AU0000003PL9

3P Learning Aktienanalyse

Vad gör 3P Learning?

3P Learning Ltd is a company that specializes in the development of digital educational products and services for students and teachers worldwide. The company was founded in Australia in 2004 by brothers Tim and John Power and now has offices in Australia, the UK, North America, South Africa, and Hong Kong. The company aims to promote children and adolescents' learning in an innovative and entertaining way. This is achieved through the development of digital educational products and services that can be used in schools and at home. The company offers a wide range of products targeting different age groups and educational institutions. These products range from math and English programs to subjects like biology and physics. The learning content is designed interactively and delivered through games, quizzes, and other entertaining activities. The brand 3P Learning is closely associated with the math platform "Mathletics," which is the company's most successful product. It is an online learning and management system for math that offers students interactive exercises, games, evaluations, and more. Mathletics is widely used in schools in many countries and is utilized by over 4 million students and thousands of schools worldwide. Another significant product from 3P is ezispeak, a tool that allows teachers and students to improve their pronunciation in different languages. It is highly popular in Australia and the UK and is frequently used by schools teaching English as a second language. Another product area is "Reading Eggs," which teaches children reading skills through interactive books and games. These are specifically designed for children aged 2 to 13 and enable them to learn reading in an entertaining manner. The history of 3P Learning dates back to when Tim Power completed his education as a teacher. He felt that learning software was dismal - uninspiring, unimaginatively designed, and not particularly effective. This led to the birth of 3P Learning. Tim, with the support of his brother, a software developer, created a high-quality learning management system that was accessible online. In collaboration with schools and teachers, the platform was continuously improved and personalized. The aim was to bring learning content closer to students through games, quizzes, and other interactive elements to significantly simplify and enhance their learning experience. The first product of 3P Learning was "Mathletics," and it immediately became a success. Teachers and students quickly recognized the value and fun of interactive learning and the opportunity to take students' math skills to a new level. With the success of "Mathletics," the company quickly expanded its offerings and now provides products in the areas of languages, science, and reading. In conclusion, 3P Learning has become a significant provider of digital educational products in recent years. The company offers a variety of products that are used by teachers and students worldwide. The learning content is designed interactively and delivered through games, quizzes, and other entertaining activities. The "Mathletics" brand is particularly successful and used by several million students worldwide. As a result, the company generated a revenue of approximately 45 million Euros in 2015 and is continuously expanding. 3P Learning ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

anställda i detalj

Undersökning av anställdbasen hos 3P Learning

Anställda hos 3P Learning är en avgörande aspekt av dess verksamheter och driver på innovation, produktivitet och tillväxt. Storleken och sammansättningen av arbetsstyrkan ger insikter i företagets omfattning, mångfald och investeringar i humankapital. Analys av medarbetardata är avgörande för att förstå den operativa kapaciteten och framtida potentialen hos 3P Learning.

Jämförelse år-till-år

Utvärderingen av 3P Learning:s medarbetarantal på årsbasis hjälper till att identifiera tillväxtmönster, expansioner eller kontraktioner. En ökning av antalet anställda kan tyda på utvidgade operationer och investeringar i talang, medan en minskning kan signalera effektivitetsförbättringar, automatisering eller affärsmässiga utmaningar.

Effekter på investeringar

Medarbetardata från 3P Learning påverkar investeringsbeslut genom att ge insikt om företagets operativa effektivitet, innovationsförmåga och hållbarhet. Investerare värderar personaldata för att bedöma företagets potential att effektivt genomföra strategier, innovation och anpassning till marknadsförändringar.

Tolkning av medarbetardata

Fluktuationer i antalet anställda hos 3P Learning tyder på förändringar i affärsstrategin, operativa krav och marknadsdynamik. Investerare och analytiker granskar dessa trender för att bedöma företagets strategiska positionering, anpassningsförmåga och potential för hållbar tillväxt.

Vanliga frågor om 3P Learning-aktien

Hur många anställda har 3P Learning i år?

3P Learning har i år 243,00 undefined anställda.

Hur många anställda hade 3P Learning jämfört med föregående år?

I jämförelse med föregående år hade 3P Learning en anställdantal som var 0% högre.

Vilken inverkan hade antalet anställda på företaget 3P Learning?

Antalet anställda har direkt påverkan på effektiviteten och produktiviteten hos 3P Learning. Ett högre antal anställda kan betyda att företaget växer och har fler resurser för att uppnå sina mål, medan ett lägre antal anställda möjligen tyder på att företaget sparar kostnader eller har svårigheter att attrahera nya medarbetare.

Vilken inverkan hade antalet anställda på investerare i 3P Learning?

Antalet anställda kan också ha en inverkan på investerare i 3P Learning, eftersom det kan vara en indikator för företagets tillväxt och finansiella hälsa. Ett högre antal anställda kan innebära ett löfte till investerarna, medan ett lägre antal anställda kanske väcker oro.

Hur påverkar en ökning av eget kapital med 3P Learning företaget?

En ökning av eget kapital på 3P Learning kan stärka företagets finansiella position och öka dess förmåga att göra framtida investeringar och uppfylla åtaganden.

Hur påverkar en minskning av eget kapital på 3P Learning företaget?

En minskning av eget kapital på 3P Learning kan påverka dess finansiella stabilitet och minska dess förmåga att uppfylla framtida investeringar och åtaganden.

Vilka är några faktorer som påverkar eget kapital hos 3P Learning?

Några faktorer som kan påverka 3P Learning:s eget kapital inkluderar bland annat försäljningstillväxt, resultaträkning, utdelningsbetalningar och investeringar.

Varför är eget kapital hos 3P Learning så viktigt för investerare?

Eget kapital av 3P Learning är viktigt för investerare eftersom det är en indikation på företagets finansiella stabilitet och det ger investerare information om hur mycket finansiellt stöd företaget har när det gäller förpliktelser och framtida investeringar.

Hur påverkar antalet anställda hos 3P Learning företaget?

Antalet anställda hos 3P Learning kan ha direkt påverkan på företagets tillväxt och prestanda. Ett högre antal anställda kan leda till större kapacitet och produktivitet, medan ett lägre antal anställda kan leda till minskad effektivitet och begränsningar.

Hur har antalet anställda på 3P Learning utvecklats under de senaste åren?

Under de senaste åren har antalet anställda hos 3P Learning förändrats med 0.

Hur många anställda har 3P Learning för närvarande?

3P Learning har för närvarande 243,00 undefined anställda.

Varför är antalet anställda viktigt för investerare av 3P Learning?

Antalet anställda är viktigt för investerare av 3P Learning eftersom det är en indikator på företagets tillväxtpotential och kapacitet. Det finns också information om hur företaget kan hantera och rekrytera sin arbetskraft.

Vilka strategiska åtgärder kan 3P Learning vidta för att ändra antalet anställda?

För att ändra antalet anställda kan 3P Learning vidta olika åtgärder såsom att justera ersättningspaket, förbättra arbetsförhållandena, genomföra rekryteringskampanjer och främja en positiv företagskultur. Det är viktigt att företaget genomför en noggrann översyn av sin situation för att bestämma de bästa strategiska åtgärderna för att ändra sin personalstyrka.

Hur mycket i utdelning betalar 3P Learning?

Under de senaste 12 månaderna betalade 3P Learning en utdelning på 0,03 AUD . Detta motsvarar en direktavkastning på ungefär 2,57 %. För de kommande 12 månaderna förväntas 3P Learning betala en utdelning på 0 AUD.

Hur hög är utdelningsavkastningen för 3P Learning?

Aktiens direktavkastning för 3P Learning är för närvarande 2,57 %.

När betalar 3P Learning utdelning?

3P Learning betalar ut dividenden kvartalsvis. Denna distribueras under månaderna .

Hur säker är utdelningen från 3P Learning?

3P Learning betalade utdelning varje år under de senaste 5 åren.

Hur hög är utdelningen från 3P Learning?

För de kommande 12 månaderna förväntas utdelningar uppgå till 0 AUD. Detta motsvarar en utdelningsavkastning på 0 %.

I vilken sektor befinner sig 3P Learning?

3P Learning tilldelas sektorn 'Cyklisk konsumtion'.

Wann musste ich die Aktien von 3P Learning kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

För att få den senaste utdelningen från 3P Learning den 2015-10-22 på 0,026 AUD var du tvungen att ha aktien i ditt depå innan ex-dagen den 2015-10-06.

När betalade 3P Learning ut den senaste dividenden?

Utdelningen av den senaste dividenden skedde den 2015-10-22.

Hur hög var utdelningen från 3P Learning under år 2023?

Under år 2023 delade 3P Learning ut 0 AUD i form av utdelningar.

I vilken valuta betalar 3P Learning ut utdelningen?

Utdelningarna från 3P Learning betalas ut i AUD.

3P Learning anställda 2024

3P Learning anställda

Ticker

ISIN

Under år 2024 anställde 3P Learning 243,00 medarbetare, en förändring om 0% jämfört med antalet anställda föregående år 243,00.