma de bästa strategiska åtgärderna för att ändra sin personalstyrka.

Hur mycket i utdelning betalar Huber+Suhner?

Under de senaste 12 månaderna betalade Huber+Suhner en utdelning på 2,10 CHF . Detta motsvarar en direktavkastning på ungefär 2,73 %. För de kommande 12 månaderna förväntas Huber+Suhner betala en utdelning på 2,27 CHF.

Hur hög är utdelningsavkastningen för Huber+Suhner?

Aktiens direktavkastning för Huber+Suhner är för närvarande 2,73 %.

När betalar Huber+Suhner utdelning?

Huber+Suhner betalar ut dividenden kvartalsvis. Denna distribueras under månaderna maj, maj, april, maj.

Hur säker är utdelningen från Huber+Suhner?

Huber+Suhner betalade utdelning varje år under de senaste 0 åren.

Hur hög är utdelningen från Huber+Suhner?

För de kommande 12 månaderna förväntas utdelningar uppgå till 2,27 CHF. Detta motsvarar en utdelningsavkastning på 2,94 %.

I vilken sektor befinner sig Huber+Suhner?

Huber+Suhner tilldelas sektorn 'Industri'.

Wann musste ich die Aktien von Huber+Suhner kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

För att få den senaste utdelningen från Huber+Suhner den 2024-04-04 på 1,7 CHF var du tvungen att ha aktien i ditt depå innan ex-dagen den 2024-04-02.

När betalade Huber+Suhner ut den senaste dividenden?

Utdelningen av den senaste dividenden skedde den 2024-04-04.

Hur hög var utdelningen från Huber+Suhner under år 2023?

Under år 2023 delade Huber+Suhner ut 2 CHF i form av utdelningar.

I vilken valuta betalar Huber+Suhner ut utdelningen?

Utdelningarna från Huber+Suhner betalas ut i CHF.

Aktiesparprogram erbjuder en attraktiv möjlighet för investerare att bygga upp ett långsiktigt kapital. En av huvudfördelarna är den så kallade kostnadsgenomsnittseffekten: Genom att regelbundet investera en fast summa i aktier eller aktiefonder, köper man automatiskt fler andelar när priserna är låga, och färre när de är höga. Detta kan leda till ett mer fördelaktigt genomsnittspris per andel över tid. Dessutom möjliggör aktiesparprogram även för småsparare att få tillgång till dyra aktier, eftersom de kan delta med små summor. Den regelbundna investeringen främjar också en disciplinerad investeringsstrategi och hjälper till att undvika emotionella beslut, som impulsivt köpande eller säljande. Utöver detta, drar investerare nytta av den potentiella värdetillväxten i aktierna såväl som från utdelningar som kan återinvesteras, vilket förstärker ränta-på-ränta-effekten och således tillväxten av det investerade kapitalet.

Andere Kennzahlen von Huber+Suhner

Vår aktieanalys av Huber+Suhner Omsättning-aktien innehåller viktiga finansiella nyckeltal som omsättning, vinst, P/E-tal, P/S-tal, EBIT samt information om utdelningen. Dessutom granskar vi aspekter såsom aktier, börsvärde, skulder, eget kapital och skuldförbindelser hos Huber+Suhner Omsättning. Om du söker mer detaljerad information om dessa ämnen erbjuder vi på våra undersidor ingående analyser: