Сједињене Државе Ponude za posao

Цена

Цена

7,36 М

Promena +/-

-178.000

Процентуална промена

-2,36 %

Trenutna vrednost Ponude za posao u Сједињене Државе je 7,36 М . Ponude za posao u Сједињене Државе su smanjene na 7,36 М dana 1. 6. 2026., nakon što su bile 7,54 М dana 1. 5. 2026.. Od 1. 12. 2000. do 1. 6. 2026., prosečan BDP u Сједињене Државе je bio 5,50 М . Najviši nivo je dostignut dana 1. 3. 2022. sa 12,30 М , dok je najniža vrednost zabeležena dana 1. 7. 2009. sa 2,23 М .

Izvor: U.S. Bureau of Labor Statistics

The current value of Ponude za posao in Сједињене Државе is 7,36 М. Ponude za posao in Сједињене Државе decreased to 7,36 М from 7,54 М.Ponude za posao in Сједињене Државе averaged 5,50 М from 1. 12. 2000. until 1. 6. 2026..The all-time high was 12,30 М (1. 3. 2022.)and the record low was 2,23 М (1. 7. 2009.).

Ponude za posao

Ponude za posao

  • Максимално

Понуде за послове
Date
Понуде за послове
11. јан 2025.
6,85 М base
12. јан 2025.
6,55 М base
1. јан 2026.
7,24 М base
2. јан 2026.
6,92 М base
3. јан 2026.
6,89 М base
4. јан 2026.
7,59 М base
5. јан 2026.
7,54 М base
6. јан 2026.
7,36 М base
Access this data via the Eulerpool API

Ponude za posao Istorija

Ponude za posao — Istorija
DatumVrednost
7,36 М
7,54 М
7,59 М
6,89 М
6,92 М
7,24 М
6,55 М
6,85 М
7,17 М
7,17 М
...

Slični makro pokazatelji za Ponude za posao

Challenger смањења послова

Mesečno

Trenutno
33.429 Persons
Prethodno
45.849 Persons

Državne obračune plata

Mesečno

Trenutno
-53.000
Prethodno
-10.000

Indeks troškova zaposlenosti

Kvartalno

Trenutno
0,9 %
Prethodno
0,9 %

Nastavljena nezaposlenost

frequency_weekly

Trenutno
1,78 М
Prethodno
1,8 М

Nepoljoprrivredne obračune plata

Mesečno

Trenutno
-23.000
Prethodno
20.000

Objave planova za zapošljavanje

Mesečno

Trenutno
16.095 Persons
Prethodno
10.933 Persons

Plate u proizvodnji

Mesečno

Trenutno
5.000
Prethodno
11.000

Prosečna satnica

Mesečno

Trenutno
0,1 %
Prethodno
0,3 %

Prosečne sedmične sate

Mesečno

Trenutno
34,3 Hours
Prethodno
34,3 Hours

Rad sa skraćenim radnim vremenom

Mesečno

Trenutno
28,76 М
Prethodno
28,63 М

Stopa nezaposlenosti mladih

Mesečno

Trenutno
8,5 %
Prethodno
9,2 %

Stopa otkazivanja

Mesečno

Trenutno
2 %
Prethodno
2 %

Zapošljavanje izvan poljoprivrede privatnog sektora

Mesečno

Trenutno
30.000
Prethodno
30.000

АДП промена запослености

Mesečno

Trenutno
44.000
Prethodno
95.000

Запослена лица

Mesečno

Trenutno
162,18 М
Prethodno
162,26 М

Захтеви за незапосленост - 4-недељни просек

frequency_weekly

Trenutno
199.000
Prethodno
199.000

Индекс трошкова запослености - Плате

Kvartalno

Trenutno
0,9 %
Prethodno
0,8 %

Индекс трошкова запослености - Социјални доприноси

Kvartalno

Trenutno
1 %
Prethodno
1,2 %

Јединични трошкови рада QoQ

Kvartalno

Trenutno
1,3 %
Prethodno
1,3 %

Минималне плате

Godišnje

Trenutno
7,25 USD/Hour
Prethodno
7,25 USD/Hour

Незапослена лица

Mesečno

Trenutno
6,92 М
Prethodno
7,09 М

Отпуштања и раскиди радног односа

Mesečno

Trenutno
1,77 М
Prethodno
1,76 М

Отпуштања послова

Mesečno

Trenutno
3,23 М
Prethodno
3,15 М

Пензионисни узраст мушкарци

Godišnje

Trenutno
67 Years
Prethodno
66,83 Years

Пензионо доба жене

Godišnje

Trenutno
67 Years
Prethodno
66,83 Years

Плате

Mesečno

Trenutno
32,4 USD/Hour
Prethodno
32,36 USD/Hour

Плате у производњи

Mesečno

Trenutno
30,35 USD/Hour
Prethodno
30,32 USD/Hour

Потпуна запосленост

Mesečno

Trenutno
133,55 М
Prethodno
133,66 М

Почетни захтеви за корисницима налога

frequency_weekly

Trenutno
209.000
Prethodno
200.000

Продуктивност

Kvartalno

Trenutno
120,02 points
Prethodno
119,59 points

Продуктивност изван пољопривреде QoQ

Kvartalno

Trenutno
1,4 %
Prethodno
0,8 %

Просечни сатни заработак YoY

Mesečno

Trenutno
3,2 %
Prethodno
3,4 %

Раст плата

Mesečno

Trenutno
4,25 %
Prethodno
3,99 %

Слободна радна места

Mesečno

Trenutno
7,14 М
Prethodno
7,5 М

Становништво

Godišnje

Trenutno
342,28 М
Prethodno
340,97 М

Стопа дугорочне незапослености

Mesečno

Trenutno
1,05 %
Prethodno
1,14 %

Стопа запослености

Mesečno

Trenutno
58,9 %
Prethodno
59 %

Стопа незапослености

Mesečno

Trenutno
4,1 %
Prethodno
4,2 %

Стопа незапослености U6

Mesečno

Trenutno
7,9 %
Prethodno
7,9 %

Стопа учешћа радне снаге

Mesečno

Trenutno
61,4 %
Prethodno
61,5 %

Трошкови рада

Kvartalno

Trenutno
123,78 points
Prethodno
123,22 points

Ponude za posao

U Sjedinjenim Američkim Državama, slobodna radna mesta odnose se na sve pozicije koje su otvorene (nepopunjene) poslednjeg radnog dana u mesecu. Slobodna radna mesta su deo ankete o slobodnim radnim mestima i prometu radne snage (JOLTS). Anketa prikuplja podatke iz oko 16400 nepoljoprivrednih subjekata, uključujući trgovce na malo i proizvođače, kao i federalne, državne i lokalne vladine entitete u 50 država i Distriktu Kolumbija. JOLTS procenjuje neispunjenu potražnju za radnom snagom na tržištu rada SAD-a i stekla je pažnju 2014. godine kao omiljeni pokazatelj tržišta rada predsednice Federalnih rezervi, Dženet Jelen.

Šta je Ponude za posao?

Na vebsajtu Eulerpool, ponosno predstavljamo kategoriju „Ponude za posao“, koja se odnosi na tržište rada i njegove makroekonomske aspekte. Kroz pažljivo prikupljene podatke i analize, korisnicima pružamo dubok uvid u dinamiku zapošljavanja, tržišne trendove, kao i ključne indikatore koji mogu pomoći kako poslodavcima, tako i zaposlenima u donošenju informisanih odluka. Makroekonomski faktori koji utiču na tržište rada su brojni i složeni. Na strani ponude rada, demografski trendovi igraju ključnu ulogu. Starosna struktura populacije, migracijske tokove, obrazovne nivoe i profesionalna usmerenja svih radno sposobnih pojedinaca. Ponuda radne snage može biti promenljiva, zavisno od faktora kao što su natalitet, stope migracija, kao i društvene promene koje utiču na obrazovanje i obuku. Na eulerpool-u, mi detaljno analiziramo ove faktore i pružamo korisnicima najvažnije informacije o tome kako se razvijaju i menjaju ponuda radne snage na tržištu. Potražnja za radnom snagom na tržištu rada je pod jakim uticajem makroekonomskih indikatora poput bruto domaćeg proizvoda (BDP), industrijske proizvodnje i poslovne klime. Naša platforma pruža sveobuhvatne podatke o tome kako se kreće potražnja za različitim vrstama poslova kroz vremenski period. Tu su i specifični sektorski podaci koji omogućavaju da se prati gde raste potražnja za radnom snagom te kako se makroekonomski šokovi, poput recesija ili pandemija, odražavaju na zapošljavanje. Nezaposlenost je jedan od ključnih makroekonomskih parametara kada se govori o tržištu rada. Ona direktno utiče na društvenu stabilnost, potrošnju domaćinstava i ukupnu ekonomsku aktivnost. Naša „Ponude za posao“ sekcija pruža korisnicima mogućnost da prate stope nezaposlenosti kroz vremena, uključujući analize po starosnoj dobi, polu, obrazovnom nivou i sektorima. Takođe, na platformi Eulerpool-a možete pronaći informacije o regionalnim razlikama u nezaposlenosti, što je veoma važno za razumevanje lokalnih tržišta rada i njihove specifičnosti. Jedan od važnih aspekata u kategoriji „Ponude za posao“ su plate i ostali oblici nadoknade za rad. Iznos plata, dinamika povećanja plata, broj sati rada i uslovi rada su ključni elementi koji direktno utiču na kvalitet života zaposlenih, ali i na ukupnu ekonomsku produktivnost. Naša platforma sadrži detaljne podatke o prosečnim platama po sektorima i zanimanjima, kao i analize o tome kako se makroekonomski faktori, poput inflacije i kolektivnih ugovora, odražavaju na plate. Takođe, pružamo informacije o promenama u zakonodavstvu koje se tiču minimalne zarade i radničkih prava. Migracija radne snage je još jedan važan faktor koji utiče na tržište rada i koji obuhvatamo u našim analizama. Globalizacija i otvaranje ekonomija stvorili su nove prilike za emigraciju u potrazi za boljim poslovima i uslovima života. Na Eulerpool-u, korisnici mogu da prate trendove migracija radne snage, kako unutrašnje (unutar države) tako i međunarodne. Ove informacije su ključne za kompanije koje žele da unaprede svoje planiranje i strategije zapošljavanja, kao i za same radnike koji traže najbolje prilike. Obrazovanje i obuka su fundamentalni za razvoj ljudskog kapitala i tržišta rada. Kategorija „Ponude za posao“ ne može biti kompletna bez detaljnih podataka o obrazovnom sistemu, nivoima obrazovanja, te trenutnim potrebama za različite vrste veština i kvalifikacija. Iz tog razloga, prikupljamo podatke o obrazovnim programima, stečenim diplomama, kao i statistici o zapošljivosti diplomiranih studenata. Takođe, analiziramo trendove u preduzetništvu i samozapošljavanju, što je sve popularniji izbor karijere u savremenom poslovnom okruženju. Politike zapošljavanja su neizostavan deo analize tržišta rada jer mere koje donose vladine instituacije direktno utiču na sve aspekte zapošljavanja. Na Eulerpool-u, korisnici imaju pristup informacijama o aktivnim i pasivnim merama zapošljavanja, programu subvencija za zapošljavanje, kao i efektima ovih politika na tržište rada. Poseban naglasak stavljamo na analizu uspešnosti ovih mera i njihove dugoročne efekte na nezaposlenost i ekonomski rast. Naša „Ponude za posao“ sekcija takođe obuhvata analize o fleksibilnosti tržišta rada. U savremenom svetu gde su tehnološke promene brže nego ikad, fleksibilna radna snaga postaje neophodna. Na Eulerpool-u analiziramo razvoj nekonvencionalnih oblika zapošljavanja kao što su rad na daljinu, honorarno zapošljavanje, i slobodne profesije. Ovi podaci su ključni za razumevanje kako povremeni rad i fleksibilni radni aranžmani utiču na ukupnu radnu snagu i makroekonomske pokazatelje. Zadovoljstvo zaposlenih i produktivnost su parametri koji direktno utiču na konkurentnost i efikasnost kompanija, pa samim tim i celokupne ekonomije. Naša platforma sadrži rezultate istraživanja i analiza koje povezuju uslove rada sa zadovoljstvom zaposlenih i njihovom produktivnošću. Pružamo podatke o važnim faktorima kao što su radni uslovi, profesionalni razvoj, sigurnost na radu, kao i politika ravnoteže između privatnog i poslovnog života. Iz svih navedenih razloga, Eulerpool-ova kategorija „Ponude za posao“ pruža sveobuhvatne i detaljne informacije koje su ključne za razumevanje dinamičnog i složenog tržišta rada. Naša misija je da omogućimo kako kompanijama, tako i pojedincima, da donesu najbolje odluke zasnovane na pouzdanim i aktuelnim makroekonomskim podacima. Verujemo da kroz informisanje i stalno praćenje makroekonomskih trendova možemo doprineti dugoročnom razvoju i stabilnosti tržišta rada, te unapređenju ekonomskog prosperiteta za sve.

Ponude za posao Сједињене Државе — FAQ

What is the current Ponude za posao in Сједињене Државе?

The current Ponude za posao in Сједињене Државе is 7,36 М as of 1. 6. 2026..

How has the Ponude za posao in Сједињене Државе changed recently?

The Ponude za posao in Сједињене Државе decreased from 7,54 М (1. 5. 2026.) to 7,36 М (1. 6. 2026.).

What is the all-time high for Ponude za posao in Сједињене Државе?

The all-time high for Ponude za posao in Сједињене Државе was 12,30 М, recorded on 1. 3. 2022..

What is the all-time low for Ponude za posao in Сједињене Државе?

The all-time low for Ponude za posao in Сједињене Државе was 2,23 М, recorded on 1. 7. 2009..

What is the historical average of Ponude za posao in Сједињене Државе?

The historical average of Ponude za posao in Сједињене Државе is 5,50 М, calculated over the period from 1. 12. 2000. to 1. 6. 2026..

Where does the Ponude za posao data for Сједињене Државе come from?

The Ponude za posao data for Сједињене Државе is sourced from U.S. Bureau of Labor Statistics and published on Eulerpool.

Više alata i analiza

Besplatni alati i tržišni podaci od Eulerpool-a.